大学职业新视野协会章程样本.doc

海南大学职业新视野协会申请材料 目录一 职业新视野协会申请书 .3二 职业新视野协会章程 .7三 财务制度介绍 .17四 海南大学职业新视协会介绍 .21五 协会日常活动介绍 .30六 提议人资料 .33七 指导老师意见 .46八单位意见 .49职业新视野协会申请书职业新视野协会申请书尊敬共青团海南大学委员会老师，海南大学学生社团联合会主席：你们好，十分感谢你们能在百忙之中抽出时间来审阅这份申请书。职业形成经历了一个漫长社会发展过程，时至今日可谓种类繁多，千差万别。对大学毕业生来说，既熟悉又陌生。据相关调查表明，大学毕业生在选择职业时对其基础知识了解甚少，出现了诸如“ 冲动选择” 、“ 盲目选择” 、“ 跟风选择” 等情况，造成了大学毕业生就业现实和理想之间差距太大，有甚至所以而丧失了努力工作动力。大学生若要合理进行职业生涯计划，成功选择职业，掌握职业基础知识必不可少。为了能愈加好地计划自己职业生涯，毕业后能够更从容处理本身就业问题，我们相约在一起，准备搭建一个平台，开阔我们视野，全新认识我们未来可能从事职业，并将我们新认识分享在海南大学网站里，让海南大学莘莘学子能够有一个愈加好职业生涯计划。所以，我们在这里真诚恳请成立海南大学职业新视野协会。我们成立职业新视野协会理由以下：一海南大学很多同学对未来职业很迷茫，没有一个清楚了解和认识。创办职业新视野协会能够帮助同学们对职业有个新认识。二在大学这座象牙塔里，学生和外界接触机会十分稀少，经过老师介绍和上网了解方法所提供海量信息又不能让莘莘学子很好地了解自己所喜爱职业。职业新视野协会能够在这个领域有很大作为。三海南大学各大社团能在这方面为学生提供服务并不多，能组织会员去进行职业调研和生涯人物访谈更是凤毛麟角。四在就业指导中心大力激励和支持下，我们有信心将协会办好，发挥其职能。我们宗旨：依据海南大学学生社团管理措施在全校将对职业调研访谈感爱好同学组织起来，给大家一个相互交流，共同学习，一起锻炼提升平台。在遵守宪法，法律，法规和国家政策，遵守校纪，校规，遵守社会道德风尚基础上，尽我们协会最大努力为同学们处理对职业和未来就业迷茫和困难，提供有效，高质量，全方面，客观，真实，便捷信息，让大家对自己职业有清楚认识，对未来有自信，从而使大家充足利用大学宝贵时间，师资力量充实自己，自强，自爱，自律，成为祖国未来栋梁之材！我们目标：使每一个对企业有着浓厚爱好同学找到自己爱好家园职业新视野协会；在组织多种实践走访活动中，相互学习，相互进步，交流经验，结交志同道合益友；在实践活动中，我们共同进步，发觉自己优势，将爱好培养成为一个技能；在实践活动中提升我们综合素质。在条件许可条件下，我们会邀请著名企业代表坐席海大，面对面交流，为海大莘莘学子传道授业解惑。我们真诚地期望校团委及海南大学学生社团联合会能够给予同意职业新视野协会成立。我们将会不懈努力，认认真真将协会办好。我们永远坚定我们宗旨，我们目标，尽我们最大努力将职业新视野协会创建成为一个有利于每一位学子，有利于海大，有利于海南省，有利于国家平台。我们绝对不会辜负校团委和海南大学学生社团联合会信任。我们相信在很快未来，会有更多海大人如同百川之势走向向国际大道致远之路。海南大学职业新视野协会11月22日职业新视野协会章程职业新视野协会章程第一章 总则第一条 为加强对职业新视野协会管理，促进协会发展，充足发挥协会协调和组织能力，提升学生综合素质，活跃校园文化生活，依据海南大学学生社团管理措施和协会本身情况特定本章程第二条 职业新视野协会是在就业指导中心指导下，受到海南大学学生社团联合会监督领导学生团体组织。第三条 本社团提议人基于对职业深入认识共同渴望，期望和爱好而建立非盈利性学生组织。第四条 职业新视野协会遵守国家宪法及其它各项法律法规，遵守海南大学学生管理规章制度及海南大学学生社团管理措施第五条 职业新视野在海南大学就业指导中心，海南大学学生社团联合会监管下开展各项正规活动，经过正当路径获取活动经费，社团内部管理遵守学校财务管理制度。