2025版实习人员保密协议.docx

编号：__________

2025版实习人员保密协议

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

2025版实习人员保密协议
合同目录
第一章：总则
1.1 定义与解释
1.2 适用范围
1.3 法律适用
1.4 合同效力
第二章：保密信息
2.1 保密信息的范围
2.2 保密信息的分类
2.3 保密信息的载体
2.4 保密信息的获取方式
第三章：保密义务
3.1 实习人员的保密义务
3.2 实习人员的保密期限
3.3 保密义务的例外
3.4 保密义务的继承
第四章：保密措施
4.1 信息加密与安全
4.2 信息存储与管理
4.3 信息传输与交流
4.4 信息安全培训与宣传
第五章：违约责任
5.1 违约行为
5.2 违约责任的具体形式
5.3 违约金的计算与支付
5.4 违约纠纷的解决方式
第六章：权利与救济
6.1 权利的行使与保护
6.2 权利的转让与继承
6.3 权利的放弃
6.4 救济途径与程序
第七章：争议解决
7.1 争议的解决方式
7.2 仲裁机构的选择
7.3 仲裁程序与规则
7.4 仲裁裁决的执行
第八章：合同的变更与解除
8.1 合同的变更条件
8.2 合同的解除条件
8.3 合同变更与解除的程序
8.4 合同变更与解除的法律后果
第九章：合同的终止
9.1 合同终止的条件
9.2 合同终止的程序
9.3 合同终止后的权利与义务
9.4 合同终止的法律后果
第十章：违约与侵权
10.1 违约行为的表现
10.2 侵权行为的表现
10.3 违约与侵权的法律后果
10.4 侵权纠纷的解决方式
第十一章：合同的效力与期限
11.1 合同的生效条件
11.2 合同的无效条件
11.3 合同的效力瑕疵
11.4 合同的期限规定
第十二章：双方的权利与义务
12.1 实习人员的基本权利与义务
12.2 实习单位的基本权利与义务
12.3 双方的权利与义务的履行
12.4 双方的权利与义务的变更与解除
第十三章：附则
13.1 合同的签署与生效
13.2 合同的保管与使用
13.3 合同的修订与解释
13.4 合同的终止与解除
第十四章：其他约定
14.1 双方的其他特殊约定
14.2 附件清单
14.3 签字盖章页
14.4 合同的送达与通知
合同编号2025ISP001
第一章：总则
1.1 定义与解释
1.1.2 本协议所称保密信息是指在实习期间实习生接触到的、不为公众所知悉、对单位具有经济价值并需要保密的技术信息、商业信息和其他信息。
1.1.3 本协议所称实习单位是指接受实习生实习的法人或其他组织。
1.1.4 本协议所称实习生是指在实习单位进行实习的学生或其他人员。
1.2 适用范围
1.2.1 本协议适用于实习生在实习期间与单位之间因实习所涉及的保密信息、保密义务、保密措施等事项。
1.2.2 本协议不适用于实习生在实习期间独立创作的、与单位业务无关的个人信息和作品。
1.3 法律适用
1.3.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
1.3.2 本协议履行地点为中华人民共和国___________省/市。
1.4 合同效力
1.4.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
1.4.2 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
第二章：保密信息
2.1 保密信息的范围
2.1.1 实习生在实习期间所接触到的所有保密信息均属于本协议所称保密信息。
2.1.2 保密信息包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息、财务信息等。
2.2 保密信息的分类
2.2.1 单位对保密信息进行分类，并告知实习生保密信息的类别。
2.2.2 实习生应当根据单位的指示，对不同类别的保密信息采取相应的保密措施。
2.3 保密信息的载体
2.3.1 保密信息可以以书面、电子、口头等形式存在。
2.3.2 实习生应当妥善保管保密信息的载体，防止泄露。
2.4 保密信息的获取方式
2.4.1 实习生通过合法途径获取保密信息。
2.4.2 实习生不得以非法手段获取保密信息。
第三章：保密义务
3.1 实习人员的保密义务
3.1.1 实习生在实习期间及实习结束后一定期限内，对保密信息承担保密义务。
3.1.2 实习生不得泄露保密信息给任何第三方。
3.2 实习人员的保密期限
3.2.1 实习人员的保密期限自本协议生效之日起算，至实习结束后___________年止。
3.2.2 实习结束后，实习生如需继续使用保密信息，应与单位另行签订保密协议，约定保密期限。
3.3 保密义务的例外
