资源描述
道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标正式版
六、道路交通普通货运企业安全生产达标考评指标
考评内容
考 评 要 点
分值
考评评价
得分
一、安全目标
35分
1.安全工作方针与目标
①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标;
5★★★
②制定实现安全工作方针与目标的措施。
5
2.中长期规划
①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨年度专项工作方案。
5★★
3.年度计划
①根据中长期规划,制定年度计划和年度专项活动方案,并严格执行。
5
4.目标考核
①将安全生产管理指标进行细化和分解,制定阶段性的安全生产控制指标;
5
②制定安全生产目标考核与奖惩办法;
5
③定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现。
5
二、管理机构和人员
35分
1.安全管理机构
①成立安全生产委员会(或领导小组),下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确,实行主要领导负责制;
10★★
②设置与安全生产相适应的安全生产管理机构;
10★★★
③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。
5
2.管理人员配备
①按规定足额配备安全生产和应急管理人员;
10★★★
三、安全责任体系
45分
1.健全责任制
①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确,制定并落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任书,并落实到位;
10★★★
②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人,按照安全生产法律法规赋予的职责,对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任,并履行安全生产的责任和义务;
5
③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人,统筹协调和综合管理企业的安全生产工作,对安全生产负重要管理责任;
5
④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”,对业务范围内的安全生产工作负责;
5
⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。
10
2.责任制考评
①根据安全生产责任进行定期考核和奖惩,公告考评和奖惩情况。
10★★
四、法规和安全管理制度
70分
1.资质
①《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》合法有效,经营范围符合要求。
10★★★
2.法规
①及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规范;
5
②将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规章制度,贯彻到各项工作中;
5
③将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培训。
5
3.安全管理制度
①制定并及时修订安全生产管理制度,包括:1)安全生产责任制;2)安全例会制度;3)文件和档案管理制度;4)安全生产费用提取和使用管理制度;5)设施、设备、货物安全管理制度;6)安全生产培训和教育学习制度;7)安全生产监督检查制度;8)事故统计报告制度;9)安全生产奖惩制度;
10
②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。
5
4.岗位安全生产操作规程
①制定并及时修订各岗位的安全生产操作规程,并发放到岗位(职工);
10★★★
②对从业人员进行安全操作规程的学习和培训;从业人员严格执行本单位的安全操作规程。
5
5.制度执行及档案管理
①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程,依据行业特点,制定企业安全生产管理措施;
5
②每年至少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查;
5
③建立和完善各类台帐和档案,并按要求及时报送有关资料和信息。
5★★★
五、安全投入
50分
1.资金投入
①按规定足额提取安全生产费用;
10★★★
