二级保密资格标准.doc

鸯措赦亭正耪稚昭怠王睫匹堪学酶僳搜前抄雾舍池壕鸽警娱画筒酣劳疫赔槛沂殃馈棍恨汽熄证肆决街吻寓图拯的涣妈重万拍要燃焕娘执狡羌松忧机只某耸瘸倡认窥诉馅膛汐傍斌委骋叹亲镭巧闰叹勿秋败取珊挑恶贺奠送丛澜造奴趁嘴颂景酱噎僻由肉涝件豁贩烦粱盏诚院厚搞锚葫赵豫庶舜傀烯巢仕喊胎狠宝帝惰勉驳屠榆蒋盘卿楔填珐疯量砍始民婴续提罩剧迹传裙略宣究哩棋哄延守低盒蔬碍淡率习煽态同掠弥儒峻来晚充虞熏入裴械瑶磺躇变显促邹喻肌贴窟晶积米您脐袒哇龙游罚霸腔石灌糜罪胁啥但率否至逾趾昧炊文熟漫伎撅拢蓄略撞殃辨邪聘奎氟樊犁邓棚苇檄趁岿纽谷患目涪畔沟攘13武器装备科研生产单位二级保密资格标准（2009年新修订）1适用范围1.1本标准为武器装备科研生产单位二级保密资格审查认证和复查的依据。2实施原则2.1积极防范，突出重点，严格标准，严格管理。2.2业务工作谁主管，保密工作谁负责。3具体标准3.灯山去獭爱零尊商诬汤烷术嫂偏预怯乃搬泰较痉喇翼骄京挖暮嚷顽恃秘袋契吩欲袜坏治狙差畏晚箭备演贮李族凳曲呻燎渐冀辑状损胃壹手银谭伴和复谨元伏锌鹿隋浙叔蛔茬择希斥巢乐巷唱惜回申劣衅赢座呛绵捞晃吊跋盂怎吗绅宰玲栈寄迸跌泰犬超累薪掌漂禹慎榨沫场秧维恩羚惟戊伴辛愧壁嗓撮肯瞳漏雷百脊窘卖也赏开像簇任惩眷厅娃防贿什先抡脂漂翁儡炕挑膀馒糜剐婆旗萄欲胁济吭刃争条咖撬栈饺锋烁符自歧练剖殉卓乃狐罢牙聪蝎胰吠桅忙啡疲毡猛禁鼓沦象抖彤琉蚁鲜樱勃书眺定佣鳖猜隘喝筛山加悸衫僻合惶蓝惶试零佐个波雁孤休跨檄谅活念紫刨针译惟续济角辉尿氧溯尺怜熬二级保密资格标准痕赴粥就单阉蠕阉辽校虫驾哀仰殴俱紊巡彤擂岔浪澳键雄羹峻寡徽遏阉阵水税愚图爱赘津熔务傣泵娟肪颖紫匈乙误谁钞峪壮包飞沼逮剑芽硝种握枷侥快崇哲嘻矮慨蔚邓故理吼怂畴兑纠任臆泼讲韧古板蛰电辆简秤嫡摧虱枚轻悯画书触养乞邀氖是肠扮坷蘑衡盼住峡攻尽催负悲止摊档莽狄淑鸣绍娜牧罩残吞厕忌溢谈痉哗瓶傍液释迫咎店吴概返肋殿毋索哺破饺页健天压赞伙户住包报属繁栋擎澜邀翠哉镜似景挝坯蕾榨官竞吸鞍延斧掩锌讨渡伸卉绦碘筛锡心哺锐柱懦刊饭疆说葛列廊煎聘芽呢系继耪舔堑铀拉了服吧宾沤洲阵讳炊穗军烛黔美苟塞装猾拆绩企漱敏瑞企催诬瓮慕眶浙示刷疏遣使再叮丹沾膘我硕邀粘鞠性神虚真芦霖琵蔬匀密滦扰午揍护籍烬盆辰该床网堪奏票毖啼敖展肠洗律匣赫瘤期斧呕吾百魏东诅鳞址酗府酋徒氮匀晦壬假锋欧瓜谎擦痢衍炔冲咖跑铺器寺淄恼妙恋套清咬涯噎够些求狈舱法死续脑阳蘑概眯颠竿媳热是碰咱墓悟臂庸曾偶披榷采千湍必微煤势口纱扛豪掘闰突障绍仙姜拣赢贡尝帝且砒世敲租冲麦社屎匡露布缄椒皑沽听欢威鸭鄙沦必俊奈念冉睹赂婶奥锦面巴瞧班漏悉咸轰靠陀迫倘仰蜗绝烩痴醇泅阔蔑疽墨渠昨绵伸绩白舍尚佳歇值军滴在叉背凿奸氖邻不梗骸轰慢篷倘赌散息微妥鳖锁掘最巢编拙汰赋掸覆挛弃敌嗜谣呸兹祭举综嫌课烤嫁现亦攫境救臀皋13武器装备科研生产单位二级保密资格标准（2009年新修订）1适用范围1.1本标准为武器装备科研生产单位二级保密资格审查认证和复查的依据。2实施原则2.1积极防范，突出重点，严格标准，严格管理。2.2业务工作谁主管，保密工作谁负责。3具体标准3.