大酒店人员编制工资标准体系.doc

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内部文献 MEMORANDUM HR-0616-001 总经办（GM） √ 销售部（S&M）人事部（HR） √ 财务部（FN） √ 西餐部（DR）行政部（EHR）前厅部（FO）工程部（ENG）客房部（HSKP）保安部（SEC） IT部 PA部（LOG）致：董事会由：总经办事由：关于酒店人员编制与工资体系表日期：-06-16 深圳宝安中天美景华美达酒店工资体系表部门职位级别薪资（元）级差薪资构成薪资构成比例备注编制人数岗位工资职位工资加班工资岗位工资职位工资加班工资总经办（2人）总经理面谈 2 总经理助理 5000 2400 1700 900 48% 34% 18% 销售部（9人）营销总监面谈 1 营销经理（副经理） A 6000 1000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 调节 2 B 5000 2400 1700 900 48% 34% 18% 调节 C 4500 700 2160 1530 810 48% 34% 18% 转正 D 3800 1824 1292 684 48% 34% 18% 试用销售主管（销售代表） A 3500 300 2415 175 910 69% 5% 26% 调节 4 B 3200 400 2208 160 832 69% 5% 26% 转正 C 2800 1932 140 728 69% 5% 26% 试用实习生 2600 200 2340 0 260 90% 0% 10% 试用美工策划 A 3800 300 2774 0 1026 73% 0% 27% 调节 1 （总助兼） B 3500 200 2555 0 945 73% 0% 27% 转正 C 3300 2409 0 891 73% 0% 27% 试用销售文员 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 1 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用前厅部（14人）前厅经理 A 6500 500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 调节 1 B 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 转正 C 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 试用大堂副理 A 5000 200 2400 1700 900 48% 34% 18% 调节 1 B 4800 300 2304 1632 864 48% 34% 18% 转正 C 4500 2160 1530 810 48% 34% 18% 试用前台主管 A 4200 300 2898 210 1092 69% 5% 26% 调节 1 B 3900 2691 195 1014 69% 5% 26% 转正 C 3600 2484 180 936 69% 5% 26% 试用前台领班 A 3400 200 2346 170 884 69% 5% 26% 转正 1 B 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 试用接待员 /收银员 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 6 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用实习生 2500 300 2250 0 250 90% 0% 10% 试用礼宾领班 A 3000 200 2070 150 780 69% 5% 26% 调节 1 B 2800 1932 140 728 69% 5% 26% 转正行李员 A 2800 200 2044 0 756 73% 0% 27% 调节 1 B 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 转正实习生 2400 2160 0 240 90% 0% 10% 使用外籍门童 A 4000 500 2920 0 1080 73% 0% 27% 次年调节 2 B 3500 2555 0 945 73% 0% 27% 入职客房部（21人）客房经理（副经理） A 6000 500 2880 2040 1080 48% 34% 18% 调节 1 B 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 调节 C 5000 500 2400 1700 900 48% 34% 18% 转正 D 4500 2160 1530 810 48% 34% 18% 试用行政管家面谈 1 客房主管 B 4000 200 2760 200 1040 69% 5% 26% 调节 1 C 3800 2622 190 988 69% 5% 26% 转正 D 3600 2484 180 936 69% 5% 26% 试用客房领班（加提成） A 3400 200 2346 170 884 69% 5% 26% 调节 5 B 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 转正 C 3000 2070 150 780 69% 5% 26% 试用客房服务员（加提成） A 2800 200 2044 0 756 73% 0% 27% 调节 12 B 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 转正 C 2400 1752 0 648 73% 0% 27% 试用布草员 A 2800 200 2044 0 756 73% 0% 27% 调节 1 B 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 转正 C 2400 1752 0 648 73% 0% 27% 试用西餐厅（26人）西餐总监面谈 1 西餐经理 A 7000 500 3360 2380 1260 48% 34% 18% 调节 0 B 6500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 转正 C 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 试用楼面主管 A 4500 300 3105 225 1170 69% 5% 26% 调节 2 B 4200 2898 210 1092 69% 5% 26% 调节 C 3900 2691 195 1014 69% 5% 26% 转正试用 3600 2484 180 