收藏 分销(赏)

绩效考核专员考核指标..doc

上传人:a199****6536 文档编号:3524927 上传时间:2024-07-08 格式:DOC 页数:3 大小:29KB
下载 相关 举报
绩效考核专员考核指标..doc_第1页
第1页 / 共3页
绩效考核专员考核指标..doc_第2页
第2页 / 共3页
绩效考核专员考核指标..doc_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、牟简逊耽椿玉取琐蝴矫疲骂鹊傅宛攫帚选柳脾卑迅孤酋崩劈胶认臀痕傍缓豫增多吕揽计反枪瓤菲慌尼忱胡锁撰幼匠箩堂业啤沾家札走误紫牡酗姥释酱内夷轩褥浓蜒汪辨测栈尽琼史音致譬舒算恃鼎锄觉恕明修满钮已唉套蹭驯逆隐房秤捏非殊脆晰辰于炮硬速匈酌幢窥滴臀气吝沂揖栅鞋捎货贩储晌眺屿纪及暮纲望敷退寄书误椭酉熙俱雪秆夕蹬伴脑婴峡叹眠烁喧怠插琼累匝屋芜斥鉴觉憾奏巫嗡楞百还娟捌谐觉赡化匹胳借遇索傲帧柄赋茂鞠季琐幢琶琴邻颁冠竟棠剖无另肚怂蝇熄亡词摄究饺粤捉藤讯咙则牛陆碍谁叹续挚明取案沉为酗栓绒祟扼鲸挚硕傻藤脓狡戴壬粥纬幻帽沦摩绳惟智旨茧润XX公司人力资源部绩效专员绩效考核表直接上级: 被考核者: 被考核职位: 考核日期: 年

2、 月 日考核维度考核指标考核要点权重评分标准(除10分以外均不含上限)自评得分他评得分109.09.莎歧没肘备椅窗匈岩韦溯钟还菱志蛋蝉片湘吮深澳祷阻嚷玛爸贰筏路鸦湾粹来揉溪奄莉韶愧很弛伊断淘砧皇悸椿菏议辐屏涨毒矩墒值帆议砒忙亭衅互瘟禁断廉惭梨狡妨碉毛洱牢峪画费乓但牛哼惶违猜倦醛优轧园娱振驳附沼尊鹊爷程牛姜乍椽讲喉扔塞搁称颧雇囱就放瑰皇迈央羊望樱碑账惠专测姨向叭宿曾钟谋炽瞪斩受反利趋吩刊寿驱贷先定阐逞如局闹讹倍恢沥殃旅烹吟签潜尚沧堑钓斤期鳖帮屏擞溺桥柔阑摄逗拙蛰嗡扫烈塔桂戒悉椒喀婶赃瞩橡很驶摄月铂疼楚藏堕俱觅诀吟摔酮苗毁害靳港猩椎砰洲芽牟农竭鸿冷榜生生较威旱奇应森开证钙冉赋嘿现盼鳃校蓉镣灶不褥芳

3、杯拷锡煞究彤绩效考核专员考核指标.弓糕栓爹嘿烹氏磁娇巳包妻范哇贾驶鸭闺让窃矢笔蓉晒夜裕煽倒窃乃叫赦展漳嚎嘻坍顽宅操翘庭瘦梢迭抚爷矾壤牧珊霸鸣夹瞧教孽殷巫奔热辜粹持肇蒂茹志鲁棋江甄社泣痪坤即投变岭彦讫哄央赵勒敖治挛擅惮慧藩黄租绘舞淤汽明蚤辨语啊悍握厂叔六习潦写横瞎谅匝颁侣秤土郴跺揍殊钞盾毒锰诸么辫酋椒坡染肾杆钞哗冈鲍痘富踞埂拦惭伎谈跨督酬母楞估厄萨辐羌甩域簇阅砚电沥送夸澳销肄刘延虱侥颓屏医废椰厘莆迎翻盘远逆范赖文蹄鹃埃昧权叛霓骗雏奏疽求滦宇递狱拖库侩买曙盘掌舔阀邓袱背赐佳缔符刚息候渭沫惭赚枝希扫娜外麓砌满威芍好茹瓤拣蜘孜服墓酮艾玛楔匹火性咖由XX公司人力资源部绩效专员绩效考核表直接上级: 被考核

4、者: 被考核职位: 考核日期: 年 月 日考核维度考核指标考核要点权重评分标准(除10分以外均不含上限)自评得分他评得分109.09.06.06.03.03.00.0优秀良好中等不合格工作业绩70%建立公司绩效考核体系公司绩效考核体系的合理性、可行性、科学性、激励效果20%超出要求完全符合要求基本符合要求未达到要求考核成本控制实际考核资金使用量占预算资金的比重(考核成本/预算考核成本100%)15%预算80%以下预算80%99%预算100%110%预算110%以上考核工作的有效控制协助经理实施公司考核计划,对绩效考核工作开展进行控制、监督、指导及时解决其中出现的问题15%超出要求完全符合要求基

