人力资源管理师二级专业英语(已分类方便记忆且有音标).docx

一、法
12． [,ænə'][ə'əʃ] 分析法
24． ['ɔ] 审计法
62． ['əl]['ə]['θəd] 关键事件法
122. ['æ]['ŋ][]['θəd] 图式评估法
109. ['fæə][kəm'pæ]['əm] 因素比较法
152. [æ'ʃən] 工作分类法
159. ['ræŋŋ] 工作重要性排序法
166. ['ə][]['ʌʃən] 无领导小组讨论法
25. ['bælə]['ɔɑ] 综合评价卡(平衡计分法)

二、系统
39. [kəə][mæə] [əm] 职业管理系统
79. ['əə]['æŋ]['əm] 开发规划系统
132. （）[ən] [] [əən]
人力资源信息系统 299 ['ə] 福利体系
72. ['ən][sə']['əm] 决策支持系统
103. ['ə]['əm] 专家系统
129. [pəə] 高绩效工作系统

三、评价\评估
16. [ə'əl] 评价，评估
67. ['əmə][ə'əl] 顾客评估
173. [ə'əl] 经理评估
257. [] 自我评估  210. [ə] 同事评估
212. [pəə][əəl] 绩效评价 
122. ['æ]['ŋ][]['θəd] 图式评估法
51. ['ə][ə'ə] 能力评估
184. [ə'ə] （培训）需要评价
19 [ə'ə]['ə] 评价中心
157. [æ'ən] 工作评价

四、….性
3. [ək'ə'] 可接受性 182. [məu'] 流动性
231. [ə'] 易读性 269 ['ə] 明确性
273. ['kŋə] 战略一致性

五、过程
1. 360 360度反馈过程
45. [kə']['bɑ]['ə] 劳资谈判过程
172. [mæə] 管理过程
165. ['ə]['ən]['ə] 劳动关系进程
288. [æn'zækən] 事务处理

十、咨询
37. [kə'ə]['əl] 职业咨询
198. ['ə] 重新谋职咨询

六、计划(规划)
5. 行动计划
74. [']['][æn] 养老金福利计划
75. ['][':ən][æn] 资方养老金投入计划
246. ['ən] (核心人员)保持计划
112. ( ) ['ə]['][æn]([æ'əə])
灵活的福利计划(自助福利方案)
119. []['əŋ][æn] 收益分享计划
32. [']['æŋ] 企业规划
134. , [ən] [əl] 人力资源计划 
278. [sək'ən] 可持续发展计划
215. () 绩效规划与评价系统
[pəə][æən]
20. [æ] [əwə] 态度认知与改变计划
28. [ə] 行为改变计划 
124. []['ŋ]['əæm] 群体指导计划
116. ['əl][]['əæm] 正规教育计划
146. ['ə] 实习计划

七、预测/测试
4. [ə'ə] 成就测试
77. ['mɑ]['ɑ] 需求预测
261. 供给预测 171. ['ɑ]管理预测
225. ['][æ'ən] 预测效度
八、图、表、线、率
69. ['ə][əu]['əæm] 数据流程图
114. ['əɑ] 流程图 194. [tɑ] 组织结构图
248. ['ə] 替换表
121. [gə]['] 目标和时间表
271 ['ɑŋ] 人员配置表
267. ['ə] 技能量表 38. [kə'ə][kə] 职业曲线
207. ['] 工资政策线 48. 比较比率
111. [æt]['ə][] 小时工资率

九、组织
167. [ə'ən] 学习型组织
186. ['][ə'ən] 非营利组织
191. [']['əə] 组织设计与发展
194. [tɑ] 组织结构图

十一、管理
170. ， [əb'] 目标管理
214. 绩效管理
253. ['ə] 高级管理层
274. 战略性人力资源管理
285. () ['tə]['] 全面质量管理

十二、培训
59. [kəu''ən]['ŋ] 合作培训
64. []['ŋ] 交叉培训
85. ['və]['ŋ] 多元化培训
188. ， 在职培训
232. ['] 培训准备2 98. 网上培训
281. 团队领导培训 196. ['ən] 入职培训
286. [ə'ən] 培训管理
287. ['] 培训结果
184. [ə'ə] （培训）需要评价

十三、能力
43. ['][ə'] 认知能力
193. [ə'] 组织能力
233. ['ŋ] 推理能力
293. ['vəəl]['ən] 语言理解能力
52. ['ə]['] 能力模型
27. ['ə]['ŋ] 行为模拟
256. ['ən] 仿真，模拟

