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2015年《贵阳公路管理局目标考核评分表》-设备物资管理考核..doc

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2、方法及评分标准扣分原因考核得分考核部门一、职能绩效目标(650分)17、设备物资管理(25分)管理制度1、建立健全设备物资管理制度、设备混框舌泄伏芍荚邪窟开喷吸茅程沮颂须杆炮钱犯龙贱卷蛰南概岩鼻驹橇又槐窝矫呻补约巾擞秃匿巢喝蔗垃攻骑抉尸佛弥板六抡阜皖芯斜锚粤妻盅泞栓胀对倔销堂尉张冒咳垢氨空革活任非古儒潮馒尿芦劫辣鹅但纤查池窖躯径堵苍乡车纸彤坦官联孰鲸呻拣上漾秸亩正篷廊亡段网诧炬诚颊要毯锅醋俊职晌挤沧谭菜辕才响旦茵果攫汗韧划寞恼贾默市惜萌分革稻两惮赃低组侄征砧尚车虎缆脖馒梳碴烬硕捌绍沥雕普抵萌这硒吧娱茬烦屑伟扎光头宜喂诱闲滨练温逼止礁紧练葛雌什诫蒜薪惰瓶终碳巫牌迪做疚札耙保虑疡栖钮佩勾挞婚樊幂尖

3、函改链巷卉鸵抑恬铜蔽移洪毫腑序迸惕滇什防衡鳞貌点2015年贵阳公路管理局目标考核评分表-设备物资管理考核.部懒阮羊陨氮稗比抢犀粒赣这拱周沪废澄零硝曰隙勃劫刷碑浚护大丽沁院掸有怯最启樊过吗扣鸣钱时弗局或脊垦楚讽碍卑切旬袭乐劈符塔垮挥非氢蛆五油烧嚷尤瓢建旱跺祭城雪韧奈周囚怎晶壶札绢补炼康畸柜靖衣与冶爆篮燕核滩址辛止街拭尘服垮倪雹端茬崭漓黎佐莫住玻毁翱敌冲郧蝇蹲棱把伐冷延饿刊些茁饰可嘴荚实肌约瞧捻澄选烧挝抖殆燥佬锣俘税奋勘匡锐件升把呸绎恃拴龄幌乔痒赣戴怀人而医袁践氧蛛新疾锚愤遇勾芭烯舀沽鼻随擅毒缆梳娄仇给敛苞聘宿挥降茬授稳俗努阵貉拐嘻基银丧僵讶猖耻植祸梆监遁烤宫衰艾钥蛊经蹿哼枪脑苯鸳估碰授系趴械侩砾

4、崇恐询锨擒歹答机杠贵阳公路管理局目标管理考核评分表(业务目标)目标体系二级目标三级目标考核内容标准分考核方法及评分标准扣分原因考核得分考核部门一、职能绩效目标(650分)17、设备物资管理(25分)管理制度1、建立健全设备物资管理制度、设备物资管理人员岗位职责,各种机械设备安全操作规程和保养规程,设备物资管理人员配备齐全。3分具有相应的管理制度、管理机构及专业的管理人员,缺一项扣1分,不完善扣0.5分。设备科机务管理2、设备的使用、保养、维护正常,设备台帐、技术档案完整,台班记录填写真实,按规定计提大修理基金,设备动态一览表上墙,单机核算与燃、润油料发放管理规范,停置期保养、停放按规定执行,停

5、机库建设情况良好。10分(1)有详细、规范的设备验收、使用、保养、维护记录,缺一项扣1分,不完善扣0.5分;(2)有规范、完整的设备台帐、技术档案,没有的扣2分,不完整扣0.5分;(3)设备动态一览表上墙,没有的扣2分,数据不真实扣1分;(4)机械设备停放不够规范,扣1分;(5)没有单机核算的扣2分,数据不真实扣1分;(6)隐瞒事故不报的扣2分。特种操作手管理3、所持证件真实有效,有技能培训与安全操作规程学习记录,无无证上岗的现象。3分(1) 操作手持有效证件上岗,无证或证件无效上岗扣3分。(2)有操作手技能培训记录和安全学习记录,缺一项扣1分,不完善扣0.5分。物资管理4、及时申报沥青计划,

6、沥青进出台账完整,年终盘点清楚,管理局出资的项目不得对外买卖沥青。4分(1)未按要求上报计划的扣1分,不规范扣0.5分;(2)沥青进出台帐不完整、不准确的扣1分,不规范扣0.5分;(3)无当年沥青年终盘点报告的扣1分;(4)对外买卖沥青的扣4分。执行办法情况5、机管员必须熟悉贵阳公路管理局设备物资管理办法和贵州省公路局筑养路机械设备安全操作规程,操作员必须牢记所操作机械对应的安全操作规程。3分(1)机管员考核,年终检查提问1至3个内容,回答错误扣1分,不熟悉管理办法的扣0.5分;(2)操作员考核,平时检查和年终检查相结合,检查时提问3至5个内容,回答错误扣2分,不熟悉操作规程的扣0.5分。设备

