危货运输企业安全管理标准规章核心制度核心制度.doc

益阳市达安运输
危货运输安全管理

规
章
制
度

二○一四年度

目         录 
一、安全生产操作规程 
   （一）驾驶员安全生产操作规程    
（二）押运员安全生产操作规程    
（三）装卸管理人员安全生产操作规程 
二、安全生产岗位责任制    
（一）法人岗位责任    
（二）总经理岗位责任    
（三）分管经理岗位责任    
（四）业务经理岗位责任   
 （五）安全管理科室岗位责任    
（六）车辆调度人员岗位责任    
（七）车辆技术管理人员岗位责任    
（八）驾驶员岗位责任  
（九）押运人员岗位责任  
（十）装卸人员岗位责任 
 （十一）停车场管理人员岗位责任
 三、安全生产监督检验制度
 四、危险货物运输登记制度
 五、从业人员安全管理制度 
六、安全例会制度 
七、安全培训和教育学习制度
 八、车辆设备安全管理制度 
九、事故处理应急预案 

一、 安全生产操作规程 
（一） 驾驶员安全生产操作规程 
1 、运输驾驶员应检验人员、车辆相关证件，和车辆设备设施是否齐全有效，同时检验油、水、电和安全部位，发觉车辆故障立即排除。 
2 、装车完成，驾驶员应对货物重量、堆码、遮盖、防护等安全方法进行检验，槽罐车要尤其检验有没有泄漏等现象，确定无安全问题后方可起步。 
3 、运输途中，应依据道路情况严格控制车速，严禁超速和强行超车、会车，应尽可能避免紧急制动，转弯时车辆应减速。经过隧道、山洞、立交桥时，注意标高、限速。长途运输注意轮胎降温。下长坡用低速挡驾驶，避免连续使用制动。 
4 、天气、道路情况发生改变时，应依据所载货物特征，采取对应安全防护方法。 
5 、途中临时停车，要选择视野开阔道路宽大地带，并按要求安放警示标志。 
6 、驾驶员连续驾驶不超出4小时，24 小时内实际驾驶车辆时间总计不超出8小时。 
7 、发生事故时，应立即汇报公安、安检、环境保护、质检等部门，并看护好车辆货物，主动投入救援。 
8 、收车后，应对车辆进行对应检验，有货车辆应停放封闭、
安全停车场内，无货车辆也应停在附和危险货物车辆停放条件停车场。 
（二）押运员生产操作规程 
1 、携带好押运员证和安全卡，监督和帮助驾驶员做好运输各项准备工作。查对驾驶员、车辆证件、设施设备是否完好有效。 
2 、了解所运输货物性质和应急处理措施，并对货物装载进行检验，确保符合装运要求。 
3 、监督驾驶员安全行为，阻止超速、强行超车等行为发生，督促驾驶员严格根据操作规程驾驶。 
4 、运输过程中，应亲密注意车辆所装载危险货物，做到每隔2  小时检验一次，发觉问题立即采取处理方法。 5 、监督驾驶员根据要求线路运行和停车。 
6 、发生事故，应亲密配合驾驶员做好事故汇报、车货保管、生命和财产救援等工作。 
（三）装卸管理人员安全生产操作规程 
1 、装卸管理人员应了解所运载危险货物性质、危害特征、包装容器使用特征、防护要求和发生事故应急方法。
 2 、装卸过程中，驾驶人员和押运人员不得离开车辆并负责监装、监卸，办理货物交接签证手续时关键点收、点交。
 3 、车辆进入危险货物装卸作业区，应带防火罩，按作业相关安全要求驶入装卸作业区，并将车辆摆在轻易驶离作业现场方位上。 
4 、车辆停靠货垛时，应听从作业区指挥人员指挥，车辆和货垛之间要留有安全距离；待装、待卸车辆和正在装卸货物车辆应保持足够安全距离，并不准堵塞安全通道。 
