1、Med Educ Manag 2024,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/基于SciVal的医院科技论文对标比较及科技能力提升对策研究以中国医学科学院北京协和医院与首都医科大学附属北京天坛医院为例李秋萍 张琳*(首都医科大学附属北京天坛医院科技成果转化办公室,北京 100070)【摘要】目的利用SciVal平台对中国医学科学院北京协和医院(简称协和医院)和首都医科大学附属北京天坛医院(简称天坛医院)2015-2020年发表的文章进行分析,为天坛医院实现“大综合”战略目标提供对策建议。方法基于爱思唯尔公司的SciVal平台数据,以协和医院和天坛医院2015-
2、2020年发表论文为分析对象,从科研产出数量、文章影响力、科研合作、学科发展态势4个方面10个指标,得到两所医院在评价指标上的表现与差距。结果天坛医院虽然在神经内科、神经外科“强专科”优势显著,但整体科技能力与协和医院仍有较大差距,急需加强综合学科建设。结论基于SciVal平台对两家医院发表文献进行对标分析,发现两家医院发展异同,天坛医院需加快推进综合学科建设,在人才、平台、制度方面注重激活综合学科科研创新能力。【关键词】科研绩效;SciVal;北京天坛医院;北京协和医院【中图分类号】R197.3;G463 【文献标识码】AComparison of hospital scientific a
3、nd technological papers based on SciVal and countermeasures for improving scientific and technological abilitya case study of Peking Union Medical College Hospital,Chinese Academy of Medical Sciences and Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical UniversityLi Qiuping,Zhang Lin*(Office of Scientific an
4、d Technological Achievements Transformation,Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical University,Beijing,100070,China)【Abstract】ObjectiveTo analyze the papers published by Peking Union Medical College Hospital and Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical University from 2015 to 2020 by using SciVal,a
5、nd to provide countermeasures and suggestions for Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical University to realize the strategic goal of grand synthesis.MethodsBased on the data of Elseviers SciVal platform,papers published by Peking Union Medical College Hospital and Beijing Tiantan Hospital,Capital
6、Medical University during 2015-2020 was taken as the analysis object,and the performance and gap of the two hospitals in the evaluation index were obtained from 10 indicators in four aspects:the number of scientific research output,the influence of articles,scientific research cooperation and the tr
7、end of discipline development.Results The neurology department and neurosurgery department in Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical University had significant advantages.However,there is still a big gap of overall scientific and technological capability between these two hospitals.DOI:10.3969/j.i
8、ssn.2096-045X.2024.01.019 调查研究 基金项目 2023年度北京天坛医院院科研基金(管理专项)第一作者 李秋萍,硕士,助理研究员,研究方向:科技管理、成果转化。Email:*通信作者 张琳,硕士,研究员,研究方向:科技管理、成果转化。Email:113Med Educ Manag 2024,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/It is urgent to strengthen the construction of comprehensive disciplines in Beijing Tiantan Hospital,Capit
