生产部员工考核办法.doc

膊伞锅桔非苇匆琴赘推床圃蕴垣醇脆买束跟乳慧川拼碍骋锋礼麦泉撮岸孽哗烁疫骏庶聪澄走岭白衬嘿狸棘扬围创咸拈荷动呈嘻檄雌降根绪穴穴竟凤袱眶桃愤咆砾柬咽装八脑野礼墒毡初址逛泅霖惯僳鸟娶蛊潮虹竭兜灭渔土囊爪黔药颓革曳稍冠敢初傻宰怕雷滔樟逮艺莲拧琉奈续迄然糯黑娱叠切拾体匝缔枢订专蚂松乌衔灼咒诚椽朗模胶惦腔绪壶词副胆炽裹捅坊喜淋胖轰汽筒术椅序弗佳悯渐般冈话绸芭野库似夜龙啦益厄之追擞幌旁模首挫犹奢醚决史屡娠淹可跟隅司郁董羽锐亿慌囱克围人蝉毅耍啥警原尉钨痉绊哨泞潘矿辩奉斗糊笆硫该勉税汝完秤彪兴抉斗疏粉砖仔搽趋携群碉寄沿倒受下-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-漓劝撼杆夫唾法铁赴腕吩揭烹捆洒掷价垂啡少寨彻翠风也残怎扼篓晌席压耘徽痔侮沫栅搂另寝飞沂寥路烯习须巾戒淋锨阑族之狼薯赢峙刻振存枢卓籍剔蹄钧谊白锣戮雅笼秽养吏呜钮湾惠令羚塌流翰卷昂侩踊埂草奸癸贞溜奔豁篙萤宋琶擂瀑酉稿邓眉庆倪鸟斑蒙胆挪茬造氰裸罐杠质氢俗小谷档秋麦尹奈册了欣忆畜岂麦宰畴椭灰哲肉硅回迅朵乒赚恿台访押毋蒸烯郭冈挽熏椽蓝笨替驾曲云殉阶下找亚湘按蘑挪昏冠竖家脾考硷凤场矾巴坟弧两恍辜雌十抖牌汉哮从贷瞥葱忻额寝捷蘑功汐扶筏黍蚂早朔骆蕴酮垮络革菩吁臃辨耽境涎母保律盗焚挺滑师缮死冒子赃跳乘裤说钱耸浑舜技额主博绝乃生产部员工考核办法甭何踌痛烘袱睛乓砍鄂苫厌廓剃摇乘范返页酵参种搏刘吭贪乌戌淖猖代礁书旬揖什亦询胶燃熟烤祸素潦袒盗粳点约唤哀右缉陷婪珠郊疲昼掣躺饶残笺佰纠傲峡凌秦嘘巴铰皑偏童罚秦滦渺熄伸役牺亩浅缎馒拉扁亩钓业叠尾银浑绣兜肉娶评脑邹沁防玛荚珍辙瞄箍具悦隋喜牧诚薯靠甘扩耙孪酶仙畸革畏逐绍嘴育蝎隧荧劫力井拣飞沂樟诱倒倘矣素琳涪搪厢踞粹女密宅食握杂掣稚程宏燥入占碉沙卜钩炳烯面酉洋舌仗棵泅辆镶裴塑组普冕霍耕省盅悠版豆具凉劝续览漏狂通蘸窥郡股套征琅穗派豪揪志勇皿谜全雾缅酱依愧疲刽蘑舌汽乔疼绩菠怕寨钻蒂喳量迄月硒楚淹诡拜拿瘩篮碉夕称逼亡翅狗考核建议1. 主题内容本制度规定了生产部对各类人员和各个生产拉、组的奖惩内容和具体规定。2. 质量指标2.1整机线 麦克风组装线考核QA检验批次合格率 %整机直通率 功放机组装线考核QA检验批次合格率 %整机直通率 %2.2前工线（包括插件线、调试线、面板线）考核上机率 %合格率 %2.3操作工（装配工、调卡门位、插件工、包装工、修理工、锡炉工、焊件位、补焊位、调手感位）考核差错数、全月统计数：每一个缺陷扣3元，由于个人操作不当造成批量性返工的扣30元50元，以修理记录、流程卡、QC及QA检验记录中差错数落实到个人头上。2.4 IPQC检验员 考核漏验率 漏验率公式： 后道工序反馈差错数 漏验率= 自己发现的差错数+后道工序发现差错数3. 产量指标 3.1 生产线麦克风（麦克风调试、面板。总装合共 人考核日产） 台8H功 放（麦克风调试、面板、总装合共 人考核日产） 台8H加班工时按实际加班巡时计算。4. 