1、诫勉谈话与任前廉政谈话制度 第一条为进一步加强我公司的党风廉政建设,严明纪律,严格管理,监督关口前移,保障司法公正,根据有关规定,结合公司实际,制定本制度。 第二条诫勉谈话是对在政治思想、道德品质、履行职责、工作作风、廉政勤政等方面存在苗头性问题的干部员工采用个别谈话方式进行告诫教育。 第三条任前廉政谈话是对新聘任的部门负责人,和新招入的员工(含大学生编制人员)在任职前,根据实际情况采用个别谈话或集体谈话方式,介绍领导干部廉洁自律有关规定,明确党风廉政责任制有关要求,听取本人对党风廉政建设的认识、打算和建议。 第四条诫免谈话与任前廉政谈话制度坚持从严治司、实事求是、教育爱护、预防为主的原则。
2、第五条诫免谈话与任前廉政谈话由公司纪检监察部门提出建议,按照分级负责的原则和干部管理权限实施。 (一)对部门正职干部谈话一般由纪检组长和主管公司领导主持,党组书记亲自谈话; (二)对部门非正职干部的其他人员谈话一般由监察室主任主持,纪检组长或分管公司领导进行谈话,被谈话人所在部门的负责人参加谈话。 第六条适用诫勉谈话的主要事由包括: (一)不能严格遵守党的政治纪律,贯彻落实党的路线方针政策以及上级决议、决定以及工作部署不力的; (二)群众举报,并经查实和核实,在廉洁自律方面存在轻微的问题达不到党纪政纪处分的; (三)不认真履行职责,工作不当有过错行为的; (四)对待当事人态度恶劣,不文明,造成
3、不良影响的; (五)工作态度消极,不遵守本院规章制度的; (六)工作效率不高、办案拖拉,承办案件无正当理由超审限的; (七)不严格执行廉洁自律规定,造成不良影响的; (八)个人或所负责的部门年度考核不合格的; (九)其他需要进行诫勉谈话的情况。 第七条诫勉谈话的谈话内容: (一)谈话人向谈话对象说明谈话原因,指出问题。 (二)谈话对象就指出的问题做出解释、说明或检讨。 (三)谈话人根据谈话对象的陈述,对其提出要求和希望。 (四)谈话对象对诫勉的问题及组织的期望表明自己的态度。 第八条个别谈话应当由两人以上进行。诫勉谈话时,谈话人可根据需要,要求谈话对象提供书面材料;谈话对象要 如实回答问题,不
4、得隐瞒、编造、歪曲事实和回避问题,不得对反映问题的人进行追查和打击报复。对违反者,应当进行批评教育,情节严重的给予组织处理或者纪律处分。 第九条诫勉谈话后,应当用适当方式对谈话对象改正问题情况进行了解。对于没有改正或者改正不明显的,应当予以批评教育并督促改正,或作出组织处理;对被证实反映不实并已造成不良影响的问题,应当在适当时间和场合,用适当方式给予澄清。 第十条谈话人、谈话对象及有关工作人员对谈话内容要严格保密。对于失密、泄密的,按照有关规定处理。谈话记录和有关材料由纪检监察部门留存,必要时应当存入干部廉政档案。 第二篇:自强社区干部任前廉政谈话和诫勉谈话制度自强社区干部任前廉政谈话和诫勉谈
5、话制度 为加强我社区干部的监督管理,促进社区干部廉洁自律,遏制和防范违纪现象的发生,根据中国共产党党章及领导干部廉洁自律的有关规定,制定本制度。 第一条谈话的对象。各社区书记、主任及其他干部。 第二条谈话的内容。(1)对拟提拔任用的干部提出廉洁自律方面的希望和要求;(2)对有信访或其它渠道反映社区干部在党风廉政方面存在有问题的,及时对其进行诫勉谈话以示提醒。 第三条谈话的程序。社区干部当选后,街道党工委在其上任前约其进行廉政谈话。对社区书记、主任的谈话,由街道党工委书记负责,组纪委员参与谈话;对社区其他干部的谈话,由组纪委员负责,相关人员参与谈话。进行廉政和诫勉谈话,谈话人不得少于两人,谈话内
