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宿舍管理员岗位基础职责.doc

上传人:精**** 文档编号:2823734 上传时间:2024-06-06 格式:DOC 页数:8 大小:21.04KB
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资源描述

1、宿舍管理员岗位职责1、宿舍管理员岗位职责为认真负责搞好宿舍各项管理,维护宿舍正常秩序,抓好各项规章制度落实落实,发明良好生活和休息环境,特制订以下工作职责。1)、值班时要佩戴职员证,坚守岗位,精力集中,不干和值班执勤无关事,完成和处理好当班事务,交接班时要写好交班统计。2)、认真负责做好宿舍人员安全、卫生管理工作,发觉事(故)件苗头及发生突发事件和其它重大问题要立即汇报,并尽力做好疏导、劝解、阻止等工作。对失盗现场做好保护方法,主动帮助保卫部门进行调查侦破工作。交接班必需检验宿舍各方面情况。3)、负责宿舍全部财产、家俱、设施、设备数量、质量管理工作。落实到每间宿舍和个人负责,做到物卡和使用人相

2、符,住宿人员要按床位号住宿。宿舍调整后要立即更改并落实到位。对更新换代、调入(出)情况要建帐及办理手续。4)、负责职员住(退)宿手续办理,查对家俱等公物使用情况,人为损坏和丢失家俱设备,要做好赔偿处理工作,不然由管理人员赔偿。5)、做好宿舍各项设施及日常工作(如未离舍人员,门窗锁关、水、电关停、消防安全等)。尤其对非本楼和外来人员私自进入宿舍住宿、逗留要查询证件进行登记,对携带大件物品进入宿舍人员要查问清楚,对可疑人员要立即汇报。6)、维护本宿舍楼正常生活秩序,督促职员遵守企业各项规章制度,保持宿舍整齐和平静,按时开启和关锁大门。对违规(纪)人员要进行管理教育,并做好违规(纪)情况登记,上报主

3、管部门。7)、帮助职员宿舍内务卫生督促检验评选工作,对职员常常进行宣传引导工作,要杜绝起哄事件发生。发生起哄现象,要立即劝止和汇报并查问原因,登记楼层、房间及相关人员。8)、负责宿舍各项维修工作数量、质量检验验收,立即处理(申报)供电及排水(污)管道及其它设施发生多种问题。9)、负责公共环境清洁卫生共同管理,做好卫生责任区(点)检验评选工作。10)、主动完成部门主管部署其它工作任务。11)、工作上要服从部门主管安排、管理和清洁员亲密配合,相互支持。2、宿舍管理员岗位职责宿舍管理员要爱岗敬业,工作责任心强,能吃苦耐劳,认真做好宿舍管理工作,营造良好宿舍环境。1、认真负责,公平公正,熟知宿舍管理员

4、岗位职责、职员宿舍管理条例,并落实实施;2、宿舍管理员必需凭职员住宿申请单,才能安排新职员入住。职员离开宿舍时,必需在宿舍栏内签字,并统计在职员统计本上。3、天天必需做工作统计。将天天发生情况及问题分别统计在登记本上,每星期日将登记本上交行政主管查阅,发生关键事情立即上报人事部。4、宿舍管理员每七天一到人事部召开部门会议,汇报宿舍一周内情况,方便立即处理问题。5、宿舍管理员需负责职员工作制服清冼,并督促职员将清洗后衣服晾晒至指定位置。6、宿舍管理员天天在职员上班后,检验每一个房间内卫生及职员叠被子情况,并检验电视、灯、水是否关上,将未打扫卫生、未关电视、灯、水房间及未叠被子职员姓名统计下来,并

5、按宿舍卫生管理条例给予扣罚,并将扣罚单上交人力资源部。7、宿舍管理员天天必需打扫楼道卫生,将每一个房间外废纸篓内垃圾清理洁净,并督促各宿舍寝室长按宿舍卫生管理条例中要求安排本寝室职员打扫卫生并整理好职员日常见具。8、宿舍管理员天天凌晨24:30以后检验每一个房间关电视和关灯情况。并督促关电视和关灯。对不服从管理和违反企业宿舍管理条例职员将名字统计下来,上交到人力资源部。9、宿舍管理员在值夜班时,若职员夜里12点以后回宿舍,应写明晚归职员姓名及原由,并阻止职员不能大声喧哗,避免打搅其它职员休息。10、宿舍管理员必需掌握职员安全通道出口位置,方便发生火灾时,能疏导职员,并掌握安全通道大门钥匙,会使

6、用灭火器。11、宿舍管理员天天在职员下班前5分钟负责开启每一套房间防盗门,每一套防盗门钥匙不许外配,由宿管员保管,套房内小房间钥匙许可寝室长配置一把,宿管员必需保管原钥匙。12、宿舍管理员必需具体了解我企业职员情况,对于多种治安检验能对答如流。13、宿舍管理员必需每个月28日将男女职员住宿名单交至人力资源部,并注明新入住及中途退宿职员时间。14、宿舍管理员必需坚守岗位,认真负责。若发觉问题不立即处理者,造成损失由宿舍管理员负责。3、学生宿舍管理员岗位职责1、热爱本职员作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格实施学校相关规章制度;服从学校相关职能部门领导、管理。2、文明管理、热忱服务。关心学