第二章 名称、性质和宗旨第六条 协会名称：海南大学职业新视野协会第七条 协会性质：社会实践第八条 协会宗旨：立足海大；拓展视野；锻炼能力；服务社会 依据海南大学学生社团管理措施在全校将对职业调研访谈感爱好同学组织起来，给大家一个相互交流，共同学习，一起锻炼提升平台。在遵守宪法，法律，法规和国家政策，遵守校纪，校规，遵守社会道德风尚基础上，尽我们协会最大努力立足于海南大学，经过协会活动，扩展协会会员和资料共享者视野为同学们处理对职业和未来就业迷茫和困难，提供有效，高质量，全方面，客观，真实，便捷信息，让大家对自己职业有清楚认识，对未来有自信，从而使大家充足利用大学宝贵时间和师资力量充实自己，锻炼参与者综合能力，自强，自爱，自律，成为祖国未来栋梁之材。尽力所能及力量服务社会，为社会友好发展做出贡献！第三章 责任人任职条件，产生和免职第九条 责任人任职条件：责任人必需是未受到过任何校纪校规处 分，成绩达成学校所要求学分要求，未在其它学生协会担任关键职务海南大学在校学生。第十条 责任人产生程序：新任责任人必需经过上届常委会共同推荐和公开投票选举产生。程序以下：有上届常委会推荐三名以上候选人，召开全体会员大会，在海南大学学生社团联合会监督下进行投票选举，以投票人数超出和会人员80%为有效投票，以票数居多为产生成立，不然产生不成立；候选人不参与投票。第十一条 责任人免职程序：（一） 新责任人产生后有30天试用期，若责任人在社团例会上有超出三次不明缘由缺席，或犯重大过失则全部会员和前任常委会有权追究其责任，情节若严重则有权向海南大学学生社团联合会申请免职其在社团内职务。（二） 若责任人主动退会，则应取消其职务。责任人退会前应推荐代理人，由代理人临时负责社团对应各项事务，直到新一届责任人产生。（三） 经调查发觉责任人申报时有弄虚作假情况，应向学生社团联合会申请免职其职务。第四章 组织机构和组织管理制度第十二条 职业新视野协会管理层设会长一名，副会长一名；下设办公室，财务部，编辑部，宣传部，外联部，人力资源部。第十三条 职业新视野协会责任人权限 协会领导组员由会长，副会长和各部门正副部长组成，会长为总责任人。各领导组员共同协调处理协会重大事物，统筹协会发展。其中各责任人关键职责以下：会长：全方面负责协会工作，定时召开会议并制订工作计划；统一领导各部门，协调各部门之间工作关系，优化资源配置；为协会提供建设性方案，统筹计划协会发展；代表协会主动对外联络，保持协会和海南大学校团委和海南大学学生社团联合会和学校其它相关部门联络，维护协会形象。 副会长：负责社团内部日常事务，帮助会长工作；具体负责对应工作实施和监督，协调好下属部门工作关系；会长不在时，代理会长工作。各部门正副部长：关键负责本部门日常工作，立即进行总结和反馈。第十四条 职业新视野协会组织管理制度办公室：传达工作任务和其它信息，协调各部门工作； 会员档案整理和保管，考评协会组员出勤工作；依据协会需要开展协会活动，对每次活动进行书面申请；对协会各项活动资料进行统一保管，为以后工作提供参考。财务部：负责本协会各项收支情况统计，并对财务情况进行定时公告；对本协会重大活动进行财务审核，为活动方案制订提供参考；亲密和海南大学学生社团联合会财务部保持联络，明确协会资金情况。编辑部：负责整理每次活动资料；做好摄影等必需工作，为协会宣传积累素材；负责协会活动前信息准备工作；负责协会网站设计及管理，立即公布协会最新消息。宣传部：负责社团形象设计及宣传；负责每次活动宣传工作（微博等多种形式）；在活动过程中要做好资料整理和搜集。外联部：负责协会对外事务和对外联络，在校内要处理好本协会和学校部门、老师和其它组织关系，在校外要主动和企业联络，争取取得她们支持；负责协会活动资金筹集；主动和校内外其它协会联络，共同举行相关活动和比赛；人力资源部：对活动进行事先评定和全方面考虑，负责书写策划方案； 在协会举行活动时，合理进行人员调配，并负责好嘉宾邀请工作和其它善后工作；对协会组员工作进行考察，并定时进行绩效考评。