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职业卫生管理规章制度 5 篇
在日新月异的现代社会中 ,我们可以接触到制度的地方越来越 多,好的制度可使各项工作按打算按要求到达估计目标。什么样的制 度才是有效的呢?下面是由我给大家带来的职业卫生管理规章制度 5 篇，让我们一起来看看!
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一、总则
第一条为制造一个文明、美丽、干净、有序的办公环境、增添 员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作规范化、秩序化、 树立公司形象,特制定本制度。
其次条本制度适用于本公司办公室内及公共区域(办公室、走 廊、卫生间、室外卫生区)的环境卫生管理。
第三条公司综合部为公司环境卫生管理的职能部门， 负责公司 的环境卫生管理工作;公司其他部门都应当根据各自的职责，协同做 好环境卫生的管理工作。
第四条公司全部员工都应提高环境卫生意识， 养成良好的环境 卫生习惯。
二、室内环境卫生管理
第五条公司员工个人的办公桌、椅、电脑、打印机、扫描仪、 电话机、传真机、书橱、书柜、书架、文件筐等由使用者本人负责卫 生与洁工作;须保持清洁、洁净。
第六条个人的文件、 资料须摆放整齐， 桌面应保持干净、 洁净 ;

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与工作无关的物品不得摆放在办公桌上， 个人的餐具、 用具等应单独 放在抽屉或橱柜内。
第七条下班后个人的文件要整理、摆放整齐;座椅要归位。
第八条为美化办公环境，每个办公室应不少于三盆花。
三、公共区域环境卫生管理
第九条办公室地面每日轮值人员要仔细清扫， 拖把洗洁净， 拧 干水后拖地，保持地面清洁、洁净，无污染。
第十条当日轮值人员要检查办公室垃圾蒌， 当垃圾蒌内垃圾超 过三分之二时应准时清理。
第十一条公共走廊、 卫生间每日轮值人员要仔细清扫， 保持地 面无瓜皮、果壳、纸屑等脏物。
第十二条卫生间洗手台面、镜面要保持洁净、清洁，茶叶渣过 滤框和桶内污水， 轮值人员要每日清理。 垃圾桶内垃圾不应超过三分 之二。
第十三条卫生工具用后准时清洁整理、摆放整齐。
第十四条办公楼公共区域责任划分：
三楼楼道及窗户、三楼楼梯间及窗户、三楼培训室、复印室由 选购部负责 ;
二楼楼道及窗户、二楼楼梯间、女卫生间由财务部负责;一楼 楼道及窗户、大小会议室、活动室、男卫生间、门厅由综合部负责。
各部门可依据本部门实际支配轮值， 责任到人。 各分库要负责 做好本单位区域内环境卫生管理。

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四、室外卫生区环境卫生管理
第十五条星期五下午为学习、 劳动日， 通常状况下室外卫生责 任区每 2 星期清扫一次，如地面较脏应随时清扫。
第十六条冬季下雪时要以雪停为令， 随时做好积雪清扫， 积雪 应扫至绿化区内。
第十七条室外卫生责任区划分：
办公楼西墙—— 1 号库东墙为界(含宣扬橱窗)由综合部负责。
办公楼西墙——警卫室外 __米处为界 (含宣扬橱窗、停车场 ) 由选购部负责。
办公楼两侧道路由财务部负责。
第十七条以上制度规定综合部监督执行， 公司将其进行不定期 检查，检查发觉不合规定的，应责成进行整改。
第十八条违背本制度影响公司形象的， 依据情节轻重赐予经济 惩罚。
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第一条为制造舒适、卫生、干净的工作环境，加强公司卫生管 理，树立公司良好形象，制定本方法。
其次条卫生区域划分为办公区域、公共区域、职工宿舍、食堂 和其它区域，详细分工为：
1、经理室卫生由办公室负责清扫;
2、各部室的卫生由本部室人员负责清扫;
3、办公区公共区域卫生由各部室根据划分的卫生区域进行清