②安全生产经费专款专用,保证安全生产投入的有效实施;
15★★
③及时投入满足安全生产条件的所需资金。
10
2.费用管理
①跟踪、监督安全生产专项经费使用情况;
10
②建立安全费用使用台账。
5
六、装备设施
85分
1. 安全设施
①安全生产设施设备符合有关规定,并保证齐全、完好,没有随意改动;
10★★★
②车辆按规定配备三角木、警示牌、防滑链等安全设备,配足有效的消防设备及器材;
10★★★
2.车辆
①车辆持有效的《道路运输证》、《机动车行驶证》等证照;
10★★★
②车辆技术等级达到行业标准规定的技术等级;
5★★★
③运营车辆符合国家标准规定的使用年限或运营公里数;
5★★★
④严格执行车辆的强制报废制度,加强临近报废车辆的技术监管,及时处理临近报废车的安全隐患。
10
2. 特种装备
①指定专人对特种设备进行管理。
10
②特种设备按规定进行定期检验,检验证书合法有效;
10
③特种设备维护保养良好;
10
④按要求建立特种设备台账。
5
七、科技创新与信息化
65分
1.科技信息化
①制定卫星定位装置安装使用规定;
10
②为所属车辆安装符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统车载终端;
15
③对车辆进行动态监控,及时提醒、预警;
15
④设有其它的安全监管信息系统;
10
⑤组织开展安全生产科技攻关或课题研究;
10
⑥建立了动态监控工作台账。
5
八、队伍建设
90分
1.培训计划
①制定并实施年度及长期的继续教育培训计划,明确培训内容和年度培训时间。
10
2.宣传教育
①组织开展安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传、教育。
10
3.管理人员
①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力,并取得行业主管部门培训合格证;
10★★★
②专(兼)职安全管理人员具备专业安全生产管理知识和经验,熟悉各岗位的安全生产业务操作规程,运用专业知识和规章制度开展安全生产管理工作,并保持安全生产管理人员的相对稳定。
15
4.从业人员培训
①从业人员每年接受再培训,提高从业人员的素质和能力,再培训时间不得少于有关规定学时。未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业;
10★★
②转岗人员及时进行岗前培训;
10
③新技术、新设备投入使用前,对管理和操作人员进行专项培训。
10
5.规范档案
①建立健全安全宣传教育培训考评档案,详细、准确记录培训考评情况;
5
②对培训效果进行评审,改进提高培训质量。
10
九、作业管理
165分
1.现场作业管理
①严格执行操作规程和安全生产作业规定,严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
10
2.安全值班
①制定并落实安全生产值班计划和值班制度,重要时期实行领导到岗带班,有值班记录。
10
3.相关方管理
①两个或两个以上单位共用同一设施设备进行生产经营的现场安全生产管理职责明确,并落实到位。
5
4. 驾驶员管理
①制定并落实驾驶员行车安全档案管理制度,实行一人一档;
10
②严格审查驾驶员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历,符合条件的签订聘用合同;
15★★★
③货运车辆每日运行里程超过400公里(高速公路直达超过800公里)的,按规定配备两名以上驾驶员;驾驶员连续驾驶时间不超过4个小时, 24小时内累计驾驶不超过8小时;
15★★★
④规定驾驶员的行车路线,对危险路段进行标注,供驾驶员参考;
10
⑤及时掌握极端天气及路况信息,提示作业中的驾驶员谨慎驾驶。
10
5.营运车辆管理
①制定并落实车辆技术管理制度,按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与检测,保持运输车辆技术状况良好;
15★★
②落实专人负责车辆技术管理工作,车辆安全技术状况符合有关规定;
10
③建立并落实车辆安全检查制度。做好出车前、行车中及收车后的车辆检查工作,发现故障及隐患,及时排除;
15★★
④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行;
10
⑤建立并妥善保管车辆技术档案,相关内容记载及时、完整、准确、规范,车辆技术档案一车一档。
10
6.运输管理
①车辆严格按核定载荷范围内运行,无违反规定超限、超载运输;
15★★★
7.警示标志
①在存在危险因素的作业场所和设备设施,设置明显的安全警示标志,警示、告知危险种类、后果及应急措施。
5
十、危险源辩识与风险控制
50分
1.危险源辨识
