新个人所得税法及实施条例培训讲义PPT课件.ppt

新个人所得税法及新个人所得税法及实实施条例施条例培培训讲义训讲义税政法税政法规规科科二二0 0一二年四月十七日一二年四月十七日1个人所得税法新旧个人所得税法新旧对对比比个人所得税政策个人所得税政策问题问题一些注意事一些注意事项项2个人所得税法新旧个人所得税法新旧对对比：比：1.1.减除减除费费用用标标准由准由20002000元元/月提高到月提高到35003500元元/月月2.2.调调整工薪所得税率整工薪所得税率结结构构,由由9 9级调级调整整为为7 7级级，取，取消了消了15%15%和和40%40%两档税率，将最低的一档税率由两档税率，将最低的一档税率由5%5%降降为为3%3%3.3.调调整个体工商整个体工商户户生生产经营产经营所得和所得和对对企事企事业单业单位承包承租位承包承租经营经营所得税率所得税率级级距距4.4.纳纳税期限由税期限由7 7天改天改为为1515天天31.1.提高工提高工资资薪金所得减除薪金所得减除费费用用标标准准 2000350020003500中中华华人民共和国个人所得税法人民共和国个人所得税法第六条第一款第一第六条第一款第一项项修改修改为为：“工工资资、薪金所得，以每月收入、薪金所得，以每月收入额额减除减除费费用三用三千五百元后的余千五百元后的余额额，为应纳为应纳税所得税所得额额。”调调低附加减除低附加减除费费用用标标准准 2800130028001300中中华华人民共和国个人所得税人民共和国个人所得税实实施条例第二十九条施条例第二十九条修改修改为为：“税法第六条第三款所税法第六条第三款所说说的附加减除的附加减除费费用用标标准准为为13001300元。元。”4级级数数全月全月应纳应纳税所得税所得额额税率税率速算扣除数速算扣除数(元元)1 1500500元以下元以下5%5%0 02 2500500元元-2000-2000元元10%10%25253 320002000元元-5000-5000元元15%15%1251254 450005000元元-20000-20000元元20%20%3753755 52000020000元元-40000-40000元元25%25%137513756 64000040000元元-60000-60000元元30%30%337533757 76000060000元元-80000-80000元元35%35%637563758 88000080000元元-100000-100000元元40%40%10375103759 9100000100000元以上元以上45%45%1537515375级级数数全月全月应纳应纳税所得税所得额额税率税率速算扣除数速算扣除数(元元)1 115001500元元3%3%0 02 215001500元至元至45004500元元10%10%1051053 345004500元至元至90009000元元20%20%5555554 490009000元至元至3500035000元元25%25%100510055 53500035000元至元至5500055000元元30%30%275527556 65500055000元至元至8000080000元元35%35%550555057 78000080000元元45%45%1350513505新旧5影响：第一，大幅度减影响：第一，大幅度减轻轻中低收入中低收入纳纳税群体税群体负负担。减除担。减除费费用用标标准由准由20002000元提高到元提高到35003500元，全国工薪收入者的元，全国工薪收入者的纳纳税面由目前的税面由目前的约约28%28%下降到下降到约约7.7%7.7%，纳纳税人数将由税人数将由现现在的在的约约84008400万人减至万人减至约约24002400万人。万人。第二，适当加大第二，适当加大对对高收入者的高收入者的调节调节力度。力度。实实行提高工行提高工薪所得减除薪所得减除费费用用标标准和准和调调整工薪所得税率整工薪所得税率结结构构变变化化联联动动，能，能够够使一部分高收入者在抵消减除使一部分高收入者在抵消减除费费用用标标准提高准提高得到的减税好得到的减税好处处以后，适当增加了一些税以后，适当增加了一些税负负。税税负负增减增减表表6举举例：例：张张三三为为一企一企业员业员工，每月工工，每月工资资收入收入50005000元元（已扣除三（已扣除三险险一金），本次税改后，每月可少一金），本次税改后，每月可少缴缴纳纳多少个人所得税？多少个人所得税？