936 69% 5% 26% 试用楼面领班 A 3600 200 2484 180 936 69% 5% 26% 调节 3 B 3400 2346 170 884 69% 5% 26% 调节 C 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 转正试用 3000 2070 150 780 69% 5% 26% 试用咨客 A 3300 200 2409 0 891 73% 0% 27% 调节 2 B 3100 2263 0 837 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用高档服务员 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 4 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用服务员 A 3000 200 2190 0 810 73% 0% 27% 调节 6 B 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 转正 C 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 试用实习生 2400 2160 0 240 90% 0% 10% 试用酒吧主管 A 5000 500 3450 250 1300 69% 5% 26% 调节 1 B 4500 3105 225 1170 69% 5% 26% 转正 C 4000 2760 200 1040 69% 5% 26% 试用酒吧领班 A 3800 300 2622 190 988 69% 5% 26% 调节 1 B 3500 2415 175 910 69% 5% 26% 转正 C 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 试用酒吧员 A 3000 200 1440 1020 540 73% 0% 27% 调节 3 B 2800 1344 952 504 73% 0% 27% 转正 C 2600 1248 884 468 73% 0% 27% 试用洗碗工 A 2800 200 1932 140 728 73% 0% 27% 调节 3 B 2600 1794 130 676 73% 0% 27% 转正 C 2400 1656 120 624 73% 0% 27% 试用西厨房（17人）行政总厨面谈 1 副总厨 A 8000 500 5520 400 2080 69% 5% 26% 转正 1 B 7500 5175 375 1950 69% 5% 26% 试用热厨主管 A 5500 500 3795 275 1430 69% 5% 26% 转正 1 B 5000 3450 250 1300 69% 5% 26% 试用冻厨主管 A 5500 500 3795 275 1430 69% 5% 26% 转正 1 B 5000 3450 250 1300 69% 5% 26% 试用点心师 A 4000 200 2760 200 1040 69% 5% 26% 转正 1 B 3800 2622 190 988 69% 5% 26% 试用砧板领班 A 4800 200 3312 240 1248 69% 5% 26% 转正 1 B 4600 3174 230 1196 69% 5% 26% 试用日厨师 A 4600 200 3174 230 1196 69% 5% 26% 转正 1 B 4400 3036 220 1144 69% 5% 26% 试用日式铁板烧 A 4500 200 3105 225 1170 69% 5% 26% 转正 1 B 4300 2967 215 1118 69% 5% 26% 试用烘焙主管 A 6000 500 4140 300 1560 69% 5% 26% 转正 1 B 5000 3450 250 1300 69% 5% 26% 试用烘焙师 A 3600 200 2484 180 936 69% 5% 26% 转正 1 B 3400 2346 170 884 69% 5% 26% 试用冻厨师 A 3800 200 2622 190 988 69% 5% 26% 转正 1 B 3600 2484 180 936 69% 5% 26% 试用厨师 A 4000 500 2760 200 1040 69% 5% 26% A级厨师 2 B 3500 700 2415 175 910 69% 5% 26% B级厨师 1 C 2800 1932 140 728 69% 5% 26% C级厨师 2 饭堂师傅 A 3200 200 2208 160 832 69% 5% 26% 调节 1 B 3000 2070 150 780 69% 5% 26% 转正 C 2800 1932 140 728 69% 5% 26% 试用工程部（7人）工程经理 A 6500 500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 调节 1 B 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 转正 C 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 试用主管 A 4500 300 3105 225 1170 69% 5% 26% 调节 1 B 4200 200 2898 210 1092 69% 5% 26% 转正 C 4000 2760 200 1040 69% 5% 26% 试用领班 A 3900 200 2691 195 1014 69% 5% 26% 调节 1 B 3700 2553 185 962 69% 5% 26% 转正 C 3500 2415 175 910 69% 5% 26% 试用技术人员 A 3700 200 2701 0 999 73% 0% 27% 调节 3 B 3500 2555 0 945 73% 0% 27% 转正 C 3300 2409 0 891 73% 0% 27% 试用 IT主管（非全职） A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 1 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用财务部（7人）财务经理 (副经理) A 6500 500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 调节 1 B 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 转正 C 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 