国有企业资产经营管理有限责任公司党总支会议事规则模版.docx

资产经营管理有限责任公司党总支会议事规则

为适应建立现代企业制度的需要, 坚持和健全党的民主集中制，进一步完善党内工作机制,充分发挥党总支在公司的政治核心作用，为公司的改革、发展提供坚实的政治保证和组织保证，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》、《公司法》以及《公司章程》等有关规定，制定本规则。
第一条、党总支职责
党总支在公司处于政治核心地位，发挥政治核心作用，围绕企业服务经营开展党的建设工作。
（一）把握正确的政治方向；
（二）围绕中心、服务大局；
（三）讨论决定公司党群工作重大事项；
（四）按照公司“三重一大”议事规则，参与对公司的重大经营管理问题的决策；
（五）落实“党管干部、党管人才”的各项工作；
（六）履行“党要管党、从严治党”的职责，加强组织建设。
第二条、议事原则
（一）坚持党的基本路线，以科学发展观为指导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，落实好集团党组的各项工作部署和决定。
（二）坚持民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，发扬民主，充分讨论，少数服从多数。
（三）坚持一切从实际出发，实事求是，开拓创新，创造性地开展工作。
（四）坚持科学民主决策，广泛听取各方面意见，深入实际，调查研究。重大问题决策，一般需经调查研究和咨询论证。
第三条、议事范围
（一）党总支会讨论决定下列重大问题：
1、贯彻执行党的路线、方针、政策和集团党组决议、指示的主要措施；
2、加强领导班子建设和干部队伍、人才队伍培养、教育、考核、监督的计划和措施；
3、党总支工作要点、工作总结、工作报告以及党建工作任务分解表等重要材料；
4、公司管理干部的任免与奖惩；
5、党组织建设的重要问题；
6、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设的重要问题；
7、党风建设和反腐倡廉工作中的重要问题；
8、党内各类先进的评选、表彰和奖励决定；对违纪党员作出处分建议，报集团直属党委审批决定；
9、审批发展新党员及预备党员转正；
10、涉及公司和职工队伍稳定的重要问题；
11、工会、共青团工作中的重要问题；
12、其他应由党总支会讨论决定的重大事项。
（二）党总支会参与公司重大问题决策，对下列事项提出意见和建议。
1、公司的发展战略、中长期规划、生产经营方针；
2、公司年度经营计划、投融资计划和固定资产、技改投资方案；
3、公司内部机构设置和基本管理制度方案；
4、公司财务预决算、资产重组和资本运作中的重大问题；
5、公司利润分配和弥补亏损方案；
6、职工薪酬方案等涉及职工切身利益的重要问题；
7、党总支会应提出意见和建议的其他问题。
（三）党总支参与重大问题决策的途径和方式：
1、以集体讨论形成的决议和决定向公司董事会、高管层提出对企业重大问题决策和生产经营管理中重大问题的意见和建议；
2、党总支书记与公司总经理在重大问题决策前进行充分的沟通和磋商；公司高管层需要向党总支通报或征求意见的重大事项，由总经理负责。
3、党总支发现公司重大问题决策和执行情况严重脱离实际，不符合党和国家的方针政策、法律法规时，应及时提出意见，如得不到纠正，要向上级反映。
第四条、议事制度
（一）党总支会由党总支书记召集并主持召开；党总支书记不能出席会议时，可委托其他党总支成员召集、主持召开。
（二）党总支会的议题由党总支书记确定，也可由党总支书记委托其他党总支成员确定。重要议题会前应在领导成员之间进行相应协调。
（三）党总支会召开的时间和议题确定之后，应提前3个工作日将会议时间、议题和会议相关材料以书面或电子方式通知党总支成员。
（四）党总支会必须有半数以上委员到会方能举行。研究决定重大问题和干部任免问题，应有三分之二以上委员到会；涉及党总支成员及其亲属时，本人应当回避。
党总支委员不能出席会议应在会前请假，对会议讨论的议题如有意见和建议，可用书面形式提出。
（五）、会议主持人在充分听取与会人员的意见后应表明自己的意见，并集中讨论意见，提出决策意见。任何个人不能擅自决定。
（六）决定重大问题和干部任免问题，应进行表决。
1、赞成超过应到会党总支委员的半数视为通过。未到会党总支委员的书面意见不计入票数。
2、党总支会决定多个事项时，应逐项表决。
3、党总支会表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头表决、举手表决、无记名投票或记名投票等方式进行。
4、党总支会如对重大问题产生不同意见，双方人数接近，除在紧急情况下必须按多数意见执行外，应暂缓作出决定，待进一步调查研究或交换意见后再议。在特殊情况下，可将争论情况向上级党组织报告，请求裁决。
（七）党总支会作出的决策，由党总支委员根据分工负责组织实施。
（八）党总支委员个人如对党总支会集体作出的决策有不同意见，在坚决执行的前提下，可以保留；在决策组织实施过程中如出现新的情况或发现重要问题，要及时向党总支报告；如对决策进行重大调整或变更，应由党总支会议决定，在党总支会议没有重新作出决定之前，不得有任何与集体决定相违背的言行。
（九）对重大突发性事件和紧急情况来不及召开党总支会的，党总支书记或委员可临机处置，但事后要迅速向党总支报告。
（十）党总支会由综合管理部派员负责记录，会议决定事项和作出的决议，由会议主持人确定是否形成会议纪要。会议记录经参会全体委员审阅签字后归档。
（十一）列席党总支会议的人员，根据会议内容需要确定。
（十二）与会人员必须严格遵守保密制度和保密纪律。不得以任何方式泄露、传播会议讨论、决定的尚未公开的事项。
本规则自公布之日起实行，由公司党总支负责解释。如有与上级党组织规定不一致时，以上级规定为准。