原原应纳应纳税税额额=（5000-20005000-2000）*15%-125=325*15%-125=325元元调调整后整后应纳应纳税税额额=（5000-35005000-3500）*3%=45*3%=45元元每月可少每月可少缴纳缴纳325-45=280325-45=280元元7举举例：李四例：李四为为一企一企业业高管，某月工作高管，某月工作业绩业绩特特别别突出，突出，工工资资加上加上奖奖金收入共金收入共计计8500085000元，税改前后元，税改前后缴纳缴纳个人所个人所得税的得税的变变化？化？现应纳现应纳税税额额=（85000-200085000-2000）*40%-10375=22825*40%-10375=22825元元调调整后整后应纳应纳税税额额 =（85000-350085000-3500）*45%-13505=23170*45%-13505=23170元元税改后需多税改后需多缴纳缴纳23170-22825=34523170-22825=345元元83.对对个人承包个人承包经营经营、承租、承租经营经营所得的必要减除所得的必要减除费费用，在修用，在修改个人所得税法改个人所得税法实实施条例的决定中明确施条例的决定中明确 第十八条修改为：“税法第六条第一款第三项所说的每一纳税年度的收入总额，是指纳税义务人按照承包经营、承租经营合同规定分得的经营利润和工资、薪金性质的所得；所说的减除必要费用，是指按月减除3500元。”对对个体工商个体工商户业户业主、个人独主、个人独资资和合伙企和合伙企业业的个人投的个人投资资者的者的必要减除必要减除费费用，通用，通过财过财政部、税政部、税务总务总局的局的规规范性文件明确。范性文件明确。对个体工商户业主、个人独资企业和合伙企业自然人投资者的生产经营所得依法计征个人所得税时，个体工商户业主、个人独资企业和合伙企业自然人投资者本人的费用扣除标准统一确定为42000元/年（3500元/月）。财税201162号9级级数数全月全月应纳应纳税所得税所得额额税率税率速算扣除数速算扣除数(元元)1 150005000元以下元以下5%5%0 02 25,0005,000元元-10,000-10,000元元10%10%2502503 310,00010,000元元-30,000-30,000元元 20%20%125012504 430,00030,000元元-50,000-50,000元元 30%30%425042505 550,00050,000元以上元以上35%35%67506750级级数数全月全月应纳应纳税所得税所得额额税率税率速算扣除数速算扣除数(元元)1 11500015000元以下元以下5%5%0 02 215,00015,000元元-30,000-30,000元元10%10%7507503 330,00030,000元元-60,000-60,000元元20%20%375037504 460,00060,000元元-100,000-100,000元元30%30%975097505 5100,000100,000元以上元以上35%35%1475014750新旧个体工商个体工商户户及承包承租及承包承租经营经营所得税率表新旧所得税率表新旧对对比比10例：某个人独例：某个人独资资企企业业按照新老税法相关按照新老税法相关规规定定计计算出算出20112011年度全年度全年年应纳应纳税所得税所得额为额为2500025000元（减除元（减除费费用用标标准准为为，前，前8 8个月按老个月按老税法税法20002000元元/月月计计算，后算，后4 4个月按新税法个月按新税法35003500元元/月月计计算），算），则则其全年其全年应纳应纳税税额计额计算如下：算如下：前前8 8个月个月应纳应纳税税额额（2500020%-12502500020%-1250）8/128/1225002500元元后后4 4个月个月应纳应纳税税额额（2500010%-7502500010%-750）4/124/12583.33583.33元元 全年全年应纳应纳税税额额2500+583.332500+583.333083.333083.33元元 如果按照老税法如果按照老税法计计算，投算，投资资者本人需者本人需缴纳缴纳个人所得税个人所得税50505050元，因此，新税法元，因此，新税法实实施后，投施后，投资资者本人者本人节节省省1966.671966.67元税款。元税款。114.4.