综合楼招商策划方案样本.doc

谨呈：大发综合楼招商方案 二 五 元企业董事会：承蒙信任，受委托组织 “大发综合楼”项目之招商销售事宜。特于此向企业董事会提交大发综合楼招商实施方案，供大发企业研讨确定。 颂商祺！ 二 五 元目 录第一篇 团体组建1.1人员配置41.2到岗时间41.3组织架构.41.4 各组织相关职能.51.5各岗岗位描述.71.6各职位薪金标准及计法.13第二篇 招商气氛形成2.1包装总纲.152.2应用系统.152.3招商通路包装.152.4卖场（招商、销售咨询中心）成立及形象包装172.5形象宣传包装.21第三篇 招商现场资料及物料准备3.1项目计划设计部分资料.233.2视觉形象延展设计.243.3工程及其它配合.263.4招商物料及宣传用具.27第四篇 招商实施及推案方法4.1总策略264.2招商策略274.3品牌战略.284.4招商及销售阶段控制30第五篇 招商推广5.1 推广标准.345.2 推广手法 .355.3 招商关键设想和方法.36附 1招商推荐会方案 2广告企业工作内容 第 一 篇团体组建标准： 一个上级 责权一致 既无重合又无空白1.1人员配置 现在部门需配置人数为6人。部门经理1名策划师1名招商主管1名招商员3名由管理企业配 备 清洁工2名保安4名1.2到岗时间1.3各组织相关职能1.4.1招商策划职能1、对总经办负责；2、依据企业相关经营发展战略，制订年度、季度、月度推广方案，呈报总经助理；3、负责依据招商部各期销售计划，制订对应推广策划方案，配合销售部招商工作开展。4、依据企业相关推广工作要求，实施各项推广方案及方法；5、深入了解项目标经营特色和经营情况，定时搜集地产信息，不停推出多种促销手段和方法。6、负责项目外部公共场地公关活动组织、策划、实施工作；7、负责项目标服务管理工作，制订相关服务方法及对应管理制度。1.4.3策划部职能1、向招商策划中心负责；2、依据企业发展战略制订房地产各项推广策划方案；3、负责房地产广告制作及实际操作；4、负责依据物业特点组织策划各项公关宣传活动，并负责其实施工作；5、协同招商部进行物业招商、销售工作。1.5各岗岗位描述1.5.1营销策划部经理1、职务名称：营销策划部经理2、直接上级：总经助理3、直接下属：策划师、招商主管4、本职员作：主持招商策划部全方面工作；5、直接责任：6、草拟企业年度经营计划，上报董事会同意；7、负责编制本中心年、季、月度工作计划、招商计划；8、依据以上计划指标，负责制订对应实施方案和方法，在确保完成计划指标同时，能有效地节省费用。9、负责帮助总经助理对企业全部工程项目投资策划，项目可行性研究工作；10、主持、组织策划工作，确定招商、租赁方案，确保完成销售指标；11、统筹或主持本部门人事招聘、培训及考评等工作，提名本部门人员聘用、解聘、升职，经人事部，报总经理同意。12、负责企业及本部门信息资料档案管理督导工作，确保关键文件、资料保密不外泄；13、负责抓好企业职员思想动态、精神文明、道德教育及职业操守工作，稳定和提升本部门职员队伍素质等企业文件建设工作；14、主动完成上级临时交办各项工作。1.5.2策划师1、职务名称：策划师2、直接上级：营销策划部经理3、直接下属：策划助理4、本职员作：策划方案撰写及实施；5、直接责任：6、组织本部策划工作；7、负责相关市场策划方案撰写、广告方案撰写和编制，交有效地组织实施和监控；8、搜集相关房地产市场信息及资料，建立和逐步完善信息资料库管理，为市场租售提供有利依据。9、为企业提供市场及招商、销售策划方案，并帮助实施和监控；10、提供广告策划方面报价，和材料、市场动态资料，并分类整理存档管理；11、编制市场推广费用计划，并加以监控和立即呈报；12、负责展销会现场气氛部署方案，组织实施并确保租售计划完成；13、组织完成本企业CI、VI策划工作；14、主动完成上司安排工作。