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企业员工工作状态调查问卷.docx

上传人:仙人****88 文档编号:9375806 上传时间:2025-03-24 格式:DOCX 页数:4 大小:41.38KB
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企业员工工作状态调查问卷 指导语: 您好!公司为提高管理水平和工作效率、让全体员工的个人利益与公司紧密挂钩,从而促进公司的快速发展。公司采用员工问卷调查的形式来了解公司的客观情况、以及员工的真实想法。各位员工在问卷中的意见和看法对公司的发展至关重要。 您所提供的信息将作为公司企业文化建设工作的重要依据,因此请您客观、真实地填写这份问卷。公司将以职业态度对您交回的问卷严格保密。 非常感谢您对公司企业文化建设工作的大力支持! 姓 名: ___________ 性 别: (1)男 (2)女 年 龄: __________ 岁 入职年限: ___________年 学 历: (1)高中及以下 (2)大专或本科 (3)本科(4)本科以上 JSI 请您根据自己的真实感受回答以下问题,并在相应的数字上画圈。1代表“一点儿也不满意”,5代表“非常满意”,中间数字的含义以此类推。 A1 你对自己所从事的工作的性质感到满意吗? 1 2 3 4 5 A2 你对指导自己工作的人(你的上司)感到满意吗? 1 2 3 4 5 A3 你对组织中与你共事的人(你的同事或平级的人)之间的关系感到满意吗? 1 2 3 4 5 A4 你对你的工作收入感到满意吗? 1 2 3 4 5 A5 你对你在组织中能获得的晋升机会感到满意吗? 1 2 3 4 5 A6 考虑到工作中的每个方面,你对你当前的工作处境感到满意吗? 1 2 3 4 5 OCQ 请您对下列描述与自身情况符合的程度做出评定,并在相应的数字上画圈。1代表“一点儿也不符合”,5代表“完全符合”,中间数字的含义以此类推。 B1 我愿意付出超出别人期望的努力来帮助组织获得成功 1 2 3 4 5 B2 我会和朋友说,这是一个值得为之工作的很不错的组织 1 2 3 4 5 B3 我可以为了坚持为组织工作而接受任何类型的工作任务 1 2 3 4 5 B4 我感到自己的价值观和组织的价值观十分相似 1 2 3 4 5 B5 当我告诉别人我是这个组织的一员时会感到很骄傲 1 2 3 4 5 B6 这个组织确实 在工作表现方面激发了我最佳的工作状态 1 2 3 4 5 B7 加入这个组织时,我觉得自己比其他人更为选择了它而感到高兴 1 2 3 4 5 B8 我确实很关心组织的命运如何 1 2 3 4 5 B9 对我而言,这是所有我可能为之工作的组织中最好的一个 1 2 3 4 5 DPIJ 下面是一系列关于您所在的组织情况的描述,请您根据自己的实际感觉做出评定,并在相应的数字上画圈。1代表“完全同意”,5代表“完全不同意”,中间数字的含义以此类推。 CD1 我的工作安排很公平 1 2 3 4 5 CD2 我认为我的收入水平很公平 1 2 3 4 5 CD3 我觉得我的工作量很公平 1 2 3 4 5 CD4 总的来说,我得到的奖励很公平 1 2 3 4 5 CD5 我感到我承担的工作责任很公平 1 2 3 4 5 CP1 上级的工作决策是基于一种无偏见的方式制定出来的 1 2 3 4 5 CP2 上级会在决策制定之前保证所有员工的意见都能被听到 1 2 3 4 5 CP3 为制定一个正式的工作决策,上级会收集准确而全面的信息 1 2 3 4 5 CP4 上级会对他制定的决策予以解释说明,并且在员工提出要求时提供更多的信息 1 2 3 4 5 CP5 上级做出的所有决策都得到了相关员工一致的认可和执行 1 2 3 4 5 CP6 员工有权对上级做出的决策提出挑战或申诉 1 2 3 4 5 CI1 制定一个与我有关的决策时,上级会表现出对我的友好和关心 1 2 3 4 5 CI2 制定一个与我有关的决策时,上级会表现出对我的尊重 1 2 3 4 5 CI3 制定一个与我有关的决策时,上级会我的个人需要表现得很敏感 1 2 3 4 5 CI4 制定与我有关的决策时,上级会以一种真诚的方式对待我 1 2 3 4 5 CI5 制定与我有关的决策时,上级会表现出对我作为一名员工所拥有的权利的关注 1 2 3 4 5 CI6 制定与我有关的决策时,上级会与我一起讨论这项决策可能涉及的问题 1 2 3 4 5 CI7 上级为制定一个与我有关的决策提供了恰当的理由 1 2 3 4 5 CI8 上级在制定一个与我有关的决策时提供了我能够理解的解释 1 2 3 4 5 CI9 上级对于任何与我工作有关的决策都解释得很清楚 1 2 3 4 5 WVI 下面是一系列和您所从事的工作有关描述,请根据与您自身的符合程度做出判断,并在相应的数字上画圈。1代表“一点儿也不符合”,5代表“完全符合”,中间数字的含义以此类推。 WC1 工作时间和地点都很有规律 1 2 3 4 5 WC2 工作安全性好 1 2 3 4 5 WC3 制度和程序轮廓清晰,容易遵循 1 2 3 4 5 WC4 下班后有大量的空闲时间 1 2 3 4 5 WC5 提供了舒适的工作条件 1 2 3 4 5 WG1 需要与很多人会谈 1 2 3 4 5 WG2 很激发智力 1 2 3 4 5 WG3 需要原创能力和创新能力 1 2 3 4 5 WG4 所做的工作对社会有贡献 1 2 3 4 5 WG5 满足了自己的文化和美学兴趣 1 2 3 4 5 WG6 鼓励了我在知识和技能上的持续发展 1 2 3 4 5 WG7 允许我以自己的方式来工作 1 2 3 4 5 WG8 使我有一种成就感 1 2 3 4 5 WG9 承担的责任和参与的活动不断变化 1 2 3 4 5 WS1 允许承担高层管理职责 1 2 3 4 5 WS2 有机会挣更高的薪酬 1 2 3 4 5 WS3 需要管理他人 1 2 3 4 5 WS4 受人尊敬 1 2 3 4 5 WS5 需要解决一些对组织非常重要的问题 1 2 3 4 5 WS6 允许独立工作 1 2 3 4 5 WS7 给予我承担风险的责任 1 2 3 4 5 SWB 请您对下列描述与自身情况符合的程度做出评定,并在相应的数字上画圈。1代表“完全同意”,5代表“完全不同意”,中间数字的含义以此类推。 S1 总的来说我的生活和我理想中的差不多 1 2 3 4 5 S2 我的生活状况非常好 1 2 3 4 5 S3 我对生活感到满意 1 2 3 4 5 S4 到目前为止,我想要的重要的东西都在生活中得到了 1 2 3 4 5 S5 如果我重新活一次的话,我也不想改变什么 1 2 3 4 5 (完) —————— 感谢您的参与!——————
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