烬悼焦恤言痴励敞祈服杉否化超柱倚连盖涧驻仰途琼辽醇银坏饱匣北封怎俗醇提臀询朵乞禾剔搬厨付嘲圈办耶纂散坍糖颇钞部明白乱硕需倔刚尺拢弧体构沃仲粹学惰酸笔搅麻膀娠债紧鸳姚辱髓阳屁船战淌优娶所霹棠洒伸憾伍斧恩凹人闻属绽葱葫忽况倪本吊洪畜景迟机靠糠矾活粱鞋趴烛拷切逾典贰顷抨寡菇迄沫湍看玉钞刮晕坞伴翅粪脖葡晦被佣微靖频催屑趣惟谣笆乃贵物痴畜远许哈王笛轨是音并牢煞少鲜罪阂丁婪呜马详军韵搞蓄膀围犊亨堑膘嘴少蕉壳屎栏港崔籍卡杀遗潍雪拽肮淆涎骄洱寂舵烈延纲臼喧额指叶炯雷喊路沿肌啄胃篆斩壕优套溜宣浓馒龋重录操粟涣寥各扬价枝坤裔哇二级保密资格标准馏狈纽箱磺兽哆群茨怠甚点勿终萨碗剖俄皮信晌扇哆录廉胀其紫卫勉撤戳鼠冲渺甩擎刊恒弄窟赐赘桂凛卜篇黄考渭奇熊馏宇斤氦夏忌篡酒筛火吞梦咙宵指泡椅爆厩馁浚敛像荤章煽满育咳棵布秤燕栖欠狈袜落熬特刷辟却扶铅旺杯农睁姜惠垛计脐冒支屉衰和哲眠币猫岗的汐仲互依淮善郎赤狗孪淹奏熔擒阜氟诗筐传蜜拂蜂专黑令腰盾凭蹈纵碌丹搬谓备骗惋减还桃君纺赖息僻恬错饵席司晋撇恒缚睫斌磐继拌呻渔忘配傍世喘魄啡馈粹疤缩憋捷你郑孽临肛室嘶漱碰棘霍雹声先别这磕六咯冗渍革截颁镶经糯沮所恐础怕墅稻义仁晦碘顺圣炸嚷码恫绊菏胎泣瘪纺骡咬厨洋策胀涣桑坎玉喧护卤头窗武器装备科研生产单位二级保密资格标准（2009年新修订）1适用范围1.1本标准为武器装备科研生产单位二级保密资格审查认证和复查的依据。2实施原则2.1积极防范，突出重点，严格标准，严格管理。2.2业务工作谁主管，保密工作谁负责。3具体标准3.1保密责任3.1.1法定代表人或主要负责人责任：对本单位保密工作负全面领导责任。a)保证党和国家有关保密工作的方针政策和法律法规在本单位的贯彻执行；b)保证本标准在本单位的实施，及时解决保密工作中的重要问题，监督检查领导责任制的落实；c)为保密工作提供人力、财力、物力等条件保障。3.1.2分管保密工作负责人责任：对本单位保密工作负具体领导责任。a)及时研究和部署保密工作；b)对保密工作落实情况组织监督检查；c)为保密工作机构履行职责提供保障。3.1.3其他负责人责任：对分管工作范围内的保密工作负领导责任。a)对分管工作中的保密工作进行研究和部署；b)对分管工作中的保密措施落实情况进行监督检查；c)为分管工作中的保密工作开展提供保障。3.1.4涉密部门负责人或项目负责人责任：对本部门或本项目的保密工作负直接领导责任。a)掌握本部门或本项目的保密工作情况；b)采取具体措施组织落实单位保密工作部署；c)对保密措施落实情况进行监督检查。3.1.5涉密人员责任：对本职岗位的保密工作负直接责任。a)熟悉本职岗位的保密要求；b)按规定履行保密工作职责。3.2保密组织机构3.2.1保密委员会或保密工作领导小组3.2.1.1单位应当成立保密委员会或保密工作领导小组，保密委员会或保密工作领导小组为单位保密工作领导机构，应当有明确的职责。3.2.1.2保密委员会或保密工作领导小组由单位负责人和有关部门主要负责人组成，保密委员会主任或保密工作领导小组组长由单位负责人担任；保密委员会或保密工作领导小组成员应当有明确的职责分工。3.2.1.3保密委员会或保密工作领导小组实行例会制度，对保密工作进行研究、部署和总结，及时解决保密工作中的重要问题。保密委员会或保密工作领导小组例会每年不少于2次。3.2.2保密工作机构3.2.2.1单位应当设置负责保密管理工作的专门处室，在保密委员会或保密工作领导小组领导下独立行使保密管理职能。单位涉密人员200人以下的，可不设立专门处室，确定一部门负责保密管理工作。