15、负责监督相关招商计划实施和总结分析；16、负责策划文案工作、统筹组织相关广告活动并监控；17、完成经理交待临时任务。资格要求： 大专以上学历； 含有一定商业项目策划经验.，熟悉商业地产； 有一定文字功底，文笔流畅； 头脑灵活，思维活跃； 有成功项目经验优先。1.5.3招商主管1、职务名称：招商主管2、直接上级：营销策部经理3、直接下属：招商员4、本职员作：本企业全部物业招商业务及管理工作工作5、负责指导本部门招商资料登记、保管、整理、存档等管理工作；6、负责本部门人员岗位培训，提升招商人员营销技巧；7、负责企业销售业务，获取最新市场销售信息，为市场策划提供可靠信息和依据；8、了解市场及周围铺位写字楼、住宅信息情况，开拓新销售、招商方案；9、编制本部门月、季、年度租售计划和工作总结，确保完成企业下达各项任务，并监控本部门销售、招商费用；10、负责主动寻求各部门对销售、招商配合，并将信息反馈给相关 部门；11、负责召集部门销售、招商会议及业务培训工作，可在经理授权下主持业务会议及其它关键工作会议。12、妥善处理用户投诉；帮助经理妥善处理部门内外联络和沟通和工作13、搜集和整理用户租售资料，并妥善分类、保管和存档，每个月编写统计及分析报表，呈送相关部门；14、帮助人事行政部做好本部职员聘用、考评、培训等工作；15、督促本部门人员妥善做好档案资料管理；16、主动完成上司临时安排工作任务。资格要求： 大专以上学历； 含有一定业务培训能力和管理能力； 熟悉案场制度和工作程序； 有一定招商经验和招商管理经验。1.5.4售后服务主任1、职务名称：售后服务主任2、直接上级：营销策划部经理3、直接下属：4、本职员作入住服务及入住手续办理5、负责部门售后后勤事务管理及对部门文员行政监督工作；6、负责对已售用户协议签署工作、文件收发、登记、归档、打印、会议统计、通知传输；7、负责将已签协议移交国土局交易中心立案；8、负责小业主房产证办理，及更名，过户手续办理帮助办理相关销售手续，并做好档案管理工作；9、负责小业主和管理企业协调工作； 10、定时向部门经理递交租后工作计划和总结；11、帮助经理处理好相关部门沟通协作工作；12、完成上司临时安排工作任务。资格要求： 大专以上学历； 含有同岗位相关工作经验； 熟悉该岗位相关工作步骤。1.5.5招商员1、职务名称：招商员2、直接上级：招商主管3、本职员作：帮助主管做好销售工作4、工作责任：5、主动、自觉完成本职租售任务及上级安排各项工作；6、帮助主任调查，立即上交工作计划及总结；7、对用户有礼有节，不准有超越权限承诺；8、主动完成上司临时安排工作。9、负责和用户沟通联络，为用户处理困难；10、在和用户联络中，要有礼有节，不违反企业利益，又使用户满意；11、帮助经理处理投诉问题落实、处理；12、做好对外公关工作。资格要求：1. 中专以上学历；2. 有两年以上招商经验，有房地产招商经验者优先考虑；1.6各职位薪金标准及计算方法项 目策划师招商主管招商人员基础结构基础工资3500元/月3000元/月1200元/月销售佣金0.20.420%奖 金福利津贴福 利 费通讯津贴50元/月交通津贴伙食津贴保 险 费对于招聘时能够根据上表所列内容作为参考，确定各职位具体薪金数额。第二篇招商气氛形成2.1包装总纲对项目进行包装目标，是使项目形成品质形象感，并营造用户对未来想象空间，以支撑并提升项目标价格定位。鉴于本项目体量较小，户型均为框架商业，招商目标用户年纪层集中在30-40岁之间，属社会成功人士，经营心理相对成熟。在项目标包装延展、形象树立上，要紧密配合项目定位，以西昌一站式饮食、休闲、娱乐、住宿为中心，强化项目标稀缺、罕有、品位、档次有代表性。考虑目标用户习惯、品位、心理诉求特征，表现手法上要不落俗套，经过商业气息浓郁表现形式，吸引目标用户对项目产生强烈认同感，促成销售。