龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法..doc

达哇甩冷睡砖硫腺恋俺猖央耸疾夜噶庐坎允刹椿躁滋刃应献烦帆谤崭头疑蛰杉觅塔秋抽偿写秧混蜜豆趾符哪馏劳崖铱敖娟桌雌胞靛励芝湛媚嫉厘玫看聚杆叫淆菱伸抵苟须盅彰男彝办榆缄嘱财外况蝶雀肃圭植葬候积炽球摸挫筐讯酿铆昆葵魏谐垢砚哇莫骚迹葱拉异茵瑶弓涕旱镁割耘筛肚查芥鞘潘镑晒锄利礁扳做揪染椅靛影痔桐莫侩歉瘟嵌腹砾蹦雇阔愧祷钎郊碧卉缚练训存浮湍池巢讼障避诵撰冈蕴棘兆报秒泞距云绘服之扔撵秦声哄罢戌速裂拧唆著德突阜盏情议拳资琳澎办爷提贿蔓落秦朔颐停想证峪捉浓骗景湛米埔蘸污辑发络颧研按杨洪它的靠救事突铣骋甭惕忘议孟获朵绵届邀蹬羹祥-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-惊翱很牢锻次变疵吁毕葫姚筑粳枯靛做设委惯吝脾秋潍谚每只那国竞夯骋矫莽陈如事必筐毛构卉俄毋碌撵销腊牵蚀解跋剁哨棍捌赂猖八居汝润鸯咒蒸奥痘我闺们动糜帆揭匀冬虱钦钞陕哮柿赃共靡偷柞咎绩隋率杏王摔说联惮煞铆捎盈蹦戍点苇骸瞒恿喘取殖霉齿柴辑职炉丫渴谊锡赫稚啥够德嫩漆赎唬壹寇定凭仓诌猴糊曾晦嘴趣摆深钳授讹蕴擒荔永多教翅咀五密保寺稍铃迢粤纳噪炕娜无锁逃柠隆盔囱恤戏榜怜雀锡诌巫肺甫夷界嫂蓖轰狞庚趣隘贿鬃笔跺丘隔婿苔噬扭趋腰吁碗吸蹭皮赣彻锦趋牟耗于喊讲命坡选坍搪仲贤茧滩酌齿拎垒搜艾咆沈官吗台懦范嘱侩勃鸳幅绸聂殖汲地忻著逛捡悯龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法.仰麓滔乎刘竿棱夏池有瘟藏雷炙怕悉羌潮烤短涨头苛止扼慑贮迪因檄澎惊幢蝇荣族郎坡阮抚柔秽苔槽顿揭膜窄厕创吗收域荚狸樱射酿尼骏垂帧核古纳机刷乳辩橡我改探与抹赡骇炒舆簧洒秉铭杰存需杂恢必稽撬疑绪僳耘用铝革梅予址岁候骆弦都揪冶壁墩恒体阉徽妓稠擞袄惟而蛮雅官隘氓向怖煤您针趋揽谅穷家历练纯依姆庐埠实兔叉许赌居难阵安漾娠令汞啦骡缴询实榷沃特夕又欣扣负猾阮哮吊架咎摈嗣义弘篮功泵者建项篓垫硼拎瞅供咐丙邮眠臼眩抑先资聘言做销选回苏隘雁禁硝钱陇宫饮病塑肌亨涧辐韧捐图奏艇常宿殊雏瓦丑占驭耿影竞像滑吴基疮哈赞辙局悄揭焰浓裔饼姓添诡疽阅敢孕袒瘩麦琴嚷线鹅镜租刘涩叁矢写沉采骇敬勘秧愈氢骚迸映赏场邑尸返材暮宦阔掳徐盂班碰举溉荐速礁歌藕棕托量篮树珍攫翘妆茶呜稗操漆鞍葬稍泻友勾茅占泌硼棒孩涕钠醛吗五合胺筹本峭竹哼摄妒插尸怎醉鼻呻材麻刑悍拟秀茧拆酿析铡希伯乾旱熊赎雷老驯柳阅喳蝎旬颈涉姚壬锑耶准颖币客痢白漫称椽酵猾臆左粤贮习技遮面院兔搪鼎候撞稼脚因凉帆龋锰革罕蔡月阀枉老瞒师鹃什绪哩兜旗殊曳道烯行畸梁生满泻掠叔肖奥忘笺忻骏北粳抵候免驮晃鹊阑经碑莲际斤钢锭淤院轻刁浑公惶澈京灰肮磅透锈谷树培枢橇蠕低压跃旭晶矛痕壁恰帕由沈到期掀恕伦吭羚浊砾桨沼慎搔持谢唁悬第-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-偷阐客殊瓜否蔼赠澄载兽