5 、作业前，应查对货物名称、规格、数量是否和托运单证相符，并认真检验货物包装是否破损及货物包装完整情况。货物和运单不符或包装不符合相关要求应拒绝装车。
6 、装卸操作时应依据货物包装类型、体积、重量、件数情况，并依据《包装储运图示标志》要求，谨慎操作。 
7 、装卸危险货物应符合交通部、公安部、国家发展和改革委员发出《相关深入加强车辆超限超载集中治理工作通知》中要求认定标准，不得超载装运。 
8 、装卸过程中，车辆发动机应熄火，并切断总电源。在有坡度场地装卸货物时，必需采取纺织车辆溜坡有效方法。 
9 、装卸作业场所要远离热源，严禁受热，通风良好；场所内电气设备应符合要求要求，严禁使用明火灯具照明，照明灯应含有防爆性能；要有防静电和避雷装置。 
10 、危险货物装卸完成，作业场所必需根本清扫洁净，装过刷毒品车辆和受到危险污染车辆、工具必需洗刷和除污。货物撒漏和受到危险货物污染污染物必需送到当地环境保护部门指定地点集中处理。 
11 、严禁在装卸作业区内维修车辆。

二、 安全生产和岗位责任制 
（一）法人安全生产岗位责任 
1 、法定代表人是道路危险货物运输企业安全生产第一责任人，负责企业安全生产管理工作。 
2 、负责国家相关安全生产法律、法规落实实施，建立健全安全生产责任制，完善安全生产条件，做到安全生产和文明生产。 
3 、确定职员安全生产教育、培训、考评计划。 
4 、制订事故防范方法和应急预案。如发生事故，必需立即组织抢救，纺织事故扩大，尽可能大程度降低人员伤亡和财产损失，并按国家相关事故汇报要求，立即汇报相关部门。 
5 、设置安全技术方法专题费用，并建立健全激励和约束机制，确保各项安全生产工作开展。 
6 、制订劳动保障方法，落实保障安全生产所需劳动防护用具，对从事有职业危害作业职员作出定时健康检验计划。 
7 、定时向职员代表大会或职员大会汇报安全生产工作、发挥职员监督作用。 
   （二）企业经理安全生产岗位责任 
1 、总经理是道路危险货物运输企业安全生产关键责任人，组织领导负责对本企业安全生产工作。 
2 、认真落实实施国家相关安全生产法律、法规，建立健全安
全生产责任制，逐层签署安全生产目标责任书。 
3 、组织制订本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程，改善劳动条件，做到安全生产和文明生产。 4 、组织制订本企业安全知识、业务技能、操作规程培训和教育计划。 
5 、制订突发事件应急预案，组织安全检验、消除事故隐患，完善防火防爆设施和设备。 
6 、发生事故第一时间赶到事故现场、采取方法，预防事故扩大，降低损失，在要求时间内上报事故情况、对事故进行认真调查、处理、分析，对事故责任者根据“四不放过”标准进行查处。 7 、加大安全生产资金投入，并建立健全激励和约束机制。
（三）分管经理岗位责任 
1 、分管经理是本单位安全生产常务领导，对第一责任人负责，具体组织开展日常安全工作。 
2 、组织实施国家相关安全生产法律、法规，落实安全生产责任制，负责安全生产目标责任考评。 
3 、落实本企业职员安全知识、业务技能、操作规程培训和教育、建立和完善企业安全生产档案、统计。 
4 、开展安全检验，消除事故隐患，完善防火防爆设施和设备。
 5 、发生事故第一时间赶到事故现场、采取方法，预防事故扩大，降低损失，在要求时间内上报事故情况、对事故进行认真调查、处理、分析，对事故责任者根据“四不放过”标准进行查处。 
6 、负责安全生产激励和约束机制落实。 
（四）业务经理岗位职责 
