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信息短波/2 0 2 3.6密山市抓实“三项举措”，让党的二十大精神深入人心密山市深人学习宣传贯彻党的二十大精神，抓实制度引领、师资保障和效果转化 三项举措”，积极引导党员干部与党同心、同行、同向。以制度引领为先导，提升思想引领力。将党的二十大精神解读列入“第一议题 学习内容，今年以来市委常委会召开会议1 1 次，以专家领学、集体研讨等形式学习党的二十大精神8 次，做到市委领导干部先学一步、学深一层；各基层党组织以3 3 个 微党校 为载体，以 龙江先锋”“极光新闻”“密山先锋等网络云端为补充，开设深人学习宣传贯彻党的二十大精神专栏。以师资保障为基础，增强思想凝聚力。组建由党校教师、先进模范、革命老兵等3 5 人组成的 红色讲师团”，宣讲党的二十大精神；邀请市级党代表走进社区，以“小院课堂”为平台，为行动不便党员群众送 半小时党课 5 0 余次；多次举办知识竞赛、演讲比赛，增强学习的凝聚力和向心力。以效果转化为目标，提高思想行动力。将学习宣传贯彻党的二十大精神转化细化为具体工作，聚焦密山振兴发展和群众急难愁盼问题，推进政务服务向基层延伸，1 6 个乡镇和5 个社区均实现2 4 7 项政务服务事项全覆盖。（张晓杰）汤原县答好“三道题”,努力交上基层治理高分答卷汤原县深人贯彻落实党的二十大报告中关于“健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能 的重要要求，积极构建以党建打基础、服务提效能、共治共享为目的的网格化管理服务新路径，切实答好“基础题”拓展题”“附加题”，努力交上基层治理高分答卷。深化党建引领，答好“基础题”。全力建强网格治理体系，完善“社区办党委一社区党总支（党支部)一网格党小组一党员中心户 四级架构，吸纳2 4 1 6 名在职党员 报到服务 成为兼职网格员，建立 在职党员信息库”，引导党员以建言、监督、动员、服务为职责，发挥先锋模范作用。坚持以人为本，答好“拓展题。以开展议事服务项目为抓手，组建 知心大姐工作驿站”“小誉说事“居民议事厅”等群众议事平台，帮助解决各类急难愁盼问题1 8 0 余件。共建共治共享，答好“附加题。开展 红色邻里 品牌创建活动，打造近邻 红色网格”、睦邻“红色阵地”等示范典型，创新基层治理模式。发动社会力量多元共治，组建 多元+多样 党群志愿服务队1 2 支，打造1 0 处“佳家驿站服务矩阵，高效、贴心、有效帮助解决各类急难愁盼问题。60(杨强）2023.6信息短波北安市突出“三个维度”，力促“市委书记进校园”招才引智结硕果北安市深人践行党的二十大报告中关于“真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才 的重要要求，将市委书记进校园 引才活动作为优化人才队伍结构的重要途径，聚焦突出“三个维度”，实现引才数量、质量双突破”。突出人岗设置“匹配度”，靶向引进急需紧缺人才。结合 市委书记进校园 引才活动，找准人才需求缺口，编制人才需求专业目录，制定校园招聘实施方案，组建校园引才小分队分赴高校，精准引进急需紧缺专业技术人才1 7 8 人。突出市校合作“契合度，全面释放招才引智效能。持续深化 市校合作”，联系对接省内外高校1 5 所，广抛 橄榄枝”、推送“英才帖”，着力扩大引才知晓度和参与面，促进更多高校优秀学子选择北安、高校科研成果落户北安。活动启动以来，接收意向性报名登记表5 2 0 余张，联合高校达成合作项目1 3 个，转化科技成果2 项。突出服务保障“满意度”，打造最优人才创业环境。持续唱响 鸿鹄向 北”、来者皆“安”好声音，宣传 人才新政4 0 条 具体措施、对新引进人才享受的补贴标准，努力营造人才安身安心安业的良好环境。记进校图23年量（中共北安市委组织部）集贤县突出“四个聚焦”，强化社区工作者队伍建设集贤县深人贯彻落实党的二十大报告中关于 建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍 的重要要求，通过选优配强班子、分级分批培训、待遇薪酬提标、强化考评运用，着力加强社区干部队伍建设。聚焦选好配强，优化发展“生力军。坚持把选优配强社区党组织书记作为加强社区工作者队伍建设的关键，结合社区“两委 换届工作，选优配强社区“两委 成员。聚焦素质提升，打好赋能“组合举”。聚焦学习宣传贯彻党的二十大精神，带动社区工作者开展专题宣讲4 次、上党课1 8 次，到红色教育基地参观学习、开展活动1 0 余次。聚焦强化保障，把准激励“风向标”。建立健全社区工作者职业化薪酬体系，持续推进员额配备和补贴落实工作；全面落实“选育管奖 措施，每年评选出优秀社区党组织书记并提高待遇补贴，进一步调动干事创业积极性。聚焦科学评价，用好考评“指挥棒”。健全完善社区工作者考核细则，围绕“德、能、勤、绩、廉 开展民主测评，采取月监测+季评估+年考核 的考核方式，引人居民满意评价机制，将考核结果作为社区工作者调整等级、续聘、奖励惩戒的重要依据，提升社区工作者队伍管理效能。