塑胶五金制品有限公司安全生产管理制度样本.doc

目　　录
安全管理机构架构‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥2
安全管理会议制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥3
安全管理检验制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥5
安全管理机构架构‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥7
紧急事故紧急预案‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥9
易燃易爆物品安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥11
仓库安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥13
配、发电房安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥16
动火作业安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥17
电梯安全管理要求‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥19
特种人员管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥20
食堂卫生安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥21
宿舍安全管理制度‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥23
厂长安全生产职责‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥25
经理安全生产责任‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥26
车间主管、车间课长安全生产职责‥‥‥‥‥‥‥‥‥27
工程师、副总工程师安全生产职责‥‥‥‥‥‥‥‥‥28
班组长安全生产责任‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥29

注册安全主任安全职责‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥30
企业义务消防队职责‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥31
注塑机安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥34
叉车驾驶要求‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥35
车床安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥37
铣床安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥38
钻床安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥39
刨床安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥40
磨床安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥41
木工机械安全作业‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥42　

安全管理委员会架构
安全生产管理责任人：李斌

副主任：施炜莹
主任：刘炜荣

组员:
义务消防队
委员:
厂部安全管理员
组员:
保安员
组员:车间安全员/车间主管/课长

（注：安全生产管理责任人由企业法人或关键责任人担任，副主任由厂长或经理担任，组员由各部门关键负安全管理人员、企业注册安全主任、保安员等责任人组成）

(一)安全管理会议制度

为掌握和了解本企业安全管理工作、立即消除和处理重大事故隐患，特制订以下会议制度：
1.安全管理委员会组员会议每三个月召开一次。
2.主任、副主任不定时召开，发生重大事故或突发性事帮必需立即召开会议，分析研究，制订方法，防范未然。
3.每七天各班组召开一次会议，部门会议每个月召开一次，分析本周和本月安全生产工作情况。
4.每十二个月召开二次全体职员安全生产管理工作会议，总结经验，指出问题，制订改善方法，确保安全。

会议内容关键包含：

1.总结分析安全生产形势，研究制订安全方法，对下一步安全工作提出指导性方针和目标，并做出具体安排和布署。
2.传达落实上级相关安全工作文件、会议精神和指示。
3.研究制订本企业各项安全工作标准、条例、规章制度，并公布实施。
4.研究、决定对各项安全责任事故处理及对相关责任人处理意见。
5.研究、决定对各项安全活动及年度安全工作优异部门和优异个人表彰。
6.检验、总结本部门安全工作实施情况。
7.研究、分析各部门安全生产形势，找出现在存在问题及隐患，制订具体整改方法。
8.针对事帮案例，找原因，查危害，定方法，根据“四不放过”标准，认真分析，使责任者和全体职员受到教育，吸收教训，制订防范方法。
9.其它相关安全工作事宜。
10.企业多种安全会议，要指定专员负责组织，要有专用会议统计本，认真做好会议统计。安全会议以后，要下发会议记要并派专员进行跟踪了解重大安全方法落实情况。

(二)安全管理检验制度
安全检验是依靠职员群众搞好安全工作关键形式，利用这种形式能够宣传党和国家安全方针、政策和法规，提升领导和全体职员安全意识、立即发觉不安全隐患，将安全工作防线向前提，方便于总结经验教训，有利于预防事故发生。
一、上级相关文件和会议精神，结合本单位各生产期，适时开展安全生产检验工作。
二、检验分为常规检验和突击检验，常规检验由班组、部门负责，检验本班组、本部门生产设备、场所是否安全，做到天天上、下班检验，每个月开展全厂安全大检验；突击检验是依据上级临时性和阶段性任务和本身生产任务适时开展突击检验。
三、依据上级主管部门工作布署，配合专题检验或整改。
四、关键抽查，对轻易发生安全事故设备、场所(点)进行关键检验和监控，确保安全。
五、年初和年底必需组织一次全方面安全生产大检验。
六、对上述多种检验必需登记存盘，备查。
七、安全检验内容关键有以下多个方面：
1、查思想：查对安全生产认识是否正确：查安全生产责任心是否强；查对忽
视安全生产思想和行为是否勇于斗争。
2、查制度：查安全生产制度建立和健全情况，是否有违章作业情况；查安全生
产制度实施情况；查生产过程中原始记载情况。
3、查纪律：查岗位劳动纪律实施情况，有没有擅离岗位，做和生产无关事;有
无酒后上岗和无证上岗情况。
4、查领导：领导是否把安全生产摆到第一位议事日程；领导对上级诉决议是否雷厉风行；对安全生产有功者是否立即表彰和奖励；对忽略安全事故责任者是否按章进行处理；查对所发生事故是否按时上报；查多种报表、材料是否立即报送并确保质量。
5、查隐患：是否做到文明、安全生产；每台设备安全设施是否符合标准；每台设备运行参数是否达成要求标准等。
6、职业性检验：依据情况，随时组织实施，对本企业职业性问题进行自查。如：对特种工技术情况检验；对违章作业情况检验；对电器设施安全情况进行检验；对危险作业环境、劳保用具佩戴、规章制度实施情况进行检验；对企业防污染情况及“三废”排放情况进行检验；关键防火部位消防器材、火灾隐患进行检验等。
7、日常检验：由专职安全员天天进行一次，对本企业所管辖范围全部地点各项安全生产及工作情况进行检验，立即发觉多种不安全隐患，并立即提出整改要求。
8、各项检验全部应有检验具体统计，包含：检验时间、检验地点、检验项目、检验人、查出问题或无问题统计、被检验部门或人员签字等。对检验出问题整改情况，必需有反馈情况单。由被检验部门填写，交付检验人员进行监督。
9、各部门对在安全检验中发觉问题要立即立即进行整改，要做到“三落实”（方法落实、限期落实、人员落实），对忽略整改造成事故部门和人员要追究责任，按相关要求严厉处理。　　

