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深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段工作总结
江苏德克
根据集团公司的部署要求,结合母公司制定的开展学习实践科学发展观活动实施方案。我支部结合两家公司的实际与集团公司“转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流”的整体思路,以加快公司体制机制改革为重点,以提高公司技术创新能力为支撑,认真分析企业当前面临形势,找出制约企业发展的因素,提升企业可持续发展水平。现将第二阶段活动总结如下:
第二阶段活动开展时间:4月中旬至5月底
我支部紧紧围绕“深入学习实践科学发展观活动,探索企业可持续发展道路”, 把重点工作放在企业管理、技术创新和可持续发展上,组织召开领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会、形成领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告
1.召开领导班子专题民主生活会
在第一阶段学习调研、广泛征求意见、开展解放思想讨论的基础上,公司领导班子紧扣德克在发展中遇到的实际困难,深入贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,分析深层次原因,多种形式广泛征集职工群众意见,并对落实科学发展观的意见整理归纳,于4月28日召开了公司领导班子专题生活会,公司职工代表及中层管理人员列席了会议。会上对于广大员工的意见建议进行了通报,及时把发现的问题理出来。
2.召开党员专题组织生活会
在5月12日组织支部全体党员以学习实践科学发展观为主题的专题组织生活会。会上各位党员按照科学发展观的要求,开展批评和自我批评,交流经验,找出自身的差距和不足,提高认识,统一了思想,明确了今后工作的方向。
3.形成领导班子分析检查报告
公司领导班子针对公司目前存在的问题,特别是公司新上的风电项目,面临着资金紧张、人才紧张等问题,德克领导班子针对德克的实际,认真撰写了分析检查报告,报告中对德克的问题,提出了解决的措施来夯实企业的“防火墙”,增强了企业的可持续发展的动力:
①提升管理水平,降低管理成本,练好内功抵御危机;
②着眼未来,战略部署,迅速转型上风电;
③积极储备人才,提升企业科技创新和整体竞争能力;
④狠抓产品质量,为做大做强打下坚实基础。
通过这次广发深入的学习,广大党员干部认真对待,受到了教育,提高的认识,找出了制约企业发展的因素,提出了解决对策,使企业发展上水平,准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵和公司环保事业的发展规律,把科学发展观贯彻到公司发展的各个方面,确立和完善体现公司特点的科学理念、发展模式和体制机制,有效应对国际金融危机影响和冲击,全面提升公司可持续发展的能力,为集团发展作贡献。
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