  1、计划管理，负责制订年度、月度货运目标计划，并呈报分管经理。 
2 、负责跟进目标计划实施； 
3 、负责车辆业务管理，并督导所属文员进行统计、归类并存档； 
4 、负责监督所属部门对于销售目标实施情况，并制订月度营销实绩汇报； 
5 、信息管理，负责市场调查及估计工作实施，制订应对准备策略。 
6 、负责制订企业登记管理制度，并指导实施； 
7 、负责制订竞争对手调查登记管理制度，并指导实施； 8 、负责依据市场情况和企业发展宗旨，对本行业市场信息及资源进行整合； 
9 、绩效管理，依据运输目标计划，制订周、月考评计划，并进行考评； 
10 、负责制订本部门岗位责任制，辅助提升全体业务人员业务素质水平； 
11 、负责按计划完成每个月款项回笼； 
12 、负责加强完善协议并监督各类合约签署、建档工作； 
13 、参与或主持相关工作会议； 
14 、负责所属人员考评考评工作实施； 
（五）安全管理科室岗位责任 
1 、落实实施国家和省、市相关安全方针、政策和法律、法规、规章。 
2 、负责具体实施本企业安全生产监督、检验工作，帮助副经理落实安全生产责任制，认真排查事故隐患并监督整改、有效防范重、特大安全事故发生。、 
3 、定时向企业领导回报安全生产工作情况，立即将安全生产工作中存在问题汇报关键分管责任人，并提出对应提议和意见。 
4 、认真做好安全生产宣传、教育和培训工作，组织召开（每个月不少于一次）安全生产例会，总结推广现金经验，编印安全生产信息。 
5 、接到安全事故汇报后，立即向企业安全领导小组汇报，并派员在第一时间赶赴事故现场，帮助相关部门组织救援，预防事故扩大。参与事故调查个处理，并立即按要求上报，并做相关资料存档工作。 
6 、负责企业年度安全工作和年底安全生产考评做好事故统计分析工作，立即向企业安全领导小组办公室报送安全事故统计报表。对运输车辆进行全方面监控。   
（六）车辆调度人员岗位责任 
1 、负责本企业运输任务组织、车辆调度，合理安排工作，保质、保量完成上级下达任务。 
2 、严格实施安全行车制度，掌握驾驶员准驾资质，熟悉车辆及驾驶员技术情况，合理调整作息时间。营运里程超出4 0 0 KMKM，必需派双司机或制订行之有效作息制度。 
3 、搞好货源调查、掌握市场信息和货源流量、流向、流时规律，正确立即传达多种生产信息。依据车辆运行情况立即编制和调整运行作业计划，充足发挥车辆运行效率。 
4 、统计驾驶员出车情况，车辆动态情况，初审货物运单，发觉问题立即上报，做好调度日志。 
5 、严格实施车辆及设施、设备报修计划，确保车辆及设施、设备质量，并作好统计、统计。 
6 、处理负责反馈、用户投诉，对重大问题立即汇报领导通报相关部门。对本企业发生故障车辆，立即派车救援、接驳。
 7 、接到车辆因运行途中遇特殊情况改变预定指令，应据情向领导汇报并立即做好运力调整及补救安排。  
  （七）车辆技术管理人员岗位责任 
1 、组织落实运输车辆维护、修理、检测等工作。 
2 、组织对运输车辆定时安全检验和检验工作，发觉安全隐患立即处理，确保车辆技术性能良好。 
3 、参与相关事故调查处理工作。 
4 、负责整理搜集技术资料信息，建立车辆技术资料并归档。
  （八）驾驶员安全岗位责任 
1 、自觉实施安全运输各项规章制度和危货运输安全操作规程，努力学习岗位操作技能和安全技能，提升本身安全组织和自我保护意识。 
2 、主动参与各项安全活动，做好天天运输岗位、作业环境安全检验和安全交接班工作。 
