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综合重点工程核心技术部岗位基础职责.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:2823524 上传时间:2024-06-06 格式:DOC 页数:10 大小:30.54KB
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资源描述

1、工程技术部工作职责1、在企业总工程师领导下,负责落实企业钢构放样、工艺和工程技术管理。2、落实实施企业一体化管理体系方针和目标、促进体系有效运行。3、负责组织作业指导书和技术交底编制和组织实施。4、负责国家技术标准、规范、规程、技术文件、图纸、工程变更等信息搜集和更新。5、组织制订企业生产技术管理制度,编制或修订技术操作规程,严格进行并进行监督、检验、纠正。6、级织人员做好生产技术现场服务指导工作,组织编制施工组织设计,督促技术步骤实施情况。7、配合进行生产管理方面日常事务,了解生产计划实施情况。8、加强生产过程中质量监督,确保生产产品符合要求要求。9、负责相关技术交底工作。10、立即做好工程

2、总结、完工资料归档及移交工作。11、组织技术人员进行技术攻关,主动推广新技术、新材料、新工艺。岗位:工程技术部经理1、全方面负责工程技术部管理工作,实施企业领导工作任务。2、协调各专业组工作,对本部门各岗位人员工作进行督促、考评。3、组织制订企业生产技术管理制度,编制或修订技术操作规程,严格进行并进行监督、检验、纠正。4、立即组织对国家新颁布技术标准、工艺标准进行学习和贯通,并对生产过程中技术工艺、标准情况进行监督、检验,处理生产中出现技术问题。5、组织相关部门进行图纸会审和技术交底。6、组织人员做好生产技术现场服务指导工作,组织编制和控制产品制造所需图样、工艺卡片等作业指导文件。7、配合进行

3、生产管理方面日常事务,了解生产计划实施情况,加强生产过程中质量监督,确保生产产品符合要求要求。8、对技术工作失误造成产品质量不稳定或质量事故负责。9、组织技术人员进行技术攻关,主动采取优异技术,不停提升产品质量。10、组织技术人员策划工程新产品和编制新工艺技术文件。负责推广新技术、新工艺。11、组织本部门职员培训工作,经过沟通和激励等方法,挖掘职员潜力,达成开发人才目标。12、正确处理好和业主等单位关系,协调好企业内部各部门工作,立即沟通,认真处理实际中碰到问题。工作权限:1、掌握企业生产计划、生产进程和工艺步骤,2、经过对技术准备、生产计划合理安排和调整,确保企业生产正常进行。岗位:工程技术

4、部副经理1、实施企业领导指令,辅助工程技术部经理,负责工程技术部管理工作。对现场类施工工程全方面负责。2、严格实施技术管理制度,对本部门各岗位人员工作进行督促、考评。3、立即组织对国家新颁布技术革新术标准、工艺标准进行学习和贯通,并对生产过程中技术工艺、标准情况进行监督、检验,处理生产中出现技术问题。4、组织相关部门进行图纸会审和技术交底。5、级织人员做好生产技术现场服务指导工作,组织编制施工组织设计,督促技术步骤实施情况。6、配合进行生产管理方面日常事务,了解生产计划实施情况。加强生产过程中质量监督,确保生产产品符合要求要求。7、对技术工作失误造成产品质量不稳定或质量事故负责。8、组织技术人

5、员进行技术攻关,主动采取优异技术,不停提升产品质量。9、组织技术人员策划工程新产品和编制新工艺技术文件。负责推广新技术、新工艺。10、组织本部门职员培训工作,经过沟通和激励等方法,挖掘职员潜力,达成开发人才目标。11、正确处理好和业主等单位关系,协调好企业内部各部门工作,立即沟通,认真处理实际中碰到问题。工作权限:1、掌握企业生产计划、生产进程和工艺步骤,经过对技术准备、生产计划合理安排和调整,确保企业生产正常进行;2、在企业主管经理领导下,帮助技术中心主任搞好部门管理工作。岗位:工程技术部主管1、实施企业领导指令,辅助工程技术部经理、副经理,负责工程技术部管理工作。全方面负责变电所构支架钢结

6、构工艺管理。2、严格实施技术管理制度,对本部门技术岗位人员工作进行督促、考评。3、立即组织对国家新颁布技术革新术标准、工艺标准进行学习和贯通,并对生产过程中技术工艺、标准情况进行监督、检验,处理生产中出现技术问题。4、组织相关部门进行图纸会审和技术交底。5、组织人员做好生产技术现场服务指导工作,组织编制施工组织设计,督促技术步骤实施情况。配合进行生产管理方面日常事务,了解生产计划实施情况。加强生产过程中质量监督,确保生产产品符合要求要求。6、对技术工作失误造成产品质量不稳定或质量事故负责。7、组织技术人员进行技术攻关,主动采取优异技术,不停提升产品质量。8、组织技术人员策划工程新产品和编制新工

7、艺技术文件。负责推广新技术、新工艺。9、组织本部门职员培训工作,经过沟通和激励等方法,挖掘职员潜力,达成开发人才目标。10、正确处理好和业主等单位关系,协调好企业内部各部门工作,立即沟通,认真处理实际中碰到问题。工作权限:1、在技术中心主任领导下,具体负责生产技术、工艺准备工作;2、随时处理生产制造中出现技术工艺问题。岗位:工程技术部技术员(制造类)1、帮助工程技术部经理做好钢结构件加工方面技术管理工作。2、负责钢结构制造工艺及放样工作,对外包业务进行技术管理和监督。3、组织或参与图纸会审,消除图纸、外来文件缺点,确保其正确性。负责处理设计、放样、加工之间存在技术问题。4、实施国家和行业现行有

