房地产公司工作思路.doc

房地产企业工作思绪  转眼之间又要进入新一年-了,新年要有新气象,在总结过去同步我们要对新一年一种好计划.我是一种从事工作时间不长,经验局限性工作人员,诸多方面都要有一定规定,这样才能在新一年里有更大进步和成绩. 新一年仍然会充斥挑战、机遇与压力。在这过去六个月时间中，在领导们对带领下，通过我努力工作，也有了一点收获，两年职业生涯经历让我体会到不一样样人生。临近年终，算一算，我到企业已经有 6 个月时间。回忆刚进企业时候就仿佛还是在昨天发生事情。 6 个月时间看到企业发展。我感觉有必要对自己工作做一下总结。目在于吸取教训，提高自己，以至于把 年工作做更好。如下是我在 年工作总结汇报： 年 7 月，我被调至位于新xx湖xx项目部。新项目，新起点，我把企业领导交给我每一项工作都当作是积累个人经验宝贵机会，因此我兢兢业业，不曾有一丝懈怠去完毕每一项任务。通过xx项目洗礼，我从中学到了诸多，各方面均有所提高。在 年度，xx项目部销售状况并不理想，由于政府各项政策陆续出台令整个楼市急剧降温，原本不限购xx地区也受到极大影响，使得销售工作困难重重，也是我从事本行业以来最为严峻一段时期。做为外部协调，我负责是缴纳维修基金，协议立案，预告登记，等工作，平时也会协助同事做案场样板间装修，和物品摆放工作。这一时期，我觉得最成功就是把这些繁琐购房协议，预告登记，购房发票，都在电脑上做出了详细立案，六个月期间，经手所有资料无一丢失，借出去票据文献，也均有详细去向阐明，xx项目由于其特殊性，协议相对来说比较少，因此我认为这个措施，值得沿用下去。为后来各项工作开展打下良好而又坚实基础。尚有就是克服了旅程问题，在刚来xx时候，感觉路况很差，危险性大，堵车严重，灰尘铺天盖地，尤其是路况和堵车，在去新郑房管局路上，常常可以看到 107 国道上有车翻在两边阴沟里，要不就是被大车挤进去，要不就是司机长途劳顿，疲劳驾驶。再说堵车，毫不夸张地说有时候早上从总部出发，碰到堵车严重时候，抵达项目上恰好赶上吃中午饭。不过来回 70 公里旅程还是被我们当成了家常便饭，仅仅一种月时间我们就不再为路况差而叫骂，不再为堵车而急躁不安，不再为危险大而埋怨，而是真正淡定下来，由于我们明白假如这些困难都克服不了话，我们就更不也许完毕最终目，当我们看到项目上设施一每天完善，一期工程一种个出落成型时候，就感觉一种生涩项目，一步步走向成熟，虽然我不负责工程，不过这个感觉真就像看着自己家孩子，一每天长大。让人内心倍感欣慰。在领导交代任务中，我手头目前只剩余蓝钻几栋楼土地证，由于办证流程原因，在年前还没有完毕，其他都已经有了成果。从这六个月找自己局限性，我觉得个人最大局限性就是办事莽撞，太过于追求执行力和完美，体会最深刻事情就是真正感觉到了执行力是很重要，却不是最重要，能有一种好成果才是最重要。做事冲动，莽撞，不淡定，想求得好成果是几乎不也许。我想最大敌人还是自己心态， 年新年伊始，应当说是从下一种工作日开始就要调整自己心态，由于十几年求学经历，交给了我最基本做人措施，几年社会磨练，让我们学会了做事基本原则，我目前不仅仅要得到宝贵经验，还要拓宽自己视野和心胸，让自己真正融入企业，让自己精神时刻追伴随企业文化发展方向，这样才能和企业领导，同事保持一致，更从容处理领导，同事交代事情，努力让所有成果都变得精彩。 年，这是个不平凡一年，虽然困难重重，虽然局势让人无可奈何，不过我们大家并没有随波逐流，而是用自己方式，证明着自己价值，发明了一种又一种令人感动画面。