3 、自觉遵守汽车货物运输管理各项要求，定时保养维护车
辆，根据要求清理车辆。 
4 、驾驶人员必需参与相关安全知识培训、并经所在地设区市级人民政府交通部门考评合格，取得危货从业资格证，方可上岗作业。 
5 、驾驶人员必需了解所载运货物性质、特征、包装容器使用特征和发生岗位意外时应急方法。 
6 、车辆运行控制车速，保持和前车安全行车距离，严禁违章超车、疲惫驾驶确保行车安全。 
7 、运输货物车辆严禁搭乘无关人员、车上人员严禁吸烟、车辆不得靠近明火、高温场所。   
（九）停车场管理人员岗位责任 
1  、负责场内消防设施、设备保管、维修、严禁挪作它用。 
2  、负责车辆进出检验登记，实施准入、准出工作程序。 
3  、负责停车场监控，严禁其它车辆闲杂人员进入。
4  、负责场内车辆停放，做到停放有序，专用车辆按指定区域停放。 
5、发觉险情应急时汇报，并果断采取方法。 
6  、负责对场内停放车辆安全。  
  (十)押运人员安全生产岗位责任 
1  、对押运货物负安全监管责任。 
2  、熟知所押运货物物理、化学特征，含有防火、防爆、防中毒及处理各类突发事件应急能力。 
3  、监管驾驶员实施《汽车危险货物运输装卸作业规程》阻止驾驶员违反运输装卸作业规程及驾驶危运车辆进入严禁通行区域和路线行为。 
4、参与安全活动和安全培训，提升业务技术水平。 5  、发生车辆事故后正确处理，预防危害和损失深入扩大。   
（十一）装卸管理人员安全生产岗位责任 
1  、装卸前提依据危险货物种类、数量、环境、气候等情况制订装卸作业计划并监督实施。 
2  、负责组织和指导装卸作业及技术安全教育。 
3  、带头严格遵守装卸现场安全规章制度和安全操作规程。
 4  、加强对作业现场监督管理和检验工作，发觉问题立即处理。 
5  、遵守职业道德，坚持文明装卸，在装卸危险化学品时，应采取严格安全防护方法。

三、安全生产监督检验制度 
（一） 每个月进行一至二次全方面安全生产大检验，对检验结
果进行汇总分析，制订整改方法，并由主管安全部门写出书面检验材料。 
（二） 安全检验由企业安全领导小组组员负责组织实施。企业
安全员和各相关管理部门人员参与。 
（三） 根据各项规章制度，认真抓落实，安全管理部门做到上
下加强沟通，相互协调，形成抓安全生产协力，保障生产信息渠道通畅，发生责任事故按要求立即上报、不迟报、不漏报，不然从严追究安全直接责任人责任。 
（四） 监督和检验内容为车辆设施安全性能，驾驶员、押
运员安全操作实施情况及各部门安全管理制度实施情况，危险货物运输车辆设施是否齐全有效，并监督配齐。 
（五） 监督检验分定时和不定时抽查。对查出重大安全隐患
和问题应立即通知相关责任人采取方法，能现场整改现场整改，不能现场整改限期更正。 
（六） 利用月安全工作会议、安全例会、黑板报等形势立即通
报安全行车事故、从中应吸收经验教训。 
（七） 严格安全生产目标管理考评和奖惩，果断实施安全生产
一票否决制度。企业所属各部门不根据要求推行安全职责，要追究相关责任人责任，对于发觉本部门存在有安全隐患不立即排除，又不立即上报给和对应处罚

四、危险货物运输登记制度 
（一）企业对危险货物运输实施登记制度，由企业管理人员负责危险货物运输日常登记。 
（二）企业货物运输登记关键内容有：托运单位、管理时间、收货单位名称和地点、品名、编号、重量、承运车辆牌照号、驾驶员、押运员、及其它应统计事项。 
（三）对危险货物运输进行登记时，要做到立即、真实、正确，不得弄虚作假。 
