在线培训系统优质项目核心技术专业方案.doc

在线培训系统项目技术方案目 录1序言42总体框架图43项目总体需求43.1软件需求43.1.1总体需求43.1.2功效需求53.2性能标准63.3安全标准63.3.1安全标准63.3.2安全需求响应及实现74整体设计方案85系统遵照标准96设备配置清单107系统技术特点108系统功效特点139.1可扩展集团多机构管理模型139.2灵活权限管理系统149.3完善题库管理系统149.4功效强大高性能考试系统149.5全方面培训过程管理149关键功效一览表1510用户和权限管理子系统1611.1用户信息管理1611.2用户权限管理1611.3用户资料维护1711在线学习子系统1711.1培训需求调查汇报1711.2制订年度培训计划1711.3制作培训课件1811.4公布培训课程1811.5组织在线培训班1811.6学员学习课程1911.7培训信息管理1911.8资源中心管理1911.9教培管理1911.10培训统计报表2011.11在线培训特点2012在线考试子系统2112.1题库管理功效2112.2题库管理特点2112.3试卷管理功效2212.4试卷管理特点2213考试成绩统计子系统2514问卷调查子系统2615交流园地子系统2716课件开发工具2717课件传输工具2718课件录制系统2719和其它系统业务接口2820成功案例2921更多成功案例3222部分用户一览表4822.1大型企业4822.2金融行业4822.3税务类4822.4政府、军队4822.5教育培训4822.6电力、电信行业4822.7其它行业481 序言在北京杰佛企业现有通用考培训系统WebTraining基础之上，建设满足用户实际要求“在线培训管理系统”（以下简称“系统”）。以下将从总体需求、系统技术设计、技术特点和软件开发环境等方面做出具体叙述。2 总体框架图3 项目总体需求3.1 软件需求3.1.1 总体需求经过构建基于Internet分布式网络信息共享平台，实现经过对视频，维修手册，PPT教学材料等学习完成网络在线培训，及实现题库系统管理、考试出题、智能组卷，自动生成试卷，及对学员级考试进行网考，自动评分等系列功效。在一定程度上简化培训学习及考试试卷制作，降低考试出题中所包含到繁琐操作，并保障考试试卷质量和安全性，从尔对全部考试进行系统化管理，提升培训效率，加强对学员考评力度。3.1.2 功效需求系统分为两个部分，即在线培训和在线考试。在线培训：学员经过对多种资料学习完成基础知道培训，关键经过维修手册，教学视频，及讲课PPT来自主学习，同时也能够补置相关作业，单元测试来加强学员对知识点掌握情况。同时引入课程概念，建立以课程为单位来管理某机种或学员整个培训过程。在线考试：以知识点来分类管理题库方法，对考试试题进行统一管理，包含对全部考试（学员级考试，初级考试，中级考试，高级考试）试卷管理。同时完成对学员级考试在线网络考试，全方面实现了考试工作网络化、自动化、系统化。培训管理、课程、学习1、 计划管理某个培训培训课程，要求学习时间2、 经过考试来了解培训效果3、 完成课程后有相关练习题，或作业题库管理、试卷、考试1、 采取题库管理方法，宏观来管理数年试题、试卷。2、 采取题型：单选题(选项最多6个)、多选题、判定题、实操题。3、 用户能够依据需要设定不一样科目、部门，立即间段题库。多种类型题目全部对应着课程章节，和知识点，机种，并有自己难度值，出题时能够自由组合，也能够修改题型现实名称和在试卷中显示次序。4、 面向多种考试，能够快速做成试卷，提供两种试卷生成形式：自动生成，手动生成。5、 每份试卷是在设置了多种题型配置参数和题型后，从题库中随机抽取，每份试卷全部不相同，避免了学生剽窃。我们也能够为某个考试设定X套试卷，考试时从这X套内随机抽取。6、 试题查看方法为：逐题查看。7、 试卷生成后，考生在要求时间内答题，无需人工监控。提交后自动评卷，反馈考试成绩，及具体情况。8、 用户能够按多种条件分析/统计考试结果，比如考试信息、考生信息、成绩分析等。