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编号:__________
补习班培训合同书经典模板(2025版)
甲方:___________________
乙方:___________________
签订日期:_____年_____月_____日
补习班培训合同书经典模板(2025版)
合同目录
第一章:总则
1.1 合同签订依据
1.2 合同主体资格
1.3 合同宗旨
1.4 合同效力
第二章:培训内容
2.1 培训科目
2.2 培训大纲
2.3 培训课时
2.4 培训方式
第三章:培训教师
3.1 教师资质
3.2 教师选聘
3.3 教师职责
3.4 教师更换
第四章:学员权益
4.1 学员报名条件
4.2 学员报名程序
4.3 学员退学规定
4.4 学员隐私保护
第五章:费用与支付
5.1 培训费用
5.2 支付方式
5.3 费用退还
5.4 费用调整
第六章:培训时间与地点
6.1 培训时间安排
6.2 培训地点
6.3 临时调整
第七章:教学质量保障
7.1 教学监督
7.2 教学质量评估
7.3 学员反馈
7.4 教学改进
第八章:违约责任
8.1 合同双方违约情形
8.2 违约责任认定
8.3 违约赔偿
8.4 违约解决途径
第九章:争议解决
9.1 争议类型
9.2 解决方式
9.3 仲裁机构
9.4 法律适用
第十章:合同的变更与终止
10.1 合同变更
10.2 合同终止
10.3 合同终止后事宜处理
10.4 合同终止的法律后果
第十一章:合同的解除
11.1 解除条件
11.2 解除程序
11.3 解除后的权益处理
11.4 解除后的责任承担
第十二章:附则
12.1 合同附件
12.2 合同生效条件
12.3 合同期限
12.4 合同修改及解释权
第十三章:其他约定
13.1 双方的其他权利和义务
13.2 培训期间的特殊事项
13.3 合作与交流
13.4 宣传与推广
第十四章:签署页
14.1 甲方(补习班)签署
14.2 乙方(学员)签署
14.3 签署日期
14.4 签署地点
合同编号_________
第一章:总则
1.1 合同签订依据
本合同是根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,签订的补习班培训合同。
1.2 合同主体资格
甲方(补习班)为合法成立的培训机构,具有相应的培训资质。
乙方(学员)为具备完全民事行为能力的自然人。
1.3 合同宗旨
甲乙双方通过签订本合同,明确双方在培训过程中的权利和义务,确保培训质量,达到提高乙方学业成绩的目的。
1.4 合同效力
本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,对双方具有法律约束力。
第二章:培训内容
2.1 培训科目
(列出具体培训科目)
2.2 培训大纲
甲方提供的培训大纲应包括课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。
2.3 培训课时
本合同约定的培训课时为_____课时。
2.4 培训方式
甲方通过面授、网络教学等方式向乙方传授知识,乙方应按时参加培训。
第三章:培训教师
3.1 教师资质
(列出具体资质要求)
3.2 教师选聘
甲方应根据教学需求,选聘符合条件的教师。
3.3 教师职责
甲方教师应认真履行教学职责,保证教学质量。
3.4 教师更换
如甲方教师不能胜任教学工作,甲方有权更换教师。
第四章:学员权益
4.1 学员报名条件
(列出具体报名条件)
4.2 学员报名程序
乙方按照甲方提供的报名流程进行报名。
4.3 学员退学规定
乙方如要退学,应提前____天向甲方提出书面申请,并按照甲方制定的退学流程办理。
4.4 学员隐私保护
甲方尊重乙方的隐私权,不得泄露乙方个人信息。
第五章:费用与支付
5.1 培训费用
本合同约定的培训费用为人民币____元。
5.2 支付方式
(列出具体支付方式)
5.3 费用退还
如乙方提前退学,按照甲方制定的退费流程办理。
5.4 费用调整
如遇特殊情况,甲方有权调整培训费用,并提前通知乙方。
第六章:培训时间与地点
6.1 培训时间安排