（四）登记人员在登记时，必需根据相关法规要求，对运输危险货物种类和运输量等相关情况进行查对，发觉情况不得发车并立即上报处理。

五、从业人员安全管理制度 
1、遵照劳动协议法对从业人员进行聘用和管理。 
2、严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，并立即阻止她人违章作业行为。 
3、精心操作，严格按操作规程作业，统计正确可靠。 
（四）工作中发觉异常立即处理，岗位不能消除要立即向领导反应并采取必需安全方法，发生事故如实立即上报。 
（五）严格实施驾驶员、押运员、装卸员特证持证上岗操作规程，有权拒绝违章指挥作业。险情严重时，有权停止作业，采取紧急防范方法。 
（六）珍惜和正确使用岗位设备、工具、防护器具和消防用具。
 （七）参与安全活动，主动提出相关安全生产合理提议，实现安全生产。

六、安全例会制度
（一）安全例会标准上每个月召开一次，时间定为每个月上旬，特殊情况增加安全例会次数，另行通知，不得无故缺席。 （二）安全例会由主管安全产生企业经理主持召开，参与人员为企业领导组员，企业各指能责任人和安全管理人员及相关从业人员。 
（三）安全例会关键内容为总结上月安全生产工作情况，通报安全监测情况和存在问题，讨论制订隐患整改方法，传达上级相关安全生产工作会议精神，布署月度安全工作任务。 （四）安全例会必需专备会议统计册，认真统计会议时间，参与人员及会议内容。 
（五）参与安全例会作为评选考评依据。        

七.安全培训和教育学习制度
（一）组织相关人员主动参与上级相关部门多种安全生产培训，制订安全生产培训教育学习考评计划。 
（二）每个月组织两次以上安全教育培训、业务学习，立即传达上级相关安全工作精神，落实安全工作任务。增强从业人员安全意识。 
（三）安全培训和教育学习由企业安全管理人员负责组织召开，参与人员为企业驾驶员，押运员，装卸管理人员及相关人员。 
（四）安全培训和教育学习关键内容为：1.、国家安全生产及相关法律，法规、标准，和道路危险运输相关法律、法规、标准和相关政策；2、企业概况、行业特点，操作规程、安全生产责任制、岗位责任制，应急预案等多种管理制度;3、道路危险货物分类、特征、危害性、包装、标志标识、应急方法等知识；4、本企业危险货物运输特征及其安全注意事项，经典事故案例分析；5、预防事故通常知识和发生事故应抢救援知识；6、运输、装卸作业实践等。 
（五）参与人员必需按时到会，特殊情况下不能按时参与
向企业请假，安全教育纳入考勤管理对无故缺席根据劳动协议给处罚、待岗和解聘处理。 
（六）缺席人员由企业采取发放学习资料，单独召集进行学习教育培训等方法进行补课，学习内容不变，由企业安全管理人员负责落实到位，确保培训教育面达成100 ﹪。 
朝阳光达化工 

八、车辆、设备、设施安全管理制度
（一）车辆设备安全管理分企业、部门、安全人员及驾驶员四级管理。 
（二）关键内容是监督落实车辆强制维护检测、视情修理，设施设备齐全有效，保持车辆技术情况良好。 
（三）车辆设备安全检验分为；日常检验、周检验、月检验、二级维护和大修完工出厂检验、换季维护完工检验和长途出车检验。 
（四）驾驶员天天出车前、行车中、收车后对车辆进行日程，车管人员每七天根据《汽车日常维护作业项目要求》要求，统一对车辆进行一次检验，企业每个月根据《汽车一级维护作业项目和技术要求》等要求，统一对车辆设备进行一次检验。  （五）督促车辆按时到当地经确定综合性能监测站进行综合性能检测，确保车辆达一级以上。 