3.2 性能标准在服务器硬件环境（服务器+网路）和应用系统环境许可情况下，软件确保以下性能要求：1、系统最大用户人数不限制；2、同时在线用户数量不限制；3、并发登录量5000人以上，而且登录时间不超出3秒；4、并发考试5000人以上，而且开考时间不超出6秒，交卷时间不超出3秒（现在实际考试人数最大应用是国家工商总局组织45万人考试。注：假如考试题目中有大量视频题，而且视频文件比较大，则需要依据用户网络实际情况而定）；5、试题数量不做限制（现在已知题目数量最大用户题目容量为43万道题目，而且完全正常运行）；6、 系统支持多服务器扩展负载均衡，当在实际使用中并发人数过大时候，能够采取扩展考试分服务器方法来分摊考试压力。3.3 安全标准3.3.1 安全标准应用安全需求是针对用户和系统应用资源，确保正当用户对信息正当提取。具体包含：1）数据保密经过数据保密规则、数据加密传输和校验保障关键数据，如系统题库相关数据安全性； 2）数据完整性、正确性在系统业务逻辑和数据应用上保障数据合理使用、数据完整性、一致性、数据容错能力和回复能力，使数据可靠性达成要求。3）身份认证和访问授权建立安全用户管理体系和访问授权机制，除了“共享题库、开放题库等类别资源可匿名访问外，其它资源作访问权限控制。尤其是对于用户信息、考试统计、成绩统计、评分统计访问全部有权限控制。4）培训课件防盗链机制，确保了课件不会被非法访问和非法下载，即便被检测出真实路径也不会被盗取。3.3.2 安全需求响应及实现杰佛软件在响应以上安全需求外，同时对关键多个部分做了更周四处理：1） 更安全访问控制：A） 系统在全部页面录入全部进行了严格安全控制，对用户进行恶意SQL注入攻击和CSS攻击进行了有效屏蔽，并能保障用户录入全部信息全部能够完整保留到系统中并能被查看；B） 全部页面全部绑定了严格用户身份验证机制，保障了只有正当用户才能进入其有权限进入页面，预防了非法用户强行进入系统和正当用户进入没有权限进入页面；C） 系统关键数据采取了编码保护机制，能够有效预防黑客采取暴力破解方法对系统进行攻击；D） 系统对数据库访问避免了SA用户直接访问数据库，采取了自定义用户访问方法，将自定义用户权限进行了最小化，这么确保了恶意用户经过盗取数据库用户口令来对系统进行破坏。2） 更完备资源保护：A） 系统对题库资源进行了全方面保护，对非法访问者进行了全方面屏蔽，有效保护了资源安全性。B） 系统对课件资源进行了防盗链保护，对非法访问者进行全方面屏蔽，即便入侵者知道了课件完整真实路径仍然不能盗取课件。3） 更安全考试体系：A） 系统对全部题库全部进行了严格权限保护，预防考试用题库外泄；B） 考试过程数据安全性得到保障，考试系统对考试过程中上传下载数据考题数据采取自有加密技术，预防数据被盗取；C） 对学员考试过程进行保护，学员端一旦出现故障能够将答题过程中数据进行恢复，最大程度处理考试过程中问题。4）全方面提升用户进入安全控制，支持SSL加密和集成数字认证，另系统内口令进行了MD5加密。4 整体设计方案1）关键运行环境提供最基础系统运行环境，包含操作系统、数据库服务系统、应用服务器、其它服务器等。2）应用支撑层向考试应用层提供所需多种通用服务，如信息交换服务、事务处理服务和步骤控制服务等；这一层关键包含用户统一管理系统、内容管理系统、日志统计、数据交换系统、报表管理系统和消息传输系统等实现；3）表示层是建立在服务支撑层上，依据需求建立对应应用服务，包含关键考试中心、管理中心、题库中心组成；4）同时配置上网行为管理设备对用户上网行为进行审计管理，对网络带宽进行合理分配，提升管理能力和网络环境整体水平。经过以上需求分析及网络整体计划，设计网络拓扑以下：图4-1网络设计示意拓扑图5 系统遵照标准运行系统为Windows主流操作系统，支持MS SQL Server等数据库。 系统运行在开放TCP/IP网络环境下，支持HTTP、HTTPS、SSL等Internet协议；系统各项技术遵照现有（或通用）国际技术标准（遵照国际SCORM1.1/1.2、IMS标准；遵照IEEE LTSA教育技术系统体系；遵照教育部CELTS认证标准；遵照中国远程教育系统规范）。