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车间主任安全生产责任书三篇.doc

上传人:a199****6536 文档编号:7044658 上传时间:2024-12-25 格式:DOC 页数:8 大小:19.04KB
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资源描述

1、车间主任平安消费责任书三篇 为了实在贯彻落实平安消费法,坚持“平安第一,预防为主,综合治理”的方针,明确责任,防范事故,确保公司平安消费以及职工人身、机械设备和物资的平安,结合本公司实际,特制定本年度平安消费责任书: 1、无重伤及死亡事故。 2、轻伤事故发生率不超过0.1%。 3、无重大刑事案件发生。 4、无火灾事故发生。 5、无重大失窃事故,设备责任事故,爆炸事故发生。 1、贯彻执行“管消费必须管平安”,“平安消费,人人有责”的原那么。在方案、布置、检查、总结、评比消费的同时方案、布置、检查、总结、评比平安。 2、履行好各项职责,确保各项措施的完成,做好定期平安检查,对平安隐患可以及时整改,

2、并将整改情况及时报公司平安部门。 3、抓好三级平安教育和特种作业人员的平安技术培训。坚决杜绝“三违(违章作业,违章指挥,违背劳动纪律)”现象,一旦发生各类平安事故,必须保护好现场,立即向有关指导报告,并按照“三不放过”的原那么,严肃处理。 4、各责任人要进步自身的平安素养,逐步增强本部门所有人员的平安意识。 5、各部门责任人要把平安消费层层落实,直至每个员工。 1、及时修正有关平安消费工作要求,部署本部门平安消费任务,催促完成相关平安消费经营指标。 2、适时组织本部门进展平安消费检查,并做好检查记录,责成各责任人整改平安隐患,解决平安消费中的一些重大问题。 3、做好责任部门的平安消费的总结推广

3、,表彰先进。 1、期限为 年 月 日至 年 月 日。 2、责任人每半年的中旬将本部门的各项指标完成情况向公司主管指导作书面报告,并抄送平安部门。 3、年度考核由公司组织对责任人(部门)指标完成情况和作业情况进展检查评定。 4、本着“谁主管,谁负责”的原那么,责任书签字人的工作变动,接任人为自然签字人。 5、奖罚:公司根据年终责任人完成的平安消费责任指标情况进展考核。对出色完成平安消费指标的责任人给予奖励,对严重渎职发生平安事故的责任人,视损失情况予以处分,并追究其责任。 本责任书一年签订一次,一式三份,自签订之日起生效。 公司负责人(签字): 部门责任人(签字): 年 月 日 年 月 日 车间

4、主任平安责任书提要: 车间主任平安责任书 为进一步贯彻平安第一。预防为主的平安方针,全面落实平安防范工作,防止各类事故发生,维护整个公司平安消费的正常秩序,确保员工的生命安车间主任平安责任书 为进一步贯彻平安第一。预防为主的平安方针,全面落实平安防范工作,防止各类事故发生,维护整个公司平安消费的正常秩序,确保员工的生命平安及公司财产的平安,根据各级行政首长负责制的原那么,制造部长与车间负责人签订以下平安责任书。并且,此责任书各工程标的完成情况将作为年终业绩考核的主要根据之一。 1、全年无重、特大事故发生,事故死亡率为零。 2、一般消费责任事故(直接经济损失50010000元)不超过两起。 3、

5、一般设备责任事故(设备零配件损坏,其修复费在5005000元,或不影响当日产量525%)不超过一起。 4、微小事故(直接经济损失500元以下)不得超过1起(包括未遂事故)。 5、年度各类事故的损失额控制在工段创产值的万分之三点五以下。 6、因工轻伤率控制在2%以下。 7、不发生中毒事故、交通事故以及刑事案件。 8、不发生环保事故。 为实现上述目的,车间必须采取有力措施,认真履行以下职责: 1、为了宣传贯彻上级部门及公司、制造部有关平安消费、环境保护、治安保卫的法律、法规、政策、和工作要求,认真落实和部署各项平安工作。 2、结合本车间的实际,与各工段签订平安责任书,落实平安消费责任制。 3、检查