虽然业绩不理想，虽然形势很糟糕，不过却给了我们一种在逆境中拼搏，成就自己机会，使我们在蹉跎中练就一身生存本领，有了这些宝贵经历做基础，注定 年是一种充斥期望和收获一年，最终借用诗人李白一句话，结束本次总结： 长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。以上，是我对某些设想，也许还很不成熟，但愿领导指正。火车跑快还靠车头带，我但愿得到企业领导、部门领导对引导和协助。展望，我会愈加努力、认真负责去看待每一种业务，也力争赢机会去寻求客户，争取单，完善厂房部门工作。相信自己会完毕新任务，能迎接新挑战。  在平淡与忙碌中，一种学期就这样一晃而过。这是我与孩子们共同走过二年级下学期，这一学期里，孩子们个头长高了诸多，懂事了诸多，也学会了诸多。他们就这样一点一滴地成长起来了。而我作为他们老师，作为孩子们成长见证者，最大感受，就是发自内心欣慰。回忆这一学期班主任工作，让我深切地体会到：只要专心去爱孩子们，你将在理解孩子们过程中，得到孩子们爱与尊重。而这种爱将增强集体凝聚力，创设融洽学习气氛，增进班风班貌整体发展，从而使学生在爱滋润下各方面得到发展。班主任工作是琐碎，不过也是充斥乐趣。本期我重要将工作重点分为如下几种方面：一、将安全教育放在首位结合学校开展规定开展安全教育主题班会，对学生进行交通安全、防火防水安全、自救自护知识等知识灌输，使学生防患于未然。结合火灾地震逃生演习，组织学生在演习中学会逃生，学会保护自己，关爱他人。同步，将上下学安全贯彻到每一天，家住得近孩子，安排他们结成小队结伴回家，使学生养成良好习惯。二、重视对孩子们行为习惯培养英国哲学家艾蒙斯说过习惯不是最佳仆人，就是最佳主人。好习惯让孩子学业优秀，也让孩子受益终身。我觉得培养良好习惯关键是要培养学生习惯意识，使他们做到老师在与不在一种样。假如一种班级形成了良好班风，学生在各方面都会得到提高。多种习惯养成是形成良好班风班貌基础，低年级则是良好习惯养成关键期。因此，我尤其重视培养学生良好习惯，例如学习习惯、行为习惯、卫生习惯等。将好习惯培养贯彻到每一天中，以儿歌形式让孩子们每天早上读两遍，熟记于心，做得好将得到表扬。在学习上，给他们讲措施，养成他们自己动手动脑习惯。同步，开展小组互助和小老师手拉手互助活动，运用课间、放学后、周末时间，让优生对差生进行辅导，包括听写生字、背诵课文、检查作业订正状况。假如差生在考试中获得进步，优生和差生都会得到奖励，这样一来，孩子们爱好高涨。在清洁卫生习惯培养上，作为老师，我首先以身作则，每次进教室只要看见地上有垃圾，我就会亲自捡起来，或者拿扫把打扫洁净。孩子们看在眼里记在心里。放学后有空，我还会到教室指导孩子们打扫卫生，怎样扫地、摆桌子、拖地，手把手地教，示范给孩子们看。每周进行小组评比，对卫生、安全、礼貌、学习进行综合评比，体现好小组同学都会得到奖励。这样一来调皮生、后进生就有诸多人关注，并且只要稍稍努力就不一定是队里最终一名。并且自己成败也事关小队成败，使他们更有了要转好动力。每周表扬五到六个在各方面有所进步同学，他们分别得到表扬信。三、发展孩子能力，培养小干部班干部是班级关键，是班级骨干力量，要建设一种良好班集体，首先要建设好一支责任心强、能力强班干部队伍。最大程度地放手让班干部进行班级管理，在实践中逐渐积累管理经验，班主任适时进行对引导。低年级孩子行为能力都处在不稳定状态，不过均有强烈体现欲望，都想当小干部。班上几种成绩优秀而有能干踏实孩子，在学生中有较高威信，成了班干部关键。此外，我结合学校开展责任感小公民培养方案，将班务工作贯彻到每个孩子身上，逐层细化分工，层层管理，责任到人，做到人人有事做，事事有人做，人人都是班级小主人，班风正、学风浓、集体凝聚力强。