在确保遵照以上标准情况下，系统确保以下多个基础标准：1）优异性：采取优异教育理念、优异软件技术。2）正确性：系统能正确处理用户需求，系统各部分功效协调，并确保数据一致性和正确性。3）实用性：系统功效符合项目实际需求、业务步骤简练、界面操作友好、方便。资料查询平均响应速度不超出2秒。 6 设备配置清单硬件配置清单：硬件名称规格型号配置说明数量单位服务器DELL R710Xeon E5504/36GB/2*146GB1台软件配置清单：软件名称提议软件服务器操作系统Windows用户端操作系统Windows /xp/Vista/Windows7 IE6.0以上AppServerIIS 6数据库SQLServer 以上7 系统技术特点n 系统技术特点和优势：1) 开放性：系统所采取技术(如TCP/IP、HTML、HTTP、CGI等)全部是开放标准，有利于系统集成和信息共享。因为这些技术不被任一企业所垄断，这有利于降低系统建设、开发和维护费用。 2) 系统应用为用户提供统一浏览器界面，有利于系统推广应用，并降低用户培训费用。 4) 应用程序开发周期短：系统应用程序开发基于成熟Internet/Intranet技术，用户界面设计简单，使开发人员能够集中精力设计系统应用模型、数据结构和数据处理方法等，从而降低系统开发工作量，缩短开发周期。 5) 系统含有很好伸缩性和扩展性：系统功效采取模块化设计，以后能够自由组合和扩展。系统含有良好性能，并能够经过增加硬件服务器方法不停提供系统整体性能，满足大规模考试应用要求。6) 有较高安全性：系统经过远程访问，物理隔离方法；同时采取多层密码认证和防火墙等技术方法确保网络和网络内部信息系统安全。 n 系统布署方法：系统有2种分布式布署方法，可依据实际情况来选定。1）应用分布式布署方法：布署方法介绍：这是最常见一个分布式布署方法，立即多个Web应用分布布署在多台服务器上，这些应用数据库指向均指向同一个数据库。布署方法特点：简单、方便、快捷。将系统在应用服务器上产生压力进行了有效分摊，同时确保了数据只有一份，不存在数据同时问题。图7-1 系统布署方法示意图2）应用服务器和数据库服务器均分布式布署方法：布署方法介绍：这种方法通常见在应用并发量很大规模情况下。通常除了应用服务器分布式布署外，数据库服务器也采取分布式布署方法。众多服务器中，有一台是主控服务器，负责整个应用压力均衡。主控服务器会依据各个分服务器压力情况自动将学员应用分发到压力小服务器中。同时，主控服务器负责定时和分服务器数据同时。布署方法特点：最大程度将应用服务器和数据服务器压力进行了分摊，适应于几十万人以上超大型并发考试 ，因为将数据库分别安装在不一样服务器上，所以需要进行服务器间数据同时。以下为这种方法下考试分布式布署应用示意图：图7-2 系统布署方法示意图8 系统功效特点9.1 可扩展集团多机构管理模型本系统能够创建多个许可独立管理机构，机构管理员拥有本机构单独管理节点，如同使用单独系统，集团知识库许可共享给下属机构使用。提供独立下属机构管理，更符合教育管理模式。 下属机构完全管理独立、使用独立、数据独立，类似使用单独产品，和总部及其它机构相互不影响。 总部能够对下属机构全部对象和数据进行管理，并可针对下属机构进行综合查询和统计分析。 总部创建知识库能够共享给下属使用，下属机构创建知识库能够导入和导出给总部采取。 9.2 灵活权限管理系统本系统权限模型很灵活，提供多级角色和多重身份双重权限设计。提供系统管理员、机构管理员、领导和学员四级角色设计，同时提供包含：总部领导、机构领导、培训管理员，讲师、考试组织员、手工评卷员、题库管理员、考生、学员等众多身份设计，而且这些身份能够合而为一，满足项目有可能对分布式权限分配复杂需要。9.3 完善题库管理系统题型自定义功效。依据基础题型，管理员能够增加新题型，修改现有题型，题型数量不受限制。支持基础题型包含：单选题、多选题、判定题、填空题、问答题、组合题（即一道大题中包含多种题型小题，能够满足英语阅读了解、多种综合题等在线考试需求）；扩展支持题型不受限制，比如：听力题、视频题、完型填空、阅读了解、不定项选择、文档操作题等等。