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医药国企招聘面试题库及答案题目一：“互联网+众筹”的慈善模式，在解决群众实际困难方面发挥了一定作用，但是很多平台最近也存在运营状况不佳，部分平台面临关停，用户减少，活跃度降低，很多人不愿意使用等问题。对此，你怎么看？专家审题专家审题本题是一道社会现象题目。核心话题是“网络慈善面临遇冷”的问题，常规设问方式。这是一个很明显的负面问题，所以我们可以从分析其不良影响入手，再去分析导致问题产生的原因并提出对策既可。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“ 互联网互联网+众筹众筹的慈善模式，在解决群众实际困难方面发挥了一定作用的慈善模式，在解决群众实际困难方面发挥了一定作用”这句话是一个背景说明，同时对“互联网+众筹”慈善模式的积极作用给予了肯定，在解决群众困难方面发挥作用，说明这一慈善模式不仅对一些个体产生了积极影响，而且形成了比较好的社会效应。审题点审题点2：“但是很多平台最近也存在运营状况不佳，部分平台面临关停，用户减少，活跃度降低，很多人不愿意使用但是很多平台最近也存在运营状况不佳，部分平台面临关停，用户减少，活跃度降低，很多人不愿意使用等问题等问题” 转折词之后给出的是网络慈善所面临的一系列问题，这些问题不仅对平台自身产生影响，对前面提到的积极影响也会产生挫伤，也就是对困难群众个体和整个慈善事业都有不利影响。之所以出现这样的问题，肯定有平台自身经营管理的问题，这个比较容易想到；再就是我们在现实生活中所见到的一些网络骗局，消耗了公众的慈善之心；还可以从政府这个社会管理者的角度去考虑，在支持平台发展和进行监督管理上是不是做的到位。最后，我们可以从平台科学运营和政府完善政策等方面提出改进措施。因此本题的答题思路是：首先，表明这种情况带来的不良影响；其次，说明造成这一问题的原因；最后，从平台管理和政府管理两方面提出解决之策既可。正确示例正确示例我认为这种情况应该引起我们的高度重视，当前“互联网+众筹”慈善出现的困境存在很大的消极影响。一是影响困难群众接受救助。一些遭遇困难的群体可以借助网络慈善的力量获得帮助，渡过难关,比如大病求助项目,网络募捐在一定程度上发挥了救急救难的作用,但用户减少、活跃度降低，使一些困难群众在需要救助时面临困境。二是影响慈善事业的发展。近年来，“互联网+众筹”慈善模式迅速发展，已经成为我国慈善事业的重要组成部分，无论是在个体救助，还是公共卫生事件中，都发挥了积极作用，出现发展困境，会对整个慈善事业的健康发展带来不利影响。之所以出现这种问题，是多个方面的原因导致的。一是网络募捐骗局。不时出现的网络骗捐、诈捐等事件，让网络“轻松筹”变成了“轻松骗”,不仅让捐助人损失钱财,而且更重要的是,爱心、善良被人利用,使慈善热情降低。二是平台自身管理问题。网络慈善平台是非营利性机构，需要很高的科学管理技术才能健康运行，但现在有的平台并不具备这种能力，比如为了使困难群体能够较快得到帮助，一般采用快速、简便的审核方式，这在很大程度上导致信息不实,善款标的额随意,最后丧失信任，用户减少，经营困难。三是政府管理缺位。“互联网+众筹”的慈善模式属于新生事物，现行的慈善法等有关法律对其缺乏详细的规定和约束，导致有关部门的监管和支持政策都不够安全，既缺乏政策支持，又缺乏有效监管。所以，面对当前的互联网慈善遇冷问题，我们应该高度重视，采取综合措施，多方合力共同推进其健康发展。一是相关平台必须切实负起责任，最为基本的应该尽到审核责任，如对求助者的困难情况是否真实、个人财产状况等进行深入细致地审核，通过技术手段等，规避存在的漏洞，对于因审核不到位引发的诈捐骗捐问题，要严肃追究其责任。二是加快完善网络慈善的相关法制，在慈善法中增加对网络慈善的法律规制，厘清网络慈善活动的边界，规范网络募捐行为，明确网络募捐平台相应责任，为加强支持监管提供依据和指导。题目二：要想有船来，就必须修好自己的码头，基层公务员要弄好自己码头，以争取到达理想的彼岸。作为基层公务人员，谈谈如何修好自己的码头？专家审题专家审题本题是一道态度观点题，题干中出现“船”“码头”“巨轮”等抽象表述，考生需要将其具体化之后，提炼出观点。并且本题问法以对策为核心，考生答题时要注意答题内容。