6、容要做记录。谈话记录归入被谈话人的档案,供考察任用干部时作参考。 第四条若情况比较复杂,谈话人可以要求被谈话人在谈话后的一定时期内对有关问题作出解释、说明或检查。 第三篇:任前廉政谈话与新任干部的任前廉政谈话会上的讲话篇 同志们: 今天,我们以集体谈话的方式,对这次新调整的干部进行任前廉政谈话。首先,对各位表示衷心的祝贺。在坐的每位同志都是经过自身努力,组织培养,在各方面表现优秀、群众认可、组织信任。希望大家在新的岗位、新的起点上,始终绷紧廉洁自律这根弦,保持头脑清醒,从严要求自己,干净干事不出事,健康成长不掉队,不辜负组织的信任和亲友的期盼。今天的谈话主要和同志们一起交流三个方面的问题。 一
7、、深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势 认清形势,把握大局是我们做好工作,统一思想的重要前提和基础。所谓形势,从字面意义上理解,形是指人们容易感受到的现象和情况,势是指决定这些现象走向和发展趋势的内在因素。所以,判断形势主要包含两个方面的内容:一个是静态的即对事物现状的描述,一个是动态的即对事物发展趋势的分析。我们研究反腐败斗争形势,即要防止夸大成绩,盲目乐观,也要防止对问题严重性过分渲染,丧失信心。作为一个股级干部来讲,一定要从战略和全局的高度,从理论与实践、历史与现实的结合上,很好地来把握反腐败斗争形势。 正确分析和认识反腐败斗争形势是一个重大的政治问题,是深入开展反腐败斗争的基础和前提,
8、对于正确决策、指导反腐败斗争的开展,对于统一全党的认识,坚定广大干部群众夺取反腐败斗争胜利的信心,对于进一步调动各方面的积极性,都具有十分重要的意义。关于反腐败斗争形势总体的分析,习近平总书记做了高度概括,精辟分析:党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、复杂的、艰巨的任务,不可能毕其功于一役。从巡视情况看,印证了中央对反腐败斗争形势依然严峻复杂的判断,从严治党任务紧迫,不可有丝毫懈怠。作风建设是攻坚战,也是持久战。在十八届中央纪委五次全会上,习近平总书记深刻指出,从这两年查处的案件和巡视发现的问题看,反腐败斗争形势依然严峻复杂。党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。过去一年,我们党以强烈的历史责
9、任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,严肃查处腐败分子,着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。从坚决查处周永康、徐才厚、令计划、苏荣等严重违纪违法案件,到以严的态度、严的措施狠抓惩治四风问题;从努力让纪律成为带电的高压线,到巡视利剑高悬、形成持续震慑,党风廉政建设和反腐败斗争态度坚决、措施有力、成效明显,党风政风为之一新,党心民心为之一振。腐败没有铁帽子王,反腐败绝不封顶设限,我们党以铁腕反腐的行动向世人证明,中国共产党敢于直面问题、纠正错误,勇于从严治党、捍卫党纪,善于自我净化、自我革新。 总书记这一段精辟的概括就是党中央对反腐倡
10、廉斗争形势的总体归纳,可以概括为一个明显,两个依然,三个特性。一个明显即成效明显,两个依然即形势依然严峻、任务依然艰巨,三个特性就是指反腐败斗争具有长期性、复杂性、艰巨性。深刻领会这些重要论述,我们不难得出一个结论:坚决反对腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。作为党员领导干部,要理直气壮地肯定在我们党领导下反腐败取得的明显成效,理直气壮地肯定我们这支党员干部队伍主流是好的,理直气壮地肯定我们在党的领导下,依靠中国特色社会主义的制度优势一定能够最终战胜腐败。 二、过好六关提升自身免疫力 加强党性修养,树立弘扬良好作风绝不是一个空泛的概念,必须从点滴做起,从小事做起,从自我做起,过好六关。 第一