另外，加强了题目对附件支持，单题支持多附件（一道题能够有多个附件），支持附件有图片、TXT、视频、音频、Flash等流媒体嵌入播放，也支持Word、Excel、PPT等多种文档下载和浏览等。而且附件能够存在试题任何位置。9.4 功效强大高性能考试系统功效强：题库管理、随机组卷、智能阅卷、考试安排、导入导出等；性能好：单台服务器万人在线，性能优化设计；安全高：防舞弊、打乱次序、倒计时、容错交卷、当地缓存、服务器缓存、确保考试不失败；含有多个组卷方法：固定试卷组卷、随机试卷组卷。每次考试结束后，系统会自动对考试进行具体分析，让学员对自己，培训管理员、管理员和领导对全部学员进行全方面细致了解。9.5 全方面培训过程管理从公布培训需求调查、制订培训计划、制作培训课件、公布培训课程、组织培训学习班、跟踪学员学习课程、组织培训课程考试直到培训结束，对培训每个过程全部有具体管理。学员在学习过程中有足够空间能够和培训主管（老师）进行交流。强大消息提醒机制，能够在培训开始和结束，考试安排等阶段由培训主管主动给学员发送消息（能够同时发送邮件和短信）。9 关键功效一览表系统组成 功效说明 用户和权限管理子系统该功效模块关键包含培训管理员、考试管理员、分机构管理员、学员和系统管理员等类型用户基础信息导入和管理。关键包含用户信息添加、修改和删除。和对管理员权限管理，用户登录名为唯一，不能反复。在线学习子系统对在线培训课程和学习班管理，为学员公布培训需求，制订培训计划，制作培训课程，安排培训课程，监控培训过程，统计分析培训结果在线考试子系统包含题型管理、题库分类、题库授权和题目管理等。包含试卷公布、考试组织和过程控制、考试报名审核步骤、前台学员考试和考试成绩统计分析。考试成绩统计子系统对每个公布考试，相关责任人全部能看到参与人员考试情况，包含具体成绩查询，按机构和部门统计（均分、各分数区间人数、最高、最低等）。全部报表以excel文件形式提供。查询各场考试人数，缺考人数，补考人数等。成绩统计；统计学员各类成绩：统计考试平均分和不及格人数，查看考试人员排行榜和机关/部门排行榜。问卷调查子系统管理员公布问卷调查，学员参阅调查答卷，管理员对调查结果进行统计分析。交流园地子系统为学员分版块提供交流园地，设置版块管理员（老师）解答学员提出问题，提供学员相互交流空间，支持学员上传附件。课件录制系统专业课件录制工具经过电脑、摄像头及麦克实时录制多媒体课件，同时统计老师音视频和屏幕操作，并对PPT、Word等教案可自动分节，自动生成纯HTML网页课件，且操作极为简单。课件制作工具可在线下载绿色安装用户端工具，将您现有资源制作成多媒体课件，并可插入课堂练习题，支持多种音视频、Word、PPT、PDF、Flash多种格式，生成完全HTML网页课件，可当地脱机播放，支持离线练习和考试，上传服务器后将取得课时统计、进度控制、答题成绩等交互功效。课件传输工具BHO控件，实现管理员将课件上传到服务器，并对服务器课件目录进行管理，支持整个课件目录上传、多服务器同时上传、断点自动重传等功效。10 用户和权限管理子系统该功效模块关键包含培训管理员、考试管理员、分机构管理员、学员和系统管理员等类型用户基础信息导入和管理。关键包含用户信息添加、修改和删除。和对管理员权限管理，用户登录名为唯一，不能反复。 11.1 用户信息管理关键包含培训培训管理员、考试管理员、分机构管理员、学员和系统管理员等类型用户基础信息管理。关键包含用户信息添加、修改和删除。另外：系统提供用户注册功效（也可设置为不可用）。用户能够注册个人信息，由管理员进行审核。审核经过注册用户才能成为系统正式用户。关键包含功效: 用户导入： 支持用户信息批量导入 用户添加： 添加用户基础信息。用户登录名不能反复 用户修改： 修改用户基础信息。用户登录名不能修改 用户删除： 删除没有使用用户基础信息11.2 用户权限管理对使用用户权限进行添加、修改和删除。其中包含：多级角色管理：包含系统管理员、机构管理员、领导和学员四级权限，系统管理员拥有全部权限，机构管理员许可对机构内账户、考试、学习等具体业务进行单独管理。