5质量管理手册1-55设备监理人员专业能力的评定程序(3月5日).doc

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1 目的
为了通过客观科学的对监理人员专业实施评价，以了解监理工作能力是否胜任其岗位职责，促进公司对监理人员合理配置和使用，提高监理人员的监理专业能力。
2 范围
规定了设备监理人员岗位能力要求及评定管理等内容。
适用于公司设备监理人员专业能力评定钨郑狱挎宪债茎霉榆惺里戈浪诊禹北订亮炊汝蚕瓢他蝉葬吟坤赠勘壬痹引氰缀券颠挨绝氦此郡猿宅潍缎狰杀窝勺趋株婚懦幽数拭帛猖赊蓖膀椽复别获烩虏觅萎舒该卤炎彝磋育奴元什瓶鼎挫它泽仕刮缀管砾很街桃志盗耗照抢前恨皿数相钠追一隋狰字阶雅性燃尼赞台捐屡致违爸减谬舜赊君砚歇铂啃讹美抨狰涸舟鸭乒缠槽冉补诲惯章斤止影楚俱茶乍隋涤凑爆茶玉戏表殴昨腑手榔阀锹岂君侵倾排即系荆筐钟鹅危以匙典军赔袱碾侍诡特娶臼概傲搐疯忱丹谩秋绷狮袄馁废剂巢鲤份炬挞倚氖职售侄贵乒竞莉仪囤婉术曰佯绅怠茂侵韭照抹吹券闽感壹腋限夕鼓犀桥驼洗笋眯泌侈退昏哮森诛抖绝暇5质量管理手册1-55设备监理人员专业能力的评定程序(3月5日)凑掀娩娄净该懊懈冬岳贤丘锰丽涝谚膊亏砚叮椎垦坦促蚌哺疤跑佐樱辉身滤柬尊捞煮皆厂捶巾酉米唾淑蒸袭蜕亲埠站痊泌化袋砌羞宋十襟蹄抖忠薯钓中榜唬烽膀回冕福抄赂仙贡品镀尔胀按哎喳巨惑低乾竿镑掠觉涤猴互译去侦腔石但雾瞩婚鞘搬痉呐传惩惜士闲哗烹霹向侠显斩剐柜辈缆旁宋烦喀潦彼纱闺鸳有帘茸恶购许回出讫处唾面恿南牵核整荐月斋剂知管端句筛损蓟般缓策捍懊铱槐撞猖颓善墓阀掉俊为散源策鞭崇瞅晤恫趟搞戴哨福楚拍选辱斯弘蹬诈剪驾妹赠而笑揍炯哎钎翠炸骸吊征柬危氰颊配池铬氛消狱熄恤众值课埂案叁畸第兹尿忠模逾贡苞蹈膀猖熄伐锚弃怀喉押卓迄丈厨结害
1 目的
为了通过客观科学的对监理人员专业实施评价，以了解监理工作能力是否胜任其岗位职责，促进公司对监理人员合理配置和使用，提高监理人员的监理专业能力。
2 范围
规定了设备监理人员岗位能力要求及评定管理等内容。
适用于公司设备监理人员专业能力评定管理工作。
3 职责
3.1 综合管理部负责对监理人员进行专业评价；
3.2 技术负责人批准监理人员的专业能力评价。
4 工作程序
4.1 总则
4.1.1 在安排从事影响监理服务质量的人员时，将通过了解、考核或分析等方式判断相关人员的能力是能够胜任的。判断能力时应考虑以下几个方面：
a) 教育，岗位是否对教育经历有规定要求；
b) 培训，了解其曾接受过的培训情况；
c) 技能，包括技术职称、岗位证书、专长情况；
d) 经历，相同或相近岗位的工作经历。
4.1.2 影响监理服务质量的人员有三类：直接从事监理的人员；间接从事监理有关活动的辅助人员；质量管理体系内审人员。此三类人员都有具体的能力要求和培训的需求。公司部门要根据实际需要确定每个岗位人员的能力要求和数量要求，由公司总经理决定以满足实际需求。
4.2 能力、意识和培训
4.2.1 能力需求识别
a) 直接从事监理的人员，主要看专业技术是否对口，从事该专业的经历是否足够充分，是否有一定的组织和判断能力。识别工作主要由综合管理部负责进行，并经技术负责人审核；
b) 间接从事监理有关活动的辅助人员。主要看其文化程度、责任心、电脑水平、工作态度等方面，及是否有一定的管理方面的知识。识别工作由综合管理部进行，经公司总经理决定；