具体结合题目详细进行分析：审题点审题点1：“要想有船来，就必须修好自己的码头，基层公务员要弄好自己码头，以争取到达理想的彼岸要想有船来，就必须修好自己的码头，基层公务员要弄好自己码头，以争取到达理想的彼岸”医药国企招聘面试题库及答案编号：272f873be5b00d839491be27744da4bc2022/12/4第1页，共4页本审题点的表述比较抽象，这里表述的意思是“码头”的好坏决定了是否有“船”来。首先，“船”是从外界进入码头停泊的，可以理解为外部的机会和机遇。其次，“码头”是船只出发和停靠的重要场所，只有好的“码头”能够停泊“船”，这里可以将“码头”理解为坚实的基础或者较高的能力素养。最后，本审题点还结合了基层公务员实现理想的具体情形。因此，本题的核心论点是基层公务员自身能力的好坏，决定了其人生发展程度，搭建“码头”是一个长远的打算。审题点审题点2：“作为基层公务人员，谈谈如何修好自己的码头作为基层公务人员，谈谈如何修好自己的码头”一方面，对考生的答题角度进行了限定，从基层公务员的身份出发进行回答。另一方面，题目的问法是“怎么修好”说明本题应当以对策为主。“怎么修好码头”考生可以从码头建成到发展的过程提炼观点。首先，搭建码头需要有设计图，依照设计图进行搭建，所以，需要清晰的目标与规划。其次，搭建码头的过程中，需要付出大量的人力、物力。所以，需要实践，敢于付出。最后，码头搭建好之后还需要持续维护，才能不断吸引船只停泊。所以，需要不断完善，持续提高。综合上述分析，本题的答题思路时：首先，解释观点，表明态度；其次，以需要设定清晰的规划为分论点，详细阐述；再次，以需要敢于付诸实践为分论点，详细阐述；最后，以持续提高，不断完善为分论点，详细阐述。正确示例正确示例这句话虽然简短，却富有极大的感染力。当一个“码头”具备了停泊“船只”的能力，才能赢得扬帆出航的机会。就如同我们的人生一样，只有我们自己有坚实的基础，才有可能迎来更多的机会。在基层工作中，想要搭建好属于自己的“码头”也并非易事。首先，需要有清晰规划。一个码头怎么才最稳固，怎么才能有最大的船舶容纳量，都需要在搭建之前有清晰的方案，才能开展搭建工作。所以，我们在基层工作中，也要做好规划，才能有的放矢。一方面，树立自己追求的目标。在群众工作中，要找到自己为民服务的支点。特别是在乡村建设这样的关键时期，作为基层干部应该思考，当地究竟需要有一个怎样的宏观目标，本地经济该发展什么，怎么发展，并结合本地特色引入产业，促进经济发展。另一方面，做好阶段规划。以目前的实际情况为基础，设立不同阶段的不同目标，按照计划要求逐步实现自己的目标，通过阶段性的成果激励自己实现最终的目标。其次，需要敢于付诸实践。实干才会收获实效，才能真正夯实基础，获得更好的机遇。一方面，要融入群众，落实目标规划。深入群众当中，了解群众意愿，发挥群众力量，与群众站在同一战线，共同参与建设美丽乡村。在实践推进中，落实政策红利，实现目标。另一方面，要不断尝试。要敢于在工作中挑战不同的发展思路和工作方法，紧紧围绕本地实际，在“试错”的实践过程中，找到最佳方案，真正推进基层建设发展。最后，需要持续提升能力。在基层工作中，面临的挑战通常都是未知的，需要我们具备与时俱进的综合能力，才能应付可能的挑战。一方面，努力学习先进经验。通过参观考察优秀基层组织、学习优秀基层干部的工作方法、积极参与研究讨论等方式，不断优化自己处理事务的能力，提高决断力。另一方面，时刻保持对新事物的敏锐度。在有新政策、新措施、新渠道的时候，通过自己对本地发展需求的掌握，结合新趋势及时调整规划，保持适应新事物的能力。基层工作中的我们，要搭建的不仅是属于自己的“码头”，更是要搭建属于群众的“码头”，共同迎来更美好的机遇。题目三：某市领导要来你县考察扶贫工作，领导安排你接待考察人员，并在考察结束后开一个关于考察的座谈会，你怎么组织？专家审题专家审题审题点审题点1：“某市领导要来你县考察扶贫工作，领导安排你接待考察人员某市领导要来你县考察扶贫工作，领导安排你接待考察人员”明确题干的大背景和作答要求。领导来考察扶贫项目是对我们开展脱贫攻坚工作的具体检验，我们应予以热情接待，安排好衣食住行。审题点审题点2：“并在考察结束后开一个关于考察的座谈会，你怎么组织并在考察结束后开一个关于考察的座谈会，你怎么组织”明确第二个做要求，不仅要接待领导，在接待领导后还要召开座谈会，共同对于考察的情况进行讨论，因此，本题在作答的过程中要注意，接待和考察二者缺一不可，不要顾此失彼。