资源描述
纪检兼审计岗位说明书
岗位名称
纪检兼审计
岗位编号
710-01-14-03
所在部门
纪检监察审计处
岗位定员
1
直接上级
纪检监察审计处副处长(主持工作)
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
本职: 起草年度纪检监察工作关键点、工作总结、相关制度;做好纪检监察信访、检举控告、案件查处、申诉等工作;审计工作
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述:起草年度纪检监察工作关键点和工作总结
工作时间百分比:10%
工作
任务
依据上级文件和会议精神,起草年度纪检监察工作关键点,经领导审定后下发
频次:1次/年
立即做好工作总结并提出工作提议
频次:1次/年
职
责
二
职责表述:组织开展党风廉政教育
工作时间百分比:20%
工作
任务
依据工作关键点,制订党风廉政教育计划,起草相关文件
频次: 2次/月
对党思想、路线、方针、政策进行宣贯,对党员进行党性、党风、党纪教育
频次: 2次/月
职
责
三
职责表述:进行党风廉政调查,案件查处
工作时间百分比:20%
工作
任务
参与党风廉政调查,处理违法违纪行为
频次: 1次/月
职
责
四
职责表述:做好纪检信访工作,按时正确上报各类统计报表、工作总结
工作时间百分比:15%
工作
任务
做好纪检信访接待、登记、请示、调查、处理等工作
频次: 5次/月
职
责
五
职责表述:审计工作
工作时间百分比:35%
工作
任务
年度财务收支审计(包含下属单位年度财务收支审计)
频次:5-6次/年
经济效益审计
频次:3-4次/年
专题审计
频次:10次/年
单位责任人离任经济责任审计
频次:2-3次/年
对审计提出整改意见落实情况进行检验
频次:5-6次/年
职
责
六
职责表述:完成领导交办其它事项
权力:
权限一:对违反党纪、政纪党员干部检举、检验和处理提议权
权限二:对党员干部实施党路线、方针、政策监督权
权限三:向相关单位索取相关资料、证据权力
权限四:对相关违法、违规行为阻止权
权限五:对本所管理微弱步骤有提出管理提议权
权限六:对二级单位相关事项、上报材料督办权
工作协作关系:
内部协调关系
组织处、宣传处、纪委书记、人力资源部、工会办、财务处、各基层财务
外部协调关系
市纪委、省工办纪委、集团纪委、集团审计部门
所需统计文件:汇报文件或汇报、谈话统计、审计汇报、工作总结、廉政档案、通知
任职资格:
教育水平
大专
专业
财会、审计、汉字、法律、经济学、管理学
经验
3年财务工作经验、1年纪检工作经验
知识
通晓会计学、审计学等相关知识
熟悉法律知识、处分条例、企业管理和公共关系等相关知识
含有计算机应用知识、公文写作水平
技能技巧
管理技能、人际协调技能、办公软件操作技能、较强写作技能
培训经历
法律、处分条例、管理知识及技能、办案技能、财务知识
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、打印机、电话、碎纸机、计算器、办公软件、微型录音机、档案柜、电视机、VCD
工作环境
非独立办公室
工作时间特征
工作时间较为规律,写总结、汇报时需加班,案件查处、调查取证时需出差
备注:
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