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新课程背景下的课堂教学十五问十五答
一、如何理解新课程的“新”。
答:“新”可以体现在三个方面:
1、教材新。更注意学科的整合;章节体系的编排更加符合学生的认知规律;更有时代气息;更贴近生活;练习的设计更侧重对学生动手能力和主动思考能力的培养。
2、教学理念新:
(1)、教学目标设计理念的更新:从知识本位到注重发展;
(2)、教学过程设计理念的更新:从以教为本到主体参与;
(3)、教学方式设计理念的更新:从单向灌输到情境建构;
(4)、设计观的更新:从静态预设到动态生成。
3、评价方法新:
(1)、比起原来只注重结果评价,现在更注重过程评价;
(2)、比起原来以知识为唯一评价标准,现在更加注重学生知识、情感和能力的综合发展。
二、如何理解课堂教学的重要性?
答:课堂教学是实践新课程理念的最重要的环节。课堂是知识传授的主阵地;方法交流的大平台;德育渗透的主渠道;师生对话的大舞台。
三、新课程教学忌讳什么?
答:新课堂教学的五大忌:
1、忌教学内容随风而去;
2、忌教学环节游离不清;
3、忌教学用具面面俱到;
4、忌教学语言贫乏低效;
5、忌教学板书杂乱无章。
四、一堂好课的标准是什么?
答:一堂好课应符合以下五个字的要求:
1、新:理念新;思路新;手段新。
2、趣:导入新课引发兴趣;讲授新课保持兴趣;巩固练习提高兴趣。
3、活:教学方法灵活;把教材用活;把学生教活。
4、实:教学内容充实;课堂训练扎实;目标得到落实。
5、美:教学风格美;课堂氛围美。
五、新课程改革对教师有什么具体要求?
答:新课程对教师的要求体现在以下三个大的方面:
(一)必须树立良好的教师角色形象
1、职业道德。对学生的爱是职业道德的核心。
职业道德内涵:志存高远,爱国敬业;为人师表,廉洁从教;热爱生活,诲人不倦;锐意进取,勇于创新;团结协作,取长补短;严谨笃学,与时俱进。
2、教育观念。教育观念是一个人在理性的层面上对教育本质、目的、方法等问题的把握。
3、个性修养。包括自我评价和心理调适两个方面。高尚的道德情操、良好的意志品质,健康而丰富的审美意识和审美情趣都是教师人格力量的内涵。
(二)必须具有复合型的知识结构。
1、专业知识。又叫做主体性知识。它包括该学科的知识内容、学科架构、发展脉络、学科信念和学科特色。(“学生可以原谅老师的严厉、刻板、甚至是吹毛求疵,但决不能原谅他的不学无术。”)
2、一般性文化知识。作为教师,既是专家,又是杂家,要做到专博结合,博中有专。(“学生们最敬佩上知天文、下知地理、风趣幽默的老师。”)
3、教育教学知识。重在解决“教什么,怎样教,怎样教好。”的问题。
4、实践性知识。通过实践、反思而得到积累的东西,也就是我们常说的“经验”。
(三)必须具有多元化的能力结构。
1、从事教育的基本能力。它包括:科学的思维能力;流畅的表达能力;准确的书面表达能力(写教案,论文);科学的提问能力;善于倾听的能力;讲授能力;板书能力;组织课堂教学的能力。
2、教学创新能力。不断的探索个性教学课堂。
3、信息素养能力。搜集运用信息的能力以及运用多媒体进行信息化教学的能力。
4、教学交往能力。与学生,教师,领导和家长的交往能力。
5、教学科研能力。要把问题课题化,主动进行理论学习和对事件的反思。
6、终身学习的能力。“从教五六年后一般会出现高原现象,必须不断充电学习,不进则退。”
六、如何使自己符合新课程的要求,具备相应得素养?
答:主要通过两条途径:学习和反思。
1、学什么:专业知识、教育教学理论、一般性知识储备。
2、怎么学:读书;向同行学;向专家学;向学生学;从实践中学。
3、反思什么:经验和教训。“学然后知不足,教然后知困”。建议大家有意识的多写教学反思。
七、教师的“十二项修炼”指什么?
