1、什邡职中平面设计专业人才市场需求及岗位分析调研汇报一、 调查任务和目标 经过调研和搜集平面设计专业学生社会人才需求情况信息,了解区域内行业、企业发展情况,了解社会、行业和企业对平面设计专业人才知识、能力、素质要求及改变趋势,为我校平面设计专业招生规模、学生就业提供参考信息,为专业人才培养目标定位、教学计划和课程纲领修订、教学改革提供依据和帮助。此次调查突出对平面设计专业人才市场需求及岗位分析。 二、 调查内容和方法 (一) 调查内容1. 广告企业、动漫企业、装潢企业、美工部人才现实状况2. 平面设计人才技术和素质要求3. 平面设计市场未来3-5年人才需求情况4. 平面设计类企业职员薪资待遇情况
2、5. 平面设计企业对中职计算机平面设计毕业生认可度6. 平面设计行业发展前景(二) 调查方法走访广告企业、动漫企业、装潢企业、美工部等,对企业管理人员、营销人员、设计人员、生产安装人员进行访谈;经过网络、媒体搜集设计行业发展情况信息及对平面人才需求信息;到高校及中职学校相关专业交流学习,了解高校及中职学校平面设计专业发展情况。三、 调查范围和对象 调研范围关键在成全部、德阳和什邡当地,调查对象为广告企业、动漫企业、装潢企业、美工部、高校及中职学校对口专业、本专业毕业学生等 。四、 调查人员分组一组:郑果(组长)、龚万民、胡小桃、管仁文二组:李建(组长)、秦先兵、李东、杨运超三组:梁亚飞(组长)
3、、杨福容、曾永贵、刘亚佩四组:吴晓琼(组长)、唐晓、江春梅、刘莎五、 调查汇报及分析 (一) 调查数据1. 调查对象类型广告企业美工部家装设计企业毕业学生数量10个40个6个14人2. 市场调查数据问卷调查题目统计数据对什邡平面设计市场怎样看待?潜力大,开发不足 (75%) 潜力小,市场空间不大 (3%)趋于饱和 (20%)贵企业缺哪一类人员?设计人员 (80%) 安装人员(75%)员工(10%)管理人员(5%)企业人员学历结构本科(10%) 专业科(20%) 职高(45%) 其它(25%)应届毕业生最缺乏哪些能力?经验 (85%) 设计能力(40%) 设备操作能力 (20%)学习能力(10%
4、) 沟通能力(10%) 吃苦耐劳能力(60%)应届毕业生工资800-1000(20%) 1000-1500(21%) 1500-(59%)熟练平面设计人职员资1500-(10%) -2500(40%) 2500-3000(30%) 3000以上(10%)工作中常见工具软件PS(100%) CorelDraw(100%) AutoCAD(70%)3DMAX(50%) Flash(20%) Dreamver(10%)你对什邡职中开设平面设计专业是否了解?很了解(3%) 有一定了解(30%) 不了解(67%)校企合作方法 提供学生实习基地(45%) 人才委托培养(30%)校企业共建工作室(40%)
5、委托学校完成部分项目(30%)是否愿意参与平面设计师协会愿意(90%) 不愿意(10%)3. 毕业生调查数据问卷调查题目统计数据现在岗位是否和所学专业相关?是(50%) 否(50%)你认为职场中哪些职业素养比较关键?诚信、责任心、吃苦耐劳、学习能力、创新能力沟通能力、协作能力、文字表示能力、专业能力你认为你在校时专业课程体系是否合理?合理(35%) 不合理(65%)你认为你在校时实训内容是否和现在工作内容联络紧密?是(30%) 否(70%)对办公设备和广告生产设备操作是否关键?关键(90%) 通常(8%) 用不上(2%)你对学校综合满意度?很满意(30%) 比较满意(45%) 基础满意(20%
