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劳动保障代理协议书
【篇一: 劳动保障事务代理协议书(个人)】

淄博远洋劳务服务有限企业
劳动保障事务代理
协
议
书
劳动保障事务代理协议书
委托方: 联络电话:
地址:
代理方: 淄博远洋劳务服务有限企业联络电话: 2301216 地址: 张店东方之珠大厦b座一单元603室
依据《山东省劳动力市场管理条例》和相关要求, 淄博远洋劳务服务有限企业（以下简称代理方）, 劳动用工单位或个人（以下简称委托方）, 自 年 月 日起, 由代理方接收委托方申请, 管理委托方劳感人事档案, 代理其各项劳动保障事务, 经双方协商同意, 自愿签署本协议。 委托代理类别:
代缴社会保险
一、 委托方职责:
1、 按要求将劳感人事档案材料及相关材料证件移交代理方, 在代理期内新组成档案材料应立刻送交代理方进入档案管理;
2、 委托方应在每个缴费月要求缴费日期前到代理方办理缴费手续, 逾期不交, 其各项社会保险自动停缴, 停止享受医疗保险及其她社会保险待遇; 逾期补缴 按缴费总额3.73%百分比加收利息;
3、 委托方人员变动工作单位时, 应立刻办理职员流动手续并送交代理方;
5、 委托方在档案委托管理期间缴纳各项社会保险、 代发工资按每
人每个月68（陆拾捌）元标准缴纳劳动事务管理费; 补缴前期各项社会保险按每人每次68（陆拾捌）元标准缴纳劳动事务管理费; 签署协议之日起按月缴纳社会保险费及劳动事务管理费。
6、 年度社会平均工资缴费基数和缴费百分比按省、 市两级劳动保障
部门要求实施, 委托方在最低基数和最高基数之间选择年度缴费基数后足额缴纳社会保险费。
二、 代理方职责:
1、 负责委托方劳感人事档案调动、 转移、 存放等管理及多种社
会保险关系调动、 转移、 代缴等手续;
2、 根据要求代收代缴多种社会保险费、 代办退休人员申报, 并
按实际情况办理完成后通知委托人;
3、 立刻足额为委托方代发工资;
4、 帮助办理职业技术人员申报职称相关证实材料;
5、 依据委托方申请出具劳感人事档案内记载相关证实材料;
6、 根据要求收取委托方劳动事务管理费。
三、 附则:
1、 委托方必需提供正确户籍、 小区、 住址及通讯电话等个人资
料, 因委托方资料不准造成代理方联络不到委托方出现损失由委托方自行负担责任。
2、 本协议代理方与委托方不含有任何隶属关系, 代理期间发生
一切民事纠纷、 法律责任全部由委托方负担。
3、 本协议一式两份由委托方或代理人签字后生效。
4、 其它未尽事宜, 根据国家相关政策要求实施。
（具体支付管理费、 代缴社会保险及代发工资步骤按操作规程办理） 协议期限:
本协议期限为 壹 年, 自 年9月 22日起至 年 9月21 日止。
委托方（签字）: 代理方（章）:
经办人（签字）:
年月日 经办人（签字）: 年月日
【篇二: 劳动保障业务代理协议书(空白)】

劳动保障业务代理协议书
甲方:
乙方:
为落实实施国家劳动法律、 法规、 促进劳动力合理流动, 保障劳动者利益, 规范劳动管理行为, 甲、 乙双方经充足协商, 明确甲、 乙双方所负担权利, 责任和义务达成以下协议:
一、 代理期限: 年 月 日至 年月 日。
二、 代理项目:
1、 乙方委托甲方保管人事档案。
2、 乙积金五项社会保险金以及指定人员住房公积金。
3、 甲方在收到乙方委托代办乙方人员社保金后应立刻为乙方人员办理相关缴纳手续。
4、 甲方为乙方人员建立好个人档案并负责保管。
5、 如乙方人员离开乙方单位, 乙方要立刻书面通知甲方, 由甲方办理相关社保停保手续后, 乙方应立刻通知乙方人员到甲方办理相关停保调出、 转移一切手续。
三、 在委托代理劳动保障业务期间甲方与乙方人员不存在隶属关系。乙方人员所从事一切社会活动, 甲方概不负担任何责任。
四、 代理费按 元/月/人 标准, 每个月 日前由乙方随同乙方人员社会保险金一并缴给甲方。
五、 乙方在协议期内, 甲方不能按时收到乙方人员社保金及代理费, 甲方有权终止推行代理责任, 且造成一切后果甲方概不负责。
六、 其她:
1、 甲方要以人为本, 常常对乙方人员进行法律、 法规、 安全生产、 遵章守纪教育。
2、 若乙方人员与乙方发生劳动争议（纠纷）时, 甲方应帮助乙方做好调解等工作, 妥善处理好相关事宜。
3、 若乙方人员发生工伤时,甲方应按政策要求主动做好工伤事故处理。
七、 本协议一式贰份, 甲、 乙双方各执一份, 并经双方签字盖章后生效。 甲方（盖章）乙方（盖章） 甲方代表 乙方代表 年 月 日 年 月日
【篇三: 劳动保障事务委托代理协议书】