(三)管理教育制度
安全教育意在帮助全体职员正确定识和掌握自然规律，提升她们政治思想素质和生产技术水平，使她们认识到搞好安全生产关键意义，能够自觉地落实党和国家安全生产方针和法令，认真地遵守企业相关安全生产规章制度，确保实现安全生产。各部门必需制订出当年教育计划，并指定专员负责实施、检验和总结。
一、安全教育必需坚持党、政、工一起抓，充足利用党、工会活动机会，利用局域网、板报、口号、图展、录象等多个形式，组织开展安全教育。
二、各部门应依据生产性质及技术设备，选择不一样工种、工序安全操作规程，作为安全教育关键内容。
三、对新录用职员，分配工作前必需进行三级安全教育。三级安全教育内容关键包含：
1、企业安全教育，由办公室、厂务部或企业领导负责对新职员进行教育。教育内容关键包含：宣讲相关安全生产法律、法规、安全制度，介绍本企业生产性质、特点，讲解历年来经典事故案例等。并填写三级教育记录表，由教育人和受教育人分别在记录表上签字、盖章。
2、部门安全教育。由部门经理负责向新职员讲解部门生产性质、特点，所从事工种安全技术操作规程和岗位责任制及应遵守注意事项，尤其要介绍单位和部门历年来发生经典事故情况，以提升安全意识，自觉遵守纪律。教育人和受教育人分别在三级教育记录表上签字、盖章。特殊工种岗前培训考评合格后，试卷应妥善保留。
3、班组岗位安全教育。由班组负责向新职员讲解班组安全生产情况，机械设备及工具操作知识和使用方法和生产过程中具体要求、本工种安全操作规程等，教育后由教育人和受教育人在记录表上签字、盖章。
4、对行政技术管理人员，关键应进行安全生产、劳动保护、政策法令、安全技术知识和安全生产工作经验教训等教育。
四、各部门全部必需建立安全活动日和班前班后上检验安全生产情况等制度，对职员进行常常性教育。并可依据不一样时期，进行多种多样安全生产宣传不、教育、竞赛活动。其关键内容有：
1、总结近期安全工作情况，找出存在问题，提出近期安全生产工作中应逐一处理问题。
2、检验落实相关安全生产规章制度和方法落实情况。
3、分析查找部门、班组安全事故隐患，并制订整改方法。
4、表彰好人好事，总结推广安全工作优异经验。
五、安全教育活动要求企业必需定时进行检验，要做到会前有安排，参与有签到，讲话有统计，缺席有补课，会后有汇报。

(四)事故应急预案
为加强特大安全事故应急处理工作，最大程度地减轻事故灾难，依据《中国安全生产法》和《国务院相关特大安全事故行政责任追究要求》（国务院第302号令），结合本身实际，制订本事故应急预案。
一、组织机构
1、成立事故应救援领导小组。组长：由单位（企业）第一责任人担任：副组长：由单位（企业）直接责任人、经理、厂长、工程师组成；组员：由各部门关键责任人、各车间主管、课长、消防队长、保安队长组成。
2、事故应急求援领导小组下设置办公室。办公室设在安全生产办公室，主任由安全生产办主任兼任。
3、应急机构图：
各应急专业小组
现场应急指挥中心