正确示例正确示例如果领导将本次工作交与我负责，那么我会从以下几个方面着手进行组织。第一，做好充足的前期准备。首先，我会与市里的工作人员进行对接，询问市领导到达我县的具体时间、一同前来考察的人数、是否需要留宿、对于本次考察有没有重点想要了解的内容等等，做好一一的记录。其次，我会对我县进行实地走访，掌握情况，并结合我县脱贫工作开展实际制定考察参观路线，交给领导审阅，根据领导的意见建议做好完善和修订。最后，我会准备好相关物资，比如为需要留宿的市领导定好宾馆、布置好会议室、准备好座谈会上要演示的ppt、视频等，确保本次考察顺利开展。医药国企招聘面试题库及答案编号：272f873be5b00d839491be27744da4bc2022/12/4第2页，共4页第二，做好接待工作。首先，我会提前到县高速口等待领导，引导市领导到我县进行考察。其次，带领市领导开展考察工作。我会根据之前制定好的考察路线，带领市领导到我县的扶贫企业、扶贫开展的特色产业基地以及已经脱贫的农民的家中进行考察，并全程做好讲解介绍，对于市领导提出的问题予以针对性的解答，同时，考察全程做好拍照和记录。第三，组织召开座谈会。考察完毕后，我会带领我们的市领导到会议室开展本次座谈会，在座谈会上首先，我会对于扶贫工作开展以来的农民收入情况、惠民政策落实情况、县里环境变化情况通过ppt的方式向市领导加以全面展示，让市领导在刚才考察的基础上进一步的对我县扶贫情况做好了解。其次，我会详细的征询市领导的意见，让市领导对于我市整体扶贫工作开展做出评价，提出问题供我们日后去改进，同时也邀请市领导作出指示，让市领导为我们市今后的扶贫工作指明方向。最后，做好后期工作。一方面，本次市领导扶贫考察工作结束后，我会将本次活动的情况、市领导对我县扶贫的建议等形成报告，做好总结，并将本次活动的照片、视频上传到我县官方网站上。另一方面，在今后的工作中，我也会建议领导要进一步大力开展精准扶贫，向上级单位学习，对于县里的贫困群众做到精准识别、精准帮扶，大力发展乡村特色产业，打好脱贫攻坚战，真正带领全县脱贫致富。题目四：考生来到考试地点进行考试,但因为疫情的原因，考试推后到明天举行，有的外地考生比较着急，到你单位说要进行投诉，领导让你处理，请问你怎么办？ 专家审题专家审题本题是一道应急应变题目。题干主要矛盾是考试推迟一天导致考生不满。答题时可以通过情理利法中选择角度解决外地考生投诉问题，同时也要关注到未前往单位投诉的考生的情绪，做好广泛告知及安抚工作。最后思考在以后工作中如何避免类似问题发生。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“考生来到考试地点进行考试考生来到考试地点进行考试,但因为疫情的原因，考试推后到明天举行但因为疫情的原因，考试推后到明天举行”此处为题干的背景，由于疫情影响考试需要推迟一天，可以理解推迟的目的是为了避免疫情影响到考生健康，但我们也要考虑为什么只推迟一天以及推迟一天对于已经到考试地点的考生有何影响。结合疫情防控阶段的要求，一天的时间可以实现全员核酸检测，而且考试试题本身需要保密，只延迟一天有利于保证考试公平。但是考试延期可能也会影响到考生出行规划、考试成本等，所以我们也要考虑并化解此类矛盾。审题点审题点2：“有的外地考生比较有的外地考生比较着着急，到你单位说要进行投诉急，到你单位说要进行投诉” 此处为题干矛盾点，即“外地考生比较着急要到单位要进行投诉”可以从情理利法中选择角度加以劝说。比如，考生想要投诉情绪激动，故需要先做好情绪安抚，方便展开沟通；接着再向考生解释考试推迟的目的，可以结合审题点1分析的内容展开；再接着考虑到外地考生人生地不熟或者时间安排存在冲突等情况，为其做好防疫及住宿等的引导，提出解决问题的办法；最后再进行反思总结规避类似情况发生即可。因此本题的答题思路是：首先，安抚考生情绪，动之以情，其次，从晓之以理和给出建议两个方面劝说想要投诉的考生，最后，进行反思总结，避免类似问题产生。正确示例正确示例疫情防控不可松懈，同时考生的意见也不容忽视。若由我来处理此事，我将通过以下方面展开：第一，安抚稳定考生情绪。我会安抚投诉学生的情绪。为考试时间调整给其带来的影响表示歉意，并说明我们理解他的困扰，也会维护其投诉监督的权利，但也希望他能先冷静下来与我们交流，争取找到最优解决办法。第二，解释原因获取理解。