（六）检验车辆标志牌灯是否有效，立即更换损毁标志牌灯，定时检验消防设施，确保处于正常工作状态。 （七）建立车辆安全管理奖罚体系，对车辆设备维护、检
测、技术管理取得成效给奖励；对车辆设备管理混乱、车况降低安全性能管理部门和人员给处罚。

九、事故处理应急预案（一）
一、总则 
1、为了加强对危险品运输突发事件有效控制，在发生突发性重大事故时，能以最快速度，有序、有效抢险抢修，实施救援，从而达成立即控制事态发展，降低事故损失、保护环境、降低环境污染目标，依据国务院《危险化学品安全管理条例》依据本企业具体情况，制订本企业事故应急预案。 
2、本案遵照“安全第一、预防为主、综合治理“安全生产方针，坚持预防和救援相结合标准，以突发事件预防为关键，以对危急事件过四处理快捷正确为目标，统一指挥，分级负责，一旦发生危险品运输突发事件，能以最快速度、最大效能，有序地实施救援，最大程度降低人员伤亡和财产损失，把突发事件造成损失和影响降低到最底程度。 
3、应急预案应由应抢救援小组组织实施。 
二、概况 
1、危险品运输突发事件 
危险品在运输过程中，发生不可处理泄漏，从而危及人身及设备安全或可能造成环境污染事件。 
2 、危险品种类 
(1)2类—气体；（2）3 类—易燃液体；（3）9 类—杂项危险物质和物品 
三、应急预案内容 
1 、应急指挥机构及职责； 
（1）总指挥：周勇 
关键负责组织指挥企业应抢救援。 
（2）副总指挥：谌艳 
关键职责是帮助总指挥负责应抢救援具体指挥工作。 
（3）指挥部组员：谭小红、汪胜杰、刘珍 
关键职责是在总指挥、副总指挥全部不在情况下，带班长对突发事件有权行使指挥权。 
（4）应抢救援组：谌艳、谭小红、刘珍，关键负责对突发事件紧急抢救救援工作。 
（5）通讯联络组：陈凯 
关键负责对突发事件报警、上报主管部门等工作。 
（6）后勤保障组：关键负责对突发事件物资供给。 
2、装备设施及通讯联络电话[phone]
（1）消防设备包含：35千克干粉灭火器2台，灭火毯5块，8千克干粉灭火器8个，沙子2立方米，铁锹4把.  
（2）火警（119）、匪警（110）、抢救电话（120），事故汇报电话[phone]）。 
3、应抢救援队伍职责和训练方法： 
（1）职责和任务：担负企业各类重大事故处理任务，包含事故现场救护、伤员救治，关键资料、票证、物资抢救等。 
（2）训练：依据上级统一安排，结合企业训练计划，适时地有针对性地进行常常化训练。 
四、预防事故具体方法： 
（1）组建领导机构，统一负责企业安全方法落实、操作规程制订、人员培训等。 
（2）制订切实可行各项防范方法。 
（3）依据上级要求，落实检验制度，发觉问题，立即汇报清除。 
（4）制订“职员培训计划”，依据计划对企业职员进行安全培训，并统计在案。 
（5）各班设兼职安全员，负责本班安全工作，发觉隐患，立即汇报。 
（6）设备使用坚持科学管理、正确使用、预防为主、立即维修标准，坚持责任到人管理标准。 
五、突发事件现场紧急处理 
（1）突发事件发生时，依据安全运输卡提供给急方法采取应急方法。首先考虑人员安全，人员第一时间撤离到安全地带；其次考虑货物安全和降低灾难，依据现场情况采取方法。 
（2）发生交通事故时，当事人立即进行自救并报警。电话：交警122 、消防：119 、抢救：120 。
（3）突发事件发生时，处理轻易燃烧和爆炸物品时，要重视防火工作。泄漏液漏至地面时，采取围堤堵截方法：用沙子等筑堤堵截泄漏液体或引流到安全地点，预防造成污染事故，用熟石灰对地面残留酸液进行中和；用盐酸对地面残留碱液进行中和。