（中共集贤县委组织部）61信息短波/2 0 2 3.6克山县建立党员政审联审制度，严把发展党员“入口关”克山县积极践行党的二十大报告中关于“坚定不移全面从严治党，深人推进新时代党的建设新的伟大工程”的重要要求，探索建立发展党员政审联审制度，严把发展党员 人口关。建立标准制度，严格发展党员程序。制定克山县发展党员政审联审实施办法（试行），明确县委组织部会同县纪委监委、县委统战部等1 1 家单位，对所有重点发展对象在县级培训前，通过支部确定、党委初审、组织部复审的形式，上报重点发展对象名单，为后期开展审查工作打好基础。细化审查方式，严肃发展党员纪律。组织1 6 家联审单位召开政审联审联席会议，明确专人负责政审联审工作，健全本单位政审联审机制，并详细讲解各审查单位的工作职责和审查的内容、范围，审查通知及审查结果全部通过正式文件下发至联审单位。联审完毕后，由县委组织部形成结论性意见，反馈给各党（工)委，存人拟发展对象档案。强化结果运用，严明发展党员责任。在联审结果反馈后，对于存在违法违纪等情况的重点发展对象，召开党委会议，对联审情况进行综合分析，提出是否影响发展对象人党的结论性意见，并报县委组织部复审备案。（中共克山县委组织部）庆安县以组织振兴为引领璧画乡村振兴庆安县深人贯彻落实党的二十大报告中关于“全面推进乡村振兴”的重要要求，强化责任落实，突出规范提升，锻造骨干队伍，为乡村振兴提供坚强组织保障。明晰职责，齐心协力种好“责任田”。健全完善县级领导包统筹部署、乡（镇)党委包谋划实施、驻村干部包任务推进、村党组织书记包具体落实的“四级包抓责任体系，确定26名县级领导、选派5 4 名驻村干部，全覆盖包抓指导9 3个村党建工作，推动党建工作责任落实落细。锻造队伍，悉心毕力培育“战斗员。以村“两委 届中分析研判为契机，坚持“两好三强 标准，择优调整村党组织书记2 名。着力打造以带富型、服务型、管理型、干事型为主要内容的 四型 村党组织班子建设，突出典型引带，打造典型示范村1 5 个，举办村党组织书记培训班1 期，切实提升村党组织书记履职能力。提高标准，尽心竭力筑牢“桥头堡”。持续推进村级活动场所标准化建设，开展村级活动场所大排查、大整改活动，按照乡(镇)自查、县督查、由乡(镇)党委书记牵头逐村排查，科学设计整改方案；按照 八有 标准，新建村活动场所2 处，升级改造1 3 处，辟建党建主题广场4个、党建主题长廊3 个，实现党支部标准化规范化建设提档升级。（贺亚龙）62克山县2 0 2 3 年党员发展对象联审联查工作会议2023.6信息短波大兴安岭地区松岭区答好“三张卷”，着力打造模范部门、过硬队伍大兴安岭地区松岭区委组织部以深化能力作风建设“工作落实年”活动为契机，补盲点、明重点、对焦点，建强模范部门，锻造过硬队伍。聚焦理论武装强思想，答好“政治卷”。区委常委、组织部部长带头讲党课，带头参加组织生活，带头开展调查研究，带头参与座谈研讨；印发学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育知识手册，做到随时随地学；开办“双师课堂”，各科室业务骨干轮流担任业务主讲人，将理论与实践有机融合，让组工干部听得懂、记得住、用得上。聚焦锤炼本领提能力，答好“业务卷”。持续深化 基本业务+建设，成立领导小组及办公室，建立工作台账，确保任务、措施落实到位；延续“导师带徒”做法，以“长”带“员”、以“老 带“新”，对年轻干部进行一对一业务指导，导师讲业务、科员讲心得，提高分析、解决问题能力。聚焦优化服务促提升，答好“实践卷”。采取领导点题、定向约稿和自主选题、主动投稿的方式，要求组工干部定期撰写信息，全面提升组工干部谋划工作、思考问题等综合能力；采取 问底数、问进展、问成效、问亮点、问不足”的方式开展调查研究，在实践中摸实情、寻良策、破难题。2023年松岭区泰组织部导师带徒”接仪式(松组）牡丹江市西安区打造“暖蜂驿站”，为新就业群体构筑温暖的“家”牡丹江市西安区以党的二十大精神为指引，积极打造 暖蜂驿站”服务体系，持续推动新就业群体从治理对象向治理力量转变。建设“暖心式 驿站，场所打造温馨更温暖。发挥区委组织部牵头抓总、“两新”工委统筹协调作用，聚合资源、融合发力，全区布局建设千米新就业群体党群驿站1 个、暖“新 驿站2 5 个，定制统一标识及挂牌；利用现有场所，解决新就业群体“喝水难、休息难、充电难、如厕难 等问题。开展“贴心式 服务，关爱举措用心更用情。结合新就业群体职业特点与工作需求，探索打造“暖蜂驿站 服务体系，梳理服务清单事项1 3 个，为新就业群体提供社保办理、就业指导、临时就医等咨询代办服务内容。引导“安心式”融入，双向奔赴走深更走实。创新开展以心换“新 活动，老兵代驾、美团外卖等新就业群体主动制定“小哥 反哺清单1 1 项；落实“双报到 要求，首批2 7 名政治素质高、小区情况明的外卖 小哥 及代驾司机主动担任社区网格员，切实促进双向融合、双向服务。（中共牡丹江市西安区委组织部）编辑：张清63新就业群体党群服务驿站C