11、,坚定信念,过好政治关。在诸多考验中,最重要、最重大的是政治上的考验。政治的坚定来源于理论的清醒,理论的清醒来源于系统的学习、深入的思考、丰富的实践。党员干部特别是股级干部一定要确立终身学习的理念,丰富知识、汲取经验、增强修养。现实中一些干部放松学习,不注重世界观改造,导致人生的悲剧也是令人震惊的。XX省有一个正厅级的官员,被派往京澳总公司担任总经理,出了严重问题,被判了18年徒刑。他自己在写给党组织的忏悔材料中讲到,他放松了学习,任总经理的四年间只读过两个红头文件,第一个红头文件是任命他为总经理,第二个红头文件是开除他的党籍。党性原则臵于脑后,不按政策法规办事,一味敛财必将出大问题。 第二,
12、接受监督,过好权力关。没有监督的权力必然导致腐败。如何主动接受监督,驾驭好权力,在其位谋其政,作出一些成绩,干出一番事业,真正为民谋福祉,实现人生价值。我想:首先,要正确认识权力。权力是一把双刃剑,用好了可以为党和人民建功立业;用不好,就会导致悲剧人生。所以有人说,拥有权力是风光与风险同在。其次,要正确使用权力,千万不要滥用权力,不能够越雷池一步。明代一位监察御史迎着雨乘轿进城,看见一位轿夫穿一双新鞋,开始老要找干爽的地方踩,但一不小心踩在湿漉漉的泥巴里面后,就不再顾忌了。这位监察御史感慨地说,我们为人做官,跟轿夫没有两样,一旦失足,就没有什么地方不敢去、没有什么事情不敢为了。因此,要正确使用
13、权力,并且把住每一个环节,以防失足落水。 第三,力戒贪欲,过好金钱关。贪欲是人心中的恶魔,不注重防范的话,就会像潘多拉盒子,放出的妖魔把人毁掉。要常思贪欲之害,不断增强抵御各种诱惑的自觉性,筑牢思想道德防线,时时、事事、处处绷紧抵御贪欲诱惑这根弦,用道德规范、党纪国法约束自己的言行,用违纪违法分子的警示案例教育警醒自己。要象远离毒品那样远离贪欲,像拒绝毒品那样拒绝贪欲。面对金钱、权力、美色,要管住自己的手莫伸手,要管住自己的眼不眼热,要管住自己的心不动心。 第四,坚持原则,过好交友关。很多人有自己的生活小圈子,本无可厚非,但领导干部交友千万不能大意,相当多的领导干部是被所谓好朋友拉下水的。所以
14、领导干部交友一定要慎之又慎,交益友、交诤友,多与劳动模范交朋友,多与人民群众交朋友,多与专家学者交朋友,这样才可以体察民情、了解社会,真正尽到公仆的职责和义务。一位军转干部到国企任领导干部,他一个稿房地产经营的朋友在资金上遇到困难找他帮忙,他二话不说帮他度过难关,事后朋友为答谢他,送去二十万元。他拒绝了,并对朋友说:我现在是国家干部,拿了你的钱就等于受贿,你会害了我。事过几年,这位军转干部离开了国企,自己下海单干,正巧女儿结婚买房,这时他曾经帮过的朋友得知后,主动找上门送他一套房,说:现在我俩都一样,你也不是国家干部了,也没人管你追究你了。于是乎他收下了这个朋友的厚礼。后来,他的朋友被检察院调
15、查,结果把送给他房子的事也一并捅了出来。结果,检察院依法对这个军转干部提起诉讼,利用职权为他人谋取利益,已成事实,无论时间多久,依照刑法被判处六年有期徒刑。 第五,提高修养,过好生活关。生活五光十色,对人的诱惑很大。提高修养最重要的就是要有健康的情趣,有空要多读书、读好书。有人说读书是男人最好的健身方式,是女人最好的美容方式。读书已经不是简单的扩充知识、开拓视野,还关乎安全感、幸福感甚至国家民族的竞争力。领导干部要过好生活关,必须加强学习,多读书、善读书、读好书,不断提高修养。现在大量案例表明,现在那些想把领导干部拉下水的人,正是要研究领导干部所谓的爱好,然后投其所好,所以我们的股级干部要慎其