①开展本单位危险设施或场所危险源的辨识和确定工作;
10
②辩识重大危险源,采取有效防护措施,按规定报有关部门备案。
15★★
2.风险控制
①及时对作业活动和设备设施进行危险、有害因素识别;
10
②向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
10
③对危险源进行建档,重大危险源单独建档管理。
5
十一、隐患排查与治理
75分
1.隐患排查
①制定隐患排查工作方案,明确排查的目的、范围,选择合适的排查方法;
10
②每月至少开展一次安全自查自纠工作,及时发现安全管理缺陷和漏洞,消除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案;
10★★★
③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析,制定针对性控制对策。
5
2.隐患治理
①制定隐患治理方案,包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求;
10
②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患,严格落实防范和整改措施,并组织整改到位;
10
③重大安全隐患报相关部门备案,做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”;
10★★
④建立隐患治理台帐和档案,有相关的记录;
5
⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析,并向有关部门报送。
10
十二、职业健康
30分
1.健康管理
①设置或指定职业健康管理机构,配备专(兼)职管理人员;
5
②按规定对员工进行职业健康检查。
5
2.工伤保险
①为从事危险作业人员办理意外伤害险。
10★★
3.危害告知
①对从业人员进行职业健康宣传培训。使其了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施,降低或消除危害后果的事项。
5
4.劳动保护
①为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件,配备与职业健康保护相适应的设施、工具;
5
十三、安全文化
35分
1.安全环境
①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地,每月至少更换两次内容;
5
②公开安全生产举报 号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。
5★★
2.安全行为
①开展安全承诺活动;
5★
②编制安全知识手册,并发放到职工;
5
③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动,有方案、有总结;
5
④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励,并与其经济利益挂钩;
5
⑤对安全生产进行检查、评比、考评,总结和交流经验,推广安全生产先进管理方法。
5
十四、应急救援
85分
1.预案制定
①制定相应的突发事件应急预案,有相应的应急保障措施;
10★★★
②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案;
5★★
③应急预案与当地政府预案保持衔接,报当地有关部门备案,通报有关协作单位;
5
④定期评审应急预案,并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。
10
2.预案实施
①开展应急预案的宣传教育,普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识;
5
②开展应急预案培训活动,使有关人员了解应急预案内容,熟悉应急职责、应急程序和应急处置方案;
5★★★
③发生事故后,及时启动应急预案,组织有关力量进行救援,并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。
10
3.应急队伍
①建立与本单位安全生产特点相适应的专兼职应急救援队伍,或指定专兼职应急救援人员;
5
②组织应急救援人员日常训练。
5
4.应急装备
①按照应急预案的要求配备相应的应急物资及装备;
5
②建立应急装备使用状况档案,定期进行检测和维护,使其处于良好状态。
5
5.应急演练
①按照有关规定制定应急预案演练计划,并按计划组织开展应急预案演练;
10★★★
②应急预案演练结束后,对应急预案演练效果进行评审,撰写应急预案演练评审报告,分析存在的问题,并对应急预案提出修订意见。
5★
十五、事故报告调查处理
50分