3.3.1 实习生无需承担保密义务的情况如下：
a) 保密信息已成为公开信息，且不是由于实习生的原因导致信息公开；
b) 实习生依法向政府部门提供保密信息，且无法阻止提供；
c) 实习生为维护自己的合法权益，向法院或其他有权机关提供保密信息。
3.4 保密义务的继承
3.4.1 若实习生的保密义务在其去世后仍然有效，且其继承人或其他权利人继续享有保密义务的权益，本协议对继承人或其他权利人具有约束力。
第四章：保密措施
4.1 信息加密与安全
4.1.1 实习生应按照单位的要求，对保密信息进行加密存储和传输。
4.1.2 实习生应定期更换保密信息的密码，确保信息安全。
4.2 信息存储与管理
4.2.1 实习生应按照单位的规定，对保密信息进行分类、归档、标记，并采取有效的存储和管理措施。
4.2.2 实习生应定期检查保密信息的存储设备，确保信息安全。
4.3 信息传输与交流
4.3.1 实习生应通过安全渠道传输和交流保密信息。
4.3.2 实习生在传输和交流保密信息时，应确保信息不被非法截获、篡改或泄露。
4.4 信息安全培训与宣传
4.4.1 单位应定期组织实习生进行信息安全培训，提高实习生的信息安全意识和保密能力。
4.4.2 单位应通过各种形式宣传保密制度，加强实习生的保密意识。
第五章：违约责任
5.1 违约行为
5
第八章：合同的变更与解除
8.1 合同的变更条件
8.1.1 在合同有效期内，双方同意变更合同内容的，可以签订书面协议变更合同。
8.1.2 合同的变更应符合法律法规的规定，不得违反国家利益和社会公共利益。
8.2 合同的解除条件
8.2.1 在合同有效期内，双方同意解除合同的，可以签订书面协议解除合同。
8.2.2 合同解除应符合法律法规的规定，不得违反国家利益和社会公共利益。
8.3 合同变更与解除的程序
8.3.1 双方应书面协商一致变更或解除合同。
8.3.2 合同变更或解除协议应经双方签字或盖章生效。
8.4 合同变更与解除的法律后果
8.4.1 合同变更或解除后，原合同的权利义务相应变更或终止。
8.4.2 合同变更或解除不影响双方因合同产生的违约责任。
第九章：合同的终止
9.1 合同终止的条件
9.1.1 合同期限届满，双方未续签的，合同自然终止。
9.1.2 双方协商一致终止合同的，合同终止。
9.1.3 实习生因故提前终止实习的，合同终止。
9.2 合同终止的程序
9.2.1 合同终止前，双方应书面确认终止合同的事由和日期。
9.2.2 合同终止后，实习生应按照单位的要求办理相关手续。
9.3 合同终止后的权利与义务
9.3.1 合同终止后，实习生不再享有保密义务。
9.3.2 合同终止后，单位应按照约定支付实习报酬。
9.4 合同终止的法律后果
9.4.1 合同终止后，双方不再享有合同权利和承担合同义务。
9.4.2 合同终止不影响双方因合同产生的违约责任。
第十章：违约与侵权
10.1 违约行为的表现
10.1.1 实习生违反保密义务，泄露保密信息的，构成违约。
10.1.2 单位未按约定支付实习报酬的，构成违约。
10.2 侵权行为的表现
10.2.1 实习生以非法手段获取保密信息，侵犯单位合法权益的，构成侵权。
10.2.2 单位侵犯实习生的知识产权或其他合法权益的，构成侵权。
10.3 违约与侵权的法律后果
10.3.1 违约方应承担违约责任，赔偿对方损失。
10.3.2 侵权方应承担侵权责任，赔偿对方损失。
10.4 侵权纠纷的解决方式
10.4.1 侵权纠纷可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。
10.4.2 双方应尽力通过协商解决纠纷，协商不成的，可以选择其他方式解决。
第十一章：合同的效力与期限
11.1 合同的生效条件
11.1.1 合同自双方签字或盖章之日起生效。
11.1.2 合同生效后，对双方具有法律约束力。
11.2 合同的无效条件
11.2.1 合同违反法律法规的，无效。
11.2.2 合同损害国家利益和社会公共利益的，无效。
11.3 合同的效力瑕疵
11.3.1 合同存在效力瑕疵的，双方应协商解决。
11.3.2 协商不成的，可以通过调解、仲裁或诉讼等方式解决。
11.4 合同的期限规定
11.4.1 合同期限自双方签字或盖章之日起至合同终止之日止。
11.4.2 合同期限届满，双方未续签的，合同自然终止。
第十二章：双方的权利与义务
12.1 实习人员的基本权利与义务
12.1.1 实习生有权按照合同约定获得实习报酬。
12.1.2 实习生应遵守单位的规章制度，完成实习任务。
12.2 实习单位的基本权利与义务
12.2.1 单位有权对实习生进行考核，评价实习成果。
12.2.2 单位应按照约定支付实习报酬，提供实习条件。
12.3 双方的权利与义务的履行
12.3.1 双方应按照合同约定履行各自的权利与义务。
12.