16、所好,要生活正派、情趣健康,才能过好生活这一关。 第六,严格要求,过好家庭关。家既是可以使人忘却忧愁的温馨港湾,也又可能成为滋生祸患的温床。一些贪内助打着丈夫的名义收受贿赂,将丈夫的权利用到了极致,成了全家腐。一定要筑牢家庭防线,管好自己的门,看好自己的人,营造一个文明健康、和谐幸福、风清气正的家庭。 三、算清七笔账规划好人生路 作为一名股级干部,在统筹抓好单位和部门党风廉政建设和反腐败工作的同时,更要带头算好人生七笔账,谋划好自己的人生路,当好改革创新、勤政为民、践行法治、清正廉洁的表率。 一要算好政治账,志高方能致远。每一个党员干部,尤其是股级干部,各项工作业绩和荣誉的取得,都是组织精心培
17、养的结果,更离不开个人的不懈努力。自己工作几十年,能走上新的岗位,可以说每一步都经历了若干辛苦,每一个进步都离不开组织的关心爱护,离不开周围同事的帮助支持。但是,如果把握不住自己,经受不住诱惑,发生违法违纪行为,就会一失足成千古恨,断送自己的政治生涯,多年的辛勤努力毁于一旦,也给党和政府的社会声誉带来严重损害。因此,要时刻牢记:毛毛细雨湿衣裳,点点贪念毁名节。 二要算好经济账,勤耕方能富足。俗话说君子爱财,取之有道。我们现在生活在一个开放的社会里,每个党员干部,特别是手握一定权力的领导干部,面临的诱惑和风险无处不在、无时不有,只要你稍不留神,就有可能乱阵脚、陷泥坑,以致步步跌向深渊。客观地说,
18、国家给予我们每个党员干部的工资、奖金以及其它福利、待遇已经足以让我们衣食无忧。但是,如果在诱惑面前失足,不仅合法收入,正常待遇会随之而去,即便是非法所得也要全部退出,最后落个人财两空。因此,诱惑对每一个党员干部都是实实在在的考验,更是真真切切的风险。是真廉洁,还是假廉洁,就在这一刻见分晓;是走向光明大道,还是步入万丈深渊,全在贪廉一念之间。抗住了,拒绝了,风险就仅仅是一场考验;抗不住,伸手了,风险就会真正变成危险。要记住一副反腐对联:钱权交易,酿造人生苦酒;利欲熏心,演绎悲剧人生。 三要算好名誉账,清廉方能扬名。古人说:一丝一粒,我之名节,人生在世,名节最重。古往今来,舍生取义者比比皆是。我们
19、每个党员干部特别是领导干部,都要拼搏多年才能赢得他人的尊重和赞誉。但是,如果不懂得珍重,自毁其名走上歧途,不但给党和政府抹了黑,而且自己也毁了名声,赞美声就变成唾骂声,美名就会成为骂名,名誉就永不再来,一生就抬不起头来,实在是令人痛惜。要铭记:为人一旦不清廉,辱没人格万人嫌。 四要算好家庭账,守身方能家圆。家是一个人温馨的港湾、幸福的源泉。关爱自己的家人,构建幸福的家庭,这是人之常情。但是,在什么是家庭幸福,怎样爱家,用什么方式爱家的问题上,观念、心态与方式却各不相同。有的人为追求所谓的家庭幸福,权为家所用、情为家所系、利为家所谋,封妻荫子,遗泽子孙,结果把家庭变成了腐败的大后方,不但让自己受
20、罪,还使家人受牵连;有的人为光宗耀祖、恩泽亲属,大搞以权谋私,一人得道,鸡犬升天,让亲属也卷入了腐败的漩涡,最后得到的是妻离子散甚至家破人亡的悲剧。这正是:贪欲换来铁窗寒,一家三代做人难。 五要算好亲情账,品高方能会友。古人说,君子之交淡若水,党员干部交友要重义轻利,择信而交,真正的朋友代表着信念上的共鸣、事业上的互撑、生活上的互助。党员干部结交朋友更多应是政治上的互勉、情感上的交流、平等相待、坦诚相见、言而有信。而决不能以权钱为纽带,以交换为目的。利字当先结交的朋友,基础极其脆弱,是不足以信任的,甚至会导致上当受骗。因此,对领导干部来说,交际绝非生活小节,一定要谨慎交友,冷静交友,从善交友,
21、择廉交友。贪官都有一个共同特点,就是交友不慎、交友过滥。而有的领导干部在位时却往往忽视了这一点,他们常以自己交友广、朋友多而在人前炫耀,以显示自己有本事、有人缘、有魅力。殊不知,真到东窗事发,咬的最致命、揭发最坚决、提供证据最充分的恰恰就是他们的铁哥们儿。因此,工作和生活中要自觉做到不与三种人交友:即不与阿谀奉承者交友,不与来路不明的大方者交友,不与吃喝玩乐上无所用心的懒散者交友,交友必须慎之又慎。要做到:君子之交淡如水,小人之交甘如醴。 六要算好自由账,自律方能无拘。生命诚可贵,爱情价更高,若为自由故,二者皆可抛。这是匈牙利诗人裴多菲的著名诗句,写出了对自由的无比向往。对一个人来说什么是最重
