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计划供应部仓库主管岗位职责
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2020年4月19日
文档仅供参考
岗位说明书
编 号:PP05
岗位名称:仓库主管
所在部门:计划供应部
工作关系:
1. 上级:计划供应部经理/助理
2. 下级:仓库记账、仓库管理、搬运工
3. 内部联系:用户服务中心、商务部、国贸部、研发中心、制造部、质管部、财务部
4. 外部联系:无
工作任务:
全面负责公司综合仓库的收发、保管工作。
工作职责:
1. 负责公司综合仓库的全面工作;
2. 负责入库管理:
l 严格执行ISO9001程序文件,保证收退料凭证手续齐全;
l 对不合格物资进行标识隔离,并按采购员处理意见做出处理;
l 督促仓管员严格把好物资进仓验收手续;
l 负责退回产品的处理和报废物资的回收处理。
3. 负责仓储管理:
l 对库存物资实施控制,确保各类物资及时进出,减少存货;
l 仓储物资分类、标识清楚,堆放整齐,帐、卡、物相符;
l 检查落实防火、防盗、防霉坏、防过期等安全措施和卫生措施,保证库存物资的完好无损;
l 按ISO9001要求及安全标准进行物资搬运和堆放,物资运输过程中做好标识,防止不同物资混淆。
4. 负责出库管理:
l 严格执行ISO9001程序文件,保证发料凭证手续齐全,督促仓管员严格把好物资出库验收手续和成品出仓核查手续。
l 控制、审查各部门物资领用和成品发货的审批手续,严格把关;
5. 对已经完成的工作要日清日毕。
6. 完成领导交办的其它工作。
7. 考核内容(初定):
1. 物资安全情况。
2. 物资收发准确率、及时率。
3. 物资隔离准确率。
4. 保管程序规范性。
5. 账、卡、物相符。
6. 各报表数据的准确率。
7. 上级领导综合评价。
聘用条件:
1. 知识技能:熟悉生产流程、仓库管理、物流管理知识,并具有良好的管理沟通技能。
2. 工作经历:从事相关工作二年以上。
所需学历:大专以上。
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