人员医疗抢救

应急领导小组
善后事务处理

联络、通讯、接待

现场警戒保卫

应急物质确保

事后恢复
抢修队伍

4、各部门要明确主管应急求援工作领导，指定负责求援工作专（兼）职人员，对本系统求援工作实施管理。
二、应急求援职责
1、领导小组：
（1）、对求援工作实施领导和指挥，组织相关部门根据应急预案快速开展抢险救灾工作，努力争取将损失降到最低程度；
（2）、依据事故发生状态，统一布署应急预案实施工作，并对应工作中发生争议采取紧急处理方法；
（3）、审批求援工作各项措施；
（4）、核准求援指挥中心设备建设计划，求援设备更新、购置、报废计划。
2、求援办公室
（1）、依据《预案》实施过程中发生改变问题，立即对《预案》提出调整、修订和补充；
（2）、紧急调用各类物资、设备、人员和占用场地，事故后应立即归还或给赔偿；
（3）、依据事故灾难情况，有危及周围单位和人员险情时，组织进行人员和物资疏散工作；
（4）、协调做好稳定社会秩序和伤亡人员善后及抚慰工作；
（5）、配合上级部门进行事故调查处理工作。
3、现场应急指挥中心职责:
调度、指挥现场全部各专业应急小组工作，有权采取一切必需手段和方法，保护和降低人员伤害，降低财产损失。
4、消防灭火组
（1）、负责对单位（企业）关键装置要害部位和其它关键防火部门制订灭火抢险预案，为事故及灾难调查处理提供依据。
（2）、负责报警。对接警出动情况，受灾部门、燃烧物质、火势大小作火灾统计，并立即向指挥部汇报。
（3）、依据指挥部命令，负责现场灭火战斗，加强火情侦察，查清是否有些人员受大火围困，立即抢救伤员。
（4）、灭火战斗结束后立即补充器材，恢复战备状态，总结火场经验、教训，帮助上级部门对火灾、爆炸事故调查处理工作。
5、人员医疗抢救组职责
尽一切可能救助人员。对现场伤势较重人员进行临时处理；对已濒临死亡人员进行人工抢救方法后送对应医院救治。医疗抢救组有权严禁人员进入情况不明现场，以防人员伤亡事故扩大，对有可能造成疾病现场环境进行封闭和环境消毒。
6、警戒保卫职责
负责隔离事故现场、保护现场，严禁无关人员靠近，帮助人员抢救，预防事故以外再出现另类意外事件。
7、物质确保组职责是尽一切可能满足救灾和事故处理所用物质需求保障。
8、抢修队伍职责是在企业相关部门配合下接收应急领导小组指挥尽一切可能抢修设备和工艺现场，把经济损失降到最低，立即恢复生产。
9、联络、通讯、保障组职责是保持和上级联络，确保应急通讯正常，接待外来人员,接特职员家眷；同时和医痈抢救组共同做好事故善后工作。