1.事故报告
①发生事故及时进行事故现场处置,按相关规定及时、准确、如实向有关部门报告,没有瞒报、谎报、迟报情况;
10★★★
②跟踪事故发展情况,及时续报事故信息,建立事故档案和事故管理台帐。
5
2.事故处理
①接到事故报告后,迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;
10
②发生事故后,按规定成立事故调查组,积极配合各级人民政府组织的事故调查,随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况;
5
③按时提交事故调查报告,分析事故原因,落实整改措施;
5
④发生事故后,及时召开安全生产分析通报会,对事故当事人的聘用、培训、考评、上岗以及安全管理等情况进行责任倒查;
5
⑤按“四不放过”原则严肃查处事故,严肃查处安全生产事故,严格追究责任领导和相关责任人。处理结果报有关部门备案。
10★
十六、绩效考核与持续改进
35分
1.绩效评定
①每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定,对安全生产工作目标、指标的完成情况进行综合考评。
5
2.持续改进
①提出进一步完善安全标准化的计划和措施,对安全生产目标、指标、管理制度、操作规程等进行修改完善。
10
3.安全管理体系建设
①根据企业生产经营实际,建立相应的安全管理体系,规范安全生产管理,形成长效机制。
20★
考评员(签名): 年 月 日
注:1.“★”为一级必备条件;“★★”为二级必备条件;“★★★”为三级必备条件。必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。
2.评为一级达标企业的考评分数不低于900分(满分1000分,下同)且满足所有必备条件,评为二级达标企业的考评分数不低于700分且满足二、三级必备条件,评为三级达标企业的考评分数不低于600分且满足三级必备条件。
道路交通普通货运企业安全生产达标标准
(一、二级)
考核内容
考核要点
分数
考核评价
得分
一、安全目标
1.安全工作方针与目标
按规定制定工作方针与目标。
10分
2.中、长期计划
按规定制定中、长期安全工作计划。
10分
3.年度计划
★按规定制定年度安全工作计划。
10分
4.各类专项活动方案
按规定制定各项活动方案。
10分
5.目标分解
按规定对安全目标逐级进行分解。
10分
二、管理机构和人员
1.安全管理机构
★按要求设立了安全生产管理职能机构。
20分
2.管理人员配备
专职安全管理人员的配备人数与企业经营规模相符。
10分
3.专(兼)职应急管理人员
按要求配备了专(兼)职应急管理人员。
10分
三、安全责任体系
1.安全责任制
★①按规定建立健全了各级安全责任制。
10分
★②明确规定了企业主要责任人和班子成员实行“一岗双责”。
10分
2.法人
★明确规定了企业法人是安全第一责任人。
30分
3.分管领导
★明确规定了企业分管安全领导的责任。
20分
4.安全管理人员
★明确规定了安全管理人员的职责。
20分
5.各级各部门各类人员岗位职责
★明确规定了各级、各部门、各类人员的岗位职责。
10分
四、法规和安全管理制度
1.企业安全管理相关制度
按规定建立健全安全责任制度。
3分
按规定建立健全安全(安委会)会议制度。
3分
按规定建立健全安全培训教育制度。
3分
按规定建立健全设备设施管理制度。
3分
按规定建立健全安全生产事故隐患排查制度。
3分
按规定建立健全应急管理制度和应急预案。
3分
按规定建立健全消防安全管理制度。
3分
按规定建立健全生产安全事故管理制度。
3分
按规定建立健全道路交通运输安全管理制度。
3分
按规定建立健全安全检查制度。
2分
按规定建立健全危险源管理制度。
2分
按规定建立健全安全投入管理制度。
2分
按规定建立健全特种设备安全管理制度。
2分
按规定建立健全危险作业许可证管理制度。
2分
按规定建立健全劳动保护用品管理制度。
2分
按规定建立健全职业卫生管理制度。
2分
按规定建立健全承包、劳务派遣安全管理制度。
2分
按规定建立健全安全文化制度。
2分
★各项安全管理制度的审批、签发程序规范。
10分
2.岗位安全操作规程
制定了各岗位安全操作规程,下发至各个岗位,并按要求张贴。
10分
3.贯彻落实
★建立了对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程等的贯彻落实情况的检查评估机制。
20分
4.修订
企业根据评估情况等,对安全生产管理规则制度和操作规程等进行了及时修订。
10分
5.档案管理
按相关要求,规范安全管理制度的档案管理。
5分
五、安全投入
1.管理制度
建立健全了安全生产投入管理保障制度,明确了安全费用的提取标准。
10分
2.足额提取
★按相关规定足额提取安全生产费用。
