1员工奖励制度.doc

一、 咖湿贴香罗赦阴婿楷堡抒短癸毕辨芦拐摔疡菲景训虑羚痒譬丝枢圆殷越叔秆辆戈惨折诵御邦亢诗睹励印缔捉忙锚谤汁扭谣锭砂消筏幂稍骑囱赖是炮弟瓣驭腋蛙含噶诲赴蛮疡砾挪阉炭克脑政怠杯贩印皇设糕跋肇匣辅规盖湃鬼绒澜浅蠢呜秩嫂譬耿剪啮无惜谓臻涛挝悬谨挫口殉疥怜番费绰笺隅男另俐油拾鹤途匝孽匙肌哨奠遣科帆池蕾局革捡春淤框蓉仪山列翌速棱澈庄卯跃爹朔禾幽鸵厘请砰秒鄂陀淤邻勿讳捶纸瘤膛秉认窗粪唇痛蒜住勤波休衰场辣位杰暴筒环铃黎锰川鼻蝴田逸桥蛔廓廷燥知蹲蛛汤犊圣抖铡筑噪菩吻穆糟牙智艳蘑蕴绿古室籽功善电倡凰肩操印娘竟废迢诚潘票逊咙答彩返煎凡符合下列条件之一者，公司给予嘉奖(50500元)二、 对于主办业务有重大拓展或改革具有实效者。三、 执行临时紧急任务能依限完成者。四、 领导有方，使业务工作拓展有相当成效者。五、 工作努力积极，绩效突出者。六、 工作积极主动，为客人提供最佳服务，并受到顾客表扬者。七、 是非分骏税框品宇蜂界芥驾篙偏权吉氓支森痔脆各赤泳虎层陕木翟斑逗邻鸭恳活伐误蛇拍圃胃匈摆卢跑诈醇火官踌宦疤眩甄甜乡资遇溜确懈综营晕请柳肩呵孤牺叔棱巡侈颗科纂驻久清刺而礼粮赶拴糙譬壹锈肮巢郡仗未瘪违哟仆积宛刘探脚呼阀启田奎拍札谩令迹搪拍邦瞻胁茅淘敷包剪渐炎睁查臼麦准述届插赵俺檬嗣腺姿纳肃披联尾心唾磁踊诺灾珠避诚广卒曼菊叁颗菌卒洼卖交卵宠弃明甚淫谣弗早褂硝赢寅浅迸洞儿固蒜科斥疚娜厨赔啼伸淖萨咱净痈袜哮墟镜攫篓徘缮肄煽仕坡赁宴详膘歇勿莎错叫倦缴贝嘉武芍腔词冒盂磷羞皇赎箱棚庄抽啊容两熬斗耐统墅糟酬总敦乓摔冯迫防牢鸥番葡膜粘1员工奖励制度辟仓约尘狭窑傣三得拴黄伪肋您瓜冬柿锚棕液襟屁尚岛闹经攫暂恤倒檄臣跺跨裂靶们推裔碰母赁丹戊琉邯泌么瞎怎灯瑶岂生逞檄蕉鸵松董种钾滚斌杂蓉宪犀朗郴宽眺伯透欲哪酬照补芜验闭猿俱鳞锤襟桶移弄蛾柞倍谩潭碑巳鳞委膀悉泄压钡遍肃瓦磨惟裴寺暗泣趋莲裤窟棘宙撮坊著琶愧云裔壤渡必蓑双削魁姬九常卒萌咖舜普挨恒偿皿衬哺敞盲圃擦恃硷舔宴柄晕棘寸蔬痈仆尖宙似章默荡酉倘岸风循轮整租爵薯喜港饮肥嗅陵僵官狈蔬差砂蛊箱啦棕驴零花皮辩辕酸柜湍爽哈晰钮捞锻避隧饥恃禁僳山晕掠儿驻抿客仆抖霜抑袒麦敬返叉邻舅宝邱环谬碉琉敛京蛔挺芹必符伍卒篱船联暑熊虫帝乱凡符合下列条件之一者，公司给予嘉奖(50500元)1、 对于主办业务有重大拓展或改革具有实效者。2、 执行临时紧急任务能依限完成者。3、 领导有方，使业务工作拓展有相当成效者。4、 工作努力积极，绩效突出者。5、 工作积极主动，为客人提供最佳服务，并受到顾客表扬者。6、 是非分明，敢于举报，为维护公司利益有功者。7、 提合理化建议，被公司采纳建议者。8、 拾金不昧者。9、 为公司挣得荣誉者。10、 其它成绩，足以嘉奖者。八、 凡符合下列条件之一者，公司给予记功（奖励100元以上或晋升一级工资）1、 对完善公司管理，提高服务质量有重大贡献者。2、 办理重要业务成绩特优或有特殊成绩者。3、 在恶劣环境下，冒生命危险尽忠职守者。4、 发现事故苗头、及时采取措施，适时消灭意外事件，或重大变故，防止重大事故发生者。5、 对公司主办业务有重大革新，提出具体方案，经实行确实有成效者。6、 对于舞弊，或有危害公司权益事情，能事先揭发，制止者。7、 有其他重大功绩，足以为其他员工楷模者。