(五)易燃易爆化学物品安全管理要求
一、为了加强易燃易爆化学物品消防安全管理，保障国家和人民生命财产安全，依据国家相关易燃易爆化学物品要求，制订以下要求：
二、生产、储存、经营和运输易燃易爆化学物品单位和个人，必需依据《安全生产法》、《消防法》相关要求办理手续。
三、未取得相关部门同意，不得生产、储存易燃易爆化学物品。
四、从事生产、储存、经营易燃易爆化学物品人员必需经消防、安全部门进行培训，经考试取得合格证，方准上岗。
五、生产、使用易燃易爆化学物品建筑物和场所必需符合建筑设计防火规范和相关专业防火规范；必需根据相关法规装防雷保护设施；所使用电气设备，必需符合国家电气防爆标准。
六、对易燃易爆、剧毒危险物品储存、保管和使用，必需建立健全严格安全管理制度，落实安全防范方法。
七、大量销毁、储存易燃易爆化学物品时，应该取得所在地安全管理部门同意或相关部门同意。
八、危险物品必需双人保管，落实岗位安全责任制。保管人员必需按国家仓库防火安全管理规则和消防部门要求进行管理。不了解易燃易爆等危险物品性能和安全操作方法人员，不得从事保管和操作工作。
九、各单位领取易燃易爆等危险物品，要指定专员负责领取和保管，账目要清楚，手续要完备，使用和保管要安全。剧毒物品要专柜（保险柜）专员保管，领用时需经同意，正确登记用时，使用时应妥善保管，严格处理废液，预防中毒事故。
十、进购和领用化学危险物品、剧毒物品要立即办妥手续，库内药品要随时保持账、物、卡相符，必需有产品安全说明书和防火、灭火、安全储存注意事项。化学危险物品、剧毒物品在入库前，必需进行检验登记，入库后应该定时检验，分清性质，分类存放而且仔细检验容器和包装，如有破漏渗透，应即改装。
十一、化学危险物品、剧毒物品应该分类存放，它们之间关键信道应有安全距离，不得超量储存。搬运易燃、易爆危险物品，应该注意轻拿轻放，堆置稳妥；小心谨慎，轻拿轻放，预防撞击和倾复。
十二、存放易燃易爆物品仓库内，严禁一切明火，严禁吸烟，控制电源应常常检验，确保完好，保管员应天天进行安全检验。
十三、生产易燃、易爆物品车间，和其它车间、职员住宅、办公室等建筑，通常应该保持五十公尺以上安全距离。
十四、存放易燃、易爆危险物品仓库，和车间、办公室、职员住宅，通常应该保持一百公尺以上安全距离。
十五、交班时，应将当班电气、机械等设备及其它相关事项向接班工人具体交代，接班工人应仔细检验。
十六、易燃、易爆物品生产车间、仓库，应该采取防爆电气设备；安装和检修电气设备必需由电工进行；并严格遵守安全操作规程；对电气、机械设备及线路进行定时检验，发觉损坏，立即修理；电气设备使用完成，应立即切断电源。
十七、在易燃、易爆物品仓库中，应该采取防爆照明装置，并将开关装在门外。
十八、氧化剂、压缩空气和闪点在摄氏二十八度以下易燃液体不得放在露天爆晒或蒸气管道等热源处；开启易燃、易爆物品容器时，不得使用铁器敲打；开启电石桶，不得使用喷灯烧熔封口。
十九、认真学习生产安全和消防知识，主动参与消防活动，接收消防队业务指导和消防监督。

(六)仓库安全管理要求
一、为了加强仓库安全管理，确保安全，依据国家相关消防、安全法律、法规，制订本要求。
二、仓库安全管理必需落实“预防为主”，实施“谁主管谁负责”标准。
三、新建、扩建和改建仓库建筑设计要符合国家建筑设计防火规范相关要求，并经公安消防监督机构审核。仓库完工时，须由公安部门验收合格后，方可投入使用。
四、仓库必需确定一名安全防火责任人，并建立健全各项防火规章制度。
五、仓库保管员应该熟悉储存物品分类、性质、保管业务知识和防火安全制度，掌握消防器材操作使用和维修保养方法，做好本职员作
六、仓库物品应该分类，严格根据“五距”（灯距、堆距、行距、柱距、墙距）要求堆放，不得混存。
七、仓库电气装置必需符合国家现行相关电气设计和施工安装验收标准规范要求。甲、乙类物品库房和丙类液体库房电气装置，必需符合国家现行相关爆炸危险场所电氯安全要求。
八、库房内不准设置移动式照明灯具。照明灯具、电器设备周围和根本槽下方严禁堆放物品，其垂直下方和储存物品水平间距离不得小于零点五米。
九、每个库房应该在库房外单独安装开关箱，保管人员离库时，必需拉闸断电。严禁使用不合格规格保险装置。
十、库房内不准使用电炉、电铬铁、电熨斗等电热器具和电视机、电冰箱等家用电器。
十一、仓库应该设置显著防火标志。库房内严禁使用明火，不准住人。
十二、仓库应该根据国家相关消防法规要求，配置足够消防器材，确保随时好用，确保安全。
十三、制订电源、火源、易燃易爆物品安全管理和值班巡查等制度，落实逐层防火责任制和岗位防火责任制；组织开展防火检验，消除火险隐患。
十四、组建专职、义务消防队，定时进行业务培训，制订灭火应急方案，开展自防自救工作。
十五、仓库严格实施夜间值班、巡查制度，带班人员应该认真检验，督促落实。
十六、甲、乙类桶装液体，不宜露天存放。必需露天存放时，在炎热季节必需采取降温方法。
十七、库存物品应该分类、分垛储存，每垛占地面积不宜大于一百平方米，垛和垛间距大于一米，垛和墙间距大于零点五米，垛和梁、柱间距大于零点三米，关键信道宽度大于二米。
十八、甲、乙类物品和通常物品和轻易相互发生化学反应或灭火方法不一样物品，必需分间、分库储存，并在醒目处标明储存物品名称、性质和灭火方法。
十九、甲、乙类物品包装容器应该牢靠、密封，发觉破损、残缺，变形和物品变质，分解等情况时，应该立即进行安全处理，严防跑、冒、滴、漏。
二十、装卸甲、乙类物品时，操作人员不得穿戴易产生静电工作服、帽和使用易产生火花工具，严防震动、撞击、重压、摩擦和倒置。对易产生静电装卸设备要采取消除静电方法。
二十一、装卸作业结束后，应该对库区、库房进行检验，确定安全后，方可离人。
二十二、仓库应该设置醒目标防火标志。进入甲、乙类物品库区人员，必需登记，并交出携带火种。
二十三、库房外动用明火作业时，必需办理动火证，经仓库或单位防火责任人同意，并采取严格安全方法。动火证应该注明动火地点、时间、动火人、现场监护人、同意人和防火方法等内容。
二十四、仓库消防设施、器材，应该由专员管理，负责检验、维修、保养、更换和添置，确保完好有效，严禁圈占、埋压和挪用。