十四、分析
12. [,ænə'][ə'ə] 分析法
105. ['tə][ə'nælə] 外部分析
118. ， ['fŋkənəl][][ə'nælə] 职能工作分析
142. ['təəl][ə'nælə] 内部分析
151. [ə'nælə] 工作分析 192. 组织分析
280. 任务分析 289. [] 趋势分析
251. ['] 角色分析技术
223. ， [pə'ən][ə'nælə][ən']
职位分析问卷调查

十五、结构（构建）
61. []['ə] 成本结构 205. ['ə] 工资结构
21. [,ætə'əl] 态度构建

十六、战略
55. ['ən]['æ] 集中战略
106. ['tə][əuθ]['æ] 外边成长战略
143. [əuθ]['æ] 内部成长战略
275. ['ən] 战略形成
276. 战略执行 272. [ə'] 战略选择
273. ['kŋə] 战略一致性
274. 战略性人力资源管理

二十四、文化
63. []['ərəl][ə'ən] 跨文化准备
65. ['ərəl]['ərəə] 文化环境
66 ['ərəl][k] 文化冲击 189. ['ə] 开放文化
十七、 ….化
41. [ə'ən]集权化 70. [ə']分散化
76. 扁平化 120. 全球化
148. [ə'ən] 产业化 174. 管理多元化
155. ['lɑə] 工作扩大化
156. ['ə] 工作丰富化

十八、薪酬福利等
10 [ə'ə] 津贴，补助 30. ['] 福利 31. ['bəəs] 奖金
49. [kəm'ə]['fæə] 报酬要素
270. [] 即时奖金 50. ['ən] 报酬，补偿
244. [ə'ən] 报酬 222 ['ə] 计件工资
80. [ə'əl][][] 差额计件工资
180. ['əm][] 最低工资 201. ['əə'] 超额工资
268. 技能工资 86. ['] 红利
91. [i'ə][]['θi:ə] 效率工资理论
130. 计时工资制 135. 收入，收益 197. [']费用
176. [mə'əəl][']物质奖励 93. ['əŋz] 所得，收入
203． [] 加薪要求 204． [] 工资等级
205． ['ə] 工资结构 207． ['] 工资政策线
208． ['ə] 职工薪水册 209. ['ən] 养老金，退休金
296． []['sælə] 薪资调查
297． [] 冻结工资增长 226. [']['əŋ] 利润分享
206. ['æəd] 按绩效的报酬标准
十九、劳动纪律等
2. ['æ] 缺席 185. [] 夜班 255. 病假
265. 病假条 82. ['] 纪律 88. ['] 开除，解雇
219. [əu'ən] 试用 236. ['ə] 招募
17. [ə']任命 147. ['ə:] 面试
101. [']['ə:] 离职面谈 290. ['tə,əə] 离职，流动
202. ['pænəl] 小组面试 266. 情景面试
221. [əə']['ən] 人员甄选
227. [ə'məuən] 晋升 89. ['ŋ] 精简
90. ['əd][] 降级 128. 工作交接
241. ['ə] 复职 237. ['ə] 冗余
46. [kə'ə] 承诺，义务
47. [kə'ən]['] 沟通技巧
54. ['ə] 妥协 71. ['ən]['ŋ] 决策
68. ( ) [kə'əm]['ə] 简历
99. () ['əl]['ə][ə']
公平就业机会

二十、 商量（讨论）等
26. ['bɑ] 商谈 177. ['ən] 调解
45. [kə']['bɑ]['ə] 劳资谈判过程
56. [əl'ən] 商量，请教
108. ['ən] 当面讨论
166. ['ə][]['ən] 无领导小组讨论法
二十一、人员
7. [,ædə'] 青少年 13． [ə'ə] 公告
15. [,æ'ən] 申请 18. ['ɑə] 仲裁
14. ['æə] 求职者 22. [ə'θ] 权威
35. ['kæ] 候选人 42. [kə] 教练
95. ['i:]['əmə] 员工授权
96. ['i:]['ŋ] 员工租借
97. ['i:][sə:']['sə] 雇员调查与研究
98. [əə'nə:] 企业家 102. ['pæ] 外派雇员
126. []['ə] 猎头 168. [] 直线经理
178. ['ə] 导师 253. ['ə] 高级管理层
260. [sək'ə] 后任 277. [sə'ə] 下属
283. ['əm] 高层 175. ['mæə] 人力,劳动力