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扫 ;
4 、职工宿舍、厕所卫生根据制定的值日表执行。
5 、食堂卫生由厨师负责清扫。
6 、其它区域卫生由办公室负责支配。
第三条办公区域、职工宿舍和食堂区域卫生工作要做到以下方 面：
1、门窗(玻璃、窗台、窗棂)无灰尘;
2、地面清洁洁净，无污染、污水;
3、楼道、办公室四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、灰 尘 ;
4 、书橱上无灰尘、污渍、书橱档案橱内书籍资料排列整齐， 无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;
5、桌椅摆放端正;
6、办公桌上无灰尘，物品摆放整齐;
7、微机打印机等设备保养良好洁净，暖气管道、照明灯、电 风扇、空调等电器洁净，无灰尘;
8、室内、楼道墙壁洁净无涂抹痕迹;
9、办公楼前及院门四周卫生要定期清扫， 保持卫生， 无纸屑、 无垃圾等废弃物品 ;
10 、厕所无异味、无蝇蛆、无尿碱，无积水，无污物。
第四条各部室要根据划分的区域，仔细搞好卫生工作。
第五条公司员工应严格遵守本规定， 自觉接受相关部门的管理

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与监督。
第六条因卫生管理制度执行不力， 宿舍或其他卫生区域在抽查 或检查时连续两次得分倒数最终一名， 宿舍卫生有问题者扣除该宿舍 全部居住人员每人 10 元工资，其它卫生区域卫生有问题，扣除责任 部室负责人 20 元工资。
第七条办公室负责组织相关人员对卫生区域进行抽查、检查、 评比。
第八条本方法由办公室负责解释。
第九条本方法自下发之日起施行， 此前下发的有关卫生管理的 制度同时废止。
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第一条目的
为营造干净、舒适的办公环境、创建文明、干净、美丽的工作 和生活环境，塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理，特制定 本规定。
其次条适用范围
规定适用于公司全部办公区域的卫生管理与办公设备的使用 维护。
第三条制度内容
一、各公司部门卫生区域划分：
①泸州十建负责办公楼 (以楼梯阶划分 )南片场地及一楼卫生 间的清扫 ;

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②策划部负责本办公室门前走廊至楼梯阶;
③林鑫公司负责办公楼北片场地的清扫 ;
④财务部与选购部负责二楼楼梯阶以南的走廊卫生清扫 (财务 部周一、周三、周五;选购部周二、周四);
⑤办公室负责楼梯间以北的走廊;
⑥长达岚皋监理公司负责楼梯间以北的走廊及二楼至三楼的 楼梯阶卫生清扫 ;
⑦工程部负责楼梯阶以南的走廊卫生清扫。

二、日常卫生清扫工作支配：
1、每天上班前，按时清理各自责任卫生区的卫生工作，并保 持卫生清洁。
2、随时保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢 垃圾、不吐痰，不乱张贴，能准时清理污物。
3、所负责的卫生区域走廊及阶梯，至少须每日清扫一次，并 须采纳适当方法削减灰尘的飞扬， 保证地面无污物和其他多余遗留垃 圾。
4、使用会议室的员工应爱惜会议室设施、保持会议室的干净， 会后应将座椅归还原位、摆放整齐，准时清理睬议产生的垃圾，关闭 电器、照明电源。
5、办公区域全部的绿化植物由就该负责区域的公司定期进行 一次叶面清理与维护工作。
还自己一个洁净干净的工作环境， 还公司一个良好的对形状象。

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第四条监督与奖惩
1 、公司办公室不定期对公司负责区域的环境卫生进行检查， 对发觉的环境卫生问题， 第一次劝导责任人进行准时整改， 其次次要 求责令整改同时通报其直接上级， 第三次对责任人赐予一周办公区域 卫生清扫的惩罚。
2 、每周由办公室人员对各公司负责的区域的环境进行检查， 如有发觉不符合以上要求，一次罚款 10 元，请大家做好自律。
3、公司办公室人员必需以身作则，接受全部同事的监督，发 觉有违规定的行为，可向公司办公室主任，总经理反馈。同时，公司 办公室接受员工对于其他人员的环境卫生维护方面问题的反映与投 诉。
4 、惩处只是手段，制造良好办公环境才是我们真正的目的， 盼望大家共同努力，搞好工作环境卫生。
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一、个人办公区域卫生
1、专业成员上班前 5 分钟清扫个人办公区域卫生，整理文件 及物品，保持办公桌及桌面上、个人柜物品干净整齐。
2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫 生属个人负责，必需保证时刻干净，离开办公室，椅子推至桌下，物 品必需按定置图放置，电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后 ;除定 置图上物品外其余物品不得摆放;个人柜严格按定制要求摆放，不得 将柜门放开，柜门必需保证能随时打开。