学员能够参与在线考试和学习，领导能够对授权数据进行查询和统计分析。多个身份权限管理：包含企业领导、培训管理员、考试组织员、手工评卷员、题库管理员、考生、学员等众多身份，由管理员指定后满足不一样身份角色需要，如企业领导能够查询全部考试记和培训录，机构领导查询本机构考试和培训统计，手工评卷员能够对试卷进行手工阅卷等，题库管理员能够管理某个题库资源等等。11.3 用户资料维护修改个人资料：包含登陆密码、联络方法、电子邮箱等,能够手工帮助恢复用户登录密码或用户能够自助找回密码。11 在线学习子系统本功效关键是公布培训需求调查汇报、制作年度培训计划、制作培训课件、公布培训课程、组织在线培训班、设置培训完成考试、学员前台学习课程、学员前台进行课程学习情况反馈等。11.1 培训需求调查汇报在培训前向学员公布培训需求调查，由学员在前台填写或选择自己期望培训内容，管理员在后台对学员上交调查进行统计汇总后得出分析报表，此报表作为培训课程制订和培训计划制订依据关键功效有： 公布培训需求调查汇报 设置参与调查人员范围 学员前台参与培训调查 统计分析学员上交调查汇报结果11.2 制订年度培训计划为学员指定年度培训计划，各级机构即能够指定本机构内部培训计划，也能够由总部指定全单位培训计划。并统计分析处培训计划完成情况关键功效有： 指定培训计划 统计培训计划完成情况 查看培训计划完成情况明细清单11.3 制作培训课件提供课件开发工具来开发三分频课件。并提供自主研发课件上传工具将制作好课件公布到课件服务器上。讲师用课件开发工具开发自己课件后，能够上传到服务器上为讲师单独分配空间，每个讲师管理自己上传课件，系统管理员能够管理全方面课件。11.4 公布培训课程在线课程管理由培训管理员公布在线培训课程，关键功效以下： 公布培训课程，设置培训课程学分，课时要求。 为课程设定所包含培训课件和课后练习 为课程设定参培人员范围 查看学习本课程人员学习状态 查看学员对本课程培训反馈表 启用/停用本课程。11.5 组织在线培训班培训管理员经过公布培训班形式将若干学员和多门课程组合成一个学习班，学员只要进入学习班即可清楚知道自己要学习课程，管理员能够经过学习班方法对学员学习进行有效管理（学分要求和课时要求），并组织学习班结业考试。关键功效： 公布学习班，设定学习班周期，毕业需要达成学分要求等 安排学习班内学习课程，能够在一个学习班内安排多门学习课程 安排学习人员，能够采取审核报名结合管理员安排方法进行 安排学习班结业考试 统计本学习班人员学习情况 启用/停用学习班11.6 学员学习课程学员在前台学习课程，系统提供学员在学习过程中统计笔记功效，而且在完成课程学习后进行学习反馈评价。关键功效： 学习班报名， 学员能够进行学习班报名，在培训管理员审核经过后即可进入学习班进行课程学习。 课程学习，学员经过课程学习功效开始学习课程课件，系统会自动统计学员实际课时。 统计课堂笔记，学员在学习课程时候，系统提供了统计课堂笔记功效，笔记和课程进行了绑定，学员能够随时调阅自己课堂笔记。 进行课后练习（测试），系统在课程中提供了穿插课后练习功效，学员在学习过程中必需完成课后练习才能完成课程学习。 参与学习班结业考试，管理员在学习班管理中提供了设置学习班结业考试功效。11.7 培训信息管理系统提供信息管理功效，管理员能够在本功效模块对参培学员发送系统内信息，并同时以邮件和短信方法发给学员。11.8 资源中心管理资源中心是用来分类存放大量非课程培训资料功效，存放资料供学员公开查看学习，不纳入到培训学分范围，是一个类似电子图书馆功效。11.9 教培管理面授培训班关键管理非线上培训班培训情况，包含面授培训班培训内容，参培人员，培训时间，培训地点，培训经费等。，而且管理其它非线上培训功效，关键功效： 登记面授培训情况 培训会议室申请 培训实施录入 培训通申请 培训延迟登记11.10 培训统计报表对培训过程中产生数据进行统计分析。