入职登记表(打印版).doc

XXXXXXXXXX有限公司
员工入职登记表
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年 月 日
补充说明

XXXXXXXXXX有限公司员工入职须知
　　1、新员工在签订试用期合同，有3天的试岗期，公司与员工可进行双向选择，不签署试用期协议，不计工资绩效，双方均确认意向后签署试用期协议。
2、试用员工试用期为3个月，公司会依据实际情况调整试用期时间。试用期内不合格者，公司可随时辞退员工，除结算工资外不作任何其他补偿。
3、试用期内员工辞职，需提前一周向公司提出申请，试用期后正式员工辞职，必须提前一个月(30天)向公司提出申请。
　　4、新员工入职后公司根据情况按要求与公司签订劳动合同。
　　5、新员工必需保证所填信息和提供证件资料真实可靠，经核查有弄虚作假的员工，公司将随时辞退，相关不良后果由员工负责。
　　6、员工入职后需按规定的时间上下班，请假需经批准，病假需提交证明，遵守考勤规定。
　　7、合同期内不得兼职与本公司有竞争性的、类似的或职务上有关的工作。
　　8、员工若有家属、亲戚、同学、朋友在公司就职，入职前须如实告知公司，如有隐瞒，经公司查出，将按公司制度开除处理。
　　9、工作中服从安排，尊重上司、团结同事、友好合作、完成工作任务。
　　10、员工不得造谣生事、打架、煽动或教唆怠工、停工、不得酗酒或赌博、不得侮辱他人及其他有伤风化的行为。
11、员工当月薪水在次月的15日前领取，不得将个人工资情况透露给其他员工。
12、员工需遵守与公司签订的保密协议，不得对外泄露公司的商业秘密，若因个人泄露公司信息导致的公司和客户利益损失的，员工应承担相关的法律责任和经济责任。
　　13、员工必须遵守公司所有规章制度、通知、公告等。
郑重声明：本人已仔细阅读公司员工入职须知，并承诺自觉遵守，如有违反，愿接受公司相关制度的处罚。

　　 员工签名：________
日 期：________