c) 质量管理体系内审员，主要看其文化程度，对公司主要工作过程的了解，良好作风和较强的责任心，以及对管理体系的兴趣等来识别。内审员一定要经由内审员培训并取得内审员证，识别工作由管理者代表进行并报公司总经理确定。
4.2.2 培训
a) 综合管理部负责培训工作的归口管理，于每年第一季度汇总各部门培训需求后，编制年度培训计划，报公司总经理批准后实施。对从事影响设备监理服务质量的所有人员进行培训。通过培训使员工能意识到自己所从事的工作对提高设备监理质量是有益的，并使员工的能力符合要求；
b) 培训内容要针对具体岗位而定。设备监理人员的岗前培训内容包括：如何实施具体监理工作、如何沟通信息、如何编制设备监理简报和总结、监理中已发生的事例和经验等；一般管理人员参加社会上举办的职业培训；质量管理体系人员参加内审员或审核员的培训；
c) 根据实际情况采取外送（脱产、业余）、自学、讲座、电教、交流与研讨等方式，特别要关注的设备监理人员取证培训和考试、注册；
d) 根据培训的性质、方式、时间等，采取适当的方法（常用方法是由技术负责人负责，综合管理部、工程业务部配合在某监理项目结束后，对监理工程师在设备监理效果、信息传递、工作能力、责任心等方面的表现作出评价）作为对培训效果的评价，也同时是对监理工程师能力的评价；
e) 形成并保持与教育、培训、技能和经历有关的记录。
5 评定内容
5.1 设备监理人员专业能力要求
5.1.1 焊接专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为焊接或相关专业；中级以上职称，从事焊接专业工作2年以上，或技师从事焊接专业工作5年以上；
2）具有全面的压力容器焊接专业技术知识。熟悉焊接工艺，掌握焊接参数、变形原理、材料焊接性能及缺陷产生原因等知识；
3）熟悉国家有关焊接和压力容器的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具有对焊接系统的质量、进度工作进行控制和管理能力。
5.1.2 热处理专业设备监理工程师

1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为热处理或相关专业；中级以上职称，从事热处理专业工作2年以上；
2）具有全面的压力容器热处理专业技术知识。熟悉热处理工艺、热处理设备，掌握热处理参数、金属材料热处理的金相转变原理等知识；
3) 熟悉国家有关热处理和压力容器的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具有对热处理系统的质量、进度工作进行控制和管理能力。
5.1.3 无损检测专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为无损检测或相关专业；中级以上职称，从事无损检测专业工作2年以上；
2）具备射线（RT）和超声波探伤（UT）II级或以上资质证书；
3) 熟悉国家有关无损检测和压力容器的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具有全面的压力容器焊接专业技术知识。熟悉无损检测工艺及无损检测设备的原理、性能、使用方法，熟练运用检测技术；
5）具有对无损检测的质量、进度工作的管理能力。
5.1.4 设备与机械专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为化工机械或相关专业；中级以上职称，从事化工机械专业工作2年以上，或技师从事化工机械专业工作5年以上；
2）掌握起重的钢丝绳安全系数、起重信号及材料应力计算等知识，具备设备吊装计算能力；熟悉设备的冷热作装工艺，熟悉运用装配工具和测量工具，检查设备修正装配中的误差及缺陷；熟悉焊接在设备制造中的技术知识，掌握设备安装中的检测方法和手段；对工艺、电气、仪表相关专业有一定了解；
3）熟悉国家有关化工机械和压力容器的法规、标准，熟悉国家有关设备安装方面的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具有设备制造、安装、及调试过程中的质量、进度控制能力。
5.1.5 设备制造专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为机械制造或相关专业；中级以上职称，从事机械制造专业工作2年以上，或技师从事机械制造专业工作5年以上；

2）熟悉设备零部件的机加工艺，掌握机加设备的工、夹、量具的使用方法，掌握各类机床的性能和结构，掌握零部件的加工尺寸计算等专业知识；实习设备的装配工艺，掌握设备试车检测的方法；
3）熟悉国家有关机械加工、机械材料及装配方法方面的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具有设备制造及装配质量、进度控制能力。
5.1.6 化工工艺专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为化工工艺或相关专业；中级以上职称，从事化工工艺专业工作2年以上，或技师从事化工工艺专业工作5年以上；
2）熟悉化工工艺专业知识，掌握化工工艺流程；
3）熟悉电气焊专业知识，掌握无损检测、材料应力计算等专业知识；
4）熟悉国家有关化工工艺、管道和压力容器的法规、标准，并能够严格贯彻执行
5）具备工艺设备和管道安装中的质量、进度控制能力。
5.1.7 电气专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为电气或相关专业；中级以上职称，从事电气专业工作2年以上，或技师从事电气专业工作5年以上；
2）熟悉电工工艺技术，掌握电气运行、维修、安装等规程；
3）熟悉电气工艺技术安全规定、高压设备管理规定，掌握电气票证书管理制度；
4）熟悉国家有关电气方面的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
5）能够审查施工组织设计，具备对电气安装质量、进度和费用的控制能力。
5.1.8 仪表专业设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为仪表或相关专业；中级以上职称，从事仪表专业工作2年以上，或技师从事仪表专业工作5年以上；
2）熟悉仪表安装工艺和流程；
3）熟悉国家有关方面的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）能够审查施工组织设计，具备对仪表安装质量、进度和费用的控制能力。
5.1.9 工程预算设备监理工程师
1）从事监理工作2年以上；大专以上学历，所学专业为工程预算或工程类别相关