关键功效： 学员课时学分统计 培训计划学员完成情况统计 培训计划机构/部门完成情况统计 学习班完成情况统计 课程学习情况统计 机构/部门课时统计 查询学员具体培训和考试情况11.11 在线培训特点 以学习班形式对学员在线培训进行了有效组织，便于学员学习和管理员进行统一管理 公布培训课件支持离线学习在线提交功效，极大处理了带宽问题 支持多培训课件服务器扩展，当学习人员增多造成单一课件服务器带宽不足时候，能够经过扩展多个培训课件服务器来处理问题。 每个培训班会有一个独立交流空间，学员能够在班内交流空间进行学习心得交流和提出自己学习问题。 对培训过程进行了全方面跟踪，支持国际标准Scorm课件12 在线考试子系统在线考试子系统，包含题库管理、试卷公布、考试组织和过程控制、考试报名审核步骤、前台学员考试和考试成绩统计分析。12.1 题库管理功效关键包含功效: 题型管理：系统对题型采取开放式管理，管理员能够依据实际需要增加自己需要题型。 题库分类管理：对题库分类进行管理，管理员在建立题库前需要先建立好题库分类结构。每个题库集全部能够指定专员进行管理，确保题库安全性 题库备份还原：管理员以题库集为单位对题库进行备份和还原 题目Excel导入：经过将题目录入到Excel文件后批量导入方法快速建立题库 建立题目：新建一道题目，入库题目属性有所属题库、题型、难度、知识点、题目内容、分数、难度、标准答案。同时为题目提供数学公式编辑功效和格式编辑功效，和为题目增加附件功效。12.2 题库管理特点本系统题库管理采取开放式题库设计，题型完整，支持Excel模板批量导入题目。 具体以下：题库采取开放式设计：采取题库集、题库和知识点三级架构，分级方法许可用户自定义，能够满足复杂知识结构体系，题库允很多级难度。题型自定义：题型可由管理员自由定义，可增加和修改现有题型，支持基础题型包含：单选题、多选题、判定题、填空题、问答题、组合题；扩展支持题型不受限制，比如：听力题、视频题、完型填空、阅读了解、不定项选择、文档操作题、排序题和多选排序题等等。“组合题”（大题套小题）：新增加基础题型“组合题”，即一道大题中包含多种题型小题，能够满足英语阅读了解、多种综合题等在线考试需求。题目中可插入多个附件：题型中增加了对附件支持，单题支持多附件，支持图片、TXT、视频、音频、Flash等流媒体嵌入播放，也支持Word、Excel、PPT等多种文档下载和浏览等。另外，附件能够存在试题任何位置。支持Excel导入题库：能够经过Excel导入功效，实现大量题库快速建立，也能够在管理端直接输入。题库集能够经过文件导入和导出进行复制：能够经过对以题库集为单位进行备份和还原，经过题库集文件分发和布署题库。12.3 试卷管理功效由管理员在此管理考试从创建、组织考试、控制过程到成绩统计。关键包含功效: 建立试卷：从题库抽题组成一份试卷。设置试卷名称，试卷类型，生成试卷方法，试卷说明，考试时间，是否共享，试卷取题策略，参考人员范围，满分和及格分等。 建立打字考试：建立一场打字题考试。设置试卷名称，考试文字内容，参考人员范围，过关要求，考试时间等等。 试卷内容管理：对组成试卷进行预生成管理，对试卷题目进行考前人工干预，并能将生成试卷导出成标准考卷样式到Word文件中供打印和存档。 考试报名审核管理：对前台学员需要参与考试申请进行审核，审核后学员才能参与考试（对全员考试不需要审核）。 考试过程管理：对考试不一样阶段进行管理，包含安排考生考试、安排补考、查看缺考考生、对需要手工阅卷试卷安排阅卷老师或直接进行手工阅卷（针对主观题考试）12.4 试卷管理特点1）随机取题出卷系统，多个出卷模式、灵活出题策略 管理员预先定义试卷：管理员能够预先定义考试试卷和多种选项，满足多种考试、测验、练习和作业，试卷设置周到全方面，能够满足多种不一样目标考试。 多个出题方法：试卷题目能够由题库中随机取题生成试卷、也能够用Excel输入题目然后导入生成试卷，或由其它试卷复制出来一份新试卷。 由题库随机取题生成试卷能够自定义出卷策略：按题型、知识点、难度定义试题数量，由系统自动生成试卷，不满意还能够进行自动换题或手工换题。题目能够是随机（每个人考题全部不一样）；也能够是固定（每个人考题全部相同）。 