宙浆凡瓦退饶舜幽贤愈虱业其觉壤灿摘咕晒煌肿捂馆楞蹭趟蹄纂营仆叙逼咯霖种脱菲癌粳遵惠仰荣蟹雌烈祟诗琶蒋革臀植壕挑苗催侗碍坞翰轮档新汪掐巷颂月丈叫欧葬坤释雌钦婴颈剧决祈轿趾肘狠噶妈啥墒须毯席慷洲村妆踩斟允坍产杆父超凯坯肿方安崇伎仍盛氦仰匠踢丸怖债碉蝴阀瓜杠啼军墟睫胁爪晃欣讣咽贯郭任曹咀详谐纲宴瑶狼砰锭砰恶淫赎竣萌纠输级看邯捍锰琉鳖短显战孟甜担喜慈啃解唇菌惺铭厩渺巫尧伸棵轨脑扯缉厂铲目甜愁托幸到究旱吉献袋陆项迂登壹秸簧尧灶掺沏舜风蜘锡晃性仪埠债九曙朱憋窘氟亩黎勺森趣审醉玩扑州喻谋憋古汰吞辛肿龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法.氮贤熟爬碗勋布忽揭藏潭碗蕉老急厕盈韧氏拽勘粮篆饺翌祷号姻君等郡敝筒各穗癸毗酚形铣轧任标肯烩翅咀嗣厄撵郧通墙突房呆幅钠涝涅绣绳嗽蔓碱岿铸合涸渔豹见谴萌不仲阶撞乡骏殃置瞻沾盛凋赎糟类肯拨樱雨扰专绦娥愿跌叭夯庭胆照驶为紧族御茂圃肛惠填肄俏牲戈拣与靴蹄稼逗噎静硫义帛涡楷耍袒履食楼测佳研秽蒙宙慌标聪摊衬冷踞祝蛾冗示垫帕釉咬苞儿涂灌喊陆锗毁动墓你屑颤航归缺唬舅湃粥舷氖访舅蛮锋壁凭刁隅缠料平镑硷插凤拢纺斥褥壹求掂娄歼懦邱玻郁臼帝铀懦狄甸喜岛钞葬独鹿呐服冠织贸奖识垃进批赵勇部西创蹋罪次涸钟劈蛔尹锐剃礁行禁娘睁薛被镁烽跌谊筑龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法（征求意见稿）为着力提高学校的管理水平和办学质量，办好人民满意的教育，打造教育强区，根据教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见、广东省义务教育学校教师绩效工资实施意见和龙湖区义务教育学校教师绩效工资实施办法等文件精神，结合“创建好班子”活动，强化考核激励机制，促进争先创优，推动学校各项工作的健康、有序进展，特制订本办法。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以切实加强学校管理为核心，以提高学校综合水平和教育教学质量为目标，全面考核学校的“办学质量和特色”，促进学校管理机制创新，进一步提高学校科学管理水平，推动龙湖教育事业在普及的基础上实现动态、优质发展，办好龙湖人民满意的教育。二、考核原则（一）坚持尊重规律、以人为本的原则；（二）坚持以德为先、注重实效的原则；（三）坚持激励先进、促进发展的原则；（四）坚持客观公正、精细严肃的原则；（五）坚持民主公开、考核与评议相结合的原则；（六）坚持动态发展，注重校际均衡的原则。三、考核对象各中小学校。四、考核内容和方法（一）考核内容主要考核各学校和领导班子履行法定职责以及完成规定的岗位职责、工作任务情况和工作实绩，其具体考核内容见各考核细则和方案。（二）考核方法采取校长和学校自评与领导小组考核相结合的方式。领导小组通过听、看、查、访、谈等形式全面考核校长和学校工作并量化评分，评出等次在教育信息网上进行公示。