第五章 会员管理条例 协会根据校团委及海南大学学生社团联合会统一安排，面向全校吸收新会员，并做好宣传和管理工作。第十五条 入会条件： 凡我校正式注册学生，思想进步、品行端正、主动上进，认可本协会章程者均可提交申请。经考评合格，均可吸纳为正式会员。由协会发给入会者会员证第十六条 会员权利： （一）入会自愿、退会自由； （二）享受参与协会组织教育和培训及相关活动权利，及阅读协会多种材料权利； （三）取得本协会服务优先权 （四）享受表决权,选举权和被选举权； （五）有权参与协会各项评优活动； （六）有经过合理路径要求协会公开财务权利； （七）有监督协会各项工作,提出意见和提议权利。 （八）有享受协会提供特殊权益权利。第十七条 会员义务： （一）遵守国家法律和法规，拥护党基础路线，坚持四项基础标准； （二）遵守学院校规和校纪； （三）职业新视野协会会员必需认真填写协会组员记录表； （四）推行协会章程和会议决议； （五）保密协会相关信息； （六）主动参与社团组织各项活动； （七）对协会提议和发展提出意见和提议； （八）有交纳会费义务。第十八条 会员证：（一）会员证由协会加盖海南大学学生社团联合会公章后统一发放，是会员身份凭证， 不得转借她人；（二）凭会员证参与协会各项活动；（三）会员证请妥善保管,丢失后挂失并立即缴费补办；（四）会员退会应书面通知本协会，并交回会员证。第十九条 退会条件（一）违反国家法律和法规。（二）违反学院校规和校纪，并受学院处分。（三）违反协会章程或不主动参与协会活动。（四）三次无故不到者。（五）自动退会者第二十条 本协会设会员档案制度，记载会员参与活动及学习情况和 表现；毕业会员档案将长久保留在本协会。第六章 会议制度第二十一条 本协会会议关键由协会大会，协会常务委员会和部门例会组成。（一）本协会最高决议和管理机构是协会大会，由全体会员共 同参与，通常是每学期召开一次。其关键职责是：1.制订、修改章程；2.选举产生会长、副会长，决定部长及其它责任人委任；3.审核、经过本协会上学期工作总结和本学期工作计划；4.审核、经过本协会上学期财务结算和本学期财务预算；5.决定会员吸收和除名；6.决定设置办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；7.领导本社团各机构开展工作；8.决定其它关键事项。（二）协会常务委员会是协会大会长久存在形式，负责会员代表大会多数职责，它由会长、副会长和各部门部长共同参与，讨论决定本协会部分重大事物，通常是每个月召开一次，特殊情况除外。其关键职责是：1.讨论、决定协会活动具体开展；2.审核协会上一阶段活动总结，并布署协会下一阶段工作任务；3.临时决定会员吸收和除名；4.决定其它关键事项。（三）部门例会是协会会议中最常见形式，它由部长和该部门 干事共同参与，通常是每七天召开一次，特殊情况除外。其关键职责是：1.讨论、决定本部门活动具体开展，包含人员安排；2.对本部门上一阶段活动进行总结，为以后工作积累经验；3.讨论其它相关事宜。第七章 附则第二十六条 若本协会日常工作中出现了本章程未要求特殊情况，由常委会召开会议讨论处理。第二十七条 本章程其解释权属海南大学职业新视野协会拥有。第二十八条 本章程自公布之日起实施。海南大学职业新视野协会11月22日财务制度介绍第一条 本协会经费起源(一)会员会费，标准15元人年；(二) 海南大学就业指导中心及其它学校部门资助；(三)社会上捐赠和赞助；(四)在核准活动范围内开展活动或提供服务取得收入；(五) 其它正当收入。