资源描述
党委副书记职务说明书
岗位名称
党委副书记
岗位编号
所在部门
岗位定员
直接上级
党委书记
工资等级
直接下级
思想政治/企业文化部部长
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
8月
本职:完成上级党委下达各项任务,做好企业党建、思想政治和精神文明工作。强化企业文化建设,做好干部纪检监察、审计工作,保障企业战略有序发展
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述:负责帮助党委书记进行党建、思想政治工作和精神文明建设
工作时间百分比:30%
工作
任务
负责指导监督基层党支部建设,进行党员教育和管理工作
频次:1次/月
组织负责干部培训工作
频次:不定时
组织开展企业宣传工作
频次:日常
组织负责党委领导下计划生育、无偿献血、扶贫济困等精神文明建设工作
频次:不定时
职
责
二
职责表述:负责纪检、监察、审计工作
工作时间百分比:20%
工作
任务
负责党风廉政教育,落实落实党风廉政建设责任制
频次: 日常
组织实施干部责任追究制和监督制、规范领导干部从政行为
频次: 日常
负责检验和处理党组织和党员违纪案件
频次: 不定时
负责围绕企业生产经营指导开展效能监察
频次: 不定时
做好企业各项审计工作,对审计资料进行归档管理
频次: 不定时
职
责
三
职责表述:负责工会、团委工作
工作时间百分比:15%
工作
任务
负责主持监督召开每十二个月两次职代会
频次: 2次/年
负责检验监督《集体协议》、《厂务公开暂行要求》等制度实施情况
频次: 日常
负责维护职员正当权益,组织开展劳动竞赛、合理化提议、文体竞赛等活动
频次: 不定时
负责组织指导共青团开展活动
频次: 日常
职
责
四
职责表述:负责企业企业文化建设工作
工作时间百分比:30%
工作
任务
负责指导开展企业文化建设宣传教育、营造企业文化建设良好气氛
频次:日常
组织负责企业整体形象建设
频次: 日常
负责指导、检验企业文化建设实施情况
频次:4次/年
职责五
职责表述:完成上级交办其它任务
工作时间百分比:5%
权力:
对企业宣传思想政治工作、企业文化建设、精神文明建设等工作计划提议权
对宣传思想政治工作中各项工作监督指导权
对宣传思想政治工作策划活动方案提议权
对干部纪检监察权
对企业多种审计活动监督指导权
权限范围内对宣传思想政治工作活动指挥权
对各类宣传刊物、电视等宣传内容审查权、监督指导权
在权限范围内,代表企业对外联络权
对直属党委工作参与决议权,提议权和监督指导权
对群团及各协会工作指导权、监督检验权
预算内费用审批权
有对直接下级人员奖惩决议权,任免提名权
对所属下级工作有监督、检验权
对所属下级工作争议有裁决权
对所属下级管理水平、业务水平和业绩有考评评价权
工作协作关系:
内部协调关系
企业各职能部门,军、民品事业部
外部协调关系
贵航集团、市委宣传、工会、文明办、开发区委、纪委、党委等
任职资格:
教育水平
大学专科及以上学历
专业
管理、新闻、汉字、政治、哲学、社会学等专业
培训经历
相关管理培训、政策法规培训、人际关系培训等
经验
8年以上工作经验,5年以上政工管理工作经验
知识
通晓马列主义理论(哲学、政治经济学、科学社会主义等)、企业文化理论,熟悉航空工业知识,含有社会学、传输学、汉字知识
技能技巧
熟练使用办公软件,含有基础网络知识,有较高写作水平和较强语言表示能力
含有较强组织领导能力、计划和实施能力、判定和决议能力、分析能力、沟通能力
其它:
使用工具设备
计算机,通常办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络、文件柜)
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间,偶然出差
所需统计文档
通知、简报、汇报材料、工作计划、总结、企业文件
备注:
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