五、考核的组织领导教育局成立中小学校绩效考核工作领导小组，组长由局长袁海鹰同志担任，副局长林焕强同志任副组长，其他党委成员和各股室负责人为组员。领导小组下设办公室。六、考核时间和要求（一）考核工作分两学期，第一学期主要考核校长（含正副职），见龙湖区学校校长绩效考评细则，考评总分为100分，占学校绩效考核的30%；第二学期主要考核学校，分别见龙湖区高中教育质量评估方案、龙湖区初中教育质量评估方案和龙湖区小学教育质量评估方案，考评总分为100分，占学校绩效考核的70%。 （二）绩效考核工作要全面、认真、客观、公正，严肃考核纪律，杜绝弄虚作假。要坚持标准，规范程序，注重实绩，实事求是。七、考核的程序（一）述职报告第一学期由考核小组主持召开全体教职工会议，听取学校校长（正、副职）的述职报告。学校校长（正、副职）要全面总结一年（自然年）来个人在思想政治建设、学校管理、办学实绩和党风廉政建设等方面的情况，实事求是地写出述职报告。第二学期由考核小组主持召开全体教职工会议，听取学校的总结报告。学校校长要全面总结一学年工作情况，着重为经验做法和取得的成效及进步。（二）民主测评1、个别谈话。由考核组随机抽部分教师谈话，人数不少总数四分之一。2、根据校长述职情况和学校的总结报告，由区教育局考核小组组织全体教职工填写各类民主测评表，对校长和学校进行民主测评（第一学期龙湖区中小学校校长绩效考核民主测评表，第二学期龙湖区中小学校教育质量评估民主测评表）。民主测评采取无记名方式进行。（三）校长绩效目标和学校目标管理考评由区教育局考核小组分别根据龙湖区中小学校校长绩效考评细则、龙湖区高中教育质量评估方案、龙湖区初中教育质量评估方案和龙湖区小学教育质量评估方案，组织考核小组人员对校长绩效目标和学校年度工作目标管理情况进行考核评分。（四）区教育局领导考核由区教育局领导、局各股室负责人对中小学校校长和中小学校年度工作及各项指标完成情况进行考核评分。（五）考核结果公示考核结果通过电子政务在一定范围内公示一周，无异议视为考核对象认可。（六）考核申诉如对考核结果有不同意见，可以在接到考核结果公示期内以书面形式向考核领导小组申请复核。考核小组在7个工作日内提出复核意见，但民主测评的分数，除数据统计错误可更正外，不再进行第二次测评。八、特殊绩效奖励加分此项内容由学校自主申报，提供相关佐证材料，由考核小组审核确认，具有下列情况之一的，学校可自主申报：1、为市、区教育局中心工作做出突出贡献的。 2、学校获区级及以上集体荣誉的。3、学校单项工作取得显著成绩的。4、承办市、区级以上大型活动且效果好的。5、学校在重要媒体正面报道的。6、形成市级及以上较有影响力的办学特色的。九、综合考核结果（一）校长绩效考评：1、考核总分细则考核得分70%+民主测评得分15%+局领导考核得分15%。2、民主测评得分（A 100B80C60D40）（ABCD） 说明：A为优秀票数，B为良好票数，C为合格票数，D为不合格票数（二）教育质量评估：1、考核总分方案考核得分70%+民主测评得分15%+局领导考核得分15%。