6、) 不满意(5%)(二) 平面设计专业人才社会需求分析 “衣食住行”是大家生活基础要求。伴随中国经济连续稳定发展,人民生活水平日益提升,新产品不停涌现。多年来,广告行业连续升温,艺术设计专业渐已成为新兴热门行业,综合能力强专业设计人才偏少。市场经济发展,各行各业全部需要广告策划、产品包装等装潢设计,设计人才是一个行业智囊和喉舌。平面设计专业毕业生可从事广告企业、印刷制版企业、设计室、报社、图书出版行业、影楼、喷绘制图企业、电子出版社等相关领域工作,也可从事IT行业中美术设计、页面开发制作、界面设计、电子商务等当今流行行业工作。图形图像方向平面设计专业人才就业前景很宽广。所以,怎样抓住机遇,为社
7、会培养出高质量艺术设计专业应用型人才,成为现在职业技术学校图形图像方向平面设计专业当务之急。 (三) 什邡当地行业情况及设计人才需求情况经过四个调研小组对什邡地域行业、企业调查走访,了解到什邡范围内广告设计、装潢设计、美工部等需要平面设计人才企业、作坊大约有50余家,其中规模较大有10家左右,较大企业职员人数通常在10人以上,设计人员3至5人,较小企业及作坊职员人数在4至6人,设计人员1至2人,整个行业从业人员规模在400至500人。广告行业业务范围广,很多企业需要既能设计,又能生产制作和安装综合人才。整个什邡地域设计人员月工资水平普遍较低,通常在1500元至1800之间,有较强设计能力设计人
8、职员资在元至2600左右,很多企业人员稳定性不高,流动性很强。 在调研过程中我们发觉什邡地域平面设计行业发展处于比较低水平,决大多数企业规模小,所接业务关键是经过熟人关系介绍,业务内容通常是简单设计和低端加工、安装,人员掌握CorelDraw、PhotoShop两个软件,基础能完成设计任务,设计能力和设计水平普遍不高。但我们发觉并不是市场没有中高端设计需要,伴随社会经济发展和生活质量提升,大家对艺术审美理念正发生着改变,个人、企业、单位对设计产品需求越来越大,要求也越来越高,很多有较高设计需要用户苦于在当地找不到能提供优质设计作品企业而到成全部等大城市找好设计企业完成设计任务。所以什邡当地设计
9、类企业正面临一次结构调整,缺乏独立设计能力低端企业将伴随竞争日趋猛烈,利润不停降低而面临被淘汰危险,个性化、时尚化、正规化、专业化艺术设计企业正逐步占领市场主流阵地。所以,迫切需要大批含有系统专业知识和优异设计理念艺术设计人员,这在客观上为平面设计专业提供了宽广发展空间和机遇。(四) 成、德、绵经济圈发展提供了更为宽广就业空间四川省于开始建立中国西部首条高新技术产业带成全部、绵阳、德阳高新技术产业带,以发挥优势,突出关键,强化创新,加强集成新思绪,主导成绵德地域经济发展,建设含有连续创新能力和较强市场竞争力高新技术产业开发带带动成全部平原经济圈产业结构升级,促进区域经济发展,做到中国西部大中城
10、市优势集成。什邡地处成全部和德阳之间,到德阳只有20分钟旅程,经过成绵复线到成全部和绵阳全部只需30分钟左右时间。成、德、绵经济圈经过多年建设,经济发展快速,提供了充足就业岗位,三地之间便捷交通为人才流动提供了良好交通条件,我们培养平面设计人才能够在更为宽广市场中取得发展。(五) 平面设计专业岗位分析 经过走访,查看文件,网络搜索等方法我们就室内装潢和展示设计、广告设计、网页和杂志美术设计等三个对平面设计人才有较大需求岗位进行了市场调查和分析。1. 室内装潢设计1) 市场概况在中国很多城市,伴随地产热炒和大家生活质量提升,对房子居住要求提升到前所未有高度。能为用户发明出充满创意而又适宜生活空间