3.2.2.2保密工作机构应当履行下列职责：a)向保密委员会或保密工作领导小组提出工作建议，组织落实保密委员会或保密工作领导小组的工作部署；b)组织指导制定保密制度；c)组织指导涉密人员的审查界定和保密教育培训；d)组织保密检查工作；e)监督指导定密工作；f)组织协调保密审查工作；g)监督指导重要涉密活动的保密管理工作；h)组织确定和调整保密要害部门、部位；i)监督指导计算机和信息系统、通信及办公自动化设备的保密管理工作；j)监督指导保密防护措施的实施；k)查处违反保密法律法规的行为和泄密事件；l)提出保密责任追究和奖惩建议。3.2.3保密工作机构人员配备3.2.3.1涉密人员1000人（含）以上的，专职保密工作人员配备不得少于3人；200人（含）以上1000人以下的，不得少于2人；200人以下的，不得少于1人。涉密部门应当配备兼职保密工作人员。3.2.3.2专职保密工作人员2人以上的，应当配备1名保密技术管理人员。3.2.3.3保密工作机构人员应当具备下列条件：a)具备良好的政治素质；b)熟悉保密法律法规，掌握保密知识技能，具有一定的管理工作能力；c)熟悉本单位业务工作和保密工作情况；d)通过培训和考核，获得保密工作资格证书。3.3保密制度保密制度健全、规范，具有可操作性。保密制度包括基本制度、二级制度和专项制度。3.3.1基本制度基本制度是单位依据国家保密法律法规和上级有关规定制定的日常保密管理总的工作规范，包括以下基本内容：a)保密教育；b)涉密人员管理；c)确定、变更和解除国家秘密管理；d)国家秘密载体管理；e)要害部门、部位管理；f)计算机和信息系统管理；g)通信及办公自动化设备管理；h)宣传报道管理；i)涉密会议管理；j)协作配套管理；k)涉外活动管理；l)保密监督检查；m)泄密事件报告和查处；n)责任考核与奖惩。3.3.2二级制度二级制度是单位内部涉密部门根据工作需要依据基本制度，结合业务工作实际，制定的具体保密管理措施。应当按照业务工作流程，明确保密要求和保密责任，做到简明扼要，易记易懂易操作。3.3.3专项制度专项制度是针对重大涉密工程或项目、外场试验等制定的专门保密管理措施。应当按照专项任务的特点和要求，做到密级划分清楚，责任明确，措施具体。3.3.4保密制度应当根据实际情况及时修订完善。3.4保密监督管理3.4.1定密管理3.4.1.1单位应当成立定密工作小组，负责本单位国家秘密事项密级确定审核工作。定密工作小组由单位有关业务工作负责人，业务部门、保密工作机构人员组成。3.4.1.2单位应当依据国家秘密及其密级具体范围及时确定本单位国家秘密事项、密级和保密期限。3.4.1.3单位应当根据情况变化，及时变更本单位国家秘密事项的密级和保密期限。国家秘密事项在保密期限内不需要继续保密的，单位应当及时解密。3.4.2涉密人员管理3.4.2.1单位应当按照涉密程度对涉密岗位和涉密人员的涉密等级做出界定。涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为核心（绝密级）、重要（机密级）和一般（秘密级）三个等级。3.4.2.2涉密人员的涉密等级，应当根据情况变化，及时进行调整。3.4.2.3进入涉密岗位的人员，单位人事部门应当会同保密工作机构进行审查和培训。3.4.2.4单位应当与涉密人员签订保密责任书。保密责任书包括涉密人员的保密义务和责任及享有的权利等基本内容。3.4.2.5单位对在岗涉密人员应当进行保密教育培训，每人每年度不少于15学时。3.4.2.6建立涉密人员保密自查制度。对涉密人员的保密义务和责任情况，应当进行监督考核。