本合同约定的培训时间为____年____月____日至____年____月____日,每周____天,每天____小时。
6.2 培训地点
本合同约定的培训地点为:____(具体地址)。
6.3 临时调整
如遇特殊情况,甲方有权调整培训时间或地点,并提前通知乙方。
第八章:违约责任
8.1 合同双方违约情形
双方应严格履行本合同约定的义务,如一方违约,应承担违约责任。
8.2 违约责任认定
违约责任的认定应根据违约方的违约程度、违约原因等因素综合考虑。
8.3 违约赔偿
违约方应赔偿对方因此造成的直接经济损失。
8.4 违约解决途径
违约纠纷应通过协商解决,协商不成的,可以通过仲裁或诉讼解决。
第九章:争议解决
9.1 争议类型
本合同履行过程中发生的争议包括但不限于合同履行、违约责任等。
9.2 解决方式
双方应通过友好协商解决争议,协商不成的,可以通过仲裁或诉讼解决。
9.3 仲裁机构
如选择仲裁解决争议,双方同意向____仲裁委员会申请仲裁。
9.4 法律适用
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十章:合同的变更与终止
10.1 合同变更
合同变更应书面签署,并经双方同意。
10.2 合同终止
合同终止应书面签署,并经双方同意。
10.3 合同终止后事宜处理
合同终止后,双方应按照本合同约定处理后续事宜。
10.4 合同终止的法律后果
合同终止后,双方的权利义务随之终止,但本合同中有关违约责任、争议解决的条款仍具约束力。
第十一章:合同的解除
11.1 解除条件
合同解除的条件如下:
(列出具体解除条件)
11.2 解除程序
合同解除应书面签署,并经双方同意。
11.3 解除后的权益处理
合同解除后,双方应按照本合同约定处理后续事宜。
11.4 解除后的责任承担
合同解除后,双方不再承担违约责任,但本合同中有关争议解决的条款仍具约束力。
第十二章:附则
12.1 合同附件
本合同附件包括:
(列出具体附件)
12.2 合同生效条件
本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
12.3 合同期限
本合同的有效期限为____年。
12.4 合同修改及解释权
本合同的修改和解释权归甲方所有。
第十三章:其他约定
13.1 双方的其他权利和义务
双方在其他事项上应遵守国家法律法规,诚实守信,公平交易。
13.2 培训期间的特殊事项
如培训期间出现特殊事项,双方应协商解决。
13.3 合作与交流
13.4 宣传与推广
甲方如需对乙方进行宣传与推广,应事先取得乙方书面同意。
第十四章:签署页
14.1 甲方(补习班)签署
(甲方签署位置)
14.2 乙方(学员)签署
(乙方签署位置)
14.3 签署日期
(签署日期)
14.4 签署地点
(签署地点)
合同编号:_________
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1. 甲方主导条款
甲方有权根据实际情况调整培训内容、时间和地点,但需提前通知乙方。
说明:甲方作为培训提供方,为了保证培训质量和效果,有权根据实际情况对培训内容、时间和地点进行调整。但为了避免给乙方造成不必要的困扰,甲方需提前通知乙方,以便乙方做好相应的准备。
2. 甲方主导条款
甲方有权在合同履行期间更换培训教师,但需保证替代教师的资质和教学水平。
说明:甲方作为培训提供方,为了保证培训质量和效果,有权在合同履行期间更换培训教师。但为了避免影响乙方的学习效果,甲方需确保替代教师的资质和教学水平,以保证乙方的权益。
3. 甲方主导条款
甲方有权在合同履行期间对培训费用进行调整,但需提前通知乙方并说明调整原因。
说明:甲方作为培训提供方,为了应对不可预见的特殊情况,如通货膨胀、原材料成本上涨等,有权在合同履行期间对培训费用进行调整。但为了维护乙方的权益,甲方需提前通知乙方并说明调整原因,以便乙方做出相应的决策。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1. 乙方主导条款
乙方有权在合同履行期间提出退学申请,但需按照甲方制定的退学流程办理。