延延长长申申报缴纳报缴纳税款期限税款期限 次月次月7 7日内日内 次月次月1515日内日内 中中华华人民共和国个人所得税法人民共和国个人所得税法第九条中第九条中“七日内七日内”修改修改为为：“十五日内十五日内”。此此项项修改使个人所得税与其他主要税种的申修改使个人所得税与其他主要税种的申报报缴纳时间缴纳时间一致。一致。12个人所得税政策个人所得税政策问题问题：1.1.三三险险一金一金2.2.年金年金 3.3.年年终奖终奖金个人所得税金个人所得税计计算算4.4.个人提前退休取得个人提前退休取得补贴补贴收入的收入的处处理理 5 5、个人与用人、个人与用人单单位解除位解除劳动劳动关系取得的一次性关系取得的一次性补偿补偿收入收入 6.“6.“一次性一次性奖奖励收入励收入”的个人所得税的个人所得税问题问题7.7.促促销销展展业赠业赠送礼品的个人所得税送礼品的个人所得税问题问题131 1、（一）基本养老保、（一）基本养老保险险、基本医、基本医疗疗保保险险、失、失业业保保险险 企事企事业单业单位按照国家或省（自治区、直位按照国家或省（自治区、直辖辖市）人民政府市）人民政府规规定的定的缴费缴费比例或比例或办办法法实际缴实际缴付的基本养老保付的基本养老保险费险费、基本医、基本医疗疗保保险费险费和失和失业业保保险费险费，免征个人所得税；个人按照国家，免征个人所得税；个人按照国家或省（自治区、直或省（自治区、直辖辖市）人民政府市）人民政府规规定的定的缴费缴费比例或比例或办办法法实际缴实际缴付的基本养老保付的基本养老保险费险费、基本医、基本医疗疗保保险费险费和失和失业业保保险险费费，允，允许许在个人在个人应纳应纳税所得税所得额额中扣除。中扣除。企事企事业单业单位和个人超位和个人超过规过规定的比例和定的比例和标标准准缴缴付的基本付的基本养老保养老保险费险费、基本医、基本医疗疗保保险费险费和失和失业业保保险费险费，应应将超将超过过部部分并入个人当期的工分并入个人当期的工资资、薪金收入，、薪金收入，计计征个人所得税。征个人所得税。财财税税200610200610号号14（二）（二）住房公住房公积积金税前扣除金税前扣除标标准准“单单位和个人分位和个人分别别在不超在不超过职过职工本人上一年度月平均工本人上一年度月平均工工资资12%12%的幅度内，其的幅度内，其实际缴实际缴存的住房公存的住房公积积金，允金，允许许在个在个人人应纳应纳税所得税所得额额中扣除。中扣除。单单位和位和职职工个人工个人缴缴存住房公存住房公积积金金的月平均工的月平均工资资不得超不得超过职过职工工作地所在工工作地所在设设区城市上一年度区城市上一年度职职工月平均工工月平均工资资的的3 3倍，具体倍，具体标标准按照各地有关准按照各地有关规规定定执执行。行。单单位和个人超位和个人超过过上述上述规规定比例和定比例和标标准准缴缴付的住房公付的住房公积积金，金，应应将超将超过过部分并入个人当期的工部分并入个人当期的工资资、薪金收入，、薪金收入，计计征征个人所得税。个人所得税。”财财税税200610200610号号15 2.2.年金年金 是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。16 一、年金一、年金缴纳缴纳个人所得税相关个人所得税相关规规定：定：（一）企（一）企业业年金的个人年金的个人缴费缴费部分，不得在个人当月工部分，不得在个人当月工资资、薪金、薪金计计算个人所得税算个人所得税时时扣除。扣除。（二）企（二）企业业年金的企年金的企业缴费计业缴费计入个人入个人账户账户的部分（以下的部分（以下简简称企称企业缴费业缴费）是个人因任）是个人因任职职或受雇而取得的所得，属于个人所得税或受雇而取得的所得，属于个人所得税应应税收入，在税收入，在计计入个人入个人账户时账户时，应视为应视为个人一个月的工个人一个月的工资资、薪、薪金（不与正常工金（不与正常工资资、薪金合并），、薪金合并），不扣除任何不扣除任何费费用，用，按照按照工工资资、薪金所得薪金所得项项目目计计算当期算当期应纳应纳个人所得税款，并由企个人所得税款，并由企业业在在缴费时缴费时代扣代代扣代缴缴。对对企企业业按季度、半年或年度按季度、半年或年度缴纳缴纳企企业缴费业缴费的，在的，在计计税税时时不不得得还还原至所属月份，均作原至所属月份，均作为为一个月的工一个月的工资资、薪金，不扣除任何、薪金，不扣除任何费费用，按照适用税率用，按照适用税率计计算扣算扣缴缴个人所得税。个人所得税。