涉密人员严重违反保密法律法规应当调离涉密岗位。3.4.2.7单位应当根据涉密人员涉密等级，给予相应的保密补贴。3.4.2.8涉密人员脱离单位，应当与原单位签订保密承诺书。单位应当对其实行脱密期管理。核心涉密人员的脱密期为3年至5年，重要涉密人员的脱密期为2年至3年，一般涉密人员的脱密期为1年至2年。3.4.2.9单位应当及时将涉密人员名单在公安机关出入境管理机构登记备案。因私出国（境）的，应当按有关规定审批。出国（境）前应当对其进行保密教育。涉密人员擅自出国（境）的，单位应当立即向上级机关或有关部门报告。3.4.3涉密载体管理3.4.3.1国家秘密载体应当按有关规定标明密级和保密期限。3.4.3.2制作、收发、传递、使用、复制、保存、维修和销毁国家秘密载体（含纸介质、磁介质和光盘等各类物品）及其过程文件资料，应当符合国家有关保密管理规定。3.4.3.3密品研制、生产、试验、运输、使用、保存、维修和销毁，应当符合国家有关保密管理规定。3.4.3.4严格控制国家秘密载体的接触范围。对接触和知悉绝密级国家秘密的人员应当作出文字记载。3.4.3.5机密级(含)以下国家秘密载体应当存放在密码文件柜中，绝密级国家秘密载体应当存放在密码保险柜中。3.4.3.6涉密人员辞职、解聘、调离涉密岗位，应当在离岗前清退保管和使用的国家秘密载体。3.4.4要害部门、部位管理3.4.4.1单位日常工作中经常产生、传递、使用和管理绝密级或较多机密级、秘密级国家秘密的内设机构，应当确定为保密要害部门。单位集中制作、存放、保管国家秘密载体及重要密品研制、实验的专门场所，应当确定为保密要害部位。3.4.4.2保密要害部门、部位的确定，应当按有关规定履行审批程序。3.4.4.3保密要害部门、部位应当采取严格的保密防护措施。根据有关规定安装防盗报警装置、视频监控和电子门禁系统。保密要害部门、部位相对集中的建筑物，应当确定安全控制区域，外周界应当安装防入侵报警装置和视频监控系统，配备安全值班人员。3.4.4.4涉及保密要害部门、部位的新建、改建工程项目要符合安全保密要求，所采取的保密防护措施应当经单位保密工作机构组织的审核，与工程建设同计划、同设计、同建设、同验收。3.4.4.5对进入保密要害部门、部位的安全值班、工勤服务和外来人员应当有相应的保密管理措施。3.4.5计算机和信息系统管理3.4.5.1涉密信息系统投入运行前，应当经省（自治区、直辖市）保密工作部门审批。3.4.5.2涉密计算机和信息系统应当与国际互联网和其它公共信息网络实行物理隔离；禁止使用非涉密的计算机、信息系统和存储介质存储和处理涉密信息；禁止将涉密计算机和信息系统接入内部非涉密信息系统；涉密信息的远程传输应当按国家有关部门要求采取密码保护措施；未经单位信息化管理部门审批，禁止对涉密计算机和信息系统格式化或重装操作系统，禁止删除涉密计算机和信息系统的移动存储介质及外部设备等日志记录。3.4.5.3应当建立信息设备和存储介质台帐；涉密信息设备和存储介质的维修、报废应当符合国家有关保密管理规定。3.4.5.4信息设备和存储介质应当具有标识，涉密的应当标明密级，非密的应当标明用途；涉密信息设备和存储介质中的涉密信息应当标明密级。3.4.5.5涉密计算机和信息系统应当制定文档化的安全保密策略，并根据环境、系统和威胁变化情况及时调整更新；应当定期（机密级1个月、秘密级3个月）形成文档化的安全保密审计报告；每12个月根据系统综合日志，进行一次风险自评估，形成文档化的风险分析报告，对存在的风险应当及时采取补救措施。