(七)配、发电房安全管理要求

1、配电、发电房是企业电力、动力供用关键部位，必需加强安全管理，确保电源生产和使用安全。
2、配、发电房必需指定专员管理和操作，工作人员必需持有效专业证件，忠于职守，严守岗位，确保配、发电房绝对安全。非工作 人员不得进入配电房。
3、管理员应天天检验设施、设备运作情况，发觉隐患，立即处理。碰到紧急事故，应快速正确地断电、预防事故扩大。
4、设置显著标志：“配、发电房重地，严禁闲杂人员进入”，内部必需保持清洁，不准存放可燃物品或其它对象。
5、储存油罐必需埋设于地下或存放于钢筋水泥、砖头建成房内，通风设备要良好，不准露天存放或放置于地面。
6、做好多种登记手续、安全情况、发电、运作情况等，以备查考。
7、按要求配置消防、避雷设施和灭火器材，确保万无一失。
8、做好配电房用电设备防火、防潮、防水、防鼠和清洁卫生等工作。如遇雨天，要确保电房设备安全。

(九)动火作业安全管理要求

动火作业包含焊接、氧割、氧焊等使用明火作业，为加强管理、避免和杜绝火灾事故发生，保障人民生命财产安全，要求以下：
1、必需事先请示汇报，经本单位关键领导同意、同意后方可作业。
2、动火作业人员必需持有效用火证件，在所在单位领导指定作业范围内进行作业，未经许可不准随意动火作业。
3、用火证上应明确责任人、使用期、用火区域及安全防火方法。用火证一律由安全（防火）部门审批，用火时要将用火证悬挂在用火点周围备查。
4、各级审查同意人必需对动火作业审批负全责，必需亲自到现场具体了解动火部位及周围情况，审查并确定动火等级，审查并完善防火安全方法，审查动火证审批程序是否完全，在确定符合安全条件后，方可签字同意动火。
5、动火项目责任人对实施动火作业负全责，必需在动火前具体了解作业内容和动火部位及其周围情况。参与动火安全方法制订，并向作业人员交待任务和防火安全注意事项。
6、动火监护人员负责动火现场安全防火检验和监护工作，应指定责任心强、有经验、熟悉现场、掌握灭火手段人担当，监护人需在动火证上签字认可。
7、监护人在作业中不准离开现场，当发觉异常情况时应立即通知停止作业，立即联络相关人员采取方法，作业完成后，要会同动火项目责任人、动火人检验，消除残火，确定无遗留火种，方可离开现场。
8、特殊动火由厂安全（防火）部门复查后，报主管厂长或总工程师终审同意。
9、作业前必需对现场检验、清理现场，做好防范方法，并指定专员看管现场；在确保绝对安全前提下进行动火作业，作业后必需清理现场，不留任何火种或不安全隐患。
10、必需在划定作业范围，并作出显著标志，必需配置足够灭火器材，周围必需指定专员监护，发觉情况立即处理。
11、动火作业如使用无效专业证件或非专业人员，或不按管理要求进行作业，一旦发生事故，将追究单位领导和当事人责任。
12、固定动火区应设置在易燃、易爆区域主导风向上风向。
13、动火区距易燃、易爆厂房、罐区、设备、阴井、排水沟、水封井等，不应小于30米。
14、室内固定动火区应以实体防火墙和其它部分隔开，门窗向外开，道路要通畅。
15、固定动火区内不准放易燃、易爆、可燃物和其它杂物，应配置一定数量消防器材。
16、凡可能和易燃、可燃物相通设备、管道等部位动火，均应加堵盲板和系统根本隔离、切断，必需时应拆掉一段联接管道。
17、有易燃、可燃物设备、管线、容器等，必需经清除沉积物，清洗、置换分析合格后，方可动火。如进入设备内动火，同时要办“设备内作业许可证。”
18、在用树脂、塑料等可燃物质制造容器、设备内动火，要做好防火隔绝方法，预防炽热焊渣引发火灾。
19、动火部位应备有适用消防器材或灭火方法。
20、五级以上大风，停止室外动火作业。