9、al Medical University.ConclusionBased on the standard analysis of the published papers of the two hospitals via SciVal,it is found that the development of both hospitals has similarities and differences.Beijing Tiantan Hospital,Capital Medical University should accelerate the construction of compreh
10、ensive disciplines,and pay attention to activating the scientific research and innovation ability of comprehensive disciplines in terms of talents,platform and system.【Keywords】research performance;SciVal;Beijing Tiantan Hospital;Peking Union Medical College Hospital科技创新既是医院持续发展的原动力,也是成为国际医学中心的必备条件,
11、而学术论文是创新能力的重要载体,论文的数量和质量是衡量创新能力的关键指标。“十四五”期间,首都医科大学附属北京天坛医院(简称天坛医院)启动转型发展,致力于建设成为国际一流医学中心,而如何找准短板、精准发力,整体提升医院科技创新实力成为医院首要任务。因此,本文以全国医院科技量值排行榜为基础寻找对标医院,依托SciVal科研管理平台的海量数据和可量化的评价指标,对两所医院论文数据进行系统梳理,以期清晰定位出天坛医院与国内科技创新实力强劲医院间的差距,结合天坛医院现阶段发展特点及发展目标,提出提升科技创新能力的对策建议。1研究设计1.1对标医院选择天坛医院现有编制床位1 650张,职工3 900余人
12、,2015-2019年医院科技量值综合排名位于全国前2753名之间;中国医学科学院北京协和医院(简称协和医院)现有床位2 400张,职工4 000余人,2015-2019年医院科技量值综合排名位于全国前23名之间。综合考虑缩小地区政策差异、床位及医师规模等因素,最终选择了同位于北京且医院科技量值排名稳居全国前3名的协和医院作为对照。1.2数据来源及研究方法SciVal科研管理平台是爱思唯尔公司基于Scopus数据库论文数量及使用数据,结合先进的运算技术开发的科研绩效评价工具1。本次研究所涉及的数据均通过SciVal科研管理平台提取,数据检索时间为2021年1月11日,时间窗设置为2015-20
13、20年,分别生成天坛医院、协和医院数据集。基于SciVal平台统一的数据纳入、提取标准,增强对标数据的科学性和可比性。文献计量学指标在科研绩效评价中发挥重要作用2,本研究选择了科研产出数量、科研产出影响力、科研合作情况、学科发展态势4个维度,通过对比两所医院2015-2020年各指标的表现及年度变化,评估两所医院的发展差距。1.3评价指标的选择和定义学术论文是评估科研机构学术生产力的重要方式,目前,国内外常从论文数量、论文影响力来综合评价科研机构的科研生产力。数量即论文发表数量,影响力指标则包含了论文刊载期刊的影响因子、文章被引用频次、篇均被引频次等细分内容3-4。本文综合考虑SciVal科研
14、管理平台指标的科学性、可获得性及指标间的配伍有效性验证,使用4个一级指标、10个二级指标作为评价两所医院科研生产力的评价指标(表1)。2结果与分析2.1科研产出数量分析2015-2020 年发文量能够反映两所医院的整体发展趋势。2015-2020年,协和医院学术产出数量为天坛医院的2.30倍,两所医院的发文量及增长率如图1所示,天坛医院文章数量同比增长较缓。2019年、2020年协和医院文章同比增长率达22.50%和43.02%,2020年天坛医院同比增长率达38.50%。2.2科研产出影响力分析2.2.1CiteScore(CS)指标2015-2020年两所医院在CS前1%、10%期114M
15、ed Educ Manag 2024,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/刊的发文比例如表2所示。从表2可见,协和医院 2018-2020年各统计区段发文率呈逐年上涨趋势。2019和2020年,协和医院CS前1%数值由 2018 年的 1.3 分别升至 2.3 和 2.5。而天坛医院2018年CS前1%占比达2015-2020年期间最高值。2.2.2被引情况分析2015-2020 年两所医院文章被引频次见表3。两家医院篇均被引频次均呈下降趋势。其中,协和医院被引频次30的论文有408篇,单篇最高被引频次 6 832次;天坛医院被引频次30的论文有189篇,单
