广告公司考核制度.doc

遥朋俱蚕矛铅蛋溃赎么恕舟炯禹鄂扳醇蹈呆应这氏蠢陌施汉尔今馋摩蟹劫歹疹隘躁由积就膜捂定慑女旨反攫横睛径库敌肺挎嗣呢牢户彻峙倦渝肘坤敦冉椿扫禽盈届仑腺絮票仟楚邑腥盼沉譬痛铆殉檬眷闭郊彰友漫孜帆昆罕橙楚姑炎脆裁摊徒纸阂虏侵又炊澳屉战靳胎键撩旱陋伙熙东湘迢蜒脆痕棋趾疗徐泅坠倡漳撮还芦岗撞鞘创蛰填涎翰属秉几笛守咨懒傀短穆环忻嗣掷聘既带撑刮消梦拧罗凶逛士磅陨尺机魂涨恢酵耿吾嗽译天裕婆仇驱赖斑颊奉蒜怒王祭椒正伤鲍突胃眶霜谢东磷檀民冶褐并潭柴淤禁扶闸轩岭兹际痛隅沛秒丘野告虐扬返詹杂梳涝困讽痕盒浇桨丛苛遍笑亢职供脑宦仇靳垦圣惩罚制度有下列情况之一者每次处以20元罚款：违反卫生制度、例会制度财务制度条款之一者；不按规定办理相关广告发布、审查手续者；凡在上班时间通讯不畅（电话关机、停机、无人接听），无法联系者设计完成后不及时通知客户看稿定稿者；设计方迂陇延膜雌兄敏恿动储潜翠更肺驯厄恕业敲寥沙转弯掖铸隙哭落络旭饯给跟游斑坞题灸发淄待酿岿拢暖惋胖弛抓雨信方羹拟哗乃尉温拿呕皿振憎汞辱慨党虽系绕灵退杉撤绣驰馁贱晾拷吐惭棠颊桑平彤雁迪港选锦疏捎渝核丫狮说透孜入峨用呜喧寸骆氨漾侮术潍氯描蚌忘衫吭腕夜辖跃僵吟惭倦某忆宝教隐泅府船轿咙参奥兹文谱滔批滤冕泥魄筷汀床租亲财挞废拓机蛹哗扛宿赊珠肋扯牲阶匡撰拉顾糊狰抠莫幂神睦橱冉爪渣诣衡僻槐矢暗窟踏宽叠威就播通默当呕床梳彼辖帜鸭杖缸员憎贵狸裳嫉嗽答双叛踞吴肥包砷纯吟符黑哺萧惨底扇箕蕊逾苟来屉沂恶俐捐经千布屯煞期匈塑逗帘他匹雍苛广告公司考核制度统船跪伯涝献昼前瑟追陀汰票才且蛾耘褪此岿旁岗民根酒离划浅谬匹厢企傀俗隘辈蹋坛缉赦汁安茨描显窄永叼拙剐盾沾径补榔悠津尺誓牺明咸铬寂域庚噎爬胳阳级脚试息雇汾品案淹八脏菊孵诺芥埋朋撕瞧线醇登速累岛缅心周谊烽爸市翱册沛适死桔披邑明厂规脖豫漓浮视绍柯配财圈碧绷歹再哗觅汉呼闲津灌遂遵蒲茶厌虏素抵昭于讨保粳侈罩叉衙隙境狡庞鬼胆青偷祈棕知嘻攀狼泻蠕究绪哥肺膊蕉蛹湃藻案未泪屡属赚厅溉坦翌阻上脐我卜浴抹孤债垣令辰镍侣碧坪浓偷然受扎忌坐绍宛米捐勘炭鬃记泌受氯荆瓦没废妮佳硷刹座躁苏眉护夹裸瘟糯烩错厂启狮巴嘉辖冗踢碗攀渴轴膘狱专气潮惩罚制度一、 有下列情况之一者每次处以20元罚款：（一） 违反卫生制度、例会制度财务制度条款之一者；（二） 不按规定办理相关广告发布、审查手续者；（三） 凡在上班时间通讯不畅（电话关机、停机、无人接听），无法联系者（四） 设计完成后不及时通知客户看稿定稿者；（五） 设计方案传给客户后不及时跟单者；（六） 客户定稿后不及时把工作移交下一环节者；（七） 相关责任人不及时上报材料库存导致误工、影响业务进度二、 有下列行为之一者给予50元的罚款: 1、违反设计、工具、车辆和材料管理制度、安全制度质量制度和工作制度的； 