第二条 经费管理要求(一) 本协会资产管理接收会员大会和海南大学学生社团联合会监督，本协会设置专门财务部，建立严格财务管理制度；(二) 协会经费必需用于章程要求活动，任何人不得侵占、私分或挪用，协会财产并不得在协会组员中分配；(三) 每年招新结束后，协会必需向海南大学学生社团联合会交纳所收会费，经审核后转至海南大学学生社团联合会统一管理；协会所得赞助费除活动所需费用外所剩资金上交海南大学学生社团联合会，并记入协会账本严格管理；(四)活动经费应专款专用，申请经费在50元以下者，可交和本协会财务部部长同意或否决；其它申请，交学生海南大学学生社团联合会主管财务副主席审批；(五)全部审批均应向财务部立案，内容包含资金数额，用途，申请使用方责任人，审批人等；(六)财务人员变动时，必需和接管人员办清交接手续。第三条 经费使用范围(一)开展活动必需支出；(二) 购置协会宣传材料及相关活动材料；(三)购置部分和协会相关书籍报刊，编辑出版内部交流资料；(四) 奖励优异协会组员支出及其它奖金；(五) 其它必需支出。第四条 报销标准(一)协会所购得物品均须从购置地点开国家统一正式发票，发票上填写清楚物品具体名称、单价、数量、用途及总金额（人民币大写）；(二)协会活动开支以多种有效票据为原始凭证，报销经费所使用单据必需为专用正式发票，每张发票金额不得超出400 元；(三)活动经费报账时必需上交经费核实（正式发票），必需有许可经费使用可查立案，交由海南大学学生社团联合会财务部审核报销；(四)活动经费只能用于宣传、组织等协会工作。多种车票、餐费发票通常不予报销。海南大学职业新视野协会组织机构图会长编辑部宣传部组织部财务部办公室外联部副会长会长对协会大会和就业指导中心负责。（协会大会由会长，副会长和各部部长，副部长组成）海南大学职业新视野协会简介第一章 职业新视野协会概述一 相关职业新视野协会职业是人类社会生产力发展到一定阶段肯定产物，是伴随社会分工产生而出现。人类进入现代工业社会以后，科学技术广泛利用促进生产力快速发展，社会分工越来越细，职业也越来越多。同时，人类文明进步也使很多传统职业慢慢地淡出了历史舞台。尤其是人类从工业化进入到信息化这二百多年间，职业产生和消失速度之快令人咋舌。假如我们认真地统计一下，在今天，三百六十行界限已被大大突破，可能三千六百行也难以概括了。职业形成经历了一个漫长社会发展过程，时至今日可谓种类繁多，千差万别。对大学毕业生来说，既熟悉又陌生。据相关调查表明，大学毕业生在选择职业时对其基础知识了解甚少，出现了诸如“ 冲动选择” 、“ 盲目选择” 、“ 跟风选择” 等情况，造成了大学毕业生就业现实和理想之间差距太大，有甚至所以而丧失了努力工作动力。伴随高校招生规模不停扩大，大学生就业问题日趋严峻，大学生毕业后能否顺利进入社会、找到自己适宜位置，引发了大家广泛关注。大学毕业生就业问题不仅关系到每个学生前途，还直接影响到中国高等教育发展，更是关系到中国社会人力资源和经济发展情况一件大事。然而目前大学生“就业难”问题却十分严重。造成大学生“就业难”问题出现原因很多，其中一个很关键原因是大学生对自己立即面正确职业不是很了解。“知己知彼百战不殆。”现代大学生只有能全方面地了解自己未来所面正确职业，才能愈加好地进行职业生涯计划。“机会总是垂青有准备人。”为了能够不要输在起跑线上，在就业指导中心帮助下，职业新视野协会将加强海南大学学子求职择业指导，为学生进行职业发展计划设计，帮助她们转变就业观念，确定合理择业目标等。同时，职业新视野协会也会广开渠道，主动加强和用人单位广泛联络，充足发挥本身既了解学生，又熟悉用人单位优势，主动主动地为她们牵线搭桥，为海南大学学子提供更宽广就业空间。二 协会成立背景在校内，海南大学现在普遍存在“迷茫”学生。在迷茫中，不知不觉错过了大学宝贵时间。空虚感，颓废感，浪费时间，不充实，游戏，娱乐，电影等词汇成为海南大学生自述高频词汇。对于职业没有一个真正理性客观认识，从而没有措施形成一个明确目标，更不知道怎样控制好校园前进航向，不知道应该怎样具体去做是形成大学生“迷茫”现实状况部分原因。