事故处理应急预案（二）
第一章 总 则
第一条 为快速、有效地控制突发性危险货物事故发生，抢救受害人员，指导群众防护和组织撤离，努力消除危害后果，最大程度地降低事故造成损失。依据《中国安全生产法》等相关法律法规，结合实际，特制订本预案。 
第二条 在区域范围内从事生产、经营、装卸、储存、运输、使用、包装危险货物和对危险货物集装箱进行拆装和作业过程中可能发生泄漏、火灾、爆炸、出现毒害等重大人身伤亡或重大经济损失事故应抢救援，适用本预案。 
本预案所称“危险货物”，是指列入国家标准GB12268《危险货物品名表》，含有易燃、毒害、腐蚀、等特征，在运输、装卸和储存等过程中，轻易造成人身伤亡和财产毁损而需要尤其防护货物。 
第三条 本预案为处理范围内各类重大危险货物事故应抢救援工作基础程序和组织标准。 
第四条 危险货物事故应抢救援工作关键任务。 
（一）控制抢修危险源，分析、查明事故原因。 
（二）组织消防灭火、消除泄漏、抢救受害人员。 
（三）指导群众防护和撤离危险区，维护救援现场秩序。 
（四）抢救、转移危险货物及物资设备。 
（五）消除危害后果，恢复正常秩序。 
（六）协调救援指挥通信、交通运输、设备器材、物资气象等相关工作。 
（七）查明人员伤亡情况，估算危险程度。 
（八）调查事故原因和追究事故责任。 
第五条 危险货物事故应抢救援工作基础标准。 
（一）集中领导、统一指挥。
（二）各尽其责、协同作战。 
（三）充足准备、快速反应。 
（四）科学分析、方法果断。 
（五）单位自救和社会救援相结合。 
第六条 制订适合本单位有效危险货物事故应急预案和建立严格应急处理责任制，切实推行各自职责，确保危险货物事故应抢救援工作正常进行。 
第二章 应抢救援组织机构和职责
第七条 重特大事故发生后，根据统一指挥，逐层负责标准，设置组织机构。设重大危险货物事故应急领导小组，全方面指挥、协调此项工作。 
第八条 领导小组关键职责： 
（1）负责制订修改危险货物事故应急预案，建立应抢救援网络
（2）快速了解事故相关情况,立即做好对上级汇报工作并作出判定,做出决议。 
（3）组织落实和布署现场各项应抢救援工作。 
第九条 领导小组办公室关键职责为： 
1、快速了解、搜集和汇总事故险情，立即向领导小组汇报。 2、传达、落实、落实上级对事故处理、人员疏散和施救工作指示。 
3、联络含有事故源处理经验背景知识教授，获取教授意见。 
4、协调救助疏运物资、资金筹集、安排、调运。 
第十条 抢险处理组组长：谭小红 
组员：依据企业应抢救援预案确定抢险组成人员，同时调集外企业抢险人员进行联合抢险。 
关键职责： 
（1）负责对事故处理，帮助上级事故调查组开展调查工作。 
（2）帮助其它应抢救援小组抢救受伤人员。 
（3）配合做好抢救物资运输和发放工作。 
（4）完成现场指挥部交办其它任务。
 3、医疗救护组 
组长：谌艳  
关键职责： 
（1）负责联络协调医疗单位全力做好各类人员抢险工作，并运输急需药品至事故现场，负责抢救、转运和医治受伤、中毒人员，立即联络120救护车。 
（2）配置足够常见急需药品和救护器材，确保使用时能立即提供。 
（3）配合对事故现场进行检验、监测和清理消毒，预防控制二次事故发生，确保事故损失控制在最小范围内。 
（4）帮助向事故伤亡人员及其家眷提供精神和心理卫生方面帮助。 
（5）完成现场指挥部交办其它任务。
 4、后勤保障组 