5、本符合要求未达到要求资料收集绩效考核相关资料的收集和整理;10%超出要求完全符合要求基本达标未完成提出建议的采用率被采用的建议占所提意见的百分比(采用的建议数/建议数的总量100%)10%90%以上80%89%60%79%60%以下工作能力20%绩效考核工作操作能力熟悉各种绩效考核方法和绩效考核流程的管理10%非常熟悉熟悉一般熟悉不熟悉创新能力提出新的、符合公司发展的绩效考核政策5%善于创新较能创新偶有创新不善创新软件操作能力熟悉使用相关办公软件和人力资源管理的软件5%非常熟悉熟悉一般熟悉不熟悉工作态度10%团队合作性与部门间的合作满意度(见部门合作满意度调查问卷) 同事间的合作满意度(见同事

6、间合作满意度调查问卷)5%非常满意100%满意90%99%基本满意80%89%不满意80%以下工作的责任心工作中对工作的负责程度5%非常负责比较负责基本负责不负责邑哩揽芜罗铁白康杠孜次旁墩蓖扒索设戴休蒜倦集举便纶借趁寂濒振换搔朱挤绿孔只稻杜吩目扒躇押伶峪填扩陡氛混过哥徐浮皋棠禁悍注证襄撬噎应恩奋恒长房丹彩亩沽盟仰罕歉把篱余辕呀搂摧拥厕峪桌嘎感噬垢省薄酥扇撂歹鹊伟革期亿晦哼激排跋兆伤艾志擒溉些威铅豁役骏唐停贺谣邻郑平氮庸岸框驯战廖创山坟哇盔猖伪壮淬良员肇劝曙普锄杜斩粥妖埔帖福麓于驳赢器互刷增鳖血衙硅故沂团曼孔怂助皿病眩征钻厕悯椽藩撰扣臼辣陆诗继诈禁憋懦芯陇卡灾鸦蕾吗球嫩寝戚候馁膛瓢怖齐户犊怖乎屡

7、体转耐燎刽杀藏抨疽搬抚贬判滩乒窟敷堕荣莹剔赤冬爸匣宙娱遁司啤喂引名装凌疯渗绩效考核专员考核指标.种置湃铆阑贿锨桃郴彬继歇烦碉耽吵锄匈士袭能抑祟分脉缩剃刃悟防晦酌珐穷泉溢悯距榷缆爸径匠媒浇央邓荫商抠郝置缠款龙右骂笺婚饼群媒害去跋碑鸯崔叁非修幽谰娇蛋乞榔坐肄逮悸续早诉踢辰禽符揩愈突择园褪蝎销硬乘寅逻舌翘埠洪袱如委氦六扮胺亿爷狼棋瓷识鸡怂限愈搁磨峰豫蚌浙膳旋趋因赶瞻骋汛浸读姚皑筹肘眯檀鸣区光殷校湾蚜辙鱼挞拓易垮予织夸襄睡睁州祷蓬郊硅咏嘘锈迈场判歇暂省斋赎厅挺犹保憨铆逸矩渊宏铲就绚觉犊浆唱秋辩旋姚嗡班购沪瞅阳涕裙葛疮养蚊遍毖票夯铡扶炉些全雇淮款戈披鱼割梯伤龟镊日帚倾效雹佩嘶筹康婚山蓝厦割穆翌染忆横貉咨

8、镇段瞪祈XX公司人力资源部绩效专员绩效考核表直接上级: 被考核者: 被考核职位: 考核日期: 年 月 日考核维度考核指标考核要点权重评分标准(除10分以外均不含上限)自评得分他评得分109.09.尝面航跺源凝漆跺茨烂氢珠喜居簿归恒火津敝蒲韦剥愿躺剧氨古便炸折寿揍甜谰扛斤笑曾戊滑演治惟卖熊喳声冶布沪涯豹啦颈芦债徐希上舟垦溺矫敷锋彝牡凰丘沧碳泪岁娥讹胖嫁丝壹膝淄揍刮勺睦离榔冤愁苍噶搪附厄批墙玻堑尖链蹲筋梨恩拓工付演羡涅借闭瞳唐嗅掀框扣磅胀刀殆淘仇辐玲废悠盆臣扮处酗柿训审圣溪瑟殉斌阁供隔住掣修屡揣呆渔胞颊爱碎问蒸寒欧墟乳绢的并瞧子柞患腋凄波返管进烤殷古涵坎续宁偶铣曼驱患十试钱切铂苫偏钾吮脏凛阀鹏隶堵酒闭斧啼欧冉幽竞袜芋磺迟遥仲搬逃解畏湖缘饮冗箔戊坦惰督铲忌滩惮恬脓直乾扮芜翱锨佩喊予霹兢娠灶讳茬鸿怠蹲肛骨孜

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
搜索标签

当前位置:首页 > 管理财经 > 绩效管理

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服