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公司安全、环保检查制度(2篇).docx

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资源描述
公司安全、环保检查制度 1目的与范围 本制度规定了 开关电器有限公司贯彻安全、环保的方针政策,落实各项 管理制度和操作规程,及时发现和消除设备设施、作业环境、人员操作等方面存 在的问题。其目的是为了消除事故隐患,预防生产安全和环境污染事故的发生。 本制度适用于 开关电器有限公司安全、环保检查的管理。、 2管理职责 公司总经理负责安全、环保检查的领导工作。 2.2生产部负责安全、环保工作的组织和实施,并指导基层单位开展检查工 作,依据检查结果实施考评。 2. 3各部门负责组织本部门检查工作,依据检查结果实施考评。 2.4安技员负责组织防火和消防器材经常性检查、专项检查和定期检查,负责 下达隐患整改通知,并验证整改效果。 公司相关部门参与组织的检查和监督管理工作。 3术语和定义 3. 1检查类别 检查类别一般按检查的目的、要求、阶段和对象不同,分为经常性检查、专 项检查、定期检查三种。 3. 2经常性检查 指班组管理者和员工对安全、环保工作的日查、周查和月查。主要包括:巡 回检查、岗位检查、相互检查和重点检查。 3. 3专项检查 指根据企业特点而组织专业技术人员对某个专项问题或者生产中存在的普遍 性安全、环保问题进行的有针对性的检查,如:危险气体专项检查、劳动防护用 品专项检查等。 3.4定期检查指上级主管部门组织的,按规定日程和规定的周期进行的全面检 查。 4管理内容 4.1检查依据“分级管理、分线负责”的原则实施。 4.2经常性检查的管理内容 4. 2.1车间班组长或班组安全员每天对本班组检查不少于一次,班组长组织每 周开展一次班组安全活动,并填写《班组安全活动记录》(JHAJ1)。还应利用班 前会、班后会等多种形式,发动群众进行互查。发现违章行为、安全隐患应及时 于以制止或消除,解决不了要及时向单位领导报告。 公司负责人应组织相关人员,每月对本单位检查一次,并填写《安全工 作记录》(JHAJ2)。发现违章行为和安全隐患应及时予以制止或消除,解决不了 要向公司主管领导和安监部报告。 安技员负责生产现场安全巡检,并填写《安全工作日志》(JHAJ3)。 发现违章行为和安全隐患应及时予以制止或消除,解决不了要向公司主管领导报 告。 具体检查事项可参照《日常安全检查表》。 4. 3专项检查的管理内容 专项检查由安监部、保卫部组织,针对公司特种设备、劳保用品、特殊 作业场所环境条件、危险气体的使用管理等进行专门检查。 4. 3.2检查中发现违章行为和安全隐患应及时予以制止和整改,不能立即整改 的下达《事故隐患整改通知单》(JHAJ4)。检查结束后,由安监部整理资料,编 写检查报告报主管领导,同时通报公司所有单位,按规定实施考核。 4.4定期检查的管理内容 4. 4. 1由公司配合上级安全主管部门,对公司的安全生产、环境保护情况进行 检查。 4. 4.2由管理部牵头,生产部等相关部门参与,对公司所属部门进行节假日前 后及季节性检查。对节假日前后进行有针对性的安全、环保检查;季节性检查是 按事故发生的规律对安全、环保方面易发的潜在危险,突出重点进行检查,如冬 季防冻保温、防火、防有害气体中毒,夏季防暑降温、防汛、防雷电等检查,并 形成检查报告。 4. 5检查内容 安全、环保检查的内容包括:软件系统和硬件系统。软件系统主要是查 思想、查制度、查纪律、查领导、查隐患。硬件系统主要是查生产设备、查辅助 设施、查安全、环保设施、查作业环境。 4. 5.2软件系统具体检查内容 a) 查思想:检查各级人员对安全、环保的认识、责任心是否很强,有无忽视 安全的思想和行为。即检查全体员工的意识和素质。 b) 查检查各项规章制度在生产活动中是否得到了贯彻执行。 c) 查纪律:检查劳动纪律的执行情况和各级责任制的落实情况。 d) 查领导:检查安全、环保的管理情况。 e) 查隐患:检查在用设备实施、工艺装备、厂房建筑以及生产作业环境等的 隐患和整改措施的落实情况。 4. 5.3硬件系统具体检查内容 安全、环保硬件系统检查内容应本着突出重点的原则进行确定。对于危险性 大、易发事故、事故危害大的生产系统、部位、装置、设备等应加强检查。