8、效标准和规范,编制技术、工艺文件并监督实施,负责对生产加工进行技术交底。5、按要求程序立即进行资料修改、统计、归类、整档、存档工作;负责立即提供所需模具技术参数和要求,帮助进行模具设计;深入现场掌握各工程产品动态,立即发觉和修改工程产品在生产或施工中存在技术问题。参与试组装,并会同相关部门分析处理出现问题,提出处理方案。6、对产品图纸、工艺技术文件及工艺装备完整性、统一性和正确性负责。对因为产品图纸、工艺技术文件错误而影响产品质量或造成质量事故负责。7、做好对制造部技术服务工作,进行技术攻关和产品质量分析,不停提升产品质量。8、策划工程新产品和编制新工艺技术文件。参与推广新技术、新工艺。9、培

9、养新技术人员,配合其它组内组员完成日常技术工作。10、依据审核后图纸及各项工艺要求进行放样,并出具对应技术文件(联络单、螺栓表、材料表、单件图、样板、明细表、焊件图、清册、组装图等);11、消除图纸、外来文件缺点,确保图纸及外来文件正确性;立即进行资料修改、统计、归类、整档、存档工作;处理实际生产中出现问题,参与试组装,并会同相关部门分析处理出现问题,提出处理方案;12、对产品图纸,工艺技术文件完整性、统一性和正确性负责。对因为单件图、样板等技术资料错误而影响产品质量或造成质量事故负责。13、对外包工程进行定位和技术交底、或现场技术服务,把施工现场情况立即地跟业主和企业各部门反应,反馈现场动态

10、、业主意见和提议等信息,协调外包施工单位、本企业及业主联络。14、立即做好外包工程联络单签证、发放。工作权限:1、依据用户提供图纸及各项工艺要求,对加工件进行放样,确保加工产品达成图纸和用户要求。岗位:工程技术部技术员(工程类)1、帮助工程技术部副经理做好钢结构安装、设计工程方面技术管理工作。组织或参与图纸会审,消除图纸、外来文件缺点,确保其正确性。负责处理设计、放样、加工之间存在技术问题。2、实施国家和行业现行有效标准和规范,编制技术、工艺文件并监督实施,负责对生产加工进行技术交底。3、按要求程序立即进行资料修改、统计、归类、整档、存档工作;负责立即提供所需技术参数和要求,并实地参与好测量,

11、帮助进行模具设计;深入现场掌握各工程产品动态,立即发觉和修改工程产品在生产或施工中存在技术问题。参与试组装和现场吊装,并会同相关部门分析处理出现问题,提出处理方案。4、对产品图纸、工艺技术文件及工艺装备完整性、统一性和正确性负责。对因为产品图纸、工艺技术文件错误而影响产品质量或造成质量事故负责。5、做好对现场技术服务工作,进行技术攻关和产品质量分析,不停提升产品质量。6、策划工程新产品和编制新工艺技术文件。参与推广新技术、新工艺。7、培养新技术人员,配合组内其它组员完成日常技术工作。工作权限:1、依据用户提供图纸及各项工艺要求,对加工件进行放样,确保加工产品达成图纸和用户要求。岗位:工程技术部

12、技术员(电气类)1、帮助技术部经理做好电气安装工程方面技术管理工作,范围包含变电安装工程,广告牌、高杆灯电气安装,车间电气设备改造更新等。依据业关键求进行图纸设计,负责项目工程施工方案审核和零星工程施工方案编制。2、组织或参与图纸会审,消除图纸、外来文件缺点,确保其正确性。负责处理设计、安装、加工之间存在技术问题。3、实施国家和行业现行有效标准和规范,编制技术、工艺文件并监督实施,负责对生产加工进行技术交底。4、按要求程序立即进行资料修改、统计、归类、整档、存档工作;负责立即提供所需模具技术参数和要求,帮助进行模具设计;深入现场掌握各工程产品动态,立即发觉和修改工程产品在生产或施工中存在技术问

13、题。参与试组装,并会同相关部门分析处理出现问题,提出处理方案。5、对产品图纸、工艺技术文件及工艺装备完整性、统一性和正确性负责。对因为产品图纸、工艺技术文件错误而影响产品质量或造成质量事故负责。6、做好对现场技术服务工作,进行技术攻关和产品质量分析,不停提升产品质量。7、策划工程新产品和编制新工艺技术文件。参与推广新技术、新工艺。8、培养新技术人员,做好对本专业组组员考评工作。工作权限:1、依据用户提供图纸及各项工艺要求,对加工件进行放样,确保加工产品达成图纸和用户要求。岗位:工程技术部资料员(兼职)1、负责管理技术部资料收发文登记。2、负责帮助技术部经理搜集、更新及整理国家标准。3、负责考勤填写,本部门劳保用具发放及其它管理工作。4、对于已完工工程所包含图纸,技术联络单等相关资料,立即搜集、整理。5、帮助技术部经理管理好其它相关工作。工作权限:1、负责本部门技术资料搜集、整理、归档和保管。岗位:辅助员1、关键负责裁剪单件、样板。2、负责复印图纸工作。3、负责帮助技术部技术员做些杂小事务。4、完成部门经理部署其它工作。工作权限:1、立即、正确裁剪单件、样板。

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