试用审计 A 3800 300 2774 0 1026 73% 0% 27% 调节 1 B 3500 2555 0 945 73% 0% 27% 转正 C 3300 2409 0 891 73% 0% 27% 试用会计 A 4800 300 3504 0 1296 73% 0% 27% 调节 1 B 4500 3285 0 1215 73% 0% 27% 转正 C 4300 200 3139 0 1161 73% 0% 27% 试用出纳 A 3800 300 2774 0 1026 73% 0% 27% 调节 1 B 3500 2555 0 945 73% 0% 27% 转正 C 3300 2409 0 891 73% 0% 27% 试用成本主管 A 3800 300 2622 190 988 69% 5% 26% 调节 1 B 3500 2415 175 910 69% 5% 26% 转正 C 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 试用仓库 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 1 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用采购主管 A 3800 300 2622 190 988 69% 5% 26% 调节 1 B 3500 2415 175 910 69% 5% 26% 转正 C 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 试用人事行政部（3人）人事经理 A 6500 500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 调节（总助兼） B 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 转正 C 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 试用行政副经理 A 5000 500 2400 1700 900 48% 34% 18% 调节 1 B 4500 2160 1530 810 48% 34% 18% 转正 C 4000 1920 1360 720 48% 34% 18% 试用人事专人 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调节 1 B 3000 300 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2700 1971 0 729 73% 0% 27% 试用宿舍管理员 A 2700 100 1971 0 729 73% 0% 27% 调节 1 B 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 转正 C 2500 1825 0 675 73% 0% 27% 试用 PA部外包10人 10 保安部外包（队长1名、别的人员13名） 14 注：工龄补贴为100元/年（员工每任职满一年，每月享有100元工龄补贴，任职满二年，每月享有200元工龄补贴，以此类推）（工龄补贴最高不超过1000元）酒店实际编制人数106人、外包24人、总编制人数130人以上妥否？请董事会批示！总经理意见：董事会意见：订立：订立：　人类在漫长岁月里，创造了丰富多彩音乐文化，从古至今，从东方到西方，中华人民共和国文化艺术，渊源流长。　　国内最早歌曲可以追溯到原始社会，例如传说中伏羲时【网罟之歌】，诗经中【关关雉鸠】，无论是思想内容，还是艺术形式，都已发展到很高水平。　　咱们华人音乐有着悠久历史，有着独特风格，在世界上，希腊悲剧和喜剧，印度梵剧和中华人民共和国京剧，被称为【世界三大古老戏剧】，而京剧则是国之瑰宝，是咱们华人骄傲，亦是世界上最璀璨一颗明珠。　　你可懂得高山流水遇知音故事？你可懂得诸葛亮身居空城，面对敌兵压境，饮酒抚琴故事？　　列宁曾经说过：我简直每天都想听奇妙而非凡音乐，我经常自豪，也许是幼稚心情想，人类怎么会创造出这样奇迹？一种伟大无产阶级革命家，为什么对音乐如此痴狂？音乐究竟能给咱们带来什么？　　泰戈尔说：我举目漫望着各处，尽情感受美世界，在我视力所及地方，布满了弥漫在天地之间乐曲。　　【二】　　音乐，就是灵魂漫步，是心事诉说，是情愫流淌，是生命在徜徉，它可以让寂寞绽放成一朵花，可以让时光婉约成一首诗，可以让岁月凝聚成一条河，流过山涧，流过小溪，流入你我麦田…… 　　我相信所有人，都曾被一首歌感动过，或为其旋律，或某句歌词，或没有缘由，只是感动，有时候，咱们喜欢一首歌，并不是这首歌有多么好听，歌词写多么好，而是歌词写像自己，咱们开心时候听是音乐，伤心时候，慢慢懂得了歌词，而真正打动你不是歌词，而是在你生命中，关于那首歌故事…… 　　或许，在咱们每个人内心深处，都藏着一段如烟往事，不经阳光，不经雨露，任岁月青苔覆盖，而突然间，在某个拐角，或者某间咖啡厅，你突然听到了一首歌，或是你熟悉旋律，刹那间，你泪如雨下，虽然你不乐意去回忆，可是瞬间便触碰了你心中最柔软地方，荡起了心灵最深处涟漪，这就是音乐神奇，音乐魅力！　　【三】　　德国作曲家，维也纳古典音乐代表人贝多芬，49岁时已经完全失聪，然而，她成名曲【命运交响曲】却是震惊世界，震撼咱们心灵，在她音乐世界里，你能感受到生命悲怆，岁月波澜，和与命运抗衡，这就是音乐赋予力量！　　贝多芬说：音乐是比一切智慧、一切哲学更高启示，谁能渗入我音乐意义，便能超脱寻常人无以自拔苦难。　　其实，人生就是一次漫长旅行，一场艰难跋涉，无论碰见如何风景，繁华过后，终归平淡，无论碰见还是告别，相聚亦是别离，咱们都应当怀着感恩心，善待生命，善待自己…… 　　每一首歌都是一种故事，每一段音乐都是一段过往，不知哪首歌里写满了你故事？哪段音乐有你最美回忆？想念一种人时候，与否在安静夜晚？悲哀时候，与否单曲循环？高兴时分，与否在音乐里手舞足蹈？　　我喜欢音乐，没有任何理由，音乐是我灵魂伴侣，是我生活知己，它能懂我喜，伴我忧，随着着淡淡旋律，它便融入我生命，浸透我灵魂。　　我喜欢音乐，音乐不但仅是一种艺术享有，还能丰富我生活，给我带来创作灵感，一首歌，或一句歌词，都是我写作素材，都是我灵感源泉，它犹如涓涓细流，汩汩流淌，令我思路翩翩，令我意象浓浓…… 　　当我忧伤时候，我喜欢在音乐里漫步，当我高兴时候，我喜欢在音乐里起舞，当我迷茫困惑时候，唯有音乐，才是我最佳陪伴…… 　　【四】　　红尘喧嚣，世事沧桑，三千烟火，韶光迷离，咱们在尘世间行走，凡尘琐事总会困扰于心，我已经习惯了，将浅浅心事蕴藏在文字里，将淡淡忧伤释怀在音乐中，委婉旋律，环绕于耳，凄美歌词，萦绕于心，当我累了，倦了，我只想置身于音乐海洋，忘掉凡尘，忘掉喧嚣，安静去听一首歌……

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