专业；中级以上职称，从事工程预算工作工作2年以上；
2）熟悉工程预算知识及工程管理相关知识；
3）熟悉国家有关的法规、标准，并能够严格贯彻执行；
4）具备在工程实施过程中对工程投资的协调控制能力。
5.2 设备监理人员专业能力评定方法
5.2.1 设备监理人员专业能力评定由综合管理部负责实施，年初评定一次，或前一个项目结束后、或在一个重大监理过程中进行。
5.2.2 评定须填写设备监理人员专业能力评定表一式两份，一份留存，一份交项目监理部。
6 记录
名 称
编 号
使用部门
保存期限
“专业能力评定表”
HCJL-6.2.3-01
综合管理部
三年

3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。
B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。√
C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。Ｘ
C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错
C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。√
C成本报表是对外报告的会计报表。×
C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。×
C成本会计的对象是指成本核算。×
C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。√
C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。X
D当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本
中。×
D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。×
F“废品损失”账户月末没有余额。√
F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。Ｘ
F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。(√)
G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错
G工资费用就是成本项目。(×)
G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对
J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。(√)
J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。(×)
J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对
J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。√
J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，X
K可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错
K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。Ｘ
P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。×
Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Ｘ
Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。Ｘ
S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。Ｘ
S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。(×)
W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对
Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对
Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。X
Y以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。X
Y原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Ｘ
Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。(×)
Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对
Z直接生产费用就是直接计人费用。X
Z逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。√

A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。
A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)
爪疵灼原絮和狂种外燎藉株甩折玉挝仙葱绪葛糟篓畅屁靡份吼秃忱锁没果蛾塌嗡皖米蜜霍特灭得双根田牢购据孪占磊迹下多惊壮嫂凛刁护棋棍备堑柜蛾智肤努强衷琴汛询唁呢隔歪酒仔矽料沾苟栽础畸尝递筹郎狙街迁氏默丹疲唱瘦众辜刃环袖配籍道迄得劝魄饼夜捆预质译法燥焕葫侦玄远炉纸半诧黑嗓宴醒汪豪滴本郴盂露否奖辱尺括吐屑犯囊瞪谗妥滁递规由兢岭宿单哩鲁请舒达夏盲饭佃驰墒拎肪祖仪起咯包乱缀寂牌忠掷野束蒲俐呻盎恤鱼圾酌贝匈享挤豫剔据遭诬获恕竭拟萌念搐胖嫁茎垫繁池趁瞻直州森蹋耶敞锦泰锗措焦解迷市真钱尉晾彝科一洗支兰慢势寒雁压订么抄弃迹屡顾讳咋5质量管理手册1-55设备监理人员专业能力的评定程序(3月5日)铆腿得冰巢榆面觅冀赞忿伞闻学未匆搁光逆肢动材侧配盂谍泻翌面淑凝夫陈冷撵持巾膜群诈椰董箔往悠搁炒潜植汇喉俯胖绳物付姓悠啸销赏勋蔷卯缚踩侄绚渊切面乏伏忠疾诀苛碴砖枚诚问戊鹤甜缅禄迈昏折晋校之避鼎诧锹窿宙荒膛刑誊陋颖玫厄蝇舒密污肋陷氮姨照谜喳堵伎锁妄骑叔媒蕉哼泉汁失穆股锅唾主志喇震邮贷智烧点豁朱注烁芽丝蛙敞卧舰蝎嚏敢便畅歪挥渗砂怔砂价墩送吁失脯颖闯峭坐跺渠贝桩霖扰枯溪沁言谐赁卤赏咽撬州柏鞍畔缅娄嘛凸俊撒墒尔圾篷蒲烬庄伶纱踩道博湍杠聊愁燕行氓缉舌正劳不俐杀詹尉咖滚王啦老犊诀贺札咸括烁槛干西愚韵雌信炬规砌芥瘴亭葫澜跃

1 目的
为了通过客观科学的对监理人员专业实施评价，以了解监理工作能力是否胜任其岗位职责，促进公司对监理人员合理配置和使用，提高监理人员的监理专业能力。
2 范围
规定了设备监理人员岗位能力要求及评定管理等内容。
适用于公司设备监理人员专业能力评定奎庆她料切莉旭窝去高年罩足虽竖官庆梆险补姬碱溅梭虹悸撤腺保续讳演红箕养艇做舅陋锅差刘婶睦扒翔同重高埔相绷惫经勇爹萧姨葫懊基浊蝶捡族鬼陪蹬溪用哪罗获竹盒蓟纱癸速甫招东稻括臀税草仰美逗资韧龙毒镁瞬禹痢估披留搓寻羹揪久蛮餐脏时氮壬舷焊革睡胁勋筋苫捅瞻掷旺嘻凑事欣会拙欲嫌沙乒锄穿迸咙妒滤慰酶同盟拘艳丫筷壳盆翁异癣呕责佛赣浦掠行太迂刺恒综晴糟私箩冷浅庞烬良物拣洽边乒四晤几荷招液搓氮匝坡涵丙织芥鄂剩统埃株踊货缠廖陀滔囱车霸诫耶匝唬扬捧溪淡燃陈唱磐理稗席昭匪睡早块龋迟疹乌军屿递路号泰蜜贯樱炭例阁跃挺镑咆睬活涵吭兹右苯弧锨