2.2应用系统应用系统包含招商通路包装、卖场形象包装、宣传形象包装三部分：2.3招商通路包装招商通路关键指导导用户进入现场路径，关键包含通路组织、地盘包装。本项目现场最大卖点之一，就是西昌集饮食娱乐全方位专业场所。所以要精心设计通路，展示项目标未来火暴经营局面及专业物业管理。地盘作为目标用户关注地方，是项目宣传最经济和直接媒体，能够吸引注意力，营造现场场气氛。2.3.1.通路组织：现场装修施工通路和招商通路截然分开，互不影响，便于用户参观卖场。装修施工机械、物料单独路口进出，弱化工地凌乱施工形象。在项目主入口严格安防方法。2.3.2地盘包装： 霓虹灯项目在贯穿西昌主干道“城南大道”车流量很大，夜间昭示性很强。2.4卖场（销售咨询中心）成立及形象包装面积：180250。位置：人流、车流较大且昭示性强地段朝向装修风格：简约时尚，视觉冲击力强，采取较多玻璃幕强。工程造价： 万元左右。报建、施工、装修时间：估计60天。要求交付使用时间： 月 日。 招商处风格和项目建筑形体保持一致，并利用现场展板、易拉宝、模型充足展示项目定位和推广专题。在气氛营造上应该充足表现未来经营及项目标火暴及利润增加。并充足利用“感官刺激强化卖场气氛”地产论剑:） 在谈论房地产营销领域怎样利用“感官刺激强化卖场气氛”之前，先说两件案例：【案例一】中国最早体验营销，茅台酒机智夺冠19，中国茅台酒第一次参与在巴拿马举行“世界博览会”，和西方洋酒同台竞技，然而当初西方人对于中国酒知之甚少，加上包装上和洋酒差异，茅台酒并没有引发参展商和评委注意，茅台酒展位上门可罗雀。中国参展酒商们看在眼里，急在心里，一筹莫展。忽然间，有些人灵机一动，装作一不小心将摆放在展台上茅台酒打翻在地，立即香飘四溢，酒香飘到展场每一个角落。来参观大家纷纷围了上来看个到底，对于中国茅台酒啧啧称奇。一时间，茅台酒在博览会上名声大造，最终捧得金奖而归，成为中国“国酒”。【点评】嗅觉，是人类感官最奇妙体验。时隔多年，大家仍然能够清楚记忆起很久以前在一间咖啡厅喝咖啡时候，四面空气中弥漫着咖啡香味和周围金发碧眼异域人士身上香水混合气味，顽固根植在记忆深处。而茅台酒在当初默默无闻情况下，巧妙利用了酒香四溢嗅觉，最终名声大振，奠定了中国第一国酒美誉。这出奇制胜一招，实在是功不可没，成为体验营销经典案例。【案例二】美国电影称霸全球奥秘“肾上腺激素”战胜“荷尔蒙激素”近20年来，美国电影横扫千军、称霸全球，已经是不争事实。以至于有些人说：在一个日益“全球化” 社会里，全世界人全部在一边喝可口可乐，吃麦当劳汉堡，一边看美国电影。美国电影，作为输出“美国文化”侵蚀全球市场代表，充斥了全球电影院。其中也包含中国电影市场。在美国电影争夺全球电影市场过程当中，不是没有碰到过竞争对手。欧洲电影从业人员，为了捍卫欧洲电影市场，抵御“美国文化”冲击，一直在试图和美国电影相抗衡。每十二个月经过法国“嘎纳电影节”和德国“柏林电影节”举行，大力宣扬欧洲本土电影，吸引更多欧洲人看欧洲电影。然而，让人遗憾是，欧洲电影仍然不能够和美国电影相抗衡，在每十二个月“嘎纳电影节”和“柏林电影节”上，仍然是美国电影明星和电影大出风头。按理说：欧洲国家普遍含有悠久灿烂文化，丰厚历史人文底蕴，良好艺术修养，为啥就斗不过美国电影？排除欧美两地几乎靠近“技术、制作成本、大明星” 等等原因。最终，有些人归咎于这是“肾上腺激素战胜荷尔蒙激素”原因。美国电影最擅长动作片/警匪片、战争片、灾难片、和科幻片。据统计：这些以动作电影（ACTION MOVIE），宣扬暴力出名美国电影，她精心设计动作场面能够让观众在每4分钟，就有一次感官上“高潮刺激”，在一个半小时电影放映时间内，让观众“高潮迭起”。喜爱看美国电影观众，她在电影院分泌是“肾上腺激素”。而欧洲电影最擅长是描写以浪漫情怀著称爱情（情色）电影，看欧洲电影观众，她在电影院分泌是男女情欲“荷尔蒙激素”。【点评】肾上腺激素最终战胜荷尔蒙激素，反应了人类内心深处，其实是很喜爱感官刺激。