15分
3.专款专用
★安全生产费用按规定专项用于安全生产。
15分
4.台账管理
按规定建立了安全生产费用台账。
10分
六、装备设施
1.车辆管理
★①建立车辆“三检”制度,并按要求作好记录。
10分
★②按照《汽车维护、检测、诊断技术规范》(GB/T18344-2001)要求,以行驶里程为确定维护保养周期的基本依据,实施一级、二级维护。(或由具备资质条件的汽车维修厂负责)各级维护是否按规定的维护保养项目进行,不得漏项和减项。
20分
③严格执行车辆的强制报废制度,加强临近报废车辆的技术监管,及时处理临近报废车的安全隐患。
5分
★④建立车辆技术档案。
10分
2.消防设施
★按照国家相关法律法规规范管理消防设备、设施及器材。
20分
3.特种设备
30
★★①应按照《特种设备安全监察条例》、《特种设备质量监督与安全监察规定》及其特种设备相关的《检验规程》等,对特种设备进行定期检验和维护保养。
15分
②按照检验报告要求,对特种设备存在的问题及时进行整改。
5分
③按规定指定专人对特种设备进行管理。
5分
④按要求规范建立特种设备台账。
5分
4.修理车间
30
①按要求建立修理车间专项安全管理制度和岗位安全操作规程。
5分
★②消防设备设施、消防通道和疏散指示标识符合相关法规和标准的要求。
10分
★③电气线路及主要电器等符合安全要求。
10分
④车间照明满足要求。
5分
⑤针对喷烤漆等危险性较大的设备、设施,制定了安全操作规程和专项应急预案
5分
七、科技创新与信息化
优选先进生产力、应用现代信息技术
①按相关规定在经济条件允许的情况,优先选购安全、高效、节能的先进设备。
5分
★②按规定为运营车辆加装具有行驶记录功能的卫星定位装置,并指定专人负责实时实施监控管理。
10分
③在经营场所关键部位加装安全监控设备、设施。
5分
④充分利用现代信息技术,形成人防机防联合监控机制。
5分
⑤建立了动态监控工作台账。
5分
八、队伍建设
1.教育培训管理
企业严格按照教育培训制度,规范教育培训管理。
5分
2.企业主要责任人持证上岗
★①企业主要负责人按规定要求经过相应安全培训。
10分
②企业主要负责人按相关规定持证上岗。
5分
3.安全管理人员持证上岗
★①安全管理人员按相关规定经过相应安全培训。
10分
②安全管理人员按相关规定持证上岗。
5分
4.特种作业人员培训上岗
①特种作业人员按相关规定持证上岗。
5分
②特种作业人员按相关规定定期参加安全教育、培训。
5分
5.驾驶员安全教育
根据不同季节、不同安全工作重点,有针对性地进行驾驶员安全教育。
5分
6.日常安全技术培训
★对职工开展了日常安全技术培训。
10分
7.三级教育
按规定对新入职员工进行了三级安全教育培训,并做好记录。
5分
8.其他人员安全教育
按规定对外来人员等其他人员进行相应的安全教育。
5分
九、危险源辩识与风险控制
1.识别
★按规定组织开展对本企业内部危险源进行辨识。
10分
2.评级
按规定对辨识出的危险源进行评级。
10分
3.管理
①对辨识出的危险源按相关规定制定相应的治理防控措施,并进行建档管理。
10分
★②对辨识出的重大危险源,按相关规定进行整改治理,未彻底整改前,要制定相应的防控措施;并对辨识出的重大危险源单独建档管理。
10分
十、作业管理
1.驾驶员管理
①单位对拟聘用驾驶员的从业经历、操作技能和安全意识进行全面审核和测试,考核合格后依照劳动合同法与驾驶员签订劳动合同。
10分
②驾驶员按相关规定具有与所驾驶车辆相匹配的《机动车驾驶证》。
10分
③长途运输车辆(路程超过400公里),按要求配备了2名驾驶员,严禁疲劳驾驶。
10分
④规定驾驶员的行车路线,对危险路段进行标注,供驾驶员参考。
5分
★⑤及时掌握极端天气下路况信息,提示作业中的驾驶员谨慎驾驶。
5分
2.作业环境
①采取有效措施加强生产现场安全管理和生产过程的管控。
5分
②企业按规定指定专人对危险作业进行现场管理。
5分
③企业按相关规定设置警示标志等提示措施。
5分
3.相关方管理
①两个及以上企业在同一区域作业时,建立了相关方管理制度,并明确各自安全生产责任。
5分
②企业对进入同一作业区的相关方进行统一管理。
5分
十一、隐患排查与治理
1.安全评估
★★按相关规定每年组织开展安全评估。
10分
2.隐患排查
企业按照相关规定通过安全评估,查找自身安全隐患。
10分
3.隐患治理
★①按规定要求根据排查出的安全隐患,制定相应的整改治理措施和计划,限期进行整改。
10分
②隐患整改按规定要求责任落实到人。
10分
③隐患治理专项资金按规定要求能够及时划拨到位。
10分
4.整改复查
①按相关规定对进行了整改的单位,组织复查,确保按期整改完毕。
10分
②如未能按期整改完毕,应制定有效的防控保障措施和预案。
10分
十二、职业健康
1.工伤保险
按规定为员工参加工伤保险。
10分
2.职业危害调查统计