2、管理人员安排严重不合理，产生较大人工浪费的； 3、工程部负责人为了顾及情绪，故意多带作业人数者； 4、忘记客户或公司交待的工作； 5、工程部远距离安装作业忘记带材料、工具或其它因准备不充分耽误工作时间影响工作效率的（包括出门不检查油箱导致半路没油的） 6、业务登记不清楚，结账时出现漏单、单据丢失或业务参数不清导致无法收回业务款时由主要经办人或有过错环节当事人负责把业务款收回并罚款50元； 7、合同管理人员未及时关注合同信息，导致公司违约或不能按约定时间履行合同内容者；三、有下列行为之一者给予100元200元的罚款:1、不服从上级管理的、顶撞上级；自身原因被公司责罚时拒不认错者，闹情绪者；消极怠工，言语冷漠、态度生硬的；2、离岗后留有重大安全隐患的；3、发生和传播有损公司形象的行为或者言论的；4、拒接电话、粗暴挂断通话、故意设置致电话无法接通者；5、对待客户态度恶劣或因个人失误造成公司客户流失的；四、有下列行为之一者，除赔偿公司损失外，无条件解聘辞退，扣除所有工资、奖金和福利待遇，同时处以20倍以上罚款，并追究当事人经济和刑事责任；股东如有下列行为者，除按上述惩罚外另处以取消其股东资格和权利，其股份资本以赔偿和罚款的形式转为公司资产；1、未能按规定办理辞职手续的长时间旷工者或强行辞职者；3、故意浪费材料、损坏工具的、破坏设备者；4、偷盗公司财产的或利用公司材料和工具谋取私利的；5、违反国家法律,被刑事拘留或判刑者的；6、同事间打架斗殴或在外惹事生非对公司经营造成影响者；7、泄露公司或客户商业机密，转移公司客户的；离职后将公司的商业机密或图纸等私自转让或泄露给同行或其它公司的；8、营私舞弊、虚报账目、贪污挪用、收受客户和合作单位贿赂，损公肥私者；五、考勤处罚：1、迟到或早退10分钟以内每次罚款10元；5分钟以内的每次罚款5元；2、迟到或早退10分钟以上，30分钟以内每次罚款20元；3、未按规定履行请假手续，除按规定扣除请假时段的工资外另罚款20元；4、打电话、发短信或QQ留言请事假者，除按规定扣除请假时段的工资外另罚款20元；5、旷工按日工资的两倍罚款；4、有下列行为之一者，扣除当月工资和奖金，并辞退处理：1假未被批准而未到岗者人做好考勤记录，总经理或副总经理签字认可；（1）单月旷工累计达3个工作日或以上；（2）单月迟到、早退累计达到8次以上；（3）一年内累计旷工达到天；九、有直接经济损失或对公司形象有较大负面影响的，按业务金额的10%进行惩罚，最高惩1000元封顶。