人力资源表格汇总.doc

一 A01 人力规划程序图

一A02 人力资源状况调查表
日期：
部 门
生产计划数
(或需求工时)
需求人员
现有人员
差数
处 理

※
本表每月20日前提出次月份人力需求
企划课

人事课

总务课

工务课

财务课

营业部

技术部

生技部

品管部

物料课

生管课

制一课

制二课

制三课

制四课

制五课

合 计

说明：1．本表由人事部门提出；
2．经由各部门确认；
3．过剩或不足先经协商调整，再确定需求人数。

一A04 人员招聘计划表 日期：
提出：
部门
计划需求时间
需要理由
需求人员
合计
备 注
主管人员
职工
工人
A
B
C
D
E

合 计 人 数

批准： 主管： 填表：

说明：1．由人事部门提出；
2．权责主管核准；
3．尽量定期（月度）办理。

一A05 人员招聘申请表
日期：
项次
部 门
人 数
岗 位
希望报到日期

相关事项计划：
登报
人才会
学校
职业介绍所

费用预算

批准： 审核： 申请：
说明：1．由人事部门提出；
2．权责主管核准。

一A06 面试通知书

先生/小姐：
谢谢您应聘本公司 职位，您的学识、经历给我们留下了良好的印象，为了彼此进一步的了解，请您于 月 日 时 分来本公司参加：
（1）面试
（2）专业笔试
（3）
请您携带以下证件或物品： 、 、 、
如果您时间上不方便，请事先以电话和 先生（小姐）进行联系。
此致
敬礼

××××公司
人事部敬启
地址： 年 月 日
电话：

说明：1．5天前通知；
2．以电话再确认；
3．人事部门事先准备好参加面试人员的相关资料。

一A07 录用通知书

先生/小姐：
您应聘本公司 职，经面试合格，恭喜您成为本公司的一员。
请您于 年 月 日 时携带下列证件和物品到本公司报到。
（1） 身份证 □
（2） 毕业证书 □
（3） 学位证书 □
（4） 职称资格证书 □
（5） 暂住证 □
（6） 审检证 □
（7） 务工证 □
（8） 体检表 □
（9） 二寸半身照片 张
本公司规定新进员工须先试用 个月，试用合格后转为正式员工。预祝您在本公司工作愉快。
此致
敬礼
××公司人事部启
年 月 日

说明：人事部门及用人部门做好报到准备工作。

一A08 未录用通知书

先生（小姐）雅鉴：
本公司征求人才一案，承蒙您参与应征，您的学养资历，均给我们留下良好的印象。惜因名额有限，以致未能有幸借重，但我们仍将您的资料列入储备人才档案，期待有机会再行借重共参大业。最后为您应征本公司的热诚，再次致谢，并请不时给予本公司批评指教！

×××公司
人 事 部 启
年 月 日

一A10 求职人员登记表
共2页 第1页
姓名

性别

出生年月

籍贯

民族

婚姻状况

学历

身高（m）

体重（kg）

健康状况

血型

家庭住址

联系电话

地 址

应聘职位

需求待遇

住房要求
A、希望公司提供宿舍 B、自己租房 C、自己有住房
计算机水平
A、精通 B、一般应用 C、没接触过
懂何种外语及精通程度

业余爱好和兴趣

对应聘职位的理解：
（1）职位名称
（2）主要职责

（3）资格要求

一A10 求职人员登记表
最高学历： 共2页 第2页
学 校
科 系
时 间
备 注

工作履历：
工 作 单 位
时 间
职 务
离开原因

问题调查：
1.除应聘职位外,您还可以适应其他何种工作：

2.请简述您的性格特点：

3.您具备哪些方面的技能：

4.您觉得您有什么缺点：

一A11 临时人员聘雇申请表
申请单位：
日 期：
工作内容
聘雇
时间
聘雇
人数
聘雇原因
聘 雇 条 件
性别
年龄
学历
专长

总经理： 人事部： 经理： 申请人：
说明：1．由用人部门提出；
2．人事部门审核；
3．权责主管核准。

一A12 临时人员雇用资料表
编号：
姓 名

性别

籍 贯
省 县
市
出生日期
年 月 日
身份证号码

学 历

专 长

户 籍

通 讯 处

联络电话

雇 用 时 间
雇用单位
工作内容
工资
核准聘雇申请文号
年 月 日起

年 月 日起

年 月 日起

年 月 日起

年 月 日起

年 月 日起

说明：1．由人事部门登记；
2．如有变动，由用人部门向人事部门报备。