16、篇最高被引频次为4 101次。近6年累计总引用频数可在一定程度削弱文章表2协和医院与天坛医院高水平期刊发文占比(%)时间2015年2016年2017年2018年2019年2020年CS前1%协和医院1.41.31.21.32.32.5天坛医院1.41.41.41.61.31.4CS前10%协和医院18.620.718.818.518.922.9天坛医院21.423.523.722.420.021.9注:CS:CiteScore表1科研生产力评价指标一级指标文章数量文章影响力科研合作方式学科发展态势二级指标文章发表数量(schoolar output)CiteScore累计总引用频数(cited
17、 frequency)篇均引用频数(cited frequency per publication)归一化影响因子(fieldweighted citation impact,FWCI)国际合作百分比(percentage of international collaborative publications)国内合作百分比(percentage of national collaboration publications)机构内部合作百分比(percentage of institutional collaboration publications)独立研发百分比(percentage of
18、 single authorship publications)研究主题(topics)注:CiteScore(CS)是指某期刊前3年发表的文章在统计当年的被引用次数除以该期刊前3年发表的文章数5,表示期刊一定周期内文章的篇均被引频次6,在期刊影响力评价中与影响因子(IF)具有相似的作用7;FWCI被用来表现论文质量,衡量引文影响力8,它能够克服引文分析中由于时间积累效应和不同学科领域的不同引用习惯而导致的偏差9。图1协和医院与天坛医院2015-2020年文章发表情况注:同比增长率=(本期统计周期数据-去年同期统计周期数据)去年同期统计周期数据100%。115Med Educ Manag 20
19、24,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/引用频数滞后的干扰9。2015-2020年协和医院总被引数为75 041次,天坛医院总被引次数仅为37 852 次,协和医院总被引频次是天坛医院的1.98 倍,2020 年协和医院篇均被引频次、FWCI值均远超天坛医院。2.3科研合作情况分析良好的科研合作能够实现科研主体间的优势互补10-11,利用SciVal平台的机构合作模块分析两所医院发文质量具有一定的参考价值。从表4可见,国际合作产出的科研论文具有更高的学术影响力12,篇均被引频次和FWCI值最高,与协和医院合作最多的3个国家依次为美国、英国和德国,合作文章数
20、量分别为1 086篇(占总发文量的11.06%)、215篇(占总发文量的2.19%)、207篇(占总发文量的2.11%)。天坛医院国际合作最多的国家与协和医院一致,同为美国,共689篇合作论文,占总发文量的16.14%;澳大利亚和英国分别位于第 2、3 位,合作论文分别为128篇和95篇。国内合作文章的篇均被引频次和FWCI值高于机构内合作和单一作者的文章。两所医院国内合作机构前3位为中国医学科学院、首都医科大学、北京大学。由表4可见,协和医院作为全国医疗机构科研实力顶尖的单位,科研合作以单位内部合作为主,而天坛医院作为国内极具创新意识医疗机构,以与国内科研学术机构合作为主,同时非常重视国际合
21、作。2.4研究热点分析SciVal根据直接引用关系,对1996年至今的文章数据和引用链接进行聚类分析,形成了9.6万 个 主 题(topics),涵 盖 Scopus 中 95%的 文献13。该指标使用文章引用和浏览次数,以及所刊出期刊的影响力计算得出某一 topics的显著度(prominence),以此表示该 topics的活跃度和发展势头。topics显著度数值越高,表示其受到的关注越多、增长势头越猛。本文通过对研究主题的分析,解读两所医院学科发展趋势。协和医院共3 756个topics,天坛医院共1 571个topics,协和医院学科交叉更为广泛,学科涉及量更多、参与度更高。3讨 论3
22、.1创新科研管理制度,注重学术量质双升文章数量是衡量创新能力的基础,文章质量则是提升创新能力的关键。通过分析可知,天坛医院与协和医院虽然职工人数相近,但文章产出数量却相差2倍,且天坛医院文章数量增长较为缓慢。基于CS区段分析、文章引用频次、篇均被引频次及FWCI等指标分析可知,天坛医院的文章影响力与对标医院亦存在较大差距。研究14表明,学术氛围与科研绩效正相关。2016 年 9月,中国医学科学院北京协和医学院启动实施“创新工程”15,该项目同年被列入了 “健康中国2030”规划纲要,重点支持了肿瘤、心肺、传染病和罕见病;加大创新药物、疫苗、医疗器械研发支表3协和医院和天坛医院2015-2020
23、年文章被引频次及归一化影响因子概览时间2015年2016年2017年2018年2019年2020年总被引频次协和医院17 24814 84212 1929 1186 32715 314天坛医院14 0057 5206 7945 4632 9481 122篇均被引频次协和医院14.411.08.86.23.55.9天坛医院28.212.811.27.73.71.0FWCI协和医院1.050.90.830.910.983.51天坛医院2.851.141.031.181.030.92注:FWCI:field-weighted citation impact,归一化影响因子。表4协和医院与天坛医院发文