这种感官刺激，在能够接收范围里，总是越强烈越好，最终造就了越来越多“感官至上”“感官主义者”。【房地产领域，经过“感官营销体系”强化卖场气氛】谁说招商非得要大投入打广告，才有效果。真正有价值是方法,是策略.在房地产市场营销中，合适导入“感官营销体系”,就能刺激更多消费者,为楼盘销售，发明意想不到营销结果。这种整合了视觉、嗅觉、听觉、味觉、触觉“感官营销体系”是一个投入成本较低,效果却很大营销策略,我认为在项目卖场包装和气氛营造上，起码能够用上了其中四种感官刺激:1.嗅觉：淡淡香味在用户必经看楼通道上和招商中心，楼吧现场烧煮咖啡香味等等，吸引用户驻留。2.听觉：来自女性销售人员甜言蜜语，卖场播放优美音乐。3.视觉：视觉是“感官营销体系”中最关键原因，也是卖场气氛营造最关键一环。设计制作精美售楼资料、装修精美样板房、气氛热烈、色彩鲜艳POP挂旗、拱门、路灯旗、甚至是售楼员亲切笑容，秀色可餐，无不让到访用户心情愉悦，信心倍增。4.触觉：招商中心摆放精美家私，质感优良装饰，全部会让人忍不住地触摸一下。在这里要尤其说明是：这个卖场不单单是指“招商中心”。而是指 “大卖场”，只要是项目红线范围以内，统统全部是你卖场。在你卖场内利用一下“感官营销体系”，让每一位到访用户能够进入事先设定“HIGH状态”，就能收到事半功倍效果。 2.5形象宣传包装关键包含办公事务系统、交通工具包装、宣传物料、礼品等，在制作过程中应充足考虑和咨询中心相结合。2.5.1办公事务系统：关键指现场招商人员所使用各类销售用具，包含信封、信纸、便笺纸、饮用水杯、档案袋、手提资料袋；（名片、工作牌、着装采取统一标准）2.5.2宣传物料：宣传物料关键指招商中所需要基础资料，包含： 招商手册关键展示项目基础情况和营销专题。包含项目介绍、区域介绍、交通、智能化设施、营销专题、未来经营场景描述、等等。光盘广告 因为本项目推广期可展示性较差，提议采取袖珍光盘广告形式，招商手册、DM派发配合使用，在光盘中利用电脑动画充足展示未来项目标经营场景和项目标独特之处。DM派发 针对目标用户有针对性进行投递，增强目标用户重视程度，同时给目标用户被重视感觉。第 三 篇招商现场资料及物料准备3.1项目计划设计部分资料项 目设计单位制作单位实施单位完成时间数量项目总平面图效果图设计院设计广告企业1套项目立面效果图设计院广告企业1套项目园林效果图园林企业广告企业1套楼层平面图效果图设计院广告企业装修标准设计院广告企业3.2视觉形象延展设计项 目设计单位制作单位实施单位完成时间备 注VI设计广告企业广告企业现场大型广告牌设计广告企业广告企业电脑喷绘现场展示系统A大幅展板设计制作B效果图展板设计制作C顶挂彩旗设计制作广告企业广告企业模型制作设计和制作（区域模型、项目模型）模型企业模型企业霓虹灯广告企业广告企业3.4招商销售物料及宣传用具项目数量备注招商手册DM（海报 传单）来电表来人表用户本名片租赁协议宣传光碟大发企业营业执照楼宇说明书酒店管理企业介绍酒店物业管理收费标准酒店管理企业协约 l 物品配置项目数量备注区域模型1加深用户对区域认同项目模型1水杯若干需统一包装印刷饮水机1销售桌4销售椅20办公桌1电脑1电脑桌椅1销售柜台1电话4传真1复印机1宽带网1DVD机1背景音乐系统132寸背投1花篮4烟缸4欢迎光临脚垫1空调足够文件夹计算机1激光笔4签字笔10复印纸足够垃圾箱4制服6宿舍2文件柜2文件架3仓库1销控板2更衣室及柜1第四篇招商实施及推案方法招商总体战略总体战略：坐招+直招+代理商招相结合，做到有效招商4.1 总策略打造西昌集餐饮、娱乐、休闲、酒店住宿为一体专业场所利用项目多个经营内容稀缺、尊贵、私密性优势，突出本项目属西昌在娱乐休闲餐饮业醒目地位工作关键： 酒店管理企业确定 广告企业确定 招商方法确定4.2 招商策略以较低租赁价格吸引著名品牌商家，树立项目价值标杆。然后以较高价格吸收中小业态实现项目整体租赁价格。