6、、催促本车间的工段在消费和工作中自觉履行自己的平安职责,严格执行平安操作规程,做到不违章、不违纪。 4、定期对车间进展平安检查,对查出的平安隐患要及时落实整改,对无力整改的要及时采取相应的措施,并上报制造部。 5、积极按时完成制造部下达事故隐患整改工作。 6、及时上报各类事故,积极配合事故的隐患调查和处理工作。 7、定期召开车间平安消费工作例会,研究车间平安消费情况,组织开展平安消费活动,应用先进的平安技术和管理方法。 8、组织车间级定期、不定期的平安检查,确保设备、平安防护装置、防护设施处于完好状态,发现隐患及时整改,车间无力整改的要采取临时应急平安措施,及时以书面形式向公司报告。 9、组织

7、或参加车间各类事故现场保护、调查和处理工作,并按规定及时上报。 10、负责本车间员工的日常平安教育、操作技能培训工作,组织落实车间级平安教育,并催促检查工段、班组级平安教育,并定期进展考核 11、经常检查本车间对平安消费的执行情况,对违章违纪行为予以坚决制止,并做到自己不违章指挥。 12、在消费与平安发生矛盾时,消费必须服从平安。 1、考核期限为二*年一月1日至二*年十二月31日。 2、年度考核采用百分制,其中:平安责任占60分,事故责任占40分。由制造部对工段指标完成情况进展考核评分。 3、在本年度期间责任人、签字人发生变化时,接任人为责任签字人。 1、制造部将划出专项资金,奖给年度考核达标

8、、平安工作出色、且考核分在90分以上的工段平安责任人。 2、根据谁主管谁负责的原那么,如本工段发生各类事故,追究工段管理者的责任,处分额为处理额的20%. 3、对严重渎职,造本钱工段出现严重事故,写出书面检查材料,查明原因,追究责任人的责任。 本责任书一年签定一次,一式二份,工段长与车间主任负责人各持一份。 车间负责人: 工段负责人: 年 月 日 年 月 日 为认真做好我车间20*年的平安消费工作,确保我车间及全体职工的生命财产平安,根据中华人民共和国平安消费法及其他有关平安消费的法律法规的要求,按照 “一级监视一级,一级对一级负责”的原那么,车间主任与班组长签订如下平安目的责任书。 1、重大

9、人身伤亡事故为零。 2、重大火灾事故为零。 3、重大爆炸事故为零。 4、重大交通事故为零。 5、重大消费事故为零。 6、重大设备事故为零。 7、“三废”排放符合国家标准,较大污染事故和重大污染事故为零。 8、多人急性中毒事故为零。 9、轻伤率小于3。 10、最大限度地减少一般事故,平安隐患的整改率达100%。 11、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。 1、贯彻执行公司和车间对平安消费的指令和要求,全面负责本工段(班组)的平安消费。 2、组织职工并贯彻执行公司、车间各项平安消费规章和平安技术操作规程,教育职工遵章守纪,制止违章行为。 3、组织并参加平安活动,坚持班前讲平

10、安、班中查平安、班后总结平安。 4、负责对新工人(包括实习、代陪人员)进展岗位平安教育。 5、负责班组平安检查,发现不平安因素及时组织力量消除,并报告上级。发惹事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,参加事故调查、分析、落实防犯措施。 6、搞好消费设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行。催促教育职工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。 7、搞好班组平安消费竞赛,表章先进,总结经历。 8、抓好班组建立,进步班组管理程度。保持消费作业现场整齐、清洁,实现文明消费,并做好班组的思想政治工作。 如发惹事故,按照公司事故管理规定、平安管理考核标准进展考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进展处理。 1、本责任书有效期限为一年,即:20*年1月1日至20*年12月31日。 2、本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(车间主任)签字: 乙方(班组长)签字: 20*年元月

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