资源描述
职务说明书
岗位名称
短纤销售员工
岗位编号
所在部门
昌顺企业
岗位定员
1人
直接上级
短纤产品经理
职系
直接下级
工资等级
所辖人员
岗位分析日期
/12/11
本职: 帮助产品销售经理完成产品销售和货款回笼工作,实现企业下达销售指标和货款回笼指标,达成企业要求利润考评指标。
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述:帮助产品经理作好产品销售和货款回笼工作
工作时间百分比:65%
工作
任务
在产品经理指导和监督下,负责办理同用户联络和日常发货工作;负责撰写月度及
年度销售计划,负责计划具体实施;作好日常发货流水帐,立即规避货款风险,立即同
用户作好对帐工作;帮助产品经理落实货款回笼指标。
职
责
二
职责表述:帮助产品经理落实新用户开发任务
工作时间百分比:5%
工作
任务
帮助产品经理搜集潜在用户和新用户资料,开拓新市场;
帮助产品经理造访新用户,并深入巩固新用户,使之成为长久用户。
职
责
三
职责表述: 帮助产品经理协调相关用户、业务关系
工作时间百分比:5%
工作
任务
帮助产品经理立即了解用户需求,对产品反馈情况,并立即向直接上级汇报;
帮助产品经理定时或不定时走访用户。
职
责
四
职责表述: 帮助产品经理配合相关部门作好新产品前期开发工作
工作时间百分比:5%
工作
任务
搜集市场对新产品需求情况;
帮助产品经理将新产品推向市场。
职
责
五
职责表述: 帮助产品经理作好市场调研工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
立即了解,向产品经理反馈产品价格变动走向;
搜集分析市场信息,同类厂家产品市场分布情况,并向直接上级汇报。
职
责
六
职责表述: 帮助产品经理办理企业产品售后服务工作
工作时间百分比: 5%
工作
任务
定时向用户了解企业产品使用情况,对价格反馈情况,以使产品经理能快速准
确了解产品销售情况;
帮助产品经理处理用户异议。
职责
七
职责表述:完成上级交办其它工作
工作时间百分比:5%
权力:
为产品经理制订销售计划提供可靠信息
为完成销售计划对直接上级提议权
工作协作关系:
内部协调关系
物流管理部、质量管理部、财务管理部、生产分厂、企业办、企管办
外部协调关系
棉纺织企业、同类型厂家
任职资格:
教育水平
中专以上文化程度
专业
经济类或化学、化纤类专业
培训经历
接收过质量、生产操作培训
经验
十二个月以上销售工作经验
知识
含有一定会计知识,掌握网络应用知识,通晓市场营销知识
技能技巧
熟悉使用工作办公软件,含有一定写作能力
其它:
使用工具设备
通常办公自动化设备
工作环境
办公楼环境
工作时间特征
常常加班,常常出差
所需统计文档
及传达部门和人员
协议或法律文件,业务往来函,货款往来凭证;财务部、企业办相关人员
考评关键点
产销率、货款回笼率、利润指标、工作效率
备注:
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