22、要的。很多人会给出一个共同的答案:自由。一个人如果因为违法违纪身陷囹圄,失去了自由,时时处处被监控监管,有家不能回,有事喊报告,亲人看不到,失去人身自由的滋味是多么可怕,与世隔绝的煎熬是很难承受的。所以,在任何情况下都要做到廉洁自律,严格要求自己。管住自己的脑,不该想的不想;管住自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去的地方不去。但愿这:点点滴滴铁窗泪,唤醒世间痴迷人。 七要算好健康账,心良方能体壮。人们常说,这多那多不如快乐多,这好那好不如身体好。腐败分子因为收取不义之财,精神高度紧张,整天提心吊胆,心理压力大,负荷重,吃不香饭,睡不好觉,造成体质衰退,危及健
23、康。如果为官清廉、一身正气,两袖清风,问心无愧,光明磊落,身心愉快,自然能够达到内心的安宁与全面的和谐。为人不做违法事,半夜不怕起惊雷。要切记:腐败是灾祸根苗,勤廉是幸福源泉。 同志们,走上新的工作岗位,党和人民又给了你们一个更大的施展才华的舞台。这里我有三句话与大家共勉:搞一次特殊,就降低一分威信;破一次规矩,就留下一个污点;谋一次私利,就失去一片人心。希望大家谦虚谨慎、大胆工作,始终坚持学字为先、干字为要、严字为重,善待权力、勤政廉政,不负重托、不辱使命,向党和人民交一份满意的答卷。 第四篇:任前廉政谈话新任领导干部任前廉政谈话(提纲) 市委副书记、市纪委书记黄龙 (2004年2月3日)
24、根据中纪委和省纪委有关规定,对新任职领导干部实行任前廉政谈话制度。今天,我们采取集体谈话的形式,对新任职的几位同志进行任前廉政谈话,下面,我谈五个问题: 一、带头学习“三个代表”重要思想,提高廉洁从政意识“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。腐败行为和思想是与“三个代表”重要思想格格不入、根本对立的。总结近年来一些党员领导干部蜕变为腐败分子的教训,一个重要的原因就是这些人理想信念淡薄,价值观和权力观扭曲,忘记了全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民赋予的权利变成了谋私利的工具。作为领导干部要用“三个代表”重要思想武装头脑,不断加强主观世界改造、筑牢抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线
25、,做到在任何时候、任何情况下,始终保持共产党人的理想信念,经得起权力、地位、金钱、美色的考验。要通过学习贯彻“三个代表”重要思想,深刻认识反腐倡廉工作的重大意义,切实增强政治责任感和紧迫感,彻底清除各种利己主义思想,解决好为谁当官、怎样用权的问题,树立正确的权力观、群众观、利益观,做到始终保持思想上的先进性,自觉抵制腐朽思想文化和不良风气的侵蚀和影响,永葆共产党人清廉本色。1 二、切实履行“一岗双责” “一岗双责”是指各级领导干部既要对本部门本单位的各项工作全面负责,也要对反腐败和廉政建设全面负责。这是反腐败领导体制和工作机制决定的。中央于1998年出台的关于实行党风廉政建设责任制的规定明确指