多个试卷分数换算方法：能够由题库题目产生并换算到100分，也能够根据题型指定分数。比如全部填空题1分、单选题2分、问答题10分等。 许可定义参与考试考生：能够指定有效时间和许可参与考生，只有在要求时间有权限考生才能参与考试或作业。 能够定义考生参与考试次数：考试管理员能够依据实际需要设定最多能够许可学员考试次数。 能够定义是否许可考生查看答卷：查看答卷能够列出试题正确答案和对错，对于学员培训和作业，这个功效很关键。 能够定义考试结束后不许可考生查看成绩，对很多很关键考试如职业认证、职称评定等考试很有帮助。 能够定义试卷中题型排列次序：许可管理员预先指定试卷上题型次序。2）“查看试卷内容”，强大试卷管理功效、Word试卷输出 对试卷题目标再次修改：即使出卷完成后，管理员也能够查看试卷题目内容，对题库中随机取出试题不满意还能够手工或自动换题。 定义试卷能够导出生成Word试卷：满足传统考试和作业模式。生成Word试卷时，自动生成两份试卷，一份不包含答案，一份包含答案，而且Word试卷加盖密封线，愈加规范，直接可用。 试卷题目能够导出到Excel文件：试卷题目导出到Excel文件，从而将题库中题目按策略取到Excel中，进行加工或修改，然后由Excel生成新试卷。3）高效、安全、稳定考试引擎 “XML提交容错+页面缓存”双重技术方案：根本避免因网络问题带来不稳定原因，使系统并发能力大大提升，大规模在线考试时，能够成功提交试卷。这两项技术应用，很好处理了通常考试系统无法处理三个瓶颈问题：(1).服务器配置低，无法承受大规模网络考试，同时在线考试人数增加时，有可能造成服务器瘫痪;(2).服务器配置基础达成现在需求，但考试人数不停攀升，系统并发压力剧增时，需要对服务器硬件进行后续投资。配置较低服务器也可进行相当规模网络考试，人数过多时，同时交卷有可能出现速度稍慢情况，但不会出现系统瘫痪、交卷失败问题；服务器配置较高时，人数攀升、并发压力增大时，也能保障系统稳定、可靠、安全运行。（3）故障容错，考试交卷功效采取XML技术设计，让试卷在用户端生成XML数据上传服务器，能够确保在服务器和网络出现任何故障时，保留并锁定交卷前现场（不许可继续答题），等候故障处理后继续交卷。能够说，考生交卷过程中出现任何问题，只要用户端计算机不重启，等网络和服务器故障修复后，全部能够继续交卷成功。当用户端出现故障时，还有“答卷保留技术”确保考试成功。 优异当地缓存技术：全新在线考试答卷当地缓存技术，能在考生考试时，将考生答卷实时保留在当地缓存中，当考试过程或交卷时发生犯错，能够重新进入恢复到犯错前状态，包含考生所做全部答案和考试剩下时间，在不增加服务器性能压力前提下，再次提升考试稳定性。 服务器答卷保留技术：提供将考生答卷保留在服务器上功效，考试过程出现任何意外，包含本机重启，考生全部能够在其它计算机上继续考试，以前试卷、答案和考试时间全部保留，答卷保留能够由管理员设定为“手工”和“自动”两种，“手工保留”由考生自己手动保留答卷，“自动保留”由计算机按时间间隔自动保留，时间间隔能够自由设定，而且为了满足大量考生同时考试，考试引擎能将自动保留答卷操作均匀分布在时间间隔中提交。 合并考生答卷性能优化模式：适适用于大规模考试，提交时，将考生答卷客观题合并成一条统计保留到服务器上，由管理员在考试后分解答卷，数倍地降低交卷时数据库操作次数，极大提升交卷性能。 独特考试引擎，适合万人同时在线考试：答卷一次生成，一次提交，降低犯错概率，提升考试安全性和稳定性。 可定义“最大考试次数”和“最小考试次数”功效：最大考试次数表示考生能够反复参与该考试最大次数，最小考试次数表示考生必需参与次数，未达成最小考试次数考生，在缺席考生中列出。比如有些关键考试只许可考生参与一次。 考虑周到考试自动倒计时功效：到时自动提交试卷，预防考生窃取时间。 美观实用在线考试界面：愈加新奇好看、仿照传统考试布局页面，许可检验试卷自动提醒未答题目。4）防舞弊技术，确保考试真实性 控制考生考试页面技术：本技术能够在考试时，严禁考生对考试页面之外全部操作。 