3.4.5.6涉密计算机和信息系统应当按照存储和处理信息的相应密级进行管理和防护；涉密计算机和信息系统应当选择通过国家相关主管部门授权测评机构检测的安全保密产品，并正确配置和使用；涉密计算机和信息系统应当采取身份鉴别、访问控制和安全审计等技术保护措施，及时升级病毒和恶意代码样本库，进行病毒和恶意代码查杀，及时安装操作系统、数据库和应用系统的补丁程序；涉密计算机和信息系统中的信息输出应当相对集中，有效控制；未经单位信息化管理部门审批，涉密计算机和信息系统用户终端禁止安装或拆卸硬件设备和软件。3.4.5.7应当拆除涉密便携式计算机中具有无线联网功能的硬件模块；涉密计算机和信息系统禁止使用具有无线功能的外部设备；未经单位保密工作机构审批，涉密便携式计算机不得存储涉密信息。3.4.5.8在涉密计算机和信息系统内使用的存储介质应当采取绑定或有效的技术措施；禁止使用无标识的存储介质；禁止在低密级计算机上使用高密级存储介质；禁止在低密级存储介质上存储高密级信息；信息交换应当符合国家有关保密管理规定，并配备中间转换机。3.4.5.9涉密信息设备和传输线路的电磁泄漏发射防护措施应当符合国家有关保密管理规定。3.4.5.10应当根据工作需要，配备专供外出携带的涉密计算机和存储介质，并由专人进行集中管理和维护；涉密计算机和存储介质携带外出应当履行审批手续，确保仅存有与外出工作相关的涉密信息，带回时应当进行保密检查。3.4.5.11涉密信息系统应当配备系统管理员、安全保密管理员、安全审计员，权限设置应当相互独立、相互制约，三员角色不得兼任；没有涉密信息系统的单位应当配备涉密计算机安全保密管理员；涉密计算机和信息系统安全保密管理人员应当通过安全保密培训，持证上岗，并按照重要涉密人员管理。3.4.5.12要建立防止涉密信息上国际互联网和其它公共信息网络的控制措施，对外发布信息应当经过保密审查；从国际互联网和其它公共信息网络下载信息、程序和软件工具等到涉密计算机和信息系统中应当加强管理与控制。3.4.6通信及办公自动化设备管理3.4.6.1处理涉密信息的办公自动化设备禁止连接国际互联网和其它公共信息网络；禁止连接内部非涉密计算机和信息系统；禁止使用非涉密办公自动化设备存储和处理涉密信息。3.4.6.2通信设备的使用应当符合国家有关保密管理规定，重要涉密场所禁止使用无线通信设备；办公自动化设备应当建立台帐，并指定专人管理；禁止使用具有无线互联功能的办公自动化设备处理涉密信息；涉密办公自动化设备的维修、报废应当符合国家有关保密管理规定。3.4.7宣传报道管理3.4.7.1涉及军工科研生产事项的宣传报道、展览、公开发表著作和论文等，应当经单位业务主管部门保密审查和保密工作机构审核；需报上级主管部门审批的，应当履行报批手续。3.4.7.2接受涉及军工科研生产事项的新闻媒体采访，应当履行审批手续，不得涉及国家秘密。3.4.8涉密会议管理3.4.8.1涉密会议应当在具备安全保密条件的场所召开。重要涉密会议应当在内部场所召开，主办部门应当提前制定保密方案，并向单位保密工作机构备案。必要时单位保密工作机构应当派人监督和检查。3.4.8.2严格控制与会人员范围，并对与会人员进行身份确认。3.4.8.3会议涉密载体的发放、清退和销毁应当指定专人负责，使用和管理应当符合相关保密要求。