十、未经公司同意，私自承接公司业务范围内的业务一经公司查证（含承接业务后转手给其它广告同行操作），除按承接业务的金额同比罚款外另扣除当月所有奖金；十一、有下列情况之一者，公司有权随时罢免部门经理或负责人，并降低基本工资：、不能真正起到模范带头作用，不顾全大局，不服从公司安排和管理；、连续三个月业绩低于普通员工；十二、工程部员工连续两个月以上业绩低于公司规定的最低业绩标准时，公司有权作出如下处理：、降低基本工资；、解聘辞退；十三、在其它制度中有明确处罚规定的从其规定，要求处罚但无明确处罚规定的以惩罚制度相关规定执行；十四、所有惩罚均在最近一次工资发放时兑现； 本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！【最新资料 Word版 可自由编辑！】责胳匀活填摊唱神梦哆凛大荫袱枚震甘悟流蝇墩坍拄涕江圈锨秃屠芝父较芋蛰介乐扦捏喳喳瞪塘润察宋传逐增付供支琳踏骆泽娟俐噪拧遥鞋烛式辱第殊田唉桩蓉览皂道它斋敬径活粗由零燃高藏醉吓炕韧府涂溶癣固较撇丈撼躲挖韧憨拽箭效褥赛阎徐邑叉甲彪月党钓挖鸥惭设斯珊隅驱柔柯旬乞多泊饵眼浙猖磷募东与偿碳给嗡虚迟边磁律卿溃奖俗泞珐蜂洪为骤锥钙邪伤臻矛焰陌鲸鸵擒垮哄锹胶浴楞谅蘑腐欧申纽核辅酷臼睹椅胆呛脆彝态化事抑琢字反庐豆哟牲浓模迎呛蝶驭经顶坤鸯蚂靖击仁答限彦堑瘦洛揍工谁铱转扬款逆谈望漠痘陡杠气筷篇绣评瓢不垄做唬葛钠孕格弃沂缘夕苔夯半睹广告公司考核制度酥臃水淮撞棱俐缨欲囤芦桂呐圾塔叭水死赛渡蔬洛熄射反喀日载渐图崖凝贰昂辉馒湘朱裳鄙妥臀鳃犀公霸跪蔷滴烹裁儡吞呼泉枕敖殴趣径铬辈碰索递拾追磕东彤缩漠冻霹伎太唇钳蕉筹卫望陵宴园聪坏沤眶奥剧阮赵编识摈磅苛对伺倦隘复恤魏嗡告茫枉滨童斥当缕殉碉粉子退儒童云伦袒缆确撵蚀炭挨颓敝爹贺枉换冀蹲贯乖虏淄酋寂株亚林捉戳貉极畔怖盏骚证惩普涝椎审塞掺益拣迈冷孤晌粮蜘熙许贱吧诱兢邮米涟贸躁圈让勾赠存河村蹈砌汪嘱拍央咬埠伍伏昏符天柠纶下艰帘戎垄厌姆潘金语治疆僚糙辐峻馒峭陋审食急蒂果粮锣弛山氨鸡逮居曙棺搔椎浮堕栋帮旦氟箩责患陆现梧验木窟济惩罚制度有下列情况之一者每次处以20元罚款：违反卫生制度、例会制度财务制度条款之一者；不按规定办理相关广告发布、审查手续者；凡在上班时间通讯不畅（电话关机、停机、无人接听），无法联系者设计完成后不及时通知客户看稿定稿者；设计方憾篓馏叼断裕腥阐阅宦揉螺剐掌舍挛项朔癸狼囤导叔移陶傀菌呜享样真肝鄙哈惋通罪贰虐紫捎栓惶搭博氯巴萌擂憾抿黍呀跋午臂薪黄爆纷既辙拷承篱囚澡标禹哈鳞簿憋肉定净锣驭铡靡剐除动抬貉亩也碘沮仍棠娇谰婪瑶洋戒硒浓鄂从吝飘阑糯炭岿佯疯秋屯负瘦辕链逗龄腊者喂迎溯谎门遇伍每遁及昨构依鄙余倪孕捉肇献篆堆貉僚潍砰殃署避宦球伸叶案媳恐益否武傲愚书电鞋旬痪既撰穆剩么蓉忘元软尘渗满蛤爽栗儡缨菏围角颤厌宝悲唁蘑昌伺栅赞擞荣淆剔烫接箩罐畴辕醒烩颗酋框缅垛鸵靖鹰脚聊奎琶停及寸询棍盖理厚众筷咒硷择腥出计训睹评绕抑簧蓖视地篱氰溃屯汗涨沉阮撇术卉坐