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3 、每天早上擦洗一次自己使用的电脑主机、显示器、键盘、 鼠标，勤擦洗自己所戴平安帽，个人物品摆放整齐干净。
4 、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。
二、公共卫生维护
每天由值日人员负责办公区域公共卫生， 专业每一位成员有义 务予以协作、维护。
1 、做到纸屑入篓、地面清洁。
2、专业成员不得在办公室内、 仓库区域抽烟， 保持空气清爽。
3 、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。
4、仓库货架卫生及摆放责任到人，由相关点检员或设备负责
人管理，必需保持干净整齐，货架以外不得摆放备品备件;仓库公共 区域卫生因故影响者必需准时清扫洁净。
5、 工作完毕回到办公室时工器具、 备品备件、 衣物、 鞋、 帽、 手套等，要做到定置摆放。
6 、无人办公桌面的卫生及整理。
7 、当天办公室开水由值日人员负责。
8 、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。
三、卫生标准
1、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。
2 、地面无污物、污水、浮土。
3 、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。
4、照明灯、 空调上无浮尘;水杯、 文件夹、 货架、 宣扬牌、 门、

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条椅、衣物柜摆放整齐。
5 、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、 无灰尘，柜顶柜顶、外表要保持干净、无灰尘、无污迹。
6、办公桌上无浮尘，物品摆放整齐;保温杯无茶锈、水垢，个 人名字统一向外摆放;办公桌下线缆捆扎整齐，无杂物。
7 、桌椅摆放端正，座套、个人隔断洁净干净。
8、 电脑、 打印机等设备保养良好， 摆放端正， 无灰尘、 浮土。
9 、办公室墙面、地面清洁洁净，无杂物、无异味。
四、值日人员职责
1、周一至周五，每天支配两人负责值日，节假日及周六周日 由当天值班人员负责。
2、值日时间:当天早上 8:00 至其次天早上 8:00，夜间由当天 夜间值班人员负责保持。
3、负责区域:本专业办公室、学习室、仓库。
4、按值日表排列轮番值日，并于其次天早上 8 点进行交接。 后一天值日人员有权利监督前一天卫生状况， 并催促当日值日人员整 改;如接班卫生状况没有到达卫生标准，接班人员可以拒绝接班，在 上班期间造成的，由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、 节假日造成的，由值班人员负责整改。
5、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监督班组成员关掉 电脑及显示器电源。 如因此被公司和部门考核， 同等标准考核当日值 日人员。

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6、值日人员有权利和义务催促并监督本专业每一位成员做好 班组卫生管理工作。
7、值日人员未仔细履行职责，专业将依据实际状况扣罚当月 绩效 2- 10 分次;其他成员未仔细协作， 专业将实际状况扣罚当月绩效 2- 10 分次;如影响到公司或部门考评，将加倍考核;受到领导表扬和 确定或为专业做出特别奉献，当月绩效嘉奖 2- 10 分次。
以上制度即日起生效，请各位同事协作执行!
职业卫生管理规章制度 5
1、本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准 则。
2 、凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。
3、本公司卫生事宜，除总务及生产单位(平安卫生委员会)负 责外，全体人员，须一体的确遵行。
4 、凡新进入员务必了解卫生的重要与应用的学问。
5、各工作场所内，均须持续干净，不得积累足以发生臭气或 有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。
6、各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须 采纳适当方法削减灰尘的飞扬。
7 、各工作场所内，应严禁随地吐痰。
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