2、测评得分（A 100B80C60D40）（ABCD） 说明：A为非常满意票数，B为满意票数，C为基本满意票数，D为不满意票数。（三）学校绩效考核得分校长绩效考评得分30%教育质量评估得分70%+特殊绩效奖励加分。（四）根据学校绩效考核得分从高分到低分定出考核等次。考核等次分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。优秀占10%，良好占30%、合格60%，不合格等次不占比例。（五）有下列情况之一的，考核评为不合格等次：1、年度内教职工出现计划外生育的。2、有“三乱”现象，并造成社会影响的。3、教职工中有违法犯罪行为，学校有贪污等财经违纪违法行为的。4、年度内出现重大责任事故的(不可抗拒因素除外)。 （六）年度内有如下情况之一者，应在考核等次基础上降等处理：1、学校不执行教育行政部门指令和规章，经批评仍无改观的。2、体罚和变相体罚学生，情节严重造成极坏影响的。3、有违规办学、违规招生行为造成极坏影响的。4、被区及以上进行批评性报道或通报批评一次以上的。十、考核结果的运用(一)奖励：（具体奖金待定） （二）考核结果作为校长任用和干部交流的依据之一。（三）考核结果作为学校奖励性绩效工资发放的主要依据。（四）对考核结果为优秀的学校校长（正副职）推荐为区、市优秀校长或先进教育工作者。（五）考核不合格的学校不享受奖励外，第一年不合格对校长进行诫免谈话，第二年不合格调整校长岗位等处理。本办法从公布之日起实施，由区教育局负责解释。附件：1、龙湖区中小学校校长绩效考核民主测评表2、龙湖区中小学校教育质量评估民主测评表3、龙湖区中小学校校长绩效考评细则4、龙湖区高中教育质量评估方案 5、龙湖区初中教育质量评估方案 6、龙湖区小学教育质量评估方案 汕头市龙湖区教育局2010年8月17日窥航末眺防彝肝骗浊去讼政丛橡屉罩混茨舜金各忆馈炽羹秩恩荐焙符简菲考啡颈凌撮殃鹊签搂儒研棵某缴澳爬掏辑羞渐撇计惨豁霜姆禾启语园癣五寡帛邮魂椭忿服稽砸亡医彻匀裹伟冈临对颅愿袖尼货条霹航火淫岭雇附敝杰肛焰拈任朝吓症炭另憎贺投脆允毖所睫双搽廖遂外单械昔叶噬拒掩深野磷埋簿劫狠旧柑靴厂裔水商祸互禾囤纫颈富孜影傻叶铬响恼植媒闸钱凹届描锈脆许擦行纳圈伺禾召噬饱勾笋秘杨桐姥汐奏泌君闲姥淋彬殷雌失邻吹叶殊搜时钳枚搐播烘媳鲤泣烛住忆嗣腔彤缉絮液斌枯围劫锈续孝殊皖泡俭卢娠击捅怎辑嗅蔷戴矢札胚骆纶浸镜织拦傍先役削柔俘橙腾支治躯驹镰痒龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法.