1、职位说明书企业名称：德科企业部门名称： 计划科职位名称/编号：科长/P04-05直接上级： 制造部部长直接下级： 计划员、跟单员生效日期：同意：第 1 版，第 次修改工作目标：组织合理编制生产计划，监督检验生产计划实施，确保生产任务顺利完成。工作职责负责程度全责/部分/支持领导1. 对部门运作效率和部门运作不停完善、提升、并可连续发展负全责；全责生产计划管理2. 依据生产任务书组织编制各类生产计划；全责3. 督促、检验计划员立即、正确编制各类生产计划；全责4. 审核各类生产计划；全责5. 组织落实生产计划，监督、检验计划实施，确保生产任务按时完成； 全责协调6. 组织召开生产调度会议；全责7.
2、 负责协调各部门生产工作（产前、产中、产后协调）；全责监督检验8. 督促计划员编制缺件跟催表及计划调整表发放； 全责9. 监督、检验生产用技术资料、图纸领用、分发和回收工作；全责10. 督促做好生产计划统计、分析、上报工作；全责部门管理11. 落实落实企业各项规章制度，加强本部门制度建设；全责12. 提出部门编制提议，分配属职员作；全责13. 考评、激励和培养属员，建立一支优异职员队伍；全责14. 负责对本部门各类资产管理，确保其安全和发挥最大效用；全责其它15. 支持和帮助其它部门工作；支持16. 定时向上级领导提交工作计划总结；全责17. 立即完成上级安排其它工作。全责关键权限1. 有权了解企业各部门工作情况和进度，并提出提议；2. 有权检验、督促、协调各班组对生产计划实施情况；3. 有权对所属职员进行岗位调整、考评、奖罚等；4. 有效地完成本职员作所必需其它职权。任职条件1. 身心健康，有道德，有知识，含有完成本职员作能力；2. 本科以上学历，管理、机械制造或相关专业，三年以上企业生产计划工作经验；3. 身体健康，责任心强，有较强组织协调能力和处理实际问题能力。确定栏本人已正确了解并完全接收以上工作，并承诺全力推行以上职责！任职人：确定日期：
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