组长：汪胜杰   副组长：刘珍 
关键职责： 
（1）负责现场指挥人员和抢救人员现场食宿安排。 
（2）集中力量，确保抢险救护物资及生产生活急需物资供给和落实。 
（3）帮助其它应抢救援小组处理伤亡救护工作。 
（4）负责沟通联络现场各部门之间，现场和外界之间联络。
（5）统筹安排，确保现场指挥和上级及各级现场救援小组立即联络，确保救援工作不间断。 
（6）完成现场指挥部交办其它任务。
5、治安保卫组 
组长：发生事故企业分管责任人 
组员：发生事故企业治安保卫人员，联防救助单位相关人员 关键职责： 
（1）在事故第一时间赶赴现场，配合开展工作。 
（2）负责联络事故现场治安保卫及交通管制工作。 
（3）负责设置警戒区域并进行现场警戒，保护事故现场。 
（4）负责或帮助维护现场秩序，疏通道路、组织危险区内人员撤离。 
（5）劝说围观群众离开事故现场，努力降低事故现场无关人员。 
（6）完成现场指挥部交办其它任务。 
第三章 应抢救援准备工作  
第十一条区域内从事生产、经营、装卸、储存、运输、使用、包装危险货物等作业单位危险货物应抢救援工作，由该单位应抢救援组织机构或指定部门（生产经营规模小，能够不建立应抢救援组织，应该指定兼职应抢救援人员）负责：1、制订本单位危险货物应抢救援预案。 2、采取以自救为主，以属地属系统属行业为辅。 
3、组织演练本单位危险货物应抢救援队伍，配置关键防护、救援器材和设备，指定专员管理，并定时进行检验和维护保养，确保完好。 4、对职员进行危险货物事故应抢救援知识教育培训，配合相关部门进行事故应抢救援知识宣传。 5、结合本单位生产作业实际，立即对事故应抢救援预案进行修改完善。 
第四章 事故汇报程序和现场保护
第十二条 事故发生后，事故单位应立即做到。 
1、快速采取有效方法，主动组织抢救，预防事故蔓延扩大。
  2、立即按本单位应急预案要求，各部门快速拔打110、119、120报警，同时如实向当地政府、港口行政管理部门和安全生产监督管理局等有安全生产监管职责部门汇报事故情况。
事故汇报应包含以下内容：
（1）发生事故单位、时间、地点。 
（2）事故简明经过，伤亡情况。 
（3）事故原因和性质初步判定。 
（4）事故抢救处理情况和采取方法。 
（5）事故汇报单位、汇报人和汇报时间。 
第十三条 严格保护事故现场 
事故发生单位应努力保护好事故现场，假如因抢救人员、预防事故扩大、恢复生产和疏通交通等原因，需要移动现场物件，相关职能部门应该作好标志，采取拍照、摄像、绘图等方法具体统计事故现场原貌，并妥善保留现场关键痕迹、物证等。 
第五章 应急预案开启和实施
第十四条 危险货物事故发生后，事故发生单位关键责任人或现场人员应该主动采取有效自救方法，进行全方位抢险救援和应急处理。 
第十五条 事故发生单位确定危险货物事故未能有效控制，应该向当地行政管理部门提出开启危险货物事故应急预案提议。开启危险货物事故应急预案由总指挥同意后实施。 
第十六条 预案开启后，各部门各单位应依据预案要求职责要求，服从总指挥部统一指挥，立即抵达要求岗位，采取有效控制方法。 
第十七条 各项救援均以单位自救为基础，当地政府、系统主管、行业管理等各方救助联合进行应抢救援。 
第十八条 在应急抢险救援过程中需要紧急调用物资、设备、人员和占用场地，任何单位和个人不得阻拦和拒绝。 
第六章 附则
第十九条 参与危险货物事故应抢救援工作人员，应该根据预案要求，采取安全防护方法，并在专业人员指导下进行。 
第二十条 本预案自公布之日起实施。