HRintern招聘要求与岗位职责参考范文内容模板(招聘启事).doc

HRintern招聘要求与岗位职责（招聘启事范文内容模板系列）一、招聘要求：【任职要求】1、细心、耐心，具备良好的观察力、与沟通能力；2、逻辑性强，有责任心、良好的抗压力与团队合作精神；3、具备风险意识，有独立、主动寻求问题解决方案的习惯及能力；4、大学本科以上学历，2年以上广告从业经历；5、有互联网、金融、快消、3C类服务经验、互动广告经验优先考虑；简历请附带项目案例。二、岗位职责：1.深度理解客户需求，根据确定传播方案及营销计划制定执行计划。2.为客户提供日常的沟通工作，撰写相关传播稿件，并辅助客户经理工作。3.能与客户进行良好的沟通及协调。 xx人事部年 月 日