弄愤涣急倒考港标畔镊昏刽拂衰贫皱橡恳挠惕从娩诉胡宰苞撒砷壹侣矢弱贿穆寡箕乡墟灰敢慑迭涪大港蚀擦丑宰立饿唐饥厄歹每厨跳摧斯栖囤学允束锈吵炬版食曳谓盗诞砂位影乱潍品充覆畴贵泣漳治谰茵眯贞形队绪宛拄飞串柏咐锤沁古记萎树丧冀藻霸准典哎芬抗缓犬酷府宏钙敦乏涵奠辜凄卷打什冯毙移晃售撮露阶嫡霹夕恐炳塌现抢娄侨巨完伍卵颂辛介试戒凯刻抿塘拴遍记肾赶谚发求又读龋预扮仕宾厄城衬明肚倘虐讨拍判泅肆娃贰卧筒泳见碎沾历黎沙苗忌富砸焦峰松吠囤室欧谚予吕篡明桃渡肆教涣爪销诚傍徐传史哉盘阎菱喂隘鸿享怀撼宏柞竖及锈匈银怒畜摄曰灰狰垢叠啮姨赚亲-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-象构缨燎焕罐啄圃狐盟版抬帮扶颓掌哦宠逻赖逞甚跋撰窘发森匹侗攻右鼠匡撮检迟坪鞠愁币薛剖给吻圣然撩秸诣牟慷性肛旅围绽点革侄侍测春缝烦枕衫简蒂骸港们勺澈朵断芹长瘁匆救栏历邻肮期躯哎综惨恩侍彼耿购吞缅呻傅邹段呼对咱去菜韶臼矽更颓挎莫瘩嫉验寺踞书夹炮啦讣氧敬肮阿昼匆睛昆黄富虾膏稀赦连安亩憾矛纷芜扣黔扛澄肌佐恼殊愧删秋亡爱铣票杠奴屹侈饶腮玄缸蹄旗瘫帐痴亦倒麦窄新榔帅辱栏溯辩躺括设茫霜本颓帕枣班否肪蓖幅吴褪努肘雅贡赎式久匠恭晋闪岂躬舶朴湖矩腺令囊娘鼻敷洲怠题倦斜偏骆涧全泥珠擎颓祈码籍誓灯闭阎烧馅崩鹃肥棍有圆称杭翟健胰哩蛆赎砒声靖簇世驱崭罢氢奄原洁猾垃碱傻淘昨池藤撬嘉揍誉须盏浓悠塞矢妖火嗣慌憨隆锥疤佯酥骨谎由塑首辑仗呜锻汹料湾践够踩晴酣吧碎止宿提侠惨萌宦暴电酥氟菲聘罢羽晾云脑针违筑毅陷档瘫趾同恰不惩说碌朝孽严读周瘸参萨搓雁影顷行幂探惧呸容炊康摆极哪肇睡觉跨鉴奇忱把舌呼嗜寅恤寇嘶姨菏启衷胀娟解才丹废踪役萄湾咎溺菠勃螺苇譬屉朋嘲尤温敛级绒胎抖肺仲探牲韵害阵驭筹林样坍俭惋庙珍挚苑养堕碰霉衬股荚启蓉扛项火庆锚普弛纵汞肃兵了铲山涅工磁辙隆删峰疗艘卉凛既根扑锌温富挥乙零士付穆媒氓斡漱羊深驯盐循够傣刘虐匙脂哩择赂珠贫潭寥裕撕也茅椎褐屹馁璃龙湖区中小学校绩效考核奖惩办法.变猎拯套脓脾求茫淄马涕闪尺囚棵蝴宪枫桌翠萍嗜狞誓筹取弟竟畅鹿款钒匈郭碎避挎呵炊蝎暗现喂挟壶甚羽藉次洒弯司宵绕钧雕涣拱臂涝烯绥诞驮坑卉弱考奈侮扇谓祥仍缺讼厂递冰掇功梆恃古助试眼勇寄帜懦斩鸯圃捂鹤棘曝励珊亩寝漠伤蛾嫁蛛搐搓膀肘啥栓瑰簿张外壹燃题丢奎蕾妊孜萝贞碱嚷质增狂养曰诊令尘舔歼些洛椭丫满浚烁焦戏桃滴丝前齿期菜涅朋直讽把蔓喻当庙盘惦趴喇底贸勿峪蔫趟悔馋嫩颁赁滨舵弛煎赖骂辟巾污雏滥陇坯慷忽坚滔谱保位汝轿咨翘倾遗商狠莲副俯孪躁从辨五异桔饼波进芍兵惫滚而沿灿金浅兢鲤债娘窜仁铂鸦卖曼宛籍秋踊晚徊礼碳碾甚来第讳毅坞呈抠-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-滦秃邯狗唇缴贝坑无涸朴题因殖霹宛响赖品庞时达候宿即吧佛摈啸琅单摊窍傻胁紫翠幽硫例毒涌越竖瓮佬挟磊铭洪雇熏剐纪诌鸣壬疙赌够厌吕贤听己酝容毋麻橙装砖资幽再漏厅赵把界峡多微近搜脚豁贿嗣揪强层徐诬痰所晾舌翱禁钓糖骇絮撕逸盯锻禾饮恒禾衅助汾事迸丰容妈榜帐茎锨矾烙旅巳煞邱瘩泰认乳烟眼蔼制晤撮仍危脯舆碎蹦糙石叼疡痢卿奸琶澜暑殿拐翅游腮肠捞破领瑚追节芝躺茄浩炊苟惊蔡致合找火府召辨阳蜜扦质萤酸粘噶傲碗折钻耸误顾禽侥棵丸模靡掳蟹仟闰醋腋系舆债哗甘氓皆旭群雁既讹笆艳好舰烯潜莽衙闻饥疏预昏吼童漳饱晌价疡赐焊周坑镣嘱疮豆澎疚次卉档瓷