(十)电梯安全管理要求
1、全部使用电梯必需是符合国家相关电梯安全管理要求，必需是全封闭式电梯，严禁使用敞开式或半封闭式电梯。
2、电梯必需指定专员负责管理和使用；电梯维护操作工，必需经过培训、考试合格持证上岗，无证人员严禁操作。
3、人、货电梯要分开，即货梯一律不准送人上、下，更不许可人货混载。
4、电梯维护人员天天在上班前、下班后对电梯巡视检验一次，发觉问题立即通知电梯维修人员。由专员检验门锁联动装置，制动（剎车）装置，上下信息（电话、电铃、电指示灯）等是否完整有效，有障碍不得使用。
5、电梯维护人员每七天组织人员对所使用电梯进行一次全方面检验，做好检验项目统计，发觉不安全隐患应立即组织整改，停止使用电梯，并悬挂显著警示牌。
6、电梯管理人员天天下班时应切断电源，检验无问题后才能离开。
7、电梯内严禁火种带入，严禁超负荷使用；严禁带病运转。
8、消防控制室建立电梯报警点，确保在电梯发生故障时能立即接到报警，方便快速处理。
9、电梯机房和值班室张挂电梯维护人员职责，操作规程，电梯困人救援规程，方便电梯发生困人故障时，能立即地救出被困人。
10、电梯内严禁吸烟和其它烟火，发生火警时，立即停止使用电梯、电梯应运行至一层，轿厢门开启，预防电梯困人。
11、电梯应每十二个月经相关部门安全检测合格，取得“准用证”后，方可投入使用。

(十一)特种人员安全管理要求

1、特种人员是指电工、电焊工、爆破、机械操作人员等，各使用单位在招用时必需严格把关或到职业介绍单位咨询、招用，不要随意到社会上聘用。
2、特种工工作人员必需持有有效特种工种证件（如证书、上岗证及实际操作合格证等）。
3、特种工必需工作认真负责，身体健康，没有妨碍从事本种作业疾病和生理缺点。
4、按相关特种人员证件年审要求，每十二个月或按证件年限要求进行年审。预防假冒和过期、无效证件人员反复使用。
5、按相关要求和要求，特种人员要常常参与培训、学习，巩固和提升业务技术，端正职业道德，愈加好地为企业服务。

(十二)食堂卫生安全管理制度
食堂是企业职员就餐场所，必需严格实施各项卫生管理制度，以确保食堂卫生安全。
1、食堂必需经卫生部门检验、审定合格后，发给《卫生许可证》后方可投入使用。
2、食堂必需制订相关卫生管理要求，定时检验，餐具要定时消毒，预防传染病传输。
3、生、熟食物必需分开存放，严禁购置腐烂变味食品、携带农药、杀虫剂进入食堂，预防中毒。
4、米、菜要清洗洁净，食物要煮熟，变质食物不得出售或分配。
5、饭、菜煮熟后要加罩盖好，要定时消除蟑螂、苍蝇和灭鼠工作，预防疫病发生。
6、工作人员必需是健康、无任何疾病人员担任，工作时须穿工作服和带口罩，讲究卫生，并定时检验身体。
7、食堂必需做到“三清”：桌板清、地面清、餐具清；“三洁”：个人卫生整齐、灶面整齐、多种餐具清洁。天天用完橱具要洗洁净，要专员负责，橱具使用前必需进行消毒。
8、严禁非食堂工作人员随便进入灶间和食品加工间。
9、确保煤气使用安全。定时和不定时检验煤气管道、阀门、灶头，发觉隐患立即排除；严格按操作规程操作；用完煤气后要关闭对应煤气管道阀门，下班时一定要关掉气源总阀门。
10、确保用电安全。定时和不定时检验电线、电路、开关、插座，发觉损坏和隐患，立即更换和排除；多种电器在使用完成后全部要立即关闭并切断电源；临时加用电器设备必需由基建设备处电工检验同意。
11、保护好食堂各相关部位灭火器，不得随意更换位置、撤掉、损坏，如发觉问题应立即汇报，并立即给予妥善处理。食堂工作人员全部 必需会熟练使用灭火器。
12、食堂下班后关闭全部电器设备开关，切断电源；要巡查食堂各个部位，检验安全和消防隐患，并立即汇报处理。
13、天天小搞卫生，每七天大搞卫生一次，饭堂内不许四处乱堆杂物，饭堂潲水和垃圾要当日清理。
14、做好各项防火和其它安全管理工作。
(十三)宿舍安全管理要求
宿舍是劳动者工作后休息场所，应该是清洁、安全、舒适，所以必需加强安全管理工作，完善多种管理制度，确保安全。
1、职员宿舍必需指定专员负责。从每栋楼到每层、每间宿舍全部要指定专员负责，管理人员要认真负责地做好宿舍内安全管理工作，发觉问题要立即处理和汇报。
2、集体宿舍必需保持有2个以上不一样方向疏散信道，保持上通天面，下直达室外。
3、信道不准加装铁闸门或封堵、上锁，必需二十四小时保持通畅。
4、每间房居住人员最多不得超出12人，每人居住面积不得少于3平方米。
5、宿舍窗户不准加装防盗网，不得影响逃生可改装“活动式”，但不准封死。
6、宿舍按每10人配置一个4千克ABC型干粉灭火器，摆放在显著位置。
7、严禁乱拉乱接电线、改装电路和私自拆装电器设施；严禁使用电炉、电热棒、电热丝和火水炉等，确保安全。
8、严禁在宿舍内吸烟、点蜡烛、生火做饭，以免引发火灾。
9、严禁使用可燃物作分隔或遮挡，必需分隔时，应使用砖头，而且要封闭到顶，上方不准留有空隙。
10、严禁携带易燃、易爆、有毒、有腐蚀等危险品进入宿舍。
11、严禁挪用、乱用、破坏配置在宿舍消防器材、设备、设施。
12、管理人员应该对宿舍内消防器材、用电线路进行定时检修保养，确保安全。
13、其它不安全原因。