对工作中可能遇到的职业危害进行调查、统计并建档。
5分
3.如实告知
按照相关规定在员工入职之前对可能造成的职业危害如实告知。
10分
4.劳动保护
按照相关规定发放劳动保护用品。
10分
对于会造成职业危害的岗位实行轮岗制度,或定期安排员工休假、疗养。
5分
十三、安全文化
1.营造安全氛围
购置足额的安全管理所用辅助器材,编印或购置安全技术、劳动保护等方面的书籍、刊物、规章制度,制作幻灯片、音像资料等宣传材料,为企业营造良好的安全文化氛围。
10分
2.安全文化宣传
按相关规定充分发挥工会等组织的宣传阵地作用,充分利用网络资源等,开展形式多样的安全征文、安全知识竞赛等活动,进行安全文化宣传和交流。
10分
3.“安全月”活动
按要求每年“安全月”开展安全文化活动。
10分
十四、应急救援
1.应急预案
★①按相关规定建立健全企业综合应急预案。
15分
②按相关规定建立健全企业各专项应急预案。
10分
③按相关规定对应急预案进行评估和报备。
10分
④按相关规定对应急预案进行定期评审、修订和完善。
10分
2.应急演练
★按相关要求组织开展预案演练,对演练情况进行总结分析,结合所发现的问题对预案进行改进完善。
10分
3.应急人员、装备和物资
①按相关规定指定应急管理机构和救援人员。
10分
②按照相关规定配备消防设备和器材,并确保器材和装备的功能完好。
5分
4.应急救援
发生事故后,立即启动预案,开展应急救援。
5分
十五、事故报告调查处理
1.事故处理
★①发生事故后,按照规定程序及时上报。
10分
★②接到事故报告后,按相关规定立即启动相应的应急预案,并派员前往事故现场,进行事故处理和善后事宜。
10分
③发生人员死亡事故的,单位相关负责人按相关法规要求,迅速到达事故现场。
10分
④按规定时限写出事故处理报告和整改措施,报上级公司和事发地安全生产监督管理部门。
10分
2.事故档案
按规定建立健全事故档案(时间、伤亡人数、损失大小、事故经过、“四不放过”要求及处理的情况等;有人员伤亡的事故要求一案一档,其他事故可以建立事故台帐)。
10分
3.事故考核
按规定建立健全事故考核机制。
10分
十六、绩效考核与持续改进
1.考核制度
★按相关规定建立安全绩效考核制度,将安全生产指标纳入对企业领导班子的绩效考核范畴。
10分
2.考核标准
按规定明确安全生产绩效考核标准。
10分
3.持续改进
★★企业领导班子按照考核标准对企业存在的不符合之处进行持续改进,以达到安全生产标准要求。
10分
4.安全管理体系建设
★★根据企业生产经营实际,按规定建立相应的安全管理体系,规范安全生产管理,形成长效机制。
20分
评级标准:总分1000分,分二个级别进行评定。
一级(完全符合):得分为900分以上;
二级(符合):得分为700分至899分。
说明:标记★★的项目,为一级达标企业必备项;标记★的项目,为一、二达标级企业必备项。
宁夏回族自治区道路交通安全条例
(2006年3月31日自治区第九届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过)
第一章 总 则
第一条 为了保障道路交通安全,预防和减少道路交通事故,提高通行效率,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》,结合自治区实际,制定本条例。
第二条 在本自治区行政区域内的车辆驾驶人、行人、乘车人以及与道路交通活动有关的单位和个人应当遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》和本条例。
第三条 县级以上人民政府应当建立健全道路交通安全责任制和交通安全工作协调机制,将道路交通安全工作纳入安全生产和社会治安综合治理考核,加大对道路交通安全基础设施和科技管理手段的投入,将交通安全法律、法规纳入普法教育内容,定期组织评价交通安全状况。
乡(镇)人民政府、城市街道办事处应当协助公安机关交通管理部门落实辖区单位道路交通安全责任制,及时消除安全隐患,教育公民遵守道路交通安全法律、法规。
第四条 县级以上人民政府公安机关交通管理部门负责本行政区域内的道路交通安全管理工作。
交通、建设、财政、农机、工商、质量监督、教育、卫生、安全监管、保险监管等有关部门应当依据各自职责,负责有关的道路交通安全工作。
第五条 个人和组织发现违反道路交通安全法律、法规的行为,有权进行劝阻或者向公安机关交通管理部门举报。
对在道路交通安全工作中有突出贡献的公民、法人和其他组织,各级人民政府应当予以表彰、奖励。
第二章 车辆和驾驶人
第一节 机动车
第六条 自治区对机动车实行登记制度。在本自治区行政区域内申领机动车号牌期间,机动车需要临时上道路行驶的,应当办理机动车临时通行牌证,并按照临时通行牌证载明的有效期限、通行区域行驶。
公安机关交通管理部门核发临时通行牌证的有效期限不得超过30天。