劳动保障事务委托代理协议书
奉劳开代字[ ] 号
甲 方 (委托人): 实际经营（生产）地: 联络人: 联络电话 乙方（受托人）: 重庆市勇涛劳务有限企业
联 系 人:
联络电话:
经甲乙双方平等商洽, 甲方自愿将本协议约定劳动保障事
务委托乙方代为办理, 现就相关事项约定以下:
一、 委托代理项目（选择项目在“□”内打“√”）
□ 代办空岗申报、 招工及用工立案
□ 代办劳动协议签证
□ 无偿提供劳动保障政策法规咨询服务
□ 为各类用人单位提供劳务派遣服务
□ 代办社会保险（工伤、 生育保险）参保、 缴费和待遇落实
□ 代办劳动保障业务范围内其她事务
□1.天安补充工伤保险参保、 缴费和待遇落实
□2.永安补充工伤保险参保、 缴费和待遇落实
二、 委托代理期限
本协议约定时限自 年月日至 年 月日
止。若续约, 甲方可提前30日与乙方商洽续约事宜。
三、 权利义务
本协议遵照权利与义务对等标准。
（一）甲方权利
1、 乙方就约定委托代理服务项目提供对应服务;
2、 乙方就协议约定委托代理服务项目在相关政策要求办结时限内办结;
3、 乙方保持通信联络通畅, 做好为甲方提供协议约定委托代理项目服务。
（二）乙方权利
1、 甲方按时足额缴纳劳动保障事务委托代理服务费;
2、 甲方按本协议约定委托代理服务项目, 应按乙方要求在每个月22日前提供相关资料, 确保其真实性, 并足额缴纳次月相关费用, 若甲方不按时缴纳工伤保险费, 乙方视为甲方停保, 并为其办理停保, 停保后出现工伤事故责任由甲方负担。
3、 甲方经办人员应保持通信通畅, 方便乙方提供协议约定委托代理项目相关服务。
四、 服务费标准及结算方法
甲乙双方就本协议约定委托代理服务项目, 商洽一致劳动保障事务委托代理服务费收取标准元/人/月（不足一个月按一个月计算）, 并甲方应按季度缴纳。乙方使用务工人员发生增减变动时, 所增加人员按此标准计算后另行加收劳动保障事务委托代理服务费。
按一次性收取劳动保障事务委托代理服务费措施, 甲方自年 月日起止年 月 日止共缴费元（大写: 万 仟 百 拾 圆整）。
五、 尤其约定
（一）甲乙双方尤其约定: 乙方对代理务工人员不负担用人单位法律主体责任, 由此引发法律责任和一切经济责任、 政治责任、 社会道德责任, 概由甲方负担。
（二）假如甲方在生产过程中出现代理劳动者伤亡、 工亡事故, 相关职能部门处以事故责任处罚及相关费用, 由甲方全部负担。
（三）乙方为代理甲方劳动者进行工伤保险, 假如在刚投保时保险赔偿还未达成时效期, 此期间出现工伤事故, 一律由甲方负担全部责任。
（四）乙方为甲方代理参保劳动者, 甲方在用工过程中甲方与劳动者发生劳动纠纷, 一律由甲方责任人到劳动仲裁、 人民法院进行自行调解, 达成化解纠纷目。
六、 违约责任
(一)甲乙双方就本协议预订委托代理服务项目, 商洽约定违约金元（大写: 万 仟 百 拾 圆 整）。
（二）因甲方提供其所委托代理服务项目资料不真实所造成后果由甲方自负。
（三）因甲方不按要求时限提供其所委托代理服务项 目资料所造成后果由甲方自负。
七、 本协议一式三份, 经甲乙双方签字（章）后生效, 双方各执一份。
甲 方:
法定代表人（委托人）:
乙 方: 法定代表人（委托人）: 年 月 日