我将会向其展示当前我市疫情防控要求及疫情传播情况，向其讲述通过密切接触导致疫情传播的案例，告知延迟一天考试的目的是为了让全体考生均进行核酸检测，保证所有考生的安全并巩固疫情防控的成果。同时向其说明考试试题有保密的需求，只推迟一天能够最大程度保证考试的公平性，希望考生可以从自身的健康安全及考试的公平性出发理解我们的工作安排。第三，提供方法解决难题。我会为外地考生可能存在的环境不熟悉等问题提供解决建议。我会协助考生完成考试地点附近的核酸检测预约，并协助登记填写检测信息，做好检测注意事项提醒。同时结合我市交通情况，引导考生在考试地点附近或者交通线路发达不易堵车的地方预订酒店，为其规划考试路线图，减少外地考生的生活困扰。若因为时间冲突有其他的安排，我们会告知考生可以出具延迟考试的证明，建议考生做好跟他人的解释工作，协调时间安排参加考试。第四，做好后续规避问题。一方面，我会通过官方公众号再次向所有考生表示会为他们积极解决后顾之忧，有问题可以及时跟我们联系，另一方面，我会建议领导以后严格规范信息公布的时间及内容，尽量提前并全面告知群众，配备好相关资源。题目五：医药国企招聘面试题库及答案编号：272f873be5b00d839491be27744da4bc2022/12/4第3页，共4页你和小张合作完成一个工作，没做好，被批评，小张把责任推给你，你怎么办？专家审题专家审题本题属于人际关系类题目，总的思路就是按照轻重缓急等原则解决所有矛盾。被批评或者推脱责任等人际问题确实要解决，但是本职工作也必须要做好。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：审题点审题点1：“你和小张合作完成一个工作，没做好你和小张合作完成一个工作，没做好”这是题干给出的第一个矛盾，也是后续矛盾的导火索，更是涉及到了本职工作，因此要重点攻破，同合作伙伴一起，找到没有做好的具体原因，对症下药，及时补救。当然这个工作也可以结合所报单位具体细化，有助于丰富答题内容。同时，工作没做好就说明工作能力有所欠缺，需要在后续加强。审题点审题点2：“被批评被批评”这是我们找到的第二个矛盾，显然被领导批评是因为工作没做好，那么工作问题完美解决，这个矛盾也就迎刃而解了，所以只需要改进工作，然后向领导汇报进度、总结学习即可。审题点审题点3：“小张把责任推给你小张把责任推给你”这是第三个矛盾，队友推脱责任，我们很容易感情代入委屈或者不平，但是要注意这个工作是合作完成，那么没做好，你也是有责任的，所谓把责任推给你就意味着他认为是你的错误导致工作没做好，所以心态要摆正，然后再去沟通原因，明确分工，最后还是要落到工作上。综上，本题的思路为：调整心态沟通明责改进汇报总结提升。正确示例正确示例首先，我自己不能做一个遇事不敢勇于承担责任的人，要调整好自己的心态。合作完成的工作没有做好，我和小张都是有责任的，因此领导批评了我，也不应该心有不平，想着再把责任推出去，而是要赶紧反思自身，为什么工作没有做好，和同事之间的沟通相处上是否存在问题，有针对性自我调整，避免影响单位后续工作开展。其次，我会找到小张进行开诚布公的沟通。明确告诉小张这是我们两个共同负责的项目，没有做好与双方都脱不开关系，这个责任是推不出去的，我们都有责任和义务去重新补救，将损失降到最低。针对这次工作，我会诚恳询问他之所以认为责任在我，是不是觉得我的哪些做法欠妥，如果是可以当面提出，我一定会马上改正。同时我也要提醒小张团队协作是非常重要的，在以后的工作中，我们要经常沟通，共同进退，明确权责分工，做好记录汇报，共同把工作做好。再次，我会勇于承担起责任，找到这项工作问题所在，及时改进。一方面与小张一起重新梳理工作的各细节，包括背景目的、执法依据、任务分工、时间节点、执行措施、应急措施等方面，配合实地调研，对比预期效果和实际收效之间的差距，罗列出具体存在的问题，并逐一想出解决方案，制定一个改进计划；另一方面向领导承认错误，为之前的失误做出深刻检讨，并向其汇报我们已经赶制了一份改进计划，待其审核通过后立刻执行，务必将损失降到最低。最后，我也要以此事为鉴吸取教训，全面自我提升。既要从文件规章书籍中积累知识，也要多向有经验的同事和网络数据请教经验，力争准确高效完成工作。与此同时，也要积极融入集体，与同事多沟通分享，营造出融洽团结的工作氛围。医药国企招聘面试题库及答案编号：272f873be5b00d839491be27744da4bc2022/12/4第4页，共4页