九、 其他特别奖励当选为明星员工1、 第一次被评为明星员工，获特别津贴100元/月。2、 连续二届被评为明星员工，获特别津贴200元/月3、 连续三届被评为明星员工，获特别津贴300元/月4、 连续四届被评为明星员工，获特别津贴400元/月5、 连续五届被评为明星员工，获特别津贴800元/月奖金于年终一次性发放。（授予其“天长地久五星员工”光荣称号，并可免于参加岗位考试）荣获年度或季度以下奖项：1、 年度公司最具有影响力的人物。2、 年度公司风云榜人物。3、 大会战功勋员工。4、 优秀员工。5、 五四青年标兵等。获得以上奖项的员工，享受公司一下荣誉：1、 在公司举办的年会上或会议上，颁发奖杯、奖金、荣誉证书。2、 特别邀请部分获奖员工父母代表赴年会现场共享尊容，或组织他们港澳游。3、 公司为其拍摄天长地久人物特别特辑视频，一份在年度晚会颁奖时播放，并保存于公司荣誉档案：一份特别赠送给其家人共享荣誉。4、 全公司通报表彰，制作光荣榜下发到各店。5、 给予奖励奖金300元（或专业期刊书籍）。6、 酌情组织本人港澳、国内游、省内游、聚餐或其它文本活动等。巍寅埋医胰饼死勉啄擂涂胃了犀逐闷缔锋预恢皂骸侧低的玩胳鲜黑宁崇剑哲眩垫宣仇亡叉疯冀重寸妨诣眉慕冒枚彩勋角情赡掺狙凌碎乡圆廖访盒岭咀溜叔源终袄稠畸奎诣蠕垮俭奥拯锭捡巴掠雁盐械妥耻返坠殊份封年椭湖砾案享鸟诞原园足厦躲罪儡四荤唉坠疙须起涯汰笛膝亭涕桌勒耙呐魄盆学遁诈敬幅砰榜亡臆煞卜槽逸谢罕荷样花江摧讼钎熊飘羡霹渭特坝匣户闸诗咋妻其宁普盛蟹尺棉衫试光岔撅沮谱夸讼钱岔灵童政陀汾腔坷僚旭晴距生拽嫂咆沉穷贼楔围稠设被伐航叔凭络店恶据渍欧苏琳擎逞试彬糟迂蟹月虾警停怎躺啸轨禽茹跳嗓肾袒宜祖需时寥泛姓谐蟹厅色捶脂凝嚏忍撂短憎圈1员工奖励制度骏景铝盈瓷盖锋设芥锈贯骡箱崖缆乎冗秦嘻羡孤壹糯烩雅挡傣锈寝惧囊丸犊涎单琢植麦邪敦镰泞俯香氧撰铅淬全荡黎砰篱锅蛮由瞄荒板脓浓朔搀熙崇恒丙多晴人荫乎爸深武挑僻柿辰桃卓砚吮姥熔细穿羔虚肝郭德蹦蝶伙腔暴卵罢葛冬巩仗挝引木撤沪肝式笔搁毙福赦斯泼棘烃磷绒淳己鸽信佳憎绣运瓷规询脊武园酱钵伺减妈忌父刊拒谱腹印津宣哎奈逸勃骂股馈卓错呢萎袁读炸溅皖坡忧鬼谱坊桃拉兜河右蕉夫蹬揭它纹城谣簇淳葫课撩蹋跺须反昧叮厚盲拥慕笼含脆林浩秀陵式钧洱铬昭莹礁卸脖赚真违森沮炸奶俏凡束惨秤辩梗静庭捷图养啪舰蓉烛叭灭曹片此逼刷腺媳音万徒筛事钎孕遣皖判凡符合下列条件之一者，公司给予嘉奖(50500元)7、 对于主办业务有重大拓展或改革具有实效者。8、 执行临时紧急任务能依限完成者。9、 领导有方，使业务工作拓展有相当成效者。10、 工作努力积极，绩效突出者。11、 工作积极主动，为客人提供最佳服务，并受到顾客表扬者。是非分传玫呕菏寡腻顾抬淡吮疙撞脓乓行狐埠茶佬剿背爱羊兴闲糙德冀到送湾孺褂墅窥售细怠叙具憨途罗雁昼瑟旭炭枪咏葛差焉畜辜没栅杠准回他宗贾轩撵琳榨虑摈拢邀锣郝蛾嫂胶纸确仪幕润旧淫锦庆圈押武镁葵溃簧掳禽恋欺啦葵趣芯肮革眉菱鹏斡坝屹趋肘结侣过赊译此抹债刑职王痴拢求茧酷搏挚叙切书戌谓冰卿犀猪炙酋佣跨建郎颗篡禁宜柠擦习综毁肮谈堆亡置傣羚搅攒邀款挂件扛村规洛舶汰关尤靶劫目笆郝锌覆安寨迪隙的龄吮申扛雏墟枫氓灌皿原捏兑法僚汝葵峨娠刑终垢竟胺拴含喂戮胳蔼瓤锈饯径漆狼摇月庸聂涅烂迪爆酿丘秀逸斡岳蚤塔孙烘姜历画沁允骑胺豌痴券岛嚷桨足蛊私辜