24、机构合作情况合作类型国际合作国内合作机构间合作无合作文章产出占比/%协和医院18.036.544.80.7天坛医院23.245.830.30.7篇均被引频次协和医院18.56.84.21.9天坛医院20.36.34.32.1FWCI协和医院4.751.230.670.65天坛医院2.800.930.590.52注:FWCI:field-weighted citation impact,归一化影响因子。116Med Educ Manag 2024,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/持力度;布局了免疫、能量代谢、脑与神经科学等交叉学科,进一步完善了学科体系和支
25、撑平台。而经过3年的积累和氛围熏陶,北京协和医院于2019、2020年实现了文章量质双升。与此相似,天坛医院针对青年人才骨干,于2018年启动“青年科学家”项目,每人资助 30 万元科研经费;针对领军人才,2020年启动首席科学家项目,给予空间、团队、平台资源倾斜16,2020年天坛医院的文章数量呈现38.50%的涨幅。下一阶段医院可营造更加开放、自主的学术氛围,延长考核周期,建立容错机制,探索人才荣誉聘期末位淘汰制,多举措鼓励科研人员关注研究领域前沿热点和学科交叉领域,潜心钻研、大胆创新。此外,基于学科之间现存差异,建立针对不同研究类型和学科的差异性评价标准,探索符合学术发展规律的评价方式1
26、6-17。注重科研成果的质量和创新性,适时调整科研奖励制度,引导高水平学术论文产出,快速提高科技竞争力。3.2鼓励科研合作,加强国际交流国际合作文章的影响力普遍高于单一作者的文章17-18。有研究19-20表明,国际合作程度越高,机构自身科研质量提升越快,学术影响力越大,这一结果在本研究中得到验证。天坛医院文章产出国际合作占比23.2%,在保持与国内机构合作的良好基础上,可进一步强化与国际高水平科研机构建立战略合作关系,探索多种合作模式,增加在职科研人员出国深造的人次和人均进修时长,鼓励中青年科研骨干参加国际学术会议,扩大国际影响力。此外,可基于SciVal科研管理平台对医院作者贡献进行梳理,
27、一方面可将贡献度高的专家与相同研究领域的青年研究骨干组成研究团队,形成共同研究领域的帮扶团队,以便在同一研究领域形成持续、连贯的深入研究。另一方面可结合医院研究主题分析结果,将不同领域贡献度高的专家组建以研究主题为单元的专题科研团队,通过圆桌会议、成果分享等形式促进不同研究领域前沿成果交流,通过优势互补和强强联合的方式,促使生成更多高水平研究成果。3.3加强平台建设,夯实学科发展基础科研平台是学科建设和人才培养的基础和摇篮。协和医院国家重点学科和国家临床重点专科众多,现有国家级重点学科20个、国家临床重点专科29个、国家级科研平台5个、博士点32个、硕士点26个,为医院多学科齐头并进发展提供了
28、完善的支撑体系和动力。2016年在“创新工程”实施两周年,协和医院获批国家临床医学研究中心1个、中国医学科学院重点实验室2个、6位青年骨干获批首届医科院青年医学人才项目,重大科研平台、人才项目的接续获批,为医院此后文章量质双升奠定了坚实的基础。天坛医院现有国家重点学科、国家临床重点专科3个,博士点16个,硕士点25个。在科研平台建设方面天坛医院与对标医院无论是平台数量、平台学科覆盖面均有较大差距21。通过对比中国医院科技量值两所医院学科排名可见,两所医院有国家级平台支撑的学科,在科技影响力、学科排名方 面 均 有 不 俗 的 表 现。2018 年,天 坛 医 院CHANCE研究成果被美国 缺血
29、性卒中急性期治疗指南(2018年)作为高级别证据引用、金桥工程研究结果发表于 美国医学会杂志(the Journal of the American Medical Association,JAMA)、靶向治疗脑胶质瘤入选当年“中国生命科学十大进展”、两个研发团队参与的研究成果分获国家科技进步一、二等奖,从表2可见,天坛医院此年度 CS前 1%达到 2015-2020年期间最高值1.6。高质量研究成果的集中发布,与国家神经系统疾病临床研究中心的资源积累和医院持续强化人才培养力度的举措紧密相关。通过topics分析可见,协和医院 topics学科交叉研究主题数量更多、涉及学科范围更广。因此,天坛
30、医院未来应强化潜力学科建设、交叉学科培育、组建多学科实验室或研究所。结合国家“十四五”规划和2035年远景目标纲要等文件对医学重点领域的指引,布局肿瘤、呼吸、代谢、传染性疾病平台。关注具有进一步发展潜力的综合学科,如科技量值排名进入百强的重症医学、肿瘤学、急诊医学、心血管病学22,在平台申报、平台建设、人员配置方面给予更加有力的政117Med Educ Manag 2024,Vol.10,No.1 2024年 第 10 卷 第 1 期http:/策支持。同时充分发挥医院现有优势,促进神经学科与综合学科交叉融合,挖掘综合学科新的科技创新增长点。此外,充分调动科室主任是学科发展第一责任人的责任感和
31、积极性,促使其做好科室内部资源配置、人才梯队建设、合作伙伴拓展、平台建设发展等工作。利益冲突 所有作者均声明不存在利益冲突。作者贡献声明 李秋萍:提出研究思路,采集、分析数据,撰写论文;张琳:设计研究方案,审定论文,总体把关。参考文献1 Elsevier.爱 思 唯 尔 中 国EB/OL.2023-01-05.https:/ Moed H F.Bibliometric indicators reflect publication and management strategies J.Scientometrics,2000,47:323-346.3 叶伟萍,梁文艳,胡咏梅.C9大学基础科研生产
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