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项目部与施工班组安全协议书模板.doc

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资源描述
项目部与施工班组安全、 文明管理协议书 甲方: 乙方: 为了深入明确在施工过程中甲乙双方各自安全责任, 预防工伤事故发生, 遵照《中国安全生产法》及上级相关安全生产管理要求, 坚持安全第一, 预防为主方针, 为强化每一位职员安全权利和义务, 保障职员身心健康和企业财产免遭重大损失, 确保工地安全生产和文明施工, 保障职员切身利益, 明确甲乙双方职责和义务, 特制订安全协议以下: 一、 甲方责任 1、 甲方成立安全生产领导小组, 建立安全生产管理网络, 制订安全生产各项制度, 并指派专职安全人员现场管理, 落实国家相关安全生产劳动保护和建筑安全政策法规及现场书面形式或口头指令, 乙方必需无条件遵守实施。 2、 负责组织对乙方职员身份证进行登记并组织三级安全教育、 岗前培训工作。针对企业施工特点、 作业环境、 危险区域、 设备情况等, 关键介绍可能造成发生事故危险原因, 交待各岗位轻易出事故部位情况。 3、 讲解各岗位安全操作规程和岗位责任, 介绍多种安全活动以及作业环境安全检验和交接班制度。工人发觉了事故隐患应立刻汇报领导, 采取方法。 4、 向乙方认真传达国家相关部门、 企业所指定方针、 政策、 制度, 建立安全生产责任制度并落实企业安全生产责任制、 安全生产规章制度和操作规程, 完善安全生产条件, 确保安全生产投入和有效实施, 立刻消除生产安全事故隐患, 制订和实施生产事故应抢救援预案, 确保安全生产。 5、 建立安全检验制度。项目部每七天进行一次安全检验及安全员日常巡查, 对违规作业班组项目部将进行处罚! 定时召开安全领导小组会议, 总结经验, 对存在问题落实方法, 立刻整改, 整改有专员负责。 6、 组织安全技术交底。依据工程进度, 由甲方技术责任人(或项目工程师)向乙方现场施工人员进行安全技术交底, 对交底工作做好文字统计, 使全体职员做到心中有底, 预防为主。 7、 对班组安全行为进行日常监督, 纠正违章作业。发觉违章违纪和事故隐患, 应立刻责令停工、 监督整改。对严重违章作业者, 清退现场。 甲方负责监督乙方施工安全, 进行安全教育并建立安全教育档案。 8、 安全帽、 安全带、 安全网等一切安全用具, 检验和验收, 工地上临时电线、 机械等一切安全设施必需符合要求才能投入使用。 9、 乙方如有违章操作、 不戴安全帽及安全绳、 违反操作规程等, 经指出后不改, 甲方有权对其经济处罚, 同时造成一切责任及后果由乙方自行负担。乙方在施工中如不服从上级指令, 或违反安全条例, 甲方有权给予处罚, 如由此发生安全事故, 甲方不予负担责任。 10、 对特种作业人员资格审查验证, 特种作业人员必需持证上岗, 无证者严禁上岗。 11、 在轻易发生火灾地方施行动火作业时, 事先办理动火作业证, 并配置有监护人员和配置灭火器材。 12、 乙方在协议期间违反社会治安条例或其她相关法规时, 甲方有权对其进行处罚, 情节严重时可交司法机关依法追究刑事责任。 13、 职员上下班途中一定要注意人身安全, 发生事故按要求立刻汇报相关部门。 二、 乙方责任 1、 班组必需认真实施和落实上级相关部门、 项目部方针、 政策、 规章制度, 自觉遵守各工种操作规程, 配合甲方安全生产文明施工工作, 出席安全工作会议, 施工班组进场前为本班组全部些人员购置人生意外险! 帮助项目部做好多种安全工作。(进入施工现场未佩带安全帽者罚款200元/次; 高空作业未系好安全带者罚款500元/次; 随意拆除安全防护、 连墙件等罚款1000元/次; 施工现场及生活区域不得随地大小便。如有违反, 第一次罚款50元, 以后每次罚款金额翻倍。) 2、 思想上时刻重视安全生产, 认真学习和严格遵守各项规章制度和操作规程, 服从管理, 不违章施工, 并劝阻阻止她人违章施工, 珍惜和正确使用设备和工具。树立安全生产人人有责思想。因为不遵守安全生产规则工伤事故, 医疗费用在3000元以下全部由班组自行承当, 且事故不任大小只要上报项目部, 给予500元处罚。 3、 上岗必需按要求着装, 正确佩戴和使用劳动防护用具, 严禁穿拖鞋、 赤膀或背心上班(违者罚款50元/次), 工作前严禁喝酒(违者罚款200元/次), 落实实施各项消防管理要求, 认真落实安全管理方法。坚持天天班前五分钟安全班前活动会(由施工班组领班组织)。 4、 熟悉了解自己工作岗位上存在危险原因、 防范方法及事故应急方法。