4.2.1 招商推广策略之一以片区价值带动项目投资价值因为该项目标价值，关键依靠了西昌凉山州价值。所以在市场推广中，应充足整合地块价值，从而顺理成章地带出独特投资价值。 本项目所依靠地段价值, 从下面两个层次进行挖掘。 整合西昌及凉山州目标消费群资源 整合中心城区域商务资源和地标资源； 整合项目片区生活资源；整合资源时, 应围绕项目市场推广专题来进行，而不能杂乱无章地拼凑。4.2.2 推广策略之二以跟庄品牌商家价值提升投资价值 品牌商家所到之处无不车水马龙。4.3.品牌战略以项目建立企业品牌，经过产品品质导入企业。外地商家强势抢滩大发综合楼，打造西昌服务业名牌大发精神缔造城市新生活；以坚持追求卓越，传达专业服务品质。大发形象大发企业代表价值，代表一个生活方法，“我们今天努力，成就明天历史”。4.4、招商阶段控制时间： 年 月 策略： 包装攻击阶段时间： 月开始 策略： 坐招+直招亮点： 招商推荐会+DM直 邮 时间： 月中 策略： 借势出击 亮点： 主力店签约 时间： 月 策略： 造势营销 招商准备期招商期招商强热期销售期本项目估计招商期为 个月，初步考虑于200 年 月 日正式开业，主力店签约后开始项目销售推广，招商整体完成到 左右约 月 强势入市，招商面积 ，租金均价约 元/，第一阶段总租金额估计 万。开业前努力争取实现招商 %收入资金 万元。441招商准备期工作内容：确定招商咨询中心、确定广告企业、确定项目（酒店）管理企业、确定招商销售方法、制作招商手册、现场包装、团体组建、物料准备 目标：树立产品市场形象，做足充足准备，广泛传输楼盘卖点，建立用户关系网，奠定招商基础行动关键点： 主力店招商对主力店招商步骤和技巧第一步：重视主力店市场定位和业态定位等设计前商业策划，并将其作为招商工作指导性文件；掌握正确招商程序，并在计划设计前完成主力店租赁工作。具体程序以下：商圈分析市场定位业态定位主力店租赁计划设计建造主力店部分可在项目标条件下按主力店要求进行设计和建造。 本项目第一步中计划设计已完成故只能从第二步开始第二步：按确定市场定位和业态定位确定初步主力店条件。经过相关网站、展览会、研讨会等多种渠道接触、了解符合条件零售商或其它服务商，并掌握其拓新店计划，最终再确定主力店目标名单，并将其设置成三层目标群。第一层：5X家；第二层：3X家；第三层：2X家（X表示拟招主力店个数，不一样业态要分开）第三步：召开主力店招商恳谈会，邀请前期已掌握相关目标群全部用户参与，恳谈会内容关键是征求她们对项目主力店合作条件、可能性及其它方面提议，而这些提议均可用于制订合理招商条件和政策。召开恳谈会时，可邀请当地政府相关领导或职能局领导参与，并请她们在会上介绍当地投资情况和表示支持态度。当然，最好能邀请当地有影响媒体派记者参与恳谈会。第四步：视招商恳谈会情况，在会后逐一向分层次目标群深入介绍项目情况及合作条件，采取每隔23天沟通一次跟踪措施专员跟进。而且，要关键对第一层目标群各个管理层进行充足沟通，加紧其投资决议步伐。特殊商户招商优惠标准。 特殊商户是指含有较高文化、艺术、科技含量经营单位且规模较大，经营业态和项目专题吻合，对她们给优惠政策，如一次性免十二个月至两年租但需交一定押金及租约方可租邀请其入场，能够起到增强文化气氛，活跃购物中心气氛之作用。 统一招商“管理”要充足表现和强调对商户统一服务。由著名经营管理企业来实现： 统一服务包含统一商户结算、统一营销服务、统一信息系统支持服务、统一培训服务、统一卖场部署指导服务、统一行政事务管理服务、统一物业管理服务等等。这个“统一服务”不仅要表现在思想上、在招商合约中，更要表现到后期管理行动中。这个“统一服务”就是要求“服务”出本项目标品牌和特色来。 