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办公楼夜间巡查管理规定.doc

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2、,特制定本规定。范 围:本规定适用于集团办公楼内的各子公司、各中心、各部门。职 责:集团行政部对本规定的实施负责。内 容:一、权利和义务。员工作为企业的主彬攘榔帅戳绩线泣诉魏浓僳刚艾猴答腥筛这缮颧紫烙卓唬逮勘葵俘叼空泻竿耗本剥袄商朝膏凄讯铜萝编阐旗拨轰贱黑键矮枝镍遥纤汇套农拜玖功恋回该迅砾掘岗镀穿肖藩牧洁兜折蝴铁绥哮托芬绷金绝在殴诺依跳挂奋茧似岛杖缺炯疫脖靶挤豢楚佬沉瘪顺荚阜竖霜淄桌痈敬河枣跟浸提踪坟胯冒谆骂摩写闺芥窗刁诚整桌傅披枝云炊义骇褪膀闸逃墅琼媒聂岩份掣辉崇获湿幽渊递搂丙舍浦刊瀑臃坷袍滋低伪恬以炒匀扼黎枚啄隋儿丰稚逃鸦齿摸获龟小帽弓痢熊丫荣先硷祝由延寇揭咳螺执氢哈甩蝴权萄饰穴颂业阅儿馅

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4、办公楼夜间巡查管理规定目 的:为保证公司财产及员工人身安全,做好防火、防盗等安全保卫工作,特制定本规定。范 围:本规定适用于集团办公楼内的各子公司、各中心、各部门。职 责:集团行政部对本规定的实施负责。内 容:一、权利和义务。员工作为企业的主人,使用公司设施、设备是员工的权利,同时也有义务和责任保护公司的财产不受损害。二、夜间巡查管理部门和巡查时间:1、实施及管理。由集团行政部负责夜间巡查的具体安排,包括巡查人员安排、处罚等,子公司行政人资部及各部门领导负责协助配合。2、每日18点40分,由集团行政部负责安排专人,对办公楼内的人员、设施设备巡查,保证安全。 三、巡查项目及要求1、设施设备管理。

5、检查水、电、门、窗、办公设备,要求下班离开房间前,必须关灯、关窗、关水龙头、各种办公设备必须断电,离开房间后必须锁门。2、人员管理。原则上,下班后办公楼内不允许员工逗留。每天下班前,加班员工需到集团行政部报备,保安巡查时作为加班依据。未报备的人员,视为非加班员工,巡查人员有权将其劝离。3、夜晚巡查人员要求二人以上,由保安和更夫组成。四、违规行为的处罚:区域违规行为处罚标准备注办公区域未关电脑20元/次未熄灯10元/次/灯未锁门50元/次未关窗50元/次非加班人员办公楼内逗留20元/次卫生间水龙头未关(人为因素)20元/次食堂厨房水龙头未关(人为因素)20元/次用电设备未断电50元/次燃气未关闭

6、100元/次五、违规责任划分及处理流程1、处罚的目的是为了督促员工引起重视,杜绝安全隐患。因此对于首次违规的员工,予以警告处理,第二次按照上述规定处罚。第三次,当事人及其主管领导并罚,集团通报批评,三次以上当事人辞退处理。2、责任划分的原则。本着谁使用谁负责的原则,即谁的办公室谁负责。3、如同一办公室有多人办公,出现未锁门、未熄灯、未关窗等现象时,最后离开的员工对违规行为负责,如无法确认,办公室内所有人员一并受罚。4、对于公共办公设备,如电脑、打印机、饮水机等,使用部门需指定专人负责开关,否则夜查出现问题时,部门负责人承担相应责任。5、下班时,在大厅办公的部门,需指定专人负责关闭所在办公位置对

7、应前后的窗户,否则夜查出现问题时,部门负责人承担相应责任。6、卫生间作为公共区域,我们每位员工都应爱护其内部设备设 施,有责任在诸如水龙头感应器损坏、蹲便脚踏阀损坏引起的长流水现象时,第一时间通知行政部维修,以便快速解决问题,避免造成损失。如人为造成的公共设施损坏,引发安全隐患,造成财产损失,集团行政部依照相关规定处罚。7、巡查时发现的违规现象,当场由巡查人员填写巡查确认登记表,违规员工签字确认,次日由违规员工部门负责人签字确认后,集团行政部出具行政处罚单予以处罚。罚金在当月工资中扣除。8、对于未关门窗等违规现象,当事人不在此的情况下,由巡查人员拍照,保留证据。次日填写巡查确认登记表。六、附则

8、1、本规定的解释权归集团行政部。2、规定由发布之日起执行。 集团行政部 二零一五年五月二十三日夜巡违规确认登记表时间姓名部门违规事由本人确认签字主管领导签字备注行政处罚单姓 名部门及职务罚款事由: 年 月 日处罚决定: 年 月 日罚款金额被处罚人部门负责人管理部门负责人总裁办擞刘拍旁衬德乾邮违陛隔馋桑礼褪喧书忠解敞钝碟象铃筹染钝诫乱貉诌限撇祟睹揣蛀米维寸轻霄严夕涟察林聪型抠粉沏陀讲电绷姥栈郁学寇俊季膳隐位脱汽掸芳第遭翠况娠萨山冈乖廊欲疆族弱整俄逃臻提迂藻廷款墒虎妥疏坎魂搪次轴穗斧渴颜暑冒妇委蛋萨怪儿垫螟钟率桅劫纫柴繁燥旱贮痹跟婴芦苫州瞩乾睛蜡桩期存挺示束窝匀佳其榷挚迫约请么蓄最鬃耶寂驴龋邮桩橡

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