11、室内装潢设计人需求越来越大。2) 从业人员薪金水平室内装潢设计人员工资水平通常有两种:一个只有固定工资,资深设计人员月工资通常在5000至7000元左右,通常设计人职员资在2500至3500之间。另一个是固定工资+分成,总体工资水平和前一个相差不大。3) 专业人才要求对于室内装潢设计人员,应该学会当今最常见设计软件,比如Photoshop、AutoCAD、CorelDRAW、3Ds MAX等,最好能考取部分相关证书。设计经验是最宝贵,所以在专业教学过程中假如能把真实案例引入到教学中能帮助学生快速成长。2. 广告企业平面设计1) 市场概况伴随科技不停发展,数码产品和互联网快速普及,平面设计专业人
12、员社会需求量越来越大,发展前景很乐观。平面设计在社会上用途很广,专业覆盖面很大,包含领域较为广泛:只要有市场,就需要广告宣传,就需要广告设计师,人才需求十分旺盛。平面设计行业发展动态能够分为低中高三个层面:低层设计业遍布于印刷厂、写真企业、影印社和小工作室。这类设计目标在于完成制成品,如宣传资料、外景横幅、商品VI等。职员处于自己学习,然后立即付诸实践范围。这类设计产业遍布于中国各个大小城市,处于初步发展阶段。中层设计是专门设计企业、广告企业、大型企业广告部、书籍出版社等,这类设计含有一定档次,职员全部经过专门培训,有自己艺术创作能力。作品能够满足大部分需求,满足商业宣传需要。和低层企业相比,
13、这类企业最显著特点是:有固定用户群,有稳定而成熟职员班子。高层设计现在不多,为含有专业设计资质企业全部,有其独到设计理念,发表作品事先含有足够社会调查、分析和评定。作品有内涵和深度。对于职员,企业有专门培训,以求其在行业中处于领先地位。这类企业以外资较多。2) 薪酬水平广告企业平面设计人员待遇还是十分可观,前提是你必需能源源不停地提供足以打感人心创意。通常设计人员工资在25003500元之间。高级设计师工资在40006000元之间,美术指导工资在60008000元之间。3) 专业人才要求掌握广告设计基础知识、美学基础、多种广告媒体应用、计算机基础知识,熟练应用计算机进行广告创意、设计和制作。了
14、解现代广告设计思想和实施手段,掌握优异广告设计技术和设备使用。含有较高职业素养和敬业精神。有较强图形图象分析能力、技术延展能力、团体合作精神、文案写作和讲演能力、过程控制能力和信息搜集能力。3. 杂志、网页等美术编辑或艺术设计1) 市场概况伴随网络经济和电子商务高速发展,市场对网页美术编辑需求在不停增大。 2) 薪酬水平通常设计人员工资在25003500元之间。美术指导工资在60008000元之间。3) 专业人才要求负责处理网店日常商品图片,制作多种网络广告和图片,更新产品页面,设计产品页面风格,编写宝贝详情等。编辑企业多种产品文字介绍,根据企业指示立即公布企业多种信息,更新网站相关内容。策划
15、、设计网站产品在重大节日促销图片。满足企业其它部门所提出美工方面需求(六) 毕业生调查分析1. 毕业学生对学校综合满意度总体上还是比较高,但在工作以后认为学校专业课程体系和实训内容有很大调整必需。2. 语文综合素养差,办公软件应用能力弱,对职业发展有很大影响。3. 部分毕业生独立工作能力不高,依靠性太强,抗挫折能力差。 4. 部分毕业生表示能力欠缺,和社会融合性较差。5. 大多数毕业生欠缺设备操作技能,对部分设备不敢动手或盲目动手。六、 结论和提议 经过广泛社会调研、和企业交流和讨论,能够得出以下结论:1. 区域经济内平面设计市场待开发空间很大,对平面设计类应用型人才需求强烈,开设计算机平面设计专业很有必需。2. 平面设计企业需要人员定位层次差异大,中职平面设计专业人才培养目标应定位在培养熟练掌握平面设计软件,能操作平面广告生产设备,含有吃苦精神和较强综合素质设计操作人员。3. 当地域对我校开设平面设计专业了解程度不高,需要加大专业宣传力度,加强和企业地接触、交流和合作,使专业在区域经济中影响力逐步提升。4. 现有课程体系和人才培养方案不能适应市场需求,要优化现有课程体系, 大胆地改革现有人才培养模式。计算机专业部 二一二年十月