说明:乙方作为培训接受方,有权在合同履行期间提出退学申请。但为了确保甲方的权益,乙方需按照甲方制定的退学流程办理,包括提前通知甲方、完成退学手续等。
2. 乙方主导条款
乙方有权对甲方的培训质量和教学情况进行监督和评价,并提出合理化建议。
说明:乙方作为培训接受方,有权对甲方的培训质量和教学情况进行监督和评价,以确保甲方的培训达到乙方的期望。同时,乙方可以提出合理化建议,帮助甲方改进培训质量和教学情况。
3. 乙方主导条款
乙方有权要求甲方提供培训教师的资质证明和教学成果展示。
说明:乙方作为培训接受方,有权了解培训教师的资质和教学成果,以判断甲方的培训质量。乙方可以要求甲方提供培训教师的资质证明和教学成果展示,以确保甲方的培训达到乙方的期望。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1. 第三方中介条款
甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中提供的服务如需费用,由双方共同承担。
说明:当有第三方中介参与合同时,中介提供的服务可能需要支付费用。为了明确费用承担责任,甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中提供的服务如需费用,由双方共同承担。
2. 第三方中介条款
甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中的失误导致损失,由中介承担责任。
说明:当有第三方中介参与合同时,中介在合同履行过程中的失误可能导致损失。为了明确责任承担,甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中的失误导致损失,由中介承担责任。
3. 第三方中介条款
甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中的权益纠纷,由双方协商解决。
说明:当有第三方中介参与合同时,中介在合同履行过程中的权益纠纷可能发生。为了明确纠纷解决方式,甲方和乙方同意,第三方中介在合同履行过程中的权益纠纷,由双方协商解决。
附件及其他补充说明
一、附件列表:
1. 甲方资质证明
2. 乙方个人信息表
3. 培训课程大纲
4. 培训时间表
5. 教师资质证明
6. 教师教学成果展示
7. 培训费用支付凭证
8. 退学申请表
9. 违约声明
10. 争议解决机构证明
二、违约行为及认定:
1. 甲方未按合同约定提供培训服务
2. 甲方未按合同约定时间提供培训服务
3. 甲方未按合同约定提供符合条件的教师
4. 乙方未按合同约定参加培训
5. 乙方未按合同约定支付培训费用
6. 乙方提前退学未按约定通知甲方
7. 第三方中介未按合同约定提供服务
8. 第三方中介未按合同约定时间提供服务
9. 第三方中介未按合同约定履行权益纠纷解决职责
三、法律名词及解释:
1. 合同法:指《中华人民共和国合同法》,是调整合同关系的基本法律。
2. 违约:指合同一方不履行合同约定的义务。
3. 违约责任:指违约方因违约行为应当承担的法律责任。
4. 仲裁:指合同双方约定将合同争议提交仲裁机构进行审理和裁决。
5. 诉讼:指合同双方将合同争议提交人民法院进行审理和裁决。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1. 培训服务质量问题
解决办法:及时与甲方沟通,要求甲方改进培训质量。
2. 培训时间安排冲突
解决办法:提前与甲方协商,调整培训时间。
3. 教师更换问题
解决办法:与甲方协商,要求甲方说明更换原因并提供替代教师资质证明。
4. 培训费用争议
解决办法:查看合同条款,按照合同约定处理费用争议。
5. 退学问题
解决办法:按照甲方制定的退学流程办理,并提供相关证明文件。
五、所有应用场景:
1. 甲方为乙方提供培训服务
2. 乙方参加甲方提供的培训
3. 第三方中介参与合同履行
4. 合同双方履行合同义务
5. 合同双方解决违约争议
6. 合同双方申请仲裁或诉讼解决争议
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