不管哪一位班干部，我都在鼓励同步严格规定，树立他们作为小干部光荣感和责任感。首先，我告诉负责班干部，要同学们真正听你，就要树立自己良好形象，让其他同学心服口服。我还告诉孩子们，要想做到这样，并不是你当值日班长这一天，而是要靠平时点点滴滴积累。为了到达这个目，孩子们都竭力做到最佳。作为一名班主任，我一直把工作责任感放在第一位。爱是互相。在这一点上，作为班主任我是幸福，我付出一份爱，收获则是48份纯真爱。在一学期中，我做得还很不够，有时是缺乏了会发现眼睛，而有时是做了中途而废逃兵，因此才让班级管理出现了诸多不尽人意地方，可以说班主任工作是任重道远。综上所述，班主任工作是锁碎，更是一种默默付出，是不能用几句话就可以描述清晰，只有自己做了，才能品尝出其中酸甜苦辣。我们相信只要有付出就会有收获。班主任每天都是新，每天都需要专心看待，本学期班主任工作得与失让我收获了这样几种关键词：爱心，细心，耐心，恒心……在此后工作中，将继续取他人之长，补自己之短，努力将班级管理工作做更完善。  一、指导思想本学期幼稚园后勤工作将紧紧围绕幼稚园中心工作务实创新，不停提高后勤工作水平，提高后勤人员思想业务素质，根据幼稚园实际状况，搞好园容园貌建设，开源节流，加强财产管理，食堂管理，努力使保育水平再上一种新台阶，不停增强服务意识，使幼稚园后勤工作真正做到服务于教师，服务于幼儿，服务于家长，服务于社会。二、工作目1、优化后勤工作人员队伍，不停增强保教人员服务意识。2、扎实有序地抓好幼稚园卫生保健工作。3、强化品牌园意识，使幼稚园园容园貌做到美化、绿化、净化、小朋友化。三、重要工作(一)优化后勤工作人员队伍，不停增强保教人员服务意识。1、加强保育人员培训与教育，使保育工作细化、量化，增强工作责任心，每天工作中体现勤、快、好三个字，积极积极做好每天每人每班保洁区打扫与消毒整顿工作，协助老师共同完毕教育任务。2、加强门卫管理，全天有专人值班门卫人员按门卫制度履行职责，平时休息关好校门(除早进校、中午吃饭、放晚学外)，杜绝上课期间、外来车辆、外来人员来园，影响教学秩序。3、加强安全教育，继续培养幼儿自我保护意识与能力，把保护幼儿生命和增进幼儿健康放在工作首位。4、各班要建立一日二打扫制度，在保管区内规定做到无纸屑、果壳、垃圾等，教师内无灰尘、蛛网，清洁完好，物品放置有序。5、厕所有专人负责，做到无污迹、破损、阻塞、溢粪，保持整洁，发现此类现象及时上报。(二)、扎实有序地抓好幼稚园卫生保健工作。1、保健制度建立和实行,要以幼儿生理、心剪发展需要为根据。在各项制度基础上,结合我园实际状况进行合适调整。使制度愈加符合实际状况,真正发挥其作用。2、保健工作检查力度要加强,使保健制度各项内容真正做到深入人心。自觉执行好各项制度。3、重视提高保健人员理论水平并能结合本园实际状况制定保健计划。4、对身体发育出现异常幼儿,要及时与家长获得联络,认真分析原因。寻找处理问题措施。5、做好幼儿保健工作宣传。6、搞好幼儿午餐和午点工作，保证幼儿营养和生长发育需要。7、坚持做好卫生消毒工作，并做好记录。8、加强春季幼儿传染病防止工作,把幼儿传染病发病率控制在最低限度。9、做好后勤工作资料搜集。(三)强化品牌园意识，使幼稚园园容园貌做到美化、绿化、净化、小朋友化。1、保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。2、及时发现和消除事故隐患,做好多种小朋友游戏机械维护工作。3、热情积极为第一线服务。