答:1、修炼自己的声音,让它引人入胜
2、修炼自己的语言,让它妙趣横生
3、修炼自己的眼睛,让它传神丰富
4、修炼自己的表情,让它神采飞扬
5、修炼自己的行为,让它规范专业
6、修炼自己的学识,让它有如泉涌
7、修炼自己的脾气,让它逗人喜爱
8、修炼自己的个性,让它鲜明唯美
9、修炼自己的心灵,让它平和美丽
10、修炼自己的气质,让它超凡脱俗
11、修炼自己的灵魂,让它崇高圣洁
12、修炼自己的人生,让它阳光幸福。
八、备课备什么?
1、备教材;在对教材内容熟悉把握的基础上,对内容进行梳理、加工、重组、拓展和延伸。
2、备教法;教无定法,教必有法,贵在得法。平时留心积累不同课型,不同内容的最适宜的教法并坚持写教后记。
3、备教学手段:卡片、卷子、课件、实验等。
4、备学法指导:由一个现象到一个规律,由一道题的解法到一类题的解法。最终达到“教是为了不教”的目的。
九、新课程上课有哪些误区?
答:常见的误区有:
1、教师成了配角,由满堂灌到满堂听,学生对知识模棱两可。
2、教学开放失度,纪律一盘散沙,只追求表面热闹。
3、讨论合作流于形式,缺乏实效。
4、滥用表扬。
5、过分依赖多媒体。
十、一堂完整的课一般包括哪些基本环节,各自的作用是什么?
答:一般包括四个环节。
1、回顾导入。作用:知识衔接;明确目标;激发兴趣
2、知识讲授。这是一堂课的主体部分。
3、练习巩固。结合经典题,当堂训练。培养了学生动手能力,使学以致用,达到了理论和实践的结合的目的,学生也有成就感。
4、结课。总结目标完成情况;总结本节课的重点、难点和解题思路;总结同学们的表现及你对今后的要求和建议;布置课后作业。
十一、知识讲授部分有哪些应注意的问题?
答:大家可以在以下几个方面多加注意:
1、平时强调预习,并布置预习任务。讲授可以从检查预习开始。学生们懂了的不再讲,重点强调,难点突破,有的放矢。
2、允许学生提问。在师生互动交流中传授知识和方法。“你问我”。
3、以问题的形式引导自学。“我问你”。
4、增强学生间的合作,引导他们自主解决问题。“互问互答”。
5、教学内容不宜过多过杂,把握好教学节奏。
6、把握学生的水平及心理,不断极激起兴奋点。
7、弹性备课。适当的准备备用教学内容或备用练习。
十二、听课有什么意义?
答:听课是一项很有意义的教学活动:
1、有利于推广优秀教师的先进经验和方法。
2、有利于教师的专业化发展。
3、有利于良好的教研风气的形成和教改的深入。
4、有利于教学管理工作者把握第一手的课堂情况。
十三、目前听课有哪些误区?
答:目前听课存在以下误区:
1、思想上不重视。
2、缺乏计划。
3、没调整好心态。
4、听课前不做准备。
5、听课视之关注教师的教
6、做不到跨学科听课。
7、课后不能及时有效的交流、反思和评课。
十四、如何做到有效的听课?
答:要在听课前,听课时和听课后做到以下事项:
1、听前三做到:充分预热;课前交流;结伴而行
2、听时四勤:
(1)勤看: 看教态、板书、手段、驾驭课堂、组织教学、处理偶发事件、师生感情、课堂气氛、时间安排、学生活动
(2)勤听:听懂、听全、听透
(3)勤想:为什么这样处理?如果是我,会怎样处理?
(4)勤记:记教学实录同时写下教学评点。
十五、评课评什么?
答:进行评课时,主要从以下方面进行点评:
1、评教学思想。它是教学行为的灵魂,直接影响教学效果。
2、评教学态度。教学态度是否严谨对一堂课的成功与否起决定性作用。
3、评教学目标。它是一堂课的出发点和归宿,从知识,能力,情感三维目标进行点评。
4、评教材处理。详略是否得当;重点是否突出;难点是否得到突破;内容是否有深度的挖掘和广度的拓展。
5、评教学程序。思路是否条理、结构是否合理、过渡是否自然、时间分配是否合理、密度是否适中、训练是否有效。
6、评教学方法。看是否适合,是否有创新。
7、评教学手段。看是否适合课型,操作是否熟练。
8、评教学基本功:板书,教态等。
9、评学法指导。看是否有对学生进行能力培养和方法引导。
10、评学生活动。看学生的课堂反映是否热烈;是否学有所得
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