厂长(安全主任)安全生产职责
厂长（安全主任）对企业安全生产全方面负责，具体要做到：
1、认真落实实施国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理关键议事日程，亲自主持关键安全生产工作会议，批阅上级相关部门安全方面文件，签发相关部门安全工作重大决定。
2、负责落实各级安全生产责任制，督促检验同级副职和所属单位行政正职抓好安全生产工作；
3、健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定时听取安全生产管理部门工作汇报，立即研究处理或审批相关安全生产中重大问题；
4、组织审定并同意企业安全规章制度、安全技术规程和重大安全技术方法，处理安措费用；
5、按要求和事故处理“三不放过”标准，组织对事故调查处理；
6、加强对各项安全活动领导，决定安全生产方面关键奖惩。

厂长(安全主任)签章:________

安全生产责任
副厂长（副经理）按谁主管谁负责标准，对分管企业务范围内安全生产负责，并抓好以下工作：
1、落实“五同时”标准，即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时，计划、部署、检验、总结、评选安全工作；监督检验份管部门对安全生产各项规章制度实施情况，立即纠正渎职和违章行为：
2、组织制订、修订分管部门安全生产规章制度、安全技术和编制安全技术方法计划，并认真组织实施。
3、组织分管业务分为内安全生产大检验。落实重大事故隐患整改；
4、组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作优异经验，奖励优异单位和个人；
5、负责分管部门安全生产教育和考评工作；
6、组织职责范围内事故调查处理，并立即向上级汇报；
7、定时召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产工作会n议，分析安全生产动态，立即处理安全生产中存在问题。

车间主管、课长安全生产职责

车间主任对本单位安全生产全方面负责，副主任对分管业务安全工作负责，其职责是：
1、确保国家安全生产法规和企业规章制度在本车间落实实施，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”；
2、组织制订并实施车间安全生产管理要求，安全技术操作规程和安全技术方法计划；
3、组织对新工人（包含实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育，对职员进行常常性安全思想、安全知识和安全教育；开展岗位技术练兵，并定时组织安全技术考评；组织并参与每七天一次班组全活动日是，立即处理工人提出意见；
4、组织车间安全检验，落实隐患整改，确保生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具等处于完好状态，并教育职员加强维护，正确使用；
5、立即汇报本车间发生事故，注意保护现场；
6、建立本车间安全管理网络。配置合格安全技术人员，充足发挥车间和班组安全人员作用。

工程师安全生产职责
总工程师对企业生产中安全技术问题全方面负责，副总工程师对分管业务范围内安全技术问题负责，其职责是：
1、组织开展技术研究工作，主动采取优异技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患整改方案；
2、在组织新厂、新装置和技术改造项目标设计、施工和投产时，做到安全卫生实施和主体工程同时设计、同时施工、同时投产；
3、审查企业安全技术规程和安全技术方法项目，确保技术上切实可行；
4、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质治理方案、计划，使之达成国家标准；5、参与事故调查处理，采取有效方法，预防事故反复发生。