7、生,珍惜学生,尊重学生隐私权;学会做正确思想政治工作,提倡“管理育人”、“服务育人”,以身作则,为学生作好表率。3、坚守岗位,恪尽职守。严格根据工作时间上班,不迟到、早退,中途不私自离岗;认真做好值班统计。4、负责本宿舍区域安全管理工作:a.常常对本宿舍区域进行巡查,对违犯相关要求人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。b.做好学生亲属来访出入、留宿等登记工作。c.做好学生宿舍门卫工作;按要求时间实施关锁封闭宿舍区大门等工作,配合相关部门对学生翻越墙门、夜不归宿等违纪行为进行查处。d.作为消防安全责任人,负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为查处、整改工作。e.出现突发事件、刑事或治

8、安案件、灾难事故,立即处理、立即报警,注意保护现场,并汇报职能部门,采取主动有效方法,确保师生和国家财产安全。f.服从公安部门及学校保卫部门领导、指挥,完成领导和保卫部门交办其它任务。5.对本宿舍区域卫生实施检验、督促、管理。对全校卫生区域进行量化评选,当日交总务员岳太江老师立即公布。6.负责本宿舍区域物业管理工作:a.负责各寝室设施登记汇总立案工作;碰到需维修,找相关维修人员处理。b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;对学生人为损坏宿舍物品、设施,报相关管理部门处理。c.负责本宿舍区域内财产(设施)管理;建立财产登记帐本,每学期未向学校财产管理员汇报财产核查、拟报损(废)情况。d.负责毕业或离校

9、学生退宿检验等工作。e.负责本宿舍区域物业维修帮助和其它物业管理工作。7.帮助值日领导对学生宿舍区纪律、行为进行管理,对违反宿舍管理措施行为进行查处:a.违反宿舍安全管理条例行为;b.违反宿舍物业管理条例行为;c.违反宿舍卫生管理条例行为;d.影响宿舍公共秩序;e.发生违法犯罪行为;f.做好住宿学生宿舍区“不良行为”统计工作,帮助做好相关文明创建工作。8、值班地点为宿舍管理值班室。4、宿舍管理员岗位职责学生宿舍管理员关键工作职责:对住宿学生教育、管理;保障学生人身、个人物品安全;维护宿舍区内学校财产、设施安全;宿舍区域卫生打扫、保洁;学生用水用电等各项服务工作。具体内容以下:一、宿舍管理员是老

10、师,应为人师表,服装整齐、语言文明,不得穿背心、拖鞋在校园内走动,违者一次扣1020元。二、管理员无节假日,实施二十四小时值班,不得脱岗,非上课时间必需同时在岗,违者一次扣30元。三、除学生家长外,校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼),违者一次扣5元;晚间严禁容留校外人员或非住宿生,违者一次扣20元;严禁男女生互串宿舍,发觉一次扣30元。四、负责根据学工处要求作息时间开、锁宿舍大门,不得延误或提前,违者按影响程度一次扣510元。五、负责率领学生干部对住宿生归寝、宿舍卫生、出操等进行日常检验,并具体登记;例行就寝巡查,维持就寝纪律,立即督促、提醒学生上课、出操、打扫卫生。不检验或对违纪不

11、管一次扣520元,管理不力一次扣5元;学生打架不阻止或阻止不力一次扣1020元。六、负责督促学生关窗锁门,并立即给住宿生开宿舍门,留心多种可疑现象,保障学生个人财物安全。凡出现学生现金、物品被盗,宿舍管理员负连带责任,按损失金额30%扣款。七、负责宿舍楼前后、各楼层(包含磁砖、楼梯、楼梯扶手)、洗手间(大小便池每半月用盐酸根本清洗一次)卫生打扫和保洁,院内绿化责任区除草和浇水,要求立即到位,发觉不合格一处或不立即扣510元。八、负责对宿舍乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、盗打电话等违纪行为立即发觉和阻止,并上报学工处,不立即阻止或知情不报一次扣510元。九、负责按学生就餐时间开关食堂电

12、视机,开关不立即或其它人打开电视机不阻止,一次扣5元;就餐时间电视机人为损坏或丢失由宿舍管理员负责赔偿。十、负责检验门窗、管道、关水龙头,发觉问题立即采取方法并报修,因延误造成损失一次扣510元。十一、宿舍管理员须将各类检验表于次日8:00报学工处并口述情况,学工处对管理职员作定时检验和抽查,宿舍管理员接收学工处管理和考评。5、学生宿舍管理员岗位职责为了提升服务质量,改善服务态度,给同学们发明良好住宿环境,特制订宿舍管理员岗位职责。1、学生宿舍管理员(简称宿管员)在宿管科领导下进行寄宿生管理工作,按时上报多种材料,帮助宿管科召开寄宿生大会。2、宿管员应树立良好形象,以身作则,遵纪遵法熟悉所辖宿

13、舍楼内学生基础情况,主动、热情、关心学生,主动完成各项任务。3、主动组织寄宿生开展文娱、体育、寝室文化建设等有益活动,主动创建文明寝室。4、督促寄宿生搞好寝室内务卫生、注意生命财产安全。负责好学生宿舍防火、防盗工作,对消防栓、灭火器进行定时性检验,预防损坏、丢失和被盗现象发生。5、督促学生按时起床、按时就寝,了解迟归、未归学生情况,立即处理公布并上报宿管科。6、天天必需对各寝室内务、卫生进行检验登记公布并上报宿管科。7、深入宿舍了解学生学习、生活情况,并做好寄宿生思想工作,对学生进行爱国家、爱xiao宣传,使其树立正确人生观、世界观。8、以“管理育人,服务育人,环境育人”为宗旨,提出建设性意见,为上级领导决议提供资料。9、学生宿舍出现需要维修水、电、木工等现象,应将反应情况具体统计,并填写维修汇报单立即报送后勤处进行维修。根据维修程序所要求时间内不能完成工作,上报宿管科。10、完成好宿管科交办多种其它工作。

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