多方为主导时的，附件条款及说明
附件一：甲方为主导时的附加条款及说明
1.1 甲方权利
甲方有权对乙方的实习表现进行评估，包括但不限于工作质量、工作态度、团队合作等方面。评估结果将作为乙方实习评价的重要依据。
1.2 甲方义务
甲方应提供必要的实习条件，包括工作场所、设备、资料等，确保乙方能够顺利完成实习任务。同时，甲方应定期对乙方进行培训，提高乙方的专业技能和综合素质。
1.3 甲方指导
甲方应指派具有丰富经验的导师对乙方进行指导和监督，确保乙方能够更好地融入团队并掌握实习所需的技能。导师应对乙方的实习进度和问题及时反馈，并提出改进建议。
1.4 甲方保障
甲方应保障乙方的合法权益，包括但不限于提供安全的工作环境、合理的实习报酬、休息时间等。同时，甲方应购买乙方的人身意外伤害保险，确保乙方在实习期间的人身安全。
附件二：乙方为主导时的附加条款及说明
2.1 乙方权利
乙方有权根据实习协议约定，获得甲方的实习报酬和福利待遇。乙方有权对甲方的实习条件和工作环境进行评价，并提出改进建议。
2.2 乙方义务
乙方应按照甲方的要求，完成实习任务，并遵守甲方的规章制度。乙方应积极参与甲方的培训和指导，提高自身的专业能力和综合素质。
2.3 乙方保密义务
乙方应对在实习期间获取的甲方保密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。保密义务的期限自本协议生效之日起算，至实习结束后_______年止。
2.4 乙方权益保护
乙方在实习期间遭受不公平对待或侵权行为的，有权向甲方提出书面投诉。甲方应在收到投诉后_______个工作日内给予答复，并采取有效措施解决问题。
附件三：第三方中介为主导时的附加条款及说明
3.1 第三方中介的角色
第三方中介作为甲乙双方的桥梁，负责协助甲方招聘实习生，并提供相关的服务和支持。第三方中介应严格遵守法律法规，诚信履行中介职责。
3.2 第三方中介的义务
第三方中介应确保甲乙双方的信息真实、准确，并协助双方履行合同义务。第三方中介应保密甲乙双方的保密信息，不得泄露给任何第三方。
3.3 第三方中介的服务费用
第三方中介有权根据甲乙双方的约定收取服务费用。服务费用的标准和支付方式应在合同中明确约定。
3.4 第三方中介的责任
第三方中介应对因其过错导致的甲乙双方损失承担赔偿责任。第三方中介应承担的责任包括但不限于因信息失实、误导等导致甲乙双方的损失。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 实习人员保密协议
2. 实习任务说明书
3. 实习评价表
4. 保密措施实施指南
5. 违约金计算公式说明
6. 第三方中介服务协议
7. 实习生身份证明文件
8. 实习单位资质证明文件
9. 法律名词及解释清单
10. 合同履行过程中的问题解决指南
二、违约行为及认定：
1. 实习生泄露保密信息
3. 实习生违反实习单位的规章制度
4. 实习单位未支付实习报酬
5. 实习单位提供虚假招聘信息
6. 第三方中介未履行中介职责
7. 第三方中介泄露保密信息
8. 双方未履行合同约定的义务
三、法律名词及解释：
1. 保密信息：指在实习期间实习生接触到的、不为公众所知悉、对单位具有经济价值并需要保密的技术信息、商业信息和其他信息。
2. 实习人员：指在实习单位进行实习的学生或其他人员。
3. 实习单位：指接受实习生实习的法人或其他组织。
4. 第三方中介：指协助甲方招聘实习生并提供相关服务和支持的中介机构。
5. 违约金：指当一方未履行合同约定的义务时，应向对方支付的违约赔偿金。
6. 合同履行：指双方按照合同约定履行各自的权利和义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 实习生泄露保密信息的问题
解决方案：加强保密意识培训，签订保密协议，明确保密义务和违约责任。
2. 实习单位未支付实习报酬的问题
解决方案：双方明确支付实习报酬的日期和方式，实习单位按时支付。
解决方案：双方明确实习任务要求和完成时间，实习生合理安排时间完成任务。
4. 实习单位提供虚假招聘信息的问题
解决方案：第三方中介进行严格的招聘信息审核，确保信息的真实性和准确性。
5. 第三方中介未履行中介职责的问题
解决方案：双方明确中介职责和义务，中介未履行时承担相应的违约责任。
五、所有应用场景：
1. 甲方为国有企业，乙方为在校大学生，第三方中介为人力资源公司。
2. 甲方为科技公司，乙方为实习生，第三方中介为招聘网站。
3. 甲方为医疗机构，乙方为实习生，第三方中介为教育机构。
4. 甲方为金融机构，乙方为实习生，第三方中介为猎头公司。
5. 甲方为互联网公司，乙方为实习生，第三方中介为社交媒体平台。