班组长（工段长）安全生产责任

班组长（工段长）安全生产职责是：
1、落实实施企业和车间对安全生产要求和要求，全方面负责本班组（工段）安全生产；
2、组织职员学习并落实实施企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职员遵纪遵法，阻止违章行为；
3、组织并参与安全活动，坚持班前安全、班中检验安全、班后总结安全；
4、负责对新工人进行岗位安全教育；
5、负责班组安全检验，发觉不安全原因立即组织力量消除，并汇报上级；发生事故立即汇报，并组织抢救，保护好现场，做好具体统计；
6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行；督促教育职员合理使用劳动保护用具、用具，正确使用灭火器材。

注册安全主任安全职责

企业注册安全主任是企业领导参谋和助手，应该全方面负责安全生产工作，落实实施上级安全生产、劳动保护、相关法律、法规和标准、检验企业相关职能部门实施安全生产制度和要求情况，督促、帮助各职能部门采取整改方法，预防各类事故发生。
1、帮助企业领导组织生产中安全工作，落实实施劳动保护法规、制度。
2、组织和帮助相关部门制订安全生产制度和技术操作规程，并对其监督实施和检验。
3、常常进行现场检验、帮助和处理问题，遇有尤其紧急不安全情况时，有权指令先行停止，然后立即汇报企业领导处理。
4、对职员进行安全生产宣传教育工作。
5、指导各部门、班组安全生产及宣传教育工作。
6、督促相关部门、班组按相关要求分发劳动防护用具。
7、参与伤亡事故调查、处理工作；分析、统计上报安全生产情况。

企业义务消防队安全职责

1、认真落实实施消防监督条例和“预防为主，防消结合”方针，做好放火、灭火等消防工作。
2、掌握企业关键生产过程火灾特点，常常深入基层监督检验火源、火险及灭火设施管理，督促落实火险隐患整改，确保消防设施完备、消防道路通畅。
3、组织建立、健全企业义务消防队并对其进行业务技术指导训练，负责全体职员防火、灭火知识教育。
4、负责防火防爆区内固定动火点管理，参与火灾瀑炸事故调查、处理工作。
5、参与新建、扩建、改建及技措工程相关防火方法、消防设计“三同时”审查和验收。
6、负责编制企业专业用消防器材配置和采购计划，负责消防器材维护保养和修理。
7、负责全企业防火档案，对关键生产装置和关键生产部位制订出切实可行消防灭火“三案”，每十二个月最少演练2次。
8、对消防隐患提出治理方案和计划。

冲压安全作业
一、通常要求
1、应选择符合安全标准和技术要求冲压机器。
2、应有可靠安全防护设施，当操作人员质体误入危险区时，能确保人身安全。应加强对设备维修保养，确保其完好。
3、建立严格操作规程和操作人员培训制度，不合格者不准上岗。
4、要求有安全激活装置。
二、冲压机安全装置要求
1、安全装置必需能够保护操作者，并对操作者没有任何形式伤。
2、当不能安装和使用安全装置时，对操作者安全保护应采取：手工具给进或取出工件，立即操作者手隔离于模具危险区之外。常见工含有镊子、夹子、钩子、真空吸盘、永磁细盘、电磁细盘等。
3、采取安全装置及其控制组件必需符合国际要求。
4、安全装置必需定时检修，它安装、拆卸和检修必需在合格安全专业人员指导下进行。
5、安全保护装置
（1）安全保护装置（多种防护罩或防护隔栏）是对危险区最可靠保护装置，应优先采取。
（2）安全保护装置结构要求和距离危险区界限距离，必需符合国际要求。
（3）安全保护装置防护高度应等于或大于滑块行程长度和调整长度之和。
三、冲压机操作要求：
1、开机前应做好准备工作：
（1）操作人员首先应了解机器结构、性能和技术参数；绝对不许可超负荷使用，待压工件变形力一定要小于机器公称压力。模具不许偏装，工件不许偏压裁。
（2）开机前，应检验冲压机有没有异常情况，如各机构装置包含离合器、制动器、剎车系统、脚踏板等是否正常，摩擦部分及润滑部分有没有磨损现象，油杯灌满润滑油。
（3）脱开离合器后才能够开动电机，然后再开动机器。假如按下激活按钮电机不转，应立即按下停止按钮，以