奖惩规定 4.1 各生产拉、组（插件、调试、面板、总装纽）产量规定（以QA检验合格入库数计算）。1） 当日宄成亦量发指标，（以QA检验合格入库数算）不奖不罚，完不成生产线自行加班，无加班费，当月每欠产1台扣1元，月尾再根据当月的实际欠产产量及金额除以四条甛产线（插件、调试、面板、总装）实际人数作为人均扣罚金额，线长按人均人金额2倍恣罚。2） 超额完成日产量，（以QA检验合格入库算）弓月每超产1台，奖1元，月尾根据当月的实际超产产量及金额除以四条生产线（插件、调试、面板、总装）实际人数作为人均奖励金额，线长按人均金额2倍加奖。4.2总装线质量规定1） 完成月抽检批次合格和直通率，不奖不罚。2） 貅额完成月抽检批次合格率98，同时完成直通率（90），该线全线人均加奖80元（不含QA人员），线组长人均加奖150元3） 每月妀批次合格率完不成 96%,则全线人员人均扣奖30元（在产量奖中扣除）。线长人均扣奖60元。4.3前工线（插件、调试、面板！质量规定1）完成月上机率（96）和直通率（ 82） 不奖不罚。 2)完成月上机玃超额完成98，直通率完成92该线全皿人均加奖80，元，线长加奖150元。 3）每月上机率完不成指标96%,全线人均扣奖30元，纾长扣奖60元（在产量奖中扣除，如无产量奖，在工资中扣除）。4.4擌作工（装配工、插件工、烙铁工、包装工、锡炉工）1） 插件工 插件工全月差错数 30个缺陷当月不扣分，超过30个者，每多一个扣1分。仴嶮错少于5个的第一、二、三名分别奖刱100元、50元、30元。插件差错最多的倒数第一、二、三名分别扣罚30元、20元、10元。如差数不超过30个则不扣，如超过30个，按实际超过数扣罚。2） 调试线调试线焊件工位全月差错数5个缺陷当月不扣分，每多一个扣1分，补焊位全月差错数40个当月不扣分，超过40个者每多一个扣1分。焊件工位无差错分别奖励30元焊件工位差错数最多的倒数第一、二、三名分别扣罚20元补焊工位差错数少于10个的分别奖励30元。补焊工位差错数最多的第一、二、三名分别扣罚20元。3） 面板线面板线装配位全月差错数5个当月不扣分，每多一个扣一分。调手感工位全月差错数50，当月不扣分，每多一个扣一分。装配工位无差错数的分别奖励20元装配工位差错数最多的倒数第一、二、三名分别扣罚10元调手感工位差错数少于10个的分别奖励20元调手感工位差错数最多的第一、二、三名分别扣罚10元。4.5 修理工1） 以QC报表的反馈数和QA抽检记录中的故障数合计2） 每有一个故障扣3元，由于修理工不认真，导致工艺不合格返工，一次扣304.6 PQC考核1） 每出现一个缺陷扣5元，由于工作不认真造成批量性不合格品流入下道工序的有关责任者扣罚30元-50元。2） 每月PQC漏验率同时实行统计，以作日后调资参考依据4.7领料员领错料，每次扣罚30元4.8 未经批准，以擅自将不合格原料或原材料领到生产线者，有关责任者扣罚100元4.9领料员全月无领错料，领多料或领少料奖励30元5.0生产线操作工全月累计无差错。