二十二、反义词
104. ['][']显性知识/ 279. ['tæ]隐形知识
105. ['tə][ə'nælə] 外部分析
142. ['təəl][ə'nælə] 内部分析
106. ['tə][əuθ]['æ] 外边成长战略
143. [əuθ]['æ] 内部成长战略
107. ['tə]['ə]['mɑ] 外部劳动力市场
144. ['ə][] 内部劳动力
41. [ə'ən] 集权化/ 70. [ə']分散化
81. ['][] 直接成本 /136. 间接成本
137. / ['əəm]/[kə'əm] 个人主义/集体主义
139. 投入 / 199 产出

二十三、竞争
53. [kəm'][əd'vɑ] 竞争优势
60. [k:]['ə] 核心竞争力

二十五、影响
8. ['æə]['æ] 负面影响
83. ['ə]['æ] 差别性影响

二十六、差别性
83. ['ə]['æ] 差别性影响
84. ['ə]['ə] 差别性对待

二十七、情绪
6． [əə'] 有责任 11. [æm'ən]野心、雄心
9. [ə'] 有闯劲的，敢作敢为的 78. ['ən] 沮丧
87. ['ən] 歧视 100. ['eθ] 道德
123. ['ə]委屈 181. [mə'ræl]士气 230. [ræ']和谐，亲善

二十九、指标/指数
57. , [kən'ə][]['] 消费者价格指数
164. , [:][pə'ə]['ə] 关键业绩指标
二十八、工作
151. [ə'nælə] 工作分析 153 ['ən] 工作描述
152. [æ'ən] 工作分类法
154. ['] 工作设计 155. ['lɑə] 工作扩大化
156. ['ə] 工作丰富化 157. [æ'ən] 工作评价
158． [kə'ə] 工作认同 160. [rəu'ən] 工作轮换
159. ['ræŋŋ] 工作重要性排序法
161. [æ'fækən] 工作满意度
162. ['ən] 工作规范

三十、其他
23. ['əu'əl]['ən] 视听教学 94 [i'ə]效率
29. ['ɑ]基准 33. [']['ən]事业部
34. [']['ən]业务整合 110. ['æk]反馈
36． [kə'ə]['æŋkə]职业锚 40. 职业发展
44. ['][']认知性结果 115. ['əu p]跟随，追随
58. [kən'əs]['ləŋ] 持续学习 125. 指导方针
92. [æ'təən] 平等主义 113 ['] 灵活的时间
117. []['ərə] 参照系 138. ['ən] 通货膨胀
127. ['θi]['] 健康安全 145. 互联网
131. ['kæ]人力资本133. 人力资源管理
140. ['uərə] 保险 141. ['əl]['æ] 知识资产
146. ['ə] 实习计划 150. ['] 投资
149. ( ) [ə'ən]['ə] 信息技术
163. []['ə] 合资公司 200 外包
169. ['ə]['ə] 会员资格维持
171. ['ɑ] 管理预测 187. ['ən] 职业
179. [']['] 绩效指南 211. [] 鼓舞动员谈话
183. [ə'ən] 学习的动机 216. [pə] 岗位，职位
190. [ə'][pə'] 实践的机会
195 [kə] 组织代码 217 [pə'əl] 潜在的，可能的
213. ['æk] 绩效反馈 218. ['] 优先
220. ['pə][æə'] 个人特征
224. ['ə]['ə] 权力差距 229. 调查问卷
228. [ə'əl]['æ] 心理契约
234. [ə'ən] 和解 235. [əg'ən] 认可，承认
238. 流程再造 242. ['ə]['ə]关联数据库
239. ['ərə] 参考 245. ['ən] 声誉，名声
240. [']拒绝，否决 250. [rə][,æ'] 角色模糊
243. [ə'] 信度 292. [væ']效度
247. ['ən] 归国准备 252. 角色扮演
249. () ['tə]['ə] 投资回报
254. ['ə] 解决，决定 291. [:'] 效用分析
258. 转包合同 259. ['ə]客观存在因素
262. [sə:'] 调查 263. ['tɑ]目标，目的
264. ['tælə] 才能，才干 282. 团队建设
284. [ə'ən]终止 294. ['ŋ]既得利益295. 发言
300. / [pə']/[sə']就业许可证
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