员工入股协议书-(范本).doc

员工入股协议书-(范本)

编号：_____________

员工入股协议书

甲 方：________________________________________________

乙 方：___________________________

签订日期：_______年______月______日

甲方： 有限公司
乙方： 员工
此协议本着双方自愿，平等原则，建立健全公司利益分配体系，更加激励和提高员工积极性，稳定性，进一步加强员工主人翁意识，是企业利益和员工利益实现共同发展，特此以下协议：

一、入股条件及对象
必须是本公司员工， 年以上。
个人自愿者，经公司负责人审批同意，经所有股东许可可入股。
以中高层管理人员为主，基层员工为辅入股对象知道思想。

二、 员工内部持股股份性质

1. 该股份为资产股份，具有企业固有财产所有权，可以转让，员工禁止对外转让，未经甲方书面同意，擅自对外进行股权转让或股权质押行为无效，如因此给甲方或第三方造成损失，由乙方承担法律责任并负责全额赔偿。
2. 该股份享受企业该年度纯利润收益权，可以参与分红。
3. 该股份享受企业经营状况知情权
4. 该股份不享受企业管理权，管理权由公司负责人按职务分配。

三、股权总额
经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币 元（即为甲方公司总股份100%，共分为100股，每股为 元。
出资购股部分：乙方自行出资共计 元 计 股，占甲方公司总额股份 %
，此部分乙方出资购股股份，甲方为乙方签发股权证书，未发股权证书本协议同样具有法律效力。
出资方式：购股时由乙方于签约后 日内一次性转入相应购股金额到甲方指定开户银行：_______________
银行账号：______________

四、入股政策
1．所入股结算单位名称
2．所入股结算单位每股金额
3．所入股股份上限
4．本次入股股份金额
5．本次入股所享受配股
6．入股资金一次性支付，入股资金作为流动资金用于公司日常经营，在协议有效期内或退役前，乙方不得擅自要求提前收回该出资款。

五、利润分享和亏损分担
1．甲乙双方按各自实际股权比列（指占甲方公司总股权比列）分享利润及承担亏损与责任
2．乙方经甲方书面同意退股，有权按所占股权（出资）比列取得相应财产，但乙方按协议约定应承担违约或损失赔偿责任情况除外

六、分红政策
1．年度纯利润计算办法：结算单位该财政年度总收入-该财务年度总成本=该财政年度纯利润，成本包括：工资，佣金，房租，经营费用，固定资产折旧费用，等其他日常开支。
2．分红计算方法：年度纯利润 %为当年分红，另外 %利润进入该公司储备金，股东按入股比列计算分红。
3．分红时间及次数：每年阳历1月1日----12月31日年度结算后，1月内分红，一年一次。
4．每半年一次股东大会，并向股东公布企业经营情况，及利润情况
5．如公司亏损则不分红
6．股改不是发福利，已拥有 公司骨干，如未能有效行驶股东权利或义务，或不能完成公司赋予任务，报懂事会审议，可以减股或赎回股权。
7、适用法律及争议解决
履行本协议适用中华人民共和国现行法律；

七、协议补充与修改
本协议修改或是补充必须以书面方式进行，如有未今年事宜，甲· 乙双方协商可另行签订书面补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本协议相抵触部分，以补充协议为准

八、协议生效及其他
乙方提交身份证复印件，甲乙双方提供联系方式，作为本协议附件；
本协议及附件一式二份，经甲乙双方签字或盖章后生效，甲·乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以下无正文

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：
通讯地址：
联系电话：
签约时间： 年 月 日

乙方（签字）：
通讯地址：
电子邮箱：
联系电话：
签约时间： 年 月 日