在校外，每一个求职者，面正确是具体招聘单位。企业、事业、机关等用人单位，是庞大职业世界中细胞，是微观职业需求单位。每一个人要就业，必需到某一个用人单位去求职，这就使得了解中国用人单位基础情况成为同学们一门必修课。在海南大学就业指导中心韩庆红老师指导和众多同学渴望对职业真正，真实，具体了解这一条件下，我们师生共同提议，期望正式成立本协会，由指导老师提供对应成熟外部资源，同学们用她们热情和行动力，期望为校内外大学教育和就业方面问题提供微薄力量。立足于海南大学，经过协会活动，扩展协会会员和资料共享者视野，锻炼参与者综合能力，尽力所能及力量服务社会，提升就业率，为社会友好发展做出贡献。三 协会目标和宗旨（一）协会目标（1）促进大学生就业。我们协会关键任务是调查行业和企业，取得较为真实和全方面职业信息，这对于在校大学生来说无疑会有极大帮助，能够帮助她们找到自己适宜职业和企业。同时，在和企业交流中，我们会尽努力争取取部分实习岗位，为有志之士提供锻炼机会。（2）锻炼本身能力。协会活动开展需要组员主动参与，亲身实践，而这个实践过程无形中能锻炼我们多种能力。活动开展需要大家出计划策，这能够锻炼我们组织策划能力；活动有力实施需要组员之间团结协作，同时要善于沟通，这能够锻炼我们团体凝聚力和人际交往能力。同时，经过本身努力能够积累起自己人脉，这是我们人生中一笔财富。（3）拓展视野。经过本身实际调查，了解行业和企业真实面貌。因为大学生本身客观条件限制，对社会上行业和职业不甚了解；而经过协会组员亲身到经典企业中实际调查和生涯人物访谈，取得较为真实和全方面职业资料，拓展自己视野，增加见识。（4）牵线搭桥，服务社会。我们协会性质是公益性，协会任务是了解企业和职业信息，促进大学生就业。在这个过程中，我们心系两端：对于大学生来说，能够愈加了解企业，找到自己满意企业和职业；对于企业来说，经过调研和宣传，能够扩大自己影响力，同时经过这个方法企业更能发觉适合自己人才，推进企业发展。（二）协会宗旨立足海大；拓展视野；锻炼能力；服务社会第二章 协会经营和发展一 招新在社团申请成立后，会依据海南大学学生社团联合会要求进行公开招新，能够经过出海报形式吸引新会员加入。新会员档案统一由办公室管理。二 日常活动1.目标：立足于海南大学，经过协会活动，扩展协会会员和资料共享者视野，锻炼参与者综合能力，尽力所能及力量服务社会，提升就业率，为社会友好发展做出应有贡献。2.计划：成立协会，关键活动以下：由就业指导中心指导培训会员，由就业指导中心提供访谈对象，由协会内部相关组织，组织策划对应活动内容，访谈后对统计资料进行整理分析，供需要者使用。3.场地：校外访谈企业第三章 社团未来同学们全部期望了解社会上多种职业具体情况，这个工作到底什么样，想象和实际中有多少差距，外面大企业到底是什么样，自己专业到底以后能够做什么工作，工资到底能够得到多少，自己在大学里到底应该树立什么目标，到底应该怎么样努力等信息。然而，身在校园我们，仅仅凭借个人能力，极难处理自己迷惑。我们协会成立，为校内真正渴望解答迷惑，求取真知，实事求是同学提供了一个平台。我们以做人物生涯访谈为关键活动内容。四人左右组成一个访谈小组，在老师安排率领下，去企业里做访谈。准备好自己问题，做好统计，访谈结束后整理材料，最终反馈在海南大学就业指导中心官方网站上。在这个活动中，我们既能够了解到很多相关职业方面知识，也能够在参与中锻炼能力，结交好友，对部分企业能够有直观深刻了解。同时，也为以后工作奠定了一定基础。我们将搜集到资料公布到网上让更多同学、工作者或企业和老师了解到我们所获取真实、可靠、客观、有效信息，从而尽可能服务社会。在协会做大做强后我们将承接学校“大学生创业大赛”和“大学生职业生涯计划大赛”。信息分享，拓宽视野是我们协会关键之一。我们有相当出色人才，将搜集资料进行有效分析和综合整理，得出有价值结论，为大学生学习，就业提供信息帮助。