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建设工程合同管理第八章.ppt

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1、第八章第八章 FIDICFIDIC合同管理合同管理1重点问题重点问题FIDIC施工合同条件中各合同主体的权利和义务FIDIC施工合同条件中的开工、延误、暂停、竣工检验FIDIC施工合同条件中的索赔、争端和仲裁FIDIC交钥匙合同条件中的雇主管理、设计和竣工后试验2本章内容本章内容FIDIC是享有很高声誉的国际咨询组织,其编制和发布的系列标准化合同文本在国际工程承包活动中得到广泛采用。本章将主要介绍 FIDIC合同条件的组成,FIDIC施工合同条件和交钥匙合同条件的管理。38.1 FIDIC8.1 FIDIC合同条件概述合同条件概述8.1.1 8.1.1 国际工程承包的界定国际工程承包的界定国际

2、工程是指在咨询、融资、设计、采购、施工、管理及培训等各个阶段中,参与者来自不止一个国家,并且按照国际上通用的工程管理模式进行管理的工程 48.1.2 8.1.2 国际工程咨询组织及其合同条件国际工程咨询组织及其合同条件简介简介 FIDIC是一个组织是一个组织 FIDIC是一个合同条件是一个合同条件 彩虹条款彩虹条款 发展历程发展历程 包含内容包含内容 为什么这么说为什么这么说有人称FIDIC合同是国际承包工程的“圣经”。可以说,FIDIC合同是集工业发达国家土木工程建筑业上百年的经验,把工程技术、法律、经济和管理科学等有机结合起来的一个合同条件。5FIDICFIDIC组织简介组织简介 FIDI

3、C是个国际性协会1913年由欧洲的几个国家独立的咨询工程师协会创立至今,全球60多个国家和地区加入了该组织。我国于1996年正式加入该组织。68.1.3 FIDIC8.1.3 FIDIC合同条件发展与现状合同条件发展与现状1957年,英国ACE的施工合同文件基础上,编制土木工程施工合同条件第一版。红皮书1963年,电器与机械工程标准合同条件格式,设备供应及安装 黄皮书1969年,红皮书 第二版1977年,红皮书 第三版1980年,黄皮书 第二版1987年9月,红皮书 第四版 较大修改广泛使用1995年设计建造和交钥匙合同条件橙皮书再加上白皮书、蓝皮书就构成了“彩虹系列”合同文件71999199

4、9年,第一版年,第一版FIDICFIDIC合同条件合同条件施工合同条件 新 红皮书生产设备和设计建造合同条件 新 黄皮书设计采购施工(EPC)/交钥匙工程合同条件 新 橙皮书 或 银皮书简明合同格式 绿皮书8土木工程施工合同条土木工程施工合同条件件(Conditions of Contract for Works of Civil Engineering Construction)(红皮书)(红皮书)9交钥匙项目专有一交钥匙项目专有一个个“橙皮书橙皮书”,正,正式名称为式名称为设计、设计、施工及交钥匙合同施工及交钥匙合同条件条件(Conditions of Contract for Desig

5、n-Build and Turnkey,1995)(橙皮书橙皮书)10FIDIC在1999年又出版了EPC合同,正式名称为设计、采购及施工合同条件(Conditions of Contract for Engineering,Procurement and Construction),常叫“银皮书”,并建议可作为“橙皮书”的一个替代范本。118.2 FIDIC8.2 FIDIC施工合同条件管理施工合同条件管理8.2.1 FIDIC8.2.1 FIDIC施工合同条件施工合同条件概述概述1 1)通用条件)通用条件2 2)专用条件编写指南)专用条件编写指南3 3)投标函、合同协议书和争端裁决协议书格

6、式)投标函、合同协议书和争端裁决协议书格式128.2.2 8.2.2 一般规定一般规定1)定义)定义(1)中标函(Letter of Acceptance)(2)投标函(Letter of Tender)(3)规范(Specification)(4)雇主(Employer)(5)承包商(Contractor)(6)工程师(Engineer)(7)中标合同金额(Accepted Contract Amount)(8)合同价格(Contract Price)13(9)成本(Cost)(10)暂列金额(Provisional Sum)(11)基准日期(base date)(12)合同工期(Time

7、for Completion)(13)施工期(Time Between Commencement Date and Completion Date)(14)缺陷通知(责任)期(Defects Notification Period)(15)合同有效期(Contract Validation Period)142 2)文件的优先次序)文件的优先次序(1)合同协议书(如有时)(2)中标函;(3)投标函;(4)专用条件;(5)通用条件;(6)规范;(7)图纸;(8)资料表以及其它构成合同一部分的文件。153)合同协议书4)转让168.2.3 8.2.3 雇主雇主(1)进入现场的权利(2)许可、执照和

8、批准(3)雇主的人员(5)雇主的索赔(4)雇主的资金安排178.2.4 8.2.4 工程师工程师1)工程师的职责和权力2)工程师的授权3)工程师的指示4)工程师的撤换5)决定188.2.5 8.2.5 承包商承包商(1)承包商的一般义务(2)履约保证(3)承包商的代表(4)分包商(5)分包合同利益的转让(6)合作(7)放线(8)安全措施(9)质量保证(10)现场数据(11)接受合同款额的完备性19(12)不可预见的外界条件(13)道路通行权和设施(14)避免干扰(15)承包商的设备(16)环境保护(17)电、水、气(18)雇主的设备和免费提供的材料(19)进度报告(20)承包商的现场工作和保安