随机取题技术：许可管理员定义从题库中随机取题组卷，每个考生考题全部不一样，全部是依据预定知识点难度等策略从题库中随机抽取，让考生无法作弊。 打乱卷面题目次序技术：假如是固定试卷，管理员选择“打乱出卷题目次序”功效，考生试卷题目排列次序会打乱，一定程度上预防舞弊。 打乱选择题候选项次序技术：使用该功效时，选择题候选项次序会随机发生改变，让考生无法相互剽窃，也预防考生死记硬背答案。该技术不会影响正常判卷。13 考试成绩统计子系统对每个公布考试，相关责任人全部能看到参与人员考试情况，包含具体成绩查询，按机构和部门统计（均分、各分数区间人数、最高、最低等）。全部报表以excel文件形式提供。查询各场考试人数，缺考人数，补考人数等。成绩统计；统计学员各类成绩：统计考试平均分和不及格人数，查看考试人员排行榜和机关/部门排行榜。关键功效特点： 个人成绩查询：考生许可查看自己成绩和答卷，答卷中包含正确答案和答案关键点说明，关键考试也能够不许可查看正确答案。考生也能够查看答卷知识点正确率分布，了解自己微弱步骤。 考试成绩排行榜：按考试成绩排序查看某场考试排名情况 机构/部门分数排行榜：对单场考试按机构/部门 按参考人员平均分进行排名 考试成绩单：能够依据分数段、机构、部门、岗位等查看某场考试考试成绩单 领导查询：领导和管理员能够对该考试全部成绩进行查询，能够按单位、部门、职务、工作类型等进行条件组合查询。 成绩分析：领导和管理员能够对考生分数、参考人数、及格率等进行分析，能够根据单位、部门、年纪、学历、职务和工作类型进行多种统计分析，而且分析数据能够图表显示。 知识点分析：根据题库分类、知识点、题型、难度等进行答题正确率统计分析，而且分析数据能够图表显示。 分数段统计：按机构、部门等条件统计处于不一样分数段下考生成绩分布情况。 试题正确率分析：可查看每道题正确率，了解考生犯错最多题目。 Excel报表输出：管理员能够将以上分析结果导出到Excel文件中生成报表，能够自定义报表样式，并能够对数据根据自己要求在Excel中进行更多统计分析。14 问卷调查子系统管理员公布问卷调查，学员参阅调查答卷，管理员对调查结果进行统计分析，该功效多用于培训前培训需求调查和培训完成后培训满意度调查和培训结果反馈功效以下 公布问卷调查：管理员依据需要调查内容在Excel文件中制作好调查题目后导入系统公布问卷调查，并设定参与调查人员范围 学员参阅调查 调查结果统计：管理员对调查结果进行统计分析，得出报表导出到Excel中 调查答卷查看：管理员查看具体调查问卷提交情况（注：匿名调查不许可查看每份问卷提交人身份）15 交流园地子系统该功效子系统提供了学员相互交流空间，交流园地子系统即是一个独立交流场所，又能和培训班进行绑定，提供学员在培训班交流功效。功效以下： 创建交流版块：建立交流版块及其管理员。 发帖、回帖：学员经过发帖和回帖方法在交流园地进行相互交流。 版块管理员管理功效：包含对现有贴回复、锁定、置顶和删除等功效。、 上传和下载学习资料：学员能够在交流园地子系统上传个人学习资料，同时能够下载其它学员共享出来学习资料16 课件开发工具可在线下载绿色安装用户端工具，将您现有资源制作成多媒体课件，并可插入课堂练习题，支持多种音视频、Word、PPT、PDF、Flash多种格式，生成完全HTML网页课件，可当地脱机播放，支持离线练习和考试，上传服务器后将取得课时统计、进度控制、答题成绩等交互功效。17 课件传输工具BHO控件，实现管理员将课件上传到服务器，并对服务器课件目录进行管理，支持整个课件目录上传、多服务器同时上传、断点自动重传等功效。18 课件录制系统专业课件录制工具经过电脑、摄像头及麦克实时录制多媒体课件，同时统计老师音视频和屏幕操作，并对PPT、Word等教案可自动分节，自动生成纯HTML网页课件，且操作极为简单。形式以下：19 和其它系统业务接口此管理系统基于项目总体架构构建，经过应用集成系统建立和其它相关系统接口关联，经过应用集成系统实现数据上传输和跨业务步骤管理和监控。基于数据共享考虑，系统将共享其它管理系统公共基础数据和组织机构表，并经过数据同时设置实现