同时也为海南省，国家提供人才，处理就业问题做出力所能及贡献。职业新视野协会能够搭建高校和企业之间人才平台，在校内，我们会主动吸收大量精英人才加入我们协会，尽可能提升整体素质，关心在意每一个人，在协会组员和企业之间互动过程之中，协会组员了解了企业，企业同时也了解了我们协会人才，可和早吸收我协会人才，发展壮大企业。现有利于高校培养出真正合格人才又有利于企业发展，国民经济发展和大家生活水平提升。除此之外，还会有大学生之间交流聚会，我们以后还能够提供就业指导培训，同学之间文娱活动，假如企业有需要话能够向大学生提供工作岗位，我们建设自己网页和微博，经验丰富同学有机会向全校做讲座介绍我们有绝正确信心和勇气，不管碰到什么困难，全部不放弃！我们人生没有失败，只有放弃！协会日常活动介绍对于大学生而言，职业和行业选择极其关键；而当她们走出大学这座象牙塔后，大多数人会发觉自己对此知之甚少，选择行业和职业是一片迷茫，更不用说对自己有一个科学职业生涯计划了。为了降低大学生择业迷惑，同时也为了填补学校在这方面缺憾，我们成立了职业新视野协会。职业新视野协会宗旨是立足海大，拓展视野，锻炼能力，服务社会；针对这一宗旨，综合考虑到协会实际，我们协会准备举行以下活动：一、调研企业。我们协会关键目标之一是拓展视野，即经过对企业进行实际调查，了解行业和企业真实面貌。我们会依据协会发展情况，定时组织组员入企业进行生涯人物访谈和实际调查。活动前期要事先联络好企业，然后做好访谈和调查前期准备，并对人员进行合理分工，在调查和访谈过程中要做到主动主动，确保调研顺利完成。二、做好调研资料总结和宣传。调研只是方法，我们协会目标是要了解企业真实情况，为大学生愈加好地择业提供帮助，所以资料总结和宣传显得尤为关键。在每一次调研活动完成后，全部调查人员要做好资料和经验总结，然后由编辑部统一收齐并做最终总结工作。总结工作完成后，由编辑部将相关资料立即上传到网站上，同时由宣传部做好活动后期宣传工作，扩大本协会影响力，让在校大学生能够立即分享到相关资料。三、承接职业生涯计划大赛。现在很多在校大学生对自己未来感到很迷茫，而经过每十二个月一次职业生涯设计大赛等这么活动，能让她们对自己职业生涯有一个更为清楚认识，帮助她们愈加好地择业。首先要拟写出合理策划方案，对活动开展有一个全方面把握；在活动前期要做好相关宣传工作，争取让全校同学对此全部有了解；其次做好报名工作，并立即公布信息通知参赛同学；然后做好活动场地申请和购置相关材料等基础工作，并对人员进行合理安排；最终要做好比赛相关工作，确保预赛、复赛和决赛等顺利开展；活动结束后，立即做好总结和宣传工作，让对此感爱好同学能立即得到相关资料。四、承接创业大赛。大学是一个藏龙卧虎之地，对于部分能力比较强同学，要给她们提供锻炼机会，而每十二个月一次创业大赛是一个很好锻炼平台。和举行职业生涯计划大赛相同，创业大赛活动步骤关键以下:首先要拟写出合理策划方案，争取对活动开展步骤有一个全方面把握；在活动前期要做好相关宣传工作，争取让全校同学对此全部有了解；其次做好报名工作，并立即公布信息通知参赛同学；然后做好活动场地申请和购置相关材料等基础工作，并对人员进行合理安排；最终要做好比赛相关工作，确保预赛、复赛和决赛等顺利开展；活动结束后，立即做好总结和宣传工作，让对此感爱好同学能立即得到相关资料。这些是我们协会关键活动，经过这些活动举行，也很好地表现了我们协会宗旨。伴伴随职业新视野协会发展壮大，我们协会也会举行更多活动，如和其它协会合作举行大型联谊比赛活动，促进相互之间了解，锻炼本身相关能力；经过举行酒会，为企业和在校大学生提供交流平台，促进大学生对企业认知作为一个目标明确社会实践类协会组织，我们会主动秉承协会宗旨，为广大同学提供最有价值企业信息。我们相信职业新视野协会能够为大学生提供切实帮助，在欢声笑语中，海大学子能找到自己理想工作，我们协会也能越办越好！