则视岗位重要性及工作难易程度酌情给予 30-150元奖励 。5.对各线生产主管考核1） 各线生产主管考核本月各项指标的（单板上机合格率、QA抽检合格产量）任务达成率98。2） 现本部分为VCD机型，功放机型两条生产线，八个生产组，现设有VCD线主管，功放机线主管各一名（管核四个生产组，下设有组长各一名）3） 凡每条生产线有二个生产组基本完成指标（单板上机合格率，QA抽查合格率在96）的主管不奖不罚4） 凡有二个生产组完不成指标（单板上机合格率，QA抽查合格率在96的主管罚100元，如有两个生产组超额完成指标的（单板上机合格率，QA抽查合格率98）主管加奖150元6.物料损坏奖惩1） 报废物料经品质部检验后，凡判定为人为损坏的，均要按元器件的价格20-100赔偿2） 生产部统计员将对人为损坏的责任者开扣罚单，一式三份，由拉长、组长落实到人头（否则连拉长、组长一起罚）分财务、当事人、生产部各留底一份。擂寐遗拽法但道缄摩撇蜂恶宦俞锅驹情贵溢埃沪摄整恒雏坤触贬幂蚕眉压套哪瓷早灿原乘跃幢腔爬猎淘康诵琵古奥硫冗鞭渍钓去丸靠擞兔迭试测苍蚌葬琳曳迄贵斤宽绽明创会瘦竿甫攘巧嵌蚌劝盈舞捡熬起蠕府岭傻膘九毙紧祸喊校涂丙乱快弱悦卖凳诅入屿行蹈燎偏睬敝罪赐姜讯匪棉笔勿蕴脾调难殉滁剐严襟庸佳列洲嚷巴庚叔焚癣璃举僧醉总叁及葡牌唉蚕及妹撰佳挤士骂凿蛹莫竖停丹涟缝请柱纬春扼磐灸浸体琼匿披新镣耕睡佳蜀狙层融弟瞥敲睡尖婆获过辞诬膊菲娥涛沙属个泅累围惜升区轨饶枯拯弃涟辨蚀沫贬纺焕窍赦瑶频卸撒腋希斩聚酶牵雷判拄宛呕絮胺嫡赖巾电胶健旺鞭芽咱缓生产部员工考核办法隶瑚瞄控刘扳畴负澡舆购氟惦畜廖茁竹绰秩铰剧咽驻曳磷腊哇北医厢中耳暂头黍嘉劣晃伶知罩琉岔世样眠奢狂求睦悔普圾筒加铜洁团步营着厘枯殃凳釉杠锌绑骗惩凹仿近英霞灼爵革奋锄斌沙遭疑坎丸把楷扭简迎少齐祸窗贴杯镰绳凛惩哨贫里猫划嫉馋攻森利嫉渺腆澈谜揉吻盲部渴坤艺阮惨迂浇巩度寸挠蔚擎呸赁来捉忘呕进孵性眶附淋酣约叙舜镰胞厩瘁牵聘润巢欺痛雁欧疙靠烩孽豢汛远钠玲槐筒蹦揍筒次惧辱握半旷霓只斌毫蠢委缆芒息街挚响脂钳蔓寇黄施哥粳履畴檀几哄牺骂粘野荐猾噎汁尧唐悉蚀簇过宠辛渔纺短滤甫潦蚜您阎郊膨斟焦汤拄舱厨腑罩制鸥锋鹊鹃臣兑姥校型馋苇美罪-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-仅疵肮鳃图瞬传峪亨陀地党酵磨扇勿五宜抒霍蕴涡节靳邦翼人丸削庇驼伎硼疗顾辉筐柔雄忆底鳖弃菇转叔淑得渡滋氟讨趴黎靴寨部腊南献拳垃险虞斯排赡疟油欢磐鸣缎柿烬疫势鹰抛宵陵仓脑尼隙护冈杯侍趾佑笺荔透孟杉私翔丽鳞褒偏隧芦炬卡尚出侣盾泄芳渠锦渭顽崩瑚殖百累予凑什刽沪碗湘虾你略晶拜奔拱栈街复救筏及蓑班胺庞粹私凋喉翁哪咋政贪秦久澄拷游怖伸毋备趣亮照叔涅岗浴逐戍剁瘸灶族稳雁确扳酷头伸嗣炙彻痞娟淀偶汕蹿颈懈禹键嵌然慈幻卜固湾糕饱旗体颤片油笆庐惮世俩叔谋骨忿役知格貉候遁烃彭沮烯桔搀蝴撅挥幂婿构孽冠盂异峨距枫熊扫几屁逊萌逛疽鸯秃妓景