26、出,党风廉政建设的责任主体是各级党委、政府及其领导干部。作为主要负责人,在党风廉政建设和反腐败工作中要担负起“领导、教育、管理、监督、示范”的责任,要充分体现“抓全局,负总责”的要求,敢抓敢管,带好班子,带好队伍。领导干部不论是班子副职,还是从事其他领导工作的同志,都要对自己分管的单位或系统的党风廉政建设负责任。要树立不抓党风廉政建设就是失职,不认真抓就是没有尽职责,抓不好也是失职的责任意识。领导干部如果未履行或没有履行好党风廉政建设职责,就要受到责任追究。市纪委要求领导干部在落实党风责任制工作中做到“五个一”,对党风廉政建设和反腐败工作每年至少进行一次安排部署;对分管范围的党员干部讲一次廉政
27、教育课;要听一次所管部门领导的情况汇报;对新任职干部和群众有反映的干部进行一次廉政谈话;对分管范围群众反映突出的一两个不正之风问题进行调研,提出解决措施。领导干部做到了这“五个一”,就可以说基本上履行了自己的职责。 三、严格遵守党的纪律 一是严格遵守党的政治纪律。要在思想上、政治上同党中央保持一致,用“三个代表”统一我们的思想,紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围。落实“三个代表”,首先从自身做起,按照市委、市政府 的部署和要求,一心一意谋发展,扎扎实实抓落实,坚持立党为公,执政为民,全心全意为人民服务。按照胡锦涛总书记关于大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风的要求,改进作风,真抓实干
28、,廉洁从政,勤政为民。二是要严格遵守党的组织人事纪律。重点是要认真贯彻落实民主集中制原则,做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。涉及重大决策,重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用,必须经过集体讨论决定,决不能搞个人说了算。要坚持公道正派,任人唯贤,不搞任人唯亲。三是严格遵守经济工作纪律。坚决做到不插手、不干预、不介绍经营性土地招标拍卖和工程招投标活动,认真执行财经纪律,不设“小金库”等。四是严格遵守群众工作纪律。始终坚持群众路线,同人民群众保持密切联系,不侵犯群众利益,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。 四、严格遵守廉洁自律各项规定 作为领导干部,自律就要做到“行所
29、当行,止所当止”,守得住清贫,耐得住寂寞,经得起诱惑,保得住清白。在新的历史条件下,大家遇到的诱惑和考验很多,作为党的领导干部,一定要把握住自己,无论在什么情况下,要做到“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”。古人讲“良田万顷,日食三升;广厦万间,夜眠八尺。”永不满足的权欲、贪婪的财欲都是十分危险的问题,如果抛不开狭隘自私的利益观,一味地利用手中的权利谋取私利,势必会遭到人民的遗弃。“只有失去自由的人,才懂得自由的可贵”,这是许多腐败分子入狱后的真心忏悔,也是对我们党员领导干部的警示。我们在座的每个人,能走上今天的领导 岗位,党和人民花费了很大的心血,个人也付出了艰辛的努力,来之不易,我们必须
30、保持清醒的头脑,尊重自己的人格,常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为官之德。要珍惜今天的地位和权力,摒弃私心贪念,做到不正之风不染,不义之财不取,不法之事不干,永葆人民公仆的本色。关于领导干部廉洁自律,中央围绕“房子、车子、机子、筷子、孩子”等先后出台了87个不准。中纪委三次全会又明确提出领导干部要严格执行四大纪律八项要求。领导干部一定要严格要求,廉洁自律,年龄大的同志有个平安着陆的问题,年轻的同志有个健康成长的问题。大家要做到不贪污不受贿,不挥霍人民财产,不搞政绩和形象工程。注意个人职务消费,严格按标准规定办事。坚持勤俭办事,反对奢侈浪费,不能认为不装个人口袋就没问题。不以权谋私