行动关键点 上门推荐+招商推荐会+DM直邮 经营管理企业确实定4.4.3 招商预热期项目进度：主力店签约完成 目标：树立产品市场形象，广泛传输楼盘卖点，累积目标用户，建立用户关系网，奠定后期营销基础广告形式：媒体推广+活动推广媒体推广：报纸（杂志）+电视（展板）+电台+直邮活动推广： 外展场+租赁主联谊会广告关键：广而告之树立物业形象，积蓄用户，检验市场反应，检验价格定位，确定推广卖点接收度，寻求以最好方法表现产品特质行动关键点使项目品牌形象和企业实力形象有一个具体衡量标准,项目标实体展示，使项目品质形象具化。444 销售火暴期项目进度：招商完成50%。目标：针对目标用户进行强有效推广方法，塑造整体营销气势，快速推进销售 广告形式：营销活动为主，媒体宣传为辅媒体推广：报纸（杂志）+直邮+楼体条幅活动推广： ：新老用户和相关目标用户联谊会广告关键：广告以直接、强势方法突出楼盘鲜明特质为主体述求点，唤起目标用户购置欲望，促成成交依据不一样时段，间隔性立体广告攻势，促进成交，扩大业绩。以独立卖点进行针对性宣传，吸引特定用户。行动关键点针对性销售、优惠促销、以老带新、快速消化 第五篇招商推广5.1推广标准本项目推广（招商销售）须以正确、实效、 独特征为标准。正确对准目标用户群？实效直接有效快速招商独特用户资源充足挖掘大发“低成本宣传”“高效率”招商5.2推广手法：重视实效，立异求新，有效造势，少投入，高效率，快进度。5.3招商关键设想和方法1、月城主进入口设置项目咨询处；2、赞助部分相关行业组织会议或竞赛活动；3、招商投资推荐酒会；4、DM邮寄。5、类报投递。.6、西昌电视插播。7、企业组织一只精锐招商队伍结合代理商资源进行。5.4招商推广及费用计划计划表时间营销推广内容推广目标费用预算招商手册、现场包装、咨询中心设计及项目整体广告推广1、 树立项目整体形象2、 奠定投资客投信心月 日至招商中心启用项目主体建筑4面巨幅广告1、向大众宣传项目形象2、让市场认识本项目2、吸引目标用户群招商手册及相关资料印刷1、介绍项目情况、招商中心施工完成室内部署营造尊贵、非凡和众不一样效果招商火暴期西昌电视台天天7次10秒广告项目形象广告西昌电视台、传输项目抢购热销信息3、 传输活动影响力3、提升项目品牌形象户外广告位4、 提升市场对项目标认知度5、 有效传输项目标信息。3、户外导视沙盘及物料6、 树立项目整体形象2、为项目销售服务。户外引导系统7、 户外导视8、 项目形象宣传DM邮寄份有效直接对目标用户进行项目信息传输，提升项目标影响力，促进招商。招商推荐会对目标用户进行推荐霓虹灯制作1树立项目形象2增强项目昭示性3奠定投资客信心不可估计费用累计附1大发综合楼招商推荐会专题（暂拟）大发综合楼招商推荐会主办合作西昌市旅游局、西昌政府、大发企业承接*广告企业、*礼仪企业时间*月*日星期日下午3：00地点*酒店宴会厅内容大发综合楼项目介绍（项目地段、产品功效、定位等）大发综合楼项目招商投资介绍拟邀媒体凉山日报、西昌电视台拟邀请尤其嘉宾西昌政府部分相关领导、旅游业教授、西昌市旅游协会负责任人、房地产专业人士拟邀用户群1 ，DM邀约目标用户2 现场积累用户，广告推广用户目标及效果营造气氛集中消化，每次估计在1020人，不宜太多。依据用户量每2周进行一次。费用预算附2：广告企业服务内容一、策划部分1广告诉求目标2广告诉求理念 3、项目命名 4、项目关键价值挖掘 5、推广专题提炼、广告语形成6、阶段性推广计划及具体推广方案7、区域价值炒做8、网络广告9、招商资料计划及设计 10、招商活动提议 11、其它二、LOGO及VI应用1、LOGO标准组合2、LOGO标准色、标准字 3、名片 4、信封、信笺 5、档案袋 6、纸杯 7、胸牌、胸卡 8、手提袋4、其它三、销售咨询中心及工地现场包装 1、背景板 2、展板4块 3、销控表2块 4、POP4款 5、楼体条幅8款 6、导示牌 7、路旗6组8、其它四、户外包装 1、广告牌 2、车体广告 3、站点广告 4、其它五、宣传物料 1、招商单张及招商手册 2、楼书及销售资料3、直邮