目标责任书(营销口).doc

2017年销售目标责任书为充分调动公司业务人员工作积极性，强化个人销售责任，确保公司年度经营目标的实现，按照责、权、利对等的原则，双方在平等自愿的基础上签订2017年销售责任书，甲乙双方应共同遵守。一、 责任主体甲方： 有限公司乙方：目标销售责任人 二、目标销售任务为了确保公司2017年度销售计划的实现，结合公司发展的实际情况，经公司研究,并与部门分管领导充分协商，共同确定乙方所负责的项目销售目标如下：1、目标范围：销售/租赁/回款/签约进表；2、年度销售(以 销售/回款/签约/进表 为主）；3、分月目标如下（单位：套/万元）:月份4月销售套数回款金额 三、 完成目标销售任务期限：2017年4月1日-2017年4月30日；四、 销售责任人的义务1、销售目标责任人必须定期或不定期的按甲方要求报送以下销售活动有关的各项文字资料：（1)每月的工作计划包括销售政策的实施情况、客户跟踪和维护报告；（2）公司要求提供的其它相关文字资料，如客户信息、合同、工程资料等；（3)考核当月未完成计划销售目标任务的，责任人须向直接上级说明未完成计划任务的原因，并提出改进措施。2、根据公司绩效考核要求,参与公司绩效考核。五、考核办法1、未完成个人销售任务者，职务级别将做相应调整，薪随岗动;2、试用期员工不在考核范围内，转正后考核依本责任书执行；3、达到总目标者，乙方除领取工资及甲方政策规定的佣金外，年底还可享受甲方另外给予的相应奖励；4、人力资源部有权对乙方月度销售目标数据进行跟踪并依据季度完成情况进行考核，任务较差者，将给予相关岗位调整,且薪随岗动。调整后两个月，仍未到达甲方要求,乙方需接受甲方安排。本责任目标书一式两份，甲乙双方各存档一份,本责任书自签订之日起,甲乙双方应共同努力、携手并进、互励共勉，以期顺利完成目标责任. 销售责任人(签字）： 日 期：