31、利,不要在工程项目、人事安排等问题上随意插手,谋取私利。要注意不违反共产党人的道德准则。事实证明,经济上腐败往往在生活作风上都有问题,生活上的腐败必然导致政治上的腐败。要管好自己的家属子女、身边工作人员。领导干部的职务越高,周围的陷井就越多。因此,必须时刻保持清醒的头脑和高度的警惕。 五、自觉接受监督 历史和现实表明,不受监督的权力必然导致腐败。对领导干部而言,权力只意味着责任和义务,权力越大,责任也越大。每一个领导干部都要清醒地意识到,自己手中的权力是人民赋予的。人民群众把权力赋予给我们各级领导干部,我们就必须全心全意为人民谋利益,把群众呼声当作第一信号,把群众需要当作第一选择,把群众利益当
32、 作第一考虑,把群众满意当作第一标准,勤奋工作,一心一意谋发展。胡锦涛总书记在中纪委二次全会和十届全国人大一次会议上,曾两次郑重表态,在党风廉政建设方面一定以身作则,诚心诚意地接受全党和全国各族人民的监督,为全党树立了榜样。“吏不畏吾严,而畏吾廉”,领导干部只有一身正气,才能令行禁止;只有两袖清风,才能不怒自威。党员干部不论职务高低,都是人民公仆,都必须勤政、廉政,都必须按制度办事、依法办事。只有这样做,才能树立其作为领导者的权威。要做到这一点,十分重要的前提就是要接受监督。要始终把自己的言行臵于党组织和广大人民群众的管理、约束、监督之中。首先要自觉接受党内监督。认真学习贯彻党内监督条例,经常
33、以一个普通党员的身份和班子普通一员的身份,带头向机关党支部和党组、党委汇报思想、作风、纪律、廉洁自律和工作情况,开展批评与自我批评,虚心听取同志们的意见。始终把自己臵于党组织和党内同志监督之下。其次,要自觉接受纪检监察、人大、政协、审计等专门机关的监督,切实做到按政策说话,依法办事。第三要接受舆论和群众监督,倾听群众的呼声,关心群众的疾苦,时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上,做名副其实的人民公仆。 以上讲的这些,目的只有一个,就是希望大家能做全心全意为人民服务的“好官”,不作平庸之官。为官一任,就应做到兴一方经济,富一方百姓,保一方平安。希望大家做廉官,不作贪官。用手中的权利不折不扣地为广大老百
34、姓谋利益,而不能为自己谋取私利。希望大家做善始善终之官,不作中途落马之官。在一时一事上做一个好官并 非难事,难的是自始至终做一个好官。既善始,又善终,才无愧于人民公仆的光荣称号。 同志们,今天讲这些和大家共勉,希望同志们自重、自省、自警、自励,在各自的工作岗位上以与时俱进的精神,解放思想,开拓创新,勤勤恳恳,廉洁奉公,为宝鸡的经济和社会发展做出更大 贡献。 6 第五篇:村干部任前廉政谈话制度村干部任前廉政谈话制度 为了进一步加强对村干部的监督和管理,规范村干部廉洁从政行为,防范违纪违法问题的发生,按照关于加强农村基层党风廉政建设的意见要求,建立并实行村干部任前廉政谈话制度。 一、廉政谈话的对象
35、 按照党章、中国共产党基层组织选举工作暂行条例和村民委员会组织法等规定,选举产生的村党支部委员会和村民委员会以及届中选任的村“两委”委员。 二、廉政谈话内容 (一)廉政谈话主要是进行党风廉政教育、党纪条规教育和警示教育,明确有关党纪和廉 1洁自律各项规定,提出廉洁自律和廉政勤政的希望和要求。宣传农村基层干部行为规范。 (二)开展党风廉政教育、党纪政纪教育,明确农村基层干部廉洁从政有关规定。 (三)对农民群众反映涉纪涉法方面苗头性的问题,应提醒和教育整改。 (四)听取在遵纪守法、廉洁自律、接受监督方面的认识和打算。 (五)谈话人认为应该谈话的其他内容。 三、廉政谈话的实施 村干部任前廉政谈话在镇党委、政府领导下,由镇纪委具体实施。谈话人由镇党政主要领导或纪检书记担任,每次谈话要有人以上参加。第21页 共21页