国税函2009694号17二、关于企二、关于企业为业为月工月工资资收入低于收入低于费费用扣除用扣除标标准的准的职职工工缴缴存企存企业业年年金的征税金的征税问题问题（一）企（一）企业业年金的企年金的企业缴费业缴费部分部分计计入入职职工个人工个人账户时账户时，当月个人，当月个人工工资资薪金所得与薪金所得与计计入个人年金入个人年金账户账户的企的企业缴费业缴费之和未超之和未超过过个人个人所得税所得税费费用扣除用扣除标标准的，不征收个人所得税。准的，不征收个人所得税。（二）个人当月工（二）个人当月工资资薪金所得低于个人所得税薪金所得低于个人所得税费费用扣除用扣除标标准，但准，但加上加上计计入个人年金入个人年金账户账户的企的企业缴费业缴费后超后超过过个人所得税个人所得税费费用扣除用扣除标标准的，其超准的，其超过过部分按照通知第二条部分按照通知第二条规规定定缴纳缴纳个人所得税。个人所得税。总总局局2011年第年第9号公告号公告18例：例：我国公民我国公民韩韩先生在某一公司工作，企先生在某一公司工作，企业为业为其建立了年金，其建立了年金，20112011年年1212月月3 3日取得收入日取得收入34003400元，不包括元，不包括韩韩先生本人先生本人缴纳缴纳年金年金 的的200200元，企元，企业为业为其其缴纳缴纳年金年金800800元，元，应缴纳应缴纳多少个人所得税？多少个人所得税？工工资资薪金部分：薪金部分：3400+200=36003400+200=3600元，元，应缴应缴个税个税 （3600-35003600-3500）*3%=3*3%=3元元 企企业缴纳业缴纳年金部分：年金部分：800*3%=24800*3%=24元元 12 12月份共月份共应缴纳应缴纳个税个税2727元。元。193.3.纳纳税人取得的全年一次性税人取得的全年一次性奖奖金金缴纳缴纳个人所得税个人所得税计计算方法不算方法不变变。(注意：一年注意：一年仅仅能使用一次能使用一次)举举例：我国公民例：我国公民韩韩先生在某一公司工作，先生在某一公司工作，20112011年年1212月月3 3日取得日取得工工资资收入收入34003400元，当月又一次取得年元，当月又一次取得年终奖终奖金金2410024100元，其元，其应缴应缴纳纳多少个人所得税？多少个人所得税？分析：分析：韩韩先生因当月工先生因当月工资资不足不足35003500元，可用其取得的元，可用其取得的奖奖金金收入收入2410024100元元补补足其差足其差额额部分部分100100元，剩余元，剩余2400024000元除以元除以1212个月，个月，得出月均收入得出月均收入20002000元，其元，其对应对应的税率和速算扣除数分的税率和速算扣除数分别为别为10%10%和和105105元。元。计计算：算：应纳应纳税税额额=（24100+3400-350024100+3400-3500）10%-105=229510%-105=2295元元20 若若20112011年年1212月月3 3日取得工日取得工资资收入收入为为36003600元，当月又一次取得年元，当月又一次取得年终奖终奖金金2400024000元（方便元（方便计计算）算）首先，其工首先，其工资资收入超收入超过过35003500元，元，应纳应纳税税额额=（3600-3600-35003500）*3%=3*3%=3元元其取得的其取得的奖奖金收入金收入2400024000元除以元除以1212，月均收入，月均收入20002000元，其元，其对应对应的税率和速算扣除数分的税率和速算扣除数分别为别为10%10%和和105105元。元。应纳应纳税税额额=2400010%-105=2295=2400010%-105=2295元元共共计计3+2295=22983+2295=2298元元214.4.个人提前退休取得补贴收入的处理 一、一、机关、企事业单位对未达到法定退休年龄、正式办理提前退休手续的个人，按照统一标准向提前退休工作人员支付一次性补贴，不属于免税的离退休工资收入，应按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。二、个人因办理提前退休手续而取得的一次性补贴收入，应按照办理提前退休手续至法定退休年龄之间所属月份平均分摊计算个人所得税。计税公式：应纳税额=（一次性补贴收入办理提前退休手续至法定退休年龄的实际月份数）费用扣除标准适用税率速算扣除数提前办理退休手续至法定退休年龄的实际月份数 国家税国家税务总务总局局2011年第年第6号公号公告告22例如，2011年2月某企业的叶女士如果提前5年退休，将取得30万元的一次性补贴。