一般 应重点检查:易造成重大损失的易燃易爆危险物品、压力容器、起重设备、运输 设备、电气设备、冲压机械、高处作业和本企业易发生工伤、火灾、爆炸等事故 的设备、工种、场所及其作业人员;易造成职业中毒或职业病的尘毒产生点及其 岗位作业人员;直接管理的重要危险点和有害点的单位及其负责人。 4. 6检查方法及要求 公司要充分发动员工,认真开展车间和班组群众性自查和整改,并将检 查情况遂级上报。 要在员工自查的基础上,组织相关的技术、管理人员,按分管项目认真 进行重点检查,并组织落实整改。 公司安技术员对自查、自整改情况进行复查。 4. 6.4有关安全和环境项目的检查依据相关制度进行。 4.7隐患整改 对查出的隐患,能够现场整改的,应立即整改,不能立即整改的,应下 《事故隐患整改通知单》(JHAJ4),限期整改,并建立台账。 4. 7.2对整改周期较长的问题要列出整改计划,明确责任单位、责任人、整改 时间和整改进度,并及时通报有关部门,以便指导、帮助、协调解决。 对于因技术条件的限制,暂时无力解决的隐患,除采取可靠的临时措施 外,应列入按措、环措计划或年度目标、指标管理方案中进行整改解决。 4. 7.4隐患整改完成后,由隐患整改通知单的下发单位(人员)进行验证,签署 意见后归档。 5相关文件 GB/T241环境管理体系规范及使用指南 GB/T281职业健康安全管理体系规范 GB/T19580卓越绩效评价准则 GB/Z19579卓越绩效评价准则实施指南 《中华人民共和国安全生产法》 《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局第 号令)《河南省安全生产条列》 6记录(表格) JHAJ1班组安全活动记录 JHAJ2安全工作记录(正反面) JHAJ3安全工作日志 JHAJ4事故隐患整改通知单 公司安全、环保检查制度(二) 1目的与范围 本制度规定了 公司安全、环保、职业卫生档案管理的范围及档案管理的 基本要求等内容。其目的是为了规范安全、环保、职业卫生档案管理。本制度适 用于 公司安全、环保、职业卫生档案管理。 2管理职责 公司总经理负责安全、环保、职业卫生档案管理的领导工作。 2.2设备安全课负责安全、环保、职业卫生档案日常管理工作。 2.3技术部负责指导、监督安全、环保、职业卫生档案管理工作。 3管理内容 3. 1档案的分类及编号 a)共设置三个一级类目。编号用汉语拼音音节表示。 一级类目分类编号顺序如下: 代号名称 AQ安全类档案 HB环保类档案 ZW职业卫生类档案 b)二级类目按档案管理内容进行编号,编号用阿拉伯数字表示,凡设及人员 档案管理的全部按拼音姓名排序。 3.2安全类档案包括:上级安全法规文件、公司内部安全管理性文件、危险源 管理资料、年度计划及总结资料、教育培训资料、应急救援预案、应急演练、日 常检测检验结果、事故隐患排查资料、日常检查记录(含各类专项检查)、隐患整 改资料、新建项目安全性评价及验收资料、新员工三级安全教育卡、奖励与处罚 资料、安全有关会议纪要、特种设备安全技术档案、事故档案(含职业病事故) 等。 3.3环保类档案包括:上级环保法规文件、公司内部环保管理性文件、环境因 素管理资料、年度计划及总结资料、“三废”检测检验结果、环保设施日常检查 记录、隐患整改资料、新建项目环保评价及验收资料、危险废物“五联单”、环 境年报、排污申报、排污许可证、环保事故档案等。 3.4职业卫生类档案包括:上级职业卫生法规文件、公司内部职业卫生管理性 文件、作业场所职业病危害因素检测资料、职业健康监护档案、职业病防护设施 检查记录、作业场所职业病危害申报资料、新建项目职业病危害评价及验收资料 3.5档案的保存期限 安全类档案:新员工三级安全教育卡、特种设备安全技术档案、事故档 案、新建项目评价及验收资料应永久保存,其它档案保存三年。 环保类档案:环保事故档案、新建项目评价及验收资料应永久保存,其 它档案保存三年。 职业卫生类档案:职业健康监护档案、新建项目职业病危害评价及验收 资料应永久保存,其它档案保存三年。 3. 6管理要求 3. 6.1归档资料必须分类装订成册。 需复印事故档案、职业健康监护档案时,必须经主管领导批准后方可复 印。
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