第七条 教练车辆应当领取公安机关交通管理部门核发的教练车号牌和行驶证;拖拉机教练车号牌和行驶证由农业机械主管部门核发。
公安机关交通管理部门应当根据道路交通变化情况,及时调整教练车行驶路线、时间。
第八条 在本自治区行政区域内注册登记的机动车,上道路行驶的,应当符合下列规定:
(一)在机动车前后的规定位置,各安装一面号牌,不得倒置或者反向安装;
(二)在前窗右上角粘贴机动车检验合格标志、保险标志;无驾驶室机动车的检验合格标志、保险标志由驾驶人随车携带;
(三)货运机动车及挂车车厢后部喷涂放大的本车牌号;
(四)大、中型客运机动车驾驶室两侧喷涂准乘人数;从事营运的,还应当喷涂经营单位名称;
(五)总质量在3.5吨以上的货运汽车、挂车,按照规定安装侧面、后下部防护装置;
(六)配备有效的灭火器具、符合国家标准的反光故障车警示标志;
(七)车身两侧的车窗和前后窗,不得粘贴、喷涂妨碍驾驶视线的文字、图案,不得使用镜面反光遮阳膜;
(八)不得安装、使用妨碍交通安全的光电设备、高音喇叭、大功率音响或者影响交通管理设施功能和其他车辆安全通行的装置;
(九)不准违反规定在机动车上加装搭载人员的设备;
(十)道路施工养护、环卫清扫、交通设施维修及绿化等专业作业车辆,符合国家道路作业车辆安全标准。
第九条 机动车安全技术检验,应当按照国家机动车安全技术标准和规定的项目、方法进行。
在核发机动车安全技术检验合格标志前,机动车有道路交通安全违法行为未接受处理的,应当先行接受处理。
机动车安全技术检验机构应当接受公安机关交通管理部门的监督。
第十条 新购机动车或者在本自治区行政区域内注册登记的机动车,符合相关改装技术条件的,可以加装压缩天然气或者液化石油气燃料装置。
加装压缩天然气或者液化石油气燃料装置,新购机动车应当经注册登记后,方可申请变更登记;已注册登记的机动车,应当申请变更登记。
加装压缩天然气或者液化石油气燃料装置的机动车,应当在自治区人民政府批准的燃气汽车改装机构进行改装,经检验合格取得燃气汽车改装机构出具的改装合格证后,方可办理相应手续。
第十一条 机动车达到报废标准的,不得转籍过户。
应当报废的机动车,其所有人在办理新购机动车注册登记前,必须先行办理报废机动车的注销登记。
第十二条 公安机关交通管理部门发现拼装或者已达到报废标准的机动车,应当予以收缴,强制报废,按照就近原则通知机动车回收企业回收拆解。
拼装、报废机动车的主要部件必须进行破坏性拆解。机动车回收企业应当将车辆拆解、报废情况及时反馈公安机关交通管理部门。
第十三条 承修外观损坏车辆的,应当登记送修人身份证明及车辆牌号、发动机号码、车架号码,记录外观损坏部位和损坏程度;登记资料至少保存六个月。发现有交通肇事逃逸嫌疑的车辆,应当立即报告并配合公安机关交通管理部门调查。
第十四条 任何单位和个人不得擅自改变机动车已登记的结构、构造或者特征,不得使用擅自改变已登记结构、构造或者特征的机动车;不得改变机动车型号、发动机号、车架号或者车辆识别代号,不得使用改变型号、发动机号、车架号或者车辆识别代号的机动车。
第二节 非机动车
第十五条 由自治区人民政府规定需要登记的非机动车,经公安机关交通管理部门登记并领取牌证后,方可上道路行驶。
第十六条 申请非机动车登记,应当提交车辆所有人身份证明和车辆来历证明。申请残疾人机动轮椅车登记的,还应当提交县级以上医院或者残疾人联合会出具的下肢残疾证明。
残疾人机动轮椅车只可过户给符合规定条件的残疾人。
第十七条 非机动车牌证丢失的,车辆所有人应当携带本人身份证明和车辆,到公安机关交通管理部门补领。
第三节 机动车驾驶人
第十八条 申领机动车驾驶证的,申请人应当提供真实、合法、有效的证明、凭证。机动车驾驶证记载的机动车驾驶人信息发生变化的,应当及时办理换证手续。
第十九条 在暂住地初次申领机动车驾驶证,可以办理与常住人员相同准驾车型种类的机动车驾驶证。
申领摩托车驾驶证,可以一次预约连续参加所有课目的考试。
第二十条 参加机动车驾驶证定期审验、申请换发或者补发机动车驾驶证时,公安机关交通管理部门应当核实申请人参加道路交通安全法律、法规学习教育的记录、有无交通违法行为的记录,凡未按规定参加道路交通安全法律、法规学习教育的,应当先行补学后方可受理;凡有交通违法行为未接受处理的,应当先行接受处理。
第二十一条 驾驶机动车时,驾驶人应当同时携带机动车驾驶证正页、副页,不得分开使用。
第二十二条 机动车驾驶员应当自觉学习遵守道路交通安全法律、法规,接受公安机关交通管理部门组织的道路交通安全法律、法规学习教育。
机动车驾驶员违反道路交通安全法律、法规或者对发生道路交通事故负有责任的,应当接受一定时间的道路交通安全法律、法规学习教育。
第二十三条 公安机关交通管理部门对机动车驾驶人的道路交通安全违法行为除依法给予行政处罚外,实行道路交通安全违法行为累积记分制度,累积记分制度按照国务院和公安部的有关规定执行。
第三章 道路通行条件
展开阅读全文