按公告中的新计税公式，叶女士在 取 得 一 次 性 补 贴 后 应 纳 税 额 为：（30000060-2000）15%-12560=19500（元）。如果叶女士是在于2010年办理提前退休，也是提前5年退休，将取得30万元的一次性补贴。那么个税的计算要按国家税务总局关于个人所得税有关政策问题的通知（国税发1999058号）执行，使用的个税税率虽然仍是15%，但按1999年规定计算，30万元一次性补助应缴（300000-2000）15%-125=44575（元），相比现在会多缴25075元。23 5 5、个人与用人个人与用人单单位解除位解除劳动劳动关系取得的一次性关系取得的一次性补偿补偿收入收入根据财政部 国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知(财税2001157号文件)和湖南省地方税务局关于调整个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税标准的通知(湘地税函201057号文件)规定,个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入在当地职工上年平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。经市局研究决定，我市一次性补偿收入免税标准从2010年1月1日起进行调整，个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入在100000元以内的部分，免征个人所得税。湘地税函湘地税函201057号号246.“6.“一次性一次性奖奖励收入励收入”的个人所得税的个人所得税问题问题依据中依据中华华人民共和国个人所得税法的人民共和国个人所得税法的规规定，定，个人因在各行各个人因在各行各业业作出突出作出突出贡贡献而从省献而从省级级以下人以下人民政府及其所属部民政府及其所属部门门取得的一次性取得的一次性奖奖励收入，不励收入，不论论其其奖奖金来源于何金来源于何处处，均不属于税法所，均不属于税法所规规定的免定的免税税奖奖金范畴，金范畴，应应按按“偶然所得偶然所得”项项目征收个人所目征收个人所得税。得税。国税函国税函19981998293293号号 257.7.促促销销展展业赠业赠送礼品的个人所得税送礼品的个人所得税问题问题根据中华人民共和国个人所得税法及其实施条例有关规定，现对企业和单位（包括企业、事业单位、社会团体、个人独资企业、合伙企业和个体工商户等，以下简称企业）在营销活动中以折扣折让、赠品、抽奖等方式，向个人赠送现金、消费券、物品、服务等（以下简称礼品）有关个人所得税问题通知如下：一、企业在销售商品（产品）和提供服务过程中向个人赠送礼品，属于下列情形之一的，不征收个人所得税：1.企业通过价格折扣、折让方式向个人销售商品（产品）和提供服务；2.企业在向个人销售商品（产品）和提供服务的同时给予赠品，如通信企业对个人购买手机赠话费、入网费，或者购话费赠手机等；3.企业对累积消费达到一定额度的个人按消费积分反馈礼品。财财税税201120115050号号 26二、企二、企业业向个人向个人赠赠送礼品，属于下列情形之一的，取得送礼品，属于下列情形之一的，取得该项该项所得的所得的个人个人应应依法依法缴纳缴纳个人所得税，税款由个人所得税，税款由赠赠送礼品的企送礼品的企业业代扣代代扣代缴缴：1.企业在业务宣传、广告等活动中，随机向本单位以外的个人赠送礼品，对个人取得的礼品所得，按照“其他所得”项目，全额适用20%的税率缴纳个人所得税。2.企业在年会、座谈会、庆典以及其他活动中向本单位以外的个人赠送礼品，对个人取得的礼品所得，按照“其他所得”项目，全额适用20%的税率缴纳个人所得税。3.企业对累积消费达到一定额度的顾客，给予额外抽奖机会，个人的获奖所得，按照“偶然所得”项目，全额适用20%的税率缴纳个人所得税。三、企业赠送的礼品是自产产品（服务）的，按该产品（服务）的市场销售价格确定个人的应税所得；是外购商品（服务）的，按该商品（服务）的实际购置价格确定个人的应税所得。财财税税201120115050号号 27一一.9.9月月1 1日前后的工日前后的工资资、薪金所得如何适用新老税、薪金所得如何适用新老税法的法的规规定？定？纳纳税人税人20112011年年9 9月月1 1日（含）以后日（含）以后实际实际取得取得的工的工资资、薪金所得，、薪金所得，应应适用税法修改后的减除适用税法修改后的减除费费用用标标准和税率表，准和税率表，计计算算缴纳缴纳个人所得税。