9、208.2.6 指定分包商指定分包商(1)定义与指定(3)支付的证据(2)对指定分包商的支付218.2.7 8.2.7 职员和劳工职员和劳工(1)职员和劳工的雇用(2)工资标准和劳动条件。(3)工作时间(4)为职员和劳工提供的设施(5)健康和安全(6)承包商的人员和设备的记录228.2.8 8.2.8 永久设备、材料和工艺永久设备、材料和工艺(1)实施方式(2)检查(3)检验(4)拒收(5)补救工作(6)对永久设备和材料的拥有权238.2.9 8.2.9 开工、延误和暂停开工、延误和暂停(1)工程的开工(2)竣工时间(3)进度计划(4)竣工时间的延长(5)进展速度(6)误期损害赔偿费(7)工程

10、暂停(8)暂停时对永久设备和材料的支付(9)持续的暂停(10)复工248.2.10 竣工检验竣工检验(1)承包商的义务(2)延误的检验(4)未能通过竣工检验(3)重新检验258.2.11 8.2.11 雇主的接收雇主的接收(1)对工程和区段的接收(3)对竣工检验的干扰(2)对部分工程的接收268.2.12 8.2.12 缺陷责任缺陷责任(1)修补缺陷的费用(2)缺陷通知期的延长(3)未能补救缺陷(4)清除有缺陷的部分工程(5)进一步的检验(6)承包商的检查(7)履约证书(8)未履行的义务(9)现场的清理278.2.13 8.2.13 测量和估价测量和估价(1)需测量的工程(2)估价288.2.

11、14 8.2.14 变更和调整变更和调整(1)有权变更(2)变更程序(3)以适用的货币支付(4)计日工(5)法规变化引起的调整(6)费用变化引起的调整298.2.15 8.2.15 合同价格和支付合同价格和支付(1)合同价格(2)预付款(3)期中支付证书的申请(4)支付表(5)期中支付证书的颁发(6)支付(7)延误的支付(8)保留金的支付30(9)竣工报表(10)申请最终支付证书(11)结清单(12)最终支付证书的颁发318.2.16 8.2.16 雇主提出终止雇主提出终止1)通知改正2)雇主提出终止3)终止日期时的估价4)终止后的支付5)雇主终止合同的权力328.2.17 8.2.17 承包

12、商提出暂停和终止承包商提出暂停和终止1)承包商有权暂停工作2)承包商提出终止3)终止时的支付338.2.18 8.2.18 风险和责任风险和责任(1)承包商对工程的照管(2)雇主的风险(3)雇主的风险造成的后果(5)责任限度(4)知识产权和工业产权。348.2.19 8.2.19 保险保险(1)有关保险的总体要求(2)工程和承包商的设备的保险(3)人员伤亡和财产损害的保险(4)承包商人员的保险358.2.20 8.2.20 不可抗力不可抗力1)不可抗力的定义2)不可抗力的通知3)减少延误的责任4)不可抗力引起的后果5)可选择的终止、支付和返回6)依法解除履约368.2.21 8.2.21 索赔

13、、争端和仲裁索赔、争端和仲裁1)承包商的索赔2)争端裁决委员会(Dispute Adjudication Board,简称DAB)的委任3)获得争端裁决委员会的决定4)友好解决5)仲裁6)争端裁决委员会的委任期满378.3 FIDIC8.3 FIDIC交钥匙合同条件管理交钥匙合同条件管理8.3.1 8.3.1 雇主的管理雇主的管理(1)雇主代表(2)其他雇主人员(3)受托人员(4)指示(5)确定388.3.2 8.3.2 设计设计1)设计义务一般要求2)承包商文件3)承包商的承诺4)技术标准和法规5)培训6)竣工文件7)操作和维修手册8)设计错误398.3.3 8.3.3 竣工后试验竣工后试验

14、1)竣工后试验的程序2)延误的试验3)重新试验4)未能通过竣工后试验40图8-1 FIDIC施工合同主要事项的典型顺序41 图8-2 FIDIC施工合同付款事项的典型顺序42图8-3 FIDIC施工合同解决争端事项的典型顺序43个人道德素养个人道德素养 做好個人道德素養;不要因為貪小便宜,貪一時方便而不顧道德品行丟失把人格尊嚴都降低了。因為一個人把道德品質丟失了,再想建立起來將是萬分的困難。所以每個人都應該尊首道德底線,不應敗壞基本道德品質。以下是公司裡面出現的不好的現象:1、厕所紙巾偷到宿舍去用2、車間應急藥箱裡面的藥偷走(偷盜行為可恥)以下是公司裡面出現的不好的現象:1、公共场所随意扔垃圾

15、2、電視房垃圾亂丟以下是公司裡面出現的不好的現象:恶意损坏公共财物以下是公司裡面出現的不好的現象:吃饭不要浪废食物道德與生活道德與生活從字義看兩者的意義與差別:1、倫理的意義倫理的意義:倫類別、關係;理紋理、道理。倫理人類社會裡種種身分間合理的關係,行為分際(做人要守本分做人要守本分)。(哪些人際關係、身分)2、道德的意義道德的意義:道道路、道理;德獲得。道德走人走的道路,便可獲得人的待遇。(不走捷徑、不誤入歧途尊嚴、榮譽)人道人道 (ps.如何批評一個人罔顧為人?)道德與生活道德與生活1、利己利己:理性認識到遵守規範有利於己。(奸商/信譽商人)2、利人利人:追求人性中的真、善、美。(崇高的可能性)。(愛人者人恆愛之,敬人者人恆敬之;德不孤必有鄰。)(典範在夙昔-林靖娟、鐵達尼號的樂師、德雷莎修女、史懷德.)3、利己利人利己利人:兼顧自我理想與社會進步。Bill Gates?不做”損人利己”之事。Ps.回想郭爾堡的道德認知理論、馬斯洛的需求層次理論。-THE END-

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