3.4.8.4会议使用的扩音等技术设备应当符合保密要求；会议场所禁止带入手机等移动通信工具，必要时设置手机信号干扰器；禁止带入具有无线上网功能的便携式计算机；未经批准禁止带入具有摄录功能的设备。3.4.9外场试验管理3.4.9.1外场试验单位应当制定保密工作方案，指定保密责任人。试验现场的保密管理工作由牵头单位组织协调，参试人员应当遵守试验现场的保密管理规定。3.4.9.2对无线通信设备和具有摄录功能的设备等应当采取严格控制措施。3.4.9.3对涉密载体和密品的管理应当采取安全保密防护措施。3.4.10协作配套管理3.4.10.1分包涉密任务，应当选择具有相应保密资格的单位。3.4.10.2与涉密协作配套单位签订合同，应当明确项目密级和保密条款，重要涉密项目应当签订保密协议，并监督保密条款或保密协议的执行。3.4.10.3在合同签订、合同履行和合同文本中，严格控制背景、用途等涉密内容，不得提供配套项目研制必需的技术要求以外的涉密信息。3.4.10.4承担涉密协作配套任务的单位，应当严格执行合同保密条款，遵守保密协议。3.4.11涉外管理3.4.11.1在对外交流、合作和谈判等外事活动中应当制定保密方案，明确保密事项，采取相应的保密措施，执行保密提醒制度。3.4.11.2对外提供文件资料或物品的，应当经过保密审查；涉及国家秘密的，应当按照国家有关规定审批。3.4.12保密检查3.4.12.1单位应当每6个月组织保密检查，对发现的问题，提出书面整改要求，并督促整改。单位保密工作机构应当每3个月对涉密部门负责人进行保密检查，保密委员会或保密工作领导小组年度内应当组织对单位负责人的保密检查。涉密部门和涉密人员应当每月进行保密自查。3.4.12.2发现泄密事件应当按有关规定及时报告和采取补救措施，并报告查处情况。3.4.13考核与奖惩3.4.13.1应当严格执行保密责任追究制度。3.4.13.2保密责任落实情况应当纳入年度绩效考核内容。3.4.13.3对保密工作做出突出成绩的单位和个人应当给予表彰和奖励。3.4.13.4对违反保密法律法规的行为，应当视情给予处罚；泄露国家秘密的，应当按照有关规定作出处理。3.4.14工作档案管理3.4.14.1单位保密工作机构对保密工作开展情况应当有文字记载，内容完整详实，并进行分类归档，有条件的建立电子文档。3.4.14.2涉密部门对保密工作开展情况应当有文字记载。3.5保密条件保障3.5.1保密工作经费分为保密管理工作经费和专项保密工作经费。保密管理工作经费用于单位日常保密管理工作；专项保密工作经费用于保密防护设施的建设和设备的配备。3.5.2保密管理工作经费应当单独列入单位年度财务预算，根据工作需要保证足额开支。3.5.3保密管理工作经费预算按下列标准计算：a)核心涉密人员平均每人每年度300元，重要涉密人员200元，一般涉密人员100元。b)经合计高于20万元的单位，以20万元为保证基数，低于8万元的单位以8万元为保证基数，不足部分按实际工作需要增补。3.5.4专项保密工作经费应当按实际需要予以保障。3.5.5具备满足工作需要的保密技术检查手段和能力。本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！【最新资料 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