而个人所得税。而纳纳税人税人20112011年年9 9月月1 1日以前日以前实际实际取得取得的工的工资资、薪金所得，、薪金所得，无无论论税款是否在税款是否在20112011年年9 9月月1 1日以后申日以后申报报入入库库，均，均适用税法修改前的减除适用税法修改前的减除费费用用标标准和税率表，准和税率表，计计算算缴纳缴纳个人所得税。个人所得税。28二二.对对采掘采掘业业、远远洋运洋运输业输业、远远洋捕洋捕捞业捞业等特殊行等特殊行业实业实行行按年按年计计算算的的纳纳税人，其取得的工税人，其取得的工资资、薪金、薪金所得如何所得如何计计算？算？举举例：我国公民例：我国公民张张先生在某一煤先生在某一煤矿矿企企业业从事井从事井下采煤工作，假下采煤工作，假设设20112011年每月工年每月工资资收入收入40004000元元（已扣除三（已扣除三险险一金），全年收入一金），全年收入4800048000元。如何元。如何计计算？算？29前前8 8月的每月月的每月应应扣税款扣税款为为：应纳应纳税款税款=(4000-2000)15%-125=175=(4000-2000)15%-125=175元元 共共计应纳计应纳税款税款 =(4000-2000)15%-1258=1400 =(4000-2000)15%-1258=1400元元后后4 4个月的每月个月的每月应应扣税款扣税款为为：应纳应纳税款税款=(4000-3500)3%=15=(4000-3500)3%=15元元 共共计应纳计应纳税款税款(4000-3500)3%4=60(4000-3500)3%4=60元元 全年共全年共计应纳计应纳税税额额=1460=1460元元30个人所得税法中福利个人所得税法中福利费费有关内容有关内容 个人所得税法第四条个人所得税法第四条 下列各下列各项项个人所得，免个人所得，免纳纳个人所得个人所得税：税：四、福利四、福利费费、抚抚恤金、救恤金、救济济金；金；个人所得税法个人所得税法实实施条例第十四条个人所得税法第四条施条例第十四条个人所得税法第四条第四第四项项所所说说的福利的福利费费，是指根据国家有关，是指根据国家有关规规定，从企定，从企业业、事事业单业单位、国家机关、社会位、国家机关、社会团团体提留的福利体提留的福利费费或者或者工工会会经费经费中支付中支付给给个人的生活个人的生活补补助助费费；所；所说说的救的救济济金，是金，是指各指各级级人民政府民政部人民政府民政部门门支付支付给给个人的个人的生活困生活困难补难补助助费费。312.2.生活生活补补助助费费范范围围确定确定问题问题中中华华人民共和国个人所得税法人民共和国个人所得税法实实施条例第十四条施条例第十四条所所说说的从福利的从福利费费或者工会或者工会经费经费中支付中支付给给个人的生活个人的生活补补助助费费明确如下：明确如下：生活生活补补助助费费，是指由于某些特定事件或原因而，是指由于某些特定事件或原因而给纳给纳税税人本人或其家庭的正常生活造成一定困人本人或其家庭的正常生活造成一定困难难，其任，其任职单职单位按位按国家国家规规定从提留的福利定从提留的福利费费或者工会或者工会经费经费中向其支付的中向其支付的临时临时性生活困性生活困难补难补助。助。国税国税发发1999155号号32下列收入不属于免税的福利下列收入不属于免税的福利费费范范围围，应应当并入当并入纳纳税税人的工人的工资资、薪金收入、薪金收入计计征个人所得税：征个人所得税：（一）从超出国家（一）从超出国家规规定的比例或基数定的比例或基数计计提的福利提的福利费费、工会工会经费经费中支付中支付给给个人的各种个人的各种补贴补贴、补补助；助；（二）从福利（二）从福利费费和工会和工会经费经费中支付中支付给给本本单单位位职职工的工的人人有份人人有份的的补贴补贴、补补助；助；（三）（三）单单位位为为个人个人购买购买汽汽车车、住房、住房、电电子子计计算机等算机等不属于不属于临时临时性生活困性生活困难补难补助性助性质质的支出。的支出。国税国税发发1999155号号33实实施条例第十条：个人所得的形式，包括施条例第十条：个人所得的形式，包括现现金、金、实实物、有价物、有价证证券和其它形式的券和其它形式的经济经济利益。利益。月月饼饼的的实质实质：为实为实物形式的个人所得，不物形式的个人所得，不属于个税中免税的福利属于个税中免税的福利费费范范围围。34 谢谢谢谢大家！大家！35