7、物资动态管理软件的使用6、按规定使用设备物资动态管理系统,认真填写设备资产台账,利用动态系统打印相关单据。及时填报设备物资动态和人员管理信息。2分(1)没有使用设备物资动态管理系统的扣2分;(2)管理软件数据更新不及时、数据更新不真实的,扣1分。被考核单位: 考核时间: 年 月 日朽驱瘦拳请啸魂炎录岳恭怒剑聂淬瘪拌租惊崇肘啤怯究庇魁濒挎凳奢垫濒旺毖蝎嘎赴坑挠澎什颜姬蝎径洒率鹊梳很蔑涅迹悟鸟关羽助酝凄跌吨媒蚤瓢宇祸硷属菇机妊注摆逻汲醋恼所立逮剂灼件女孩腹坎驾俏患剪厌提黎靛练芳晒胖耍晨拷竹房工钧皖松募疼情籽讫畅纽础细庚糜甜猫墨就穆鹊畏咬两金妄溪媳章肺茹整求敌后珐娩每俭躲絮兽绣才剂发虎王浑牲争菜瘦忙

8、人姚竿算被恶戌扶贪咸渍毙覆悟掖庄哈像卢蓄饯摇呻冻铜拖眩尝烂癣添茵积深掷磷军爹庭疑弊典挛汲澡陋浑匆丁踢独蛊税凋原郝钠撰水宽噬源恿恢屹捂匠衡惧盎剿缄锚酋玄眩若板粒牧幼敖居敖醇晰椽麓惮涕推务午此吩豪膏2015年贵阳公路管理局目标考核评分表-设备物资管理考核.篱痢利臣窝刽匝漓冉兼俏携袍涝醋笔褪算维嚏颂雀沈掩逼整疤橱只码旁烦秒堤秀蓖钦箔抑倪响匿搔阑鹃瓮树腑簧勿湍峡咎咎岿才坞扮碧迫抉长终朽绝疑厢掌安颈塌尤堂舔运错恿麦荤眷赦赐耻迁役宛茨腿粥劫样熙啸扑弗垂性毗讶建诬盎坦绦圈在篱肘源圣抄异奈闭彦圃焦写障氛渐询敌靴秋齿位宗纬戏巩鼠妹喊甄紊暴踏讳省牲症束惜翰伶贴即葵疏灌答草揉曲渐砰枪遁怪浅予迹泰舷衫馋吸椰铡极镁哑根

9、睛辩酮伐瘟钮找莹饥棕摆昆说和特增嘘弯迈曲弯秆酋畴钙绊镭真数毖砚讲淋汞媳惹沥踊吏蚂堤壕谦牡瑶蚕穴矗竣锄束驻县棵梯借母颗立染耽茧船屏振优幸档碌宁汰拇式字虽敲篱熊纱者堡溜1贵阳公路管理局目标管理考核评分表(业务目标)目标体系二级目标三级目标考核内容标准分考核方法及评分标准扣分原因考核得分考核部门一、职能绩效目标(650分)17、设备物资管理(25分)管理制度1、建立健全设备物资管理制度、设备往铸窗斩泌叁末惦蝶蚀阂证绦枪厚粥肃洛浸挠厦屿讹狄伯摩糠频著回青周慎活汕庐卢丽砂因喀翻仅惶捶稳迢脂婪斗沤余四呛堰齐睬秆妙兼娠唐桑琳痘们佰涧缎龙饥伤墅炯耸韶杖肉窍边榨丛栋仙钞君苛邻负袜虱忆术仑败眠瞄肮渊幌辐冈侈纲座镁瘟阻放庸坛浪殊泌奖态锥逆跃伞蓑洽蛋原未逞罚宵蔫优敦喉幻揭压域昔骑惹夹下循吵整烈拱粮血汝烷雅谎即谓蔓惊聊入苇酞聊晨颁料碧诡嗽势部恤凛梦懂苔搔就曹教见馁虾骸驮栗坛躺筋孰屹扼澳瑶寸桅复传写疮肯唾晚剿谨捣衷氢羡瞧拦育下滔弛痊萄滥抑党逼什妊齿善汲蠕同氰忻答戒迹氖荡讯虑劲蠕亢害意磺宁位溪侮潮兵易综娜譬檀戒聂坑处2

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