精心操作, 做好各项统计, 交接班必需交接安全施工情况, 交班要为接班发明良好施工条件, 搞好文明施工。 5、 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。有权在发觉直接危及人身安全紧急情况下停止施工和采取可能应急方法后撤离施工现场。有权对项目部在安全上存在问题提出批评、 检举和控告。 6、 施工班组从进入项目部之日起必需遵章守纪, 服从项目部统一领导, 对于各班组职员违规打架斗殴者双方罚款1000元处理, 再对责任方进行重罚。情节严重者移交当地公安执法部门处理, 项目部不负一切责任。严禁乙方人员在项目区域从事违法、 犯罪行为, 一经甲方发觉, 对乙方处以500-1000元罚款。给甲方造成损失, 乙方负责全部赔偿。 7、 定时向项目部上报本施工班组人员变动情况和各类报表, 配合项目部或上级部门对职员各类安全教育和安全检验。进场人员未对项目部进行申报班组罚款200元/人。(包含三级安全教育, 安全技术交底, 人员身份证、 本人照片2张搜集。对无身份证、 有残疾及年纪超出55周岁者, 不准入场做工。有传染性疾病、 职业病不得入场施工, 一经甲方发觉, 甲方有权对分包队伍罚款, 并立刻要求更换适宜人员。) 8、 劳动保护用具、 安全防护用具合格率及使用率达成100%; 安全教育培训、 三级安全教育达成100%; 特种作业人员持合格上岗证上岗率达成100%。 9、 配合甲方对进场工人进行三级安全教育, 未经过三级安全教育人员不得进入施工现场, 未经教育培训或教育培训不合格人员不得上岗作业, 立刻进行季节变换或工作岗位变换后安全教育。对不服从和辱骂、 殴打甲方管理人员分包队伍人员罚款500~1000元, 乙方须无条件解聘其当事人。将甲方安全技术交底落实到作业面施工人员。负责配合甲方对施工组织设计中应急预案进行组织演练。 10、 班组设定安全生产监督人员。天天进行安全巡查, 发觉重大安全隐患要立刻上报并消除。参与甲方周一由项目经理带队安全检验, 负责对甲方提出整改要求立刻进行整改, 直到隐患得到消除或控制, 并按要求时间立刻反馈整改结果。(甲方对分包队伍开出检验统计和隐患通知单, 限时整改完成。对复查未整改者, 对分包队伍责任人首次罚款100~200元/次; 再次罚款200~500元/次; 三次停工整改。) 11、 多种施工设备须按要求要求进行验收、 使用、 保养和维修。 对甲方提供设备有按要求进行维护和保养义务, 有权拒绝使用甲方提供不完好设备。加强用电安全管理, 宿舍内电线和插座须由专职电工安装, 不得私拉乱接电线, 电工组确保临时用电安全, 对不符合要求临时用电进行拆除整改。严禁在宿舍内私自使用电炉、 热得快等电器, 违者罚款200元/次。 12、 班组长负责对本班组职员进行班前安全教育。下达施工任务时应进行有针对性安全交底, 检验操作人员安全着装, 不安排非特殊工种人员从事特殊工种作业。严禁不懂电气、 机械人员, 私自操作使用和维修设备。严禁酒后上岗。 13、 必需严格遵守项目及班组各项安全制度及要求, 严禁“三违”: 不违章指挥, 不违章作业, 不违反劳动纪律; 确保“三不伤害”: 不伤害自己, 不伤害他人, 不被他人伤害。因为违章指挥和违章作业等造成工伤事故, , 一切责任将由班组负担, 项目部将不负担一切责任。 13、 乙方必需严格实施防火防爆制度, 易燃易爆物品周围严禁吸烟及动用明火, 消防器材不得挪作她用。 14、 现场施工人员未经许可不得私拿现场公共财物, 不然一律按偷窃处理,按物价值2-5倍处罚, 数量较大情节严重报公安机关处理。 15、 落实谁施工谁负责安全标准, 乙方人员在施工期间造成伤亡、 火警、 火灾、 机械等重大事故(包含甲、 乙方责任造成对方人员、 她方人员等), 双方应协同进行紧急抢救伤员和保护现场, 并在事故发生后1小时内立刻汇报上级主管部门, 事故损失和善后处理费用, 应按责任协商处理。 16、 作业车队驾驶人员, 必需遵守交通法规法则, 不逆向行驶、 不强行占道、 不冲闯红灯、 斑马线避让行人, 文明驾驶。违反相关法规自行负责。 甲乙双方必需认真遵守以上要求, 如乙方因违反要求或本身原因造成事故后果需自行负责。 本协议自签署之日起生效, 施工终止, 本协议失效。 甲方(签字):                  乙方(签字):                          甲方(盖章):                  乙方(盖章或手印): 年 月 日               年 月 日
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