资源描述
一、 岗位情况调查表(职务说明书)
(后面附件中职务说明书仅供参考,调查表内容填写以<填写说明>要求为准)
岗位名称
第二工厂经营副厂长岗
岗位编号
所在部门
第二工厂
岗位定员
1人
直接上级
第二工厂厂长
岗位工资
直接下级
二厂销售科科长、第二工厂瓶场主任
分析人
王广维、战胜
所辖人员
二厂销售科长1人、第二工厂瓶场主任1人
分析日期
本职: 负责二厂生产用瓶供给、包装物回收政策实施、第二工厂瓶场管理工作、对二厂销售科日常业务监督等工作
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述:负责二厂生产用瓶供给
工作时间百分比:20%
工作
任务
负责制订并实施二厂生产用瓶供给计划
频次1次/日
用时:0.5小时
负责监控二厂每班生产所需瓶需求量
频次1次/日
用时:0.5小时
负责旧瓶使用率确保在80%以上情况下调配工作
频次1次/日
用时:0.5小时
职
责
二
职责表述: 负责依据企业包装物回收政策,监督用户旧瓶包装物返回、用户回收旧瓶价格实施
工作时间百分比:30%
工作
任务
负责对回收物流实施情况及企业包装物回收政策监督
频次1次/日
用时:1小时
监督瓶场回收用户旧瓶价格及质量相关工作实施情况
频次1次/日
用时:1小时
监督瓶场对用户包装物返回时间、质量、数量是否属实进行清点、开票等工作
频次1次/ 日
用时:1小时
职
责
三
职责表述: 负责向上级主管提报啤酒瓶使用和库存量报表
工作时间百分比:10%
工作
任务
负责对瓶场日报、旬报、月报表检验、审核
频次3次/月
用时:0.5小时
负责将审核后报表上报主管领导,并提供相关提议供领导参考
频次3次/月
用时:0.5小时
职
责
四
职责表述: 负责二厂瓶场发生费用审核
工作时间百分比:10 %
工作
任务
负责对二厂瓶场所发生费用检验、监督
频次1次/月
用时:0.5小时
对二厂瓶场费用单据开具、结算、进行审核,并签署意见
频次1次/月
用时:0.5小时
职
责
五
职责表述: 负责二厂销售科日常工作监督、指导
工作时间百分比:10 %
工作
任务
负责对二厂销售科日常工作实施情况进行检验、监督、指导
频次2次/天
用时:0.5小时
负责二厂销售科和相关部门沟通协调工作
频次:1次/天
用时:0.5小时
职责
六
职责表述:完成上级交办其它工作
工作时间百分比:20 %
权力:
1. 对二厂销售科长、瓶场主任工作中有指导权。
2. 对第二工厂销售科发生费用有审核权。
3. 对二厂瓶场实施企业回收旧瓶政策有信息搜集权
4. 对二厂瓶场工作制度编制和修改有确定权
5. 对二厂下达给瓶场预算费用开资审批实施权
6. 对二厂瓶场、销售科下属业务工作处理有检验权
考评指标:
1、考评旧瓶使用率是否达成80%以上,破碎率在2——4%以内;每班需确保供给瓶子30万只以上
2、考评监督瓶场回收用户旧瓶价格和验收质量是否实施企业标准,天天回收旧瓶40万只以上
3、监督用户包装物如数返回是否做到三日内返回,每日需返回用户麻袋5000条左右。
4、考评瓶场日月报表和库存是否正确立即,每个月底进行盘点库存一次
5、对二厂销售科、 二厂瓶场费用开支进行审批把关,上报主管领导审批
6、对二厂销售科货款回收坚持每七天监督一次、每个月进行清欠一次,天天发货量300千升左右,货款回收40——80万元左右。
对二厂销售科内部部门沟通是否做到天天一次
工作协作关系:
内部协调关系
二厂厂长、二厂生产科、二厂财务科、二厂技术科、二厂销售科长、瓶场主任、二厂成品库
外部协调关系
工商局、质检局、交警队
任职资格:
教育水平
本科
专业
经济、管理、营销
工作经验
5年以上瓶场管理工作经验、以上销售物流管理工作经验、3年以上副厂级经营管理工作经验
能力要求
含有些人际交往能力、组织领导能力、协调能力、文字表示能力
个性特征
责任心强、细心、创新性思维力度较强
生理特征
无特殊要求
所需培训
经济管理培训、每十二个月1次、时间7天,绩效管理培训、企业制度文化培训、每十二个月各2次,时间14天
工作特点:
工作场所
常常在厂区车间办公区和本企业驻外机构巡视
工作方法
以走动巡视和办公室内为主
工作时间特征
通常只需白天工作时间、应急性加班较多、有时需夜间厂区巡视
工作环境
粉尘、强光
体力精力消耗
工作压力大、精力集中度高
劳动保护
无
使用工具/设备
电话、计算机、计算器、车辆
所需统计文档
总结、讲议、日志、统计报表、计划
备注:
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