春节放假的管理规定样本.doc

春节放假细则(一)凡春节停工前一日及春节开工后一日相关事项均属之。(二)春节停工应自农历除夕之日起至正月初四日止，正月初五日正式上班开工，初五日如遇例假，顺延之，春节期内临时指定加班者除外。(三)农历除夕至正月初二日，为例假，薪资照给，初三至初四为停工，有特休假者扣特休假两天抵充，无特休假者，该两日薪资不计，工厂如欲增加春节放假天数，可由管理组协调各单位，以星期，例假日调换，并应将调换情形，列表报企业人事组备查，(企业部分农历除夕早晨照常上班下午放假)外，春节放假可参考关系企业情形另行公布。(四)农历除夕停工前一日，应办事项以下：1.早晨8时至下午3时照常工作。2.下午3时起一律停工，收拾机械设备，并打扫工场内外。3.下午4时起关闭工场窗门，各工场进出之门，除仅留一门从外加锁外，其它一律在内部插闩，凡由外上锁大门，均应加贴封条由管理部供给。4.4点10分打下班铃，如有摸彩等节目时，亦同时开始。(五)各工场关闭前，应由驻厂副经理级以上主管，组成巡视小组，至各工场巡视一周以策安全，再行关闭大门。(六)交通车开驶时间，视当初情形由厂区管理单位临时决定。(七)正月初五正式开工之日应办事项以下：1.早晨7点30分应由上夜值夜人员督导守夜人开启各工场大门。2.交通车开到时，燃放鞭炮一挂，以示开工大吉。3.各单位如需自行举行开工仪式，一律在早晨10时前举行完成，10时后不得再有燃炮行礼事情，同时清理工场内外环境。4.各单位举行开工仪式，除果品点心以外，如需备酒，每单位以一瓶为限，(五人以内单位不得备酒)。5.10时起，各级人员应正式工作，不得再有擅离岗位。(八)开工庆典时，不得赌博，违者处分。(九)春节团拜。1. 企业部分：在开工上班之日早晨9时在企业会议室举行团拜，并由总务组供给茶点。 2.工地部分：在开工之日早晨10时前，由管理组在工地会议室举行团拜。(十)春节停工期间应派值日，值夜人员要求以下：工地春节停工时值日，值夜人数分配以下表：日 期值 日值 夜附 注员工员工除夕前一日121门房、守夜、驾驶、厂工由管理部门自行调派。 除 夕1212 初 一12122表内所指“员”系主任级以下职员， “工”系领班以下工员。 初 二1212 初 三1212 初 四1212 初 五112初五遇例假时列入 表7.3.7(十一)值日、值夜人员编排以抽签方法决定。(十二)应参与抽署名单及方法由管理单位列入通知。(十三)列入抽署名单内各级人员，接获抽签通知后，不来参与亲自抽签时可由管理单位代为抽签，事后不得抗议或拒绝值日、值夜。(十四)凡户籍在本市者，均应参与抽签值日、值夜，试用及临时人员免。(十五)凡值日、值夜名单公布后：不到者记小过一次。(十六)值日、值夜人员应注意事项照平时值日要求办理。(十七)值日时间由早晨8时至下午5时，值夜自下午5时至翌日8时止。(十八)值勤人员伙食费，每人每日30元由管理单位代办。(十九)值勤人员车资费用以下：1.值日：每人给300元(往返车补费用)。2.值夜：每人给400元(往返车补费用)。(二十)值夜人员由工地管理单位准备卧具及安置睡眠地址。(二十